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崗位職責： 1）負責日常月嫂、育兒嫂的招聘及培訓、考核及晉級審核工作，確保月嫂、育兒嫂們技能嫻熟、合格。確保培訓工作按計劃進行。 2）負責月嫂、育兒嫂退單、換人后專項輔導；下單后回爐培訓。 3）在崗月嫂、育兒嫂微信、電話答疑； 4）客戶關懷電話及相關母嬰專業(yè)問題答疑； 5）及時學習總公司新增/調整的課程，并有序按計劃地對門店所屬月嫂、育兒嫂進行培訓。 招聘要求： 1）有母嬰護理經(jīng)驗，或醫(yī)學背景； 2）女性； 3）表達清晰、有條理，有耐心，教授形象生動、不刻板； 4）有教授經(jīng)驗者優(yōu)先； 5）擁有《母嬰護理》+《教師資格證》者優(yōu)先考慮； 6）精通包括新生兒護理、產(chǎn)褥期保健、月子餐制作、中醫(yī)穴位、催乳按摩的經(jīng)絡和手法、開奶和斷奶的處理方法、產(chǎn)后無乳和缺乳的解決方法、哺乳期間乳房腫脹、乳腺增生和乳腺炎的處理方法等者優(yōu)先。