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工作職責:
1.數據治理框架設計：負責ERP領域數據治理框架的規(guī)劃和設計，包含數據架構管理、元數據管理、數據質量管理等領域的規(guī)劃與設計，洞察并引入業(yè)界標準數據管理理論體系。
2.制度建設與流程優(yōu)化：負責ERP領域數據治理制度、規(guī)范、流程的設計，制定數據治理相關管理辦法、管理流程、數據元標準等。
3.平臺建設與實施：負責ERP領域數據治理平臺的設計和建設，推動數據治理和數倉模型體系的落地工作
4.數據質量管理：建立數據質量業(yè)務規(guī)則，提出數據質量改進計劃；制定數據質量評審機制，檢測、跟蹤、落地等工作
任職資格:
1.數據治理框架設計：負責ERP領域數據治理框架的規(guī)劃和設計，包含數據架構管理、元數據管理、數據質量管理等領域的規(guī)劃與設計，洞察并引入業(yè)界標準數據管理理論體系。
2.制度建設與流程優(yōu)化：負責ERP領域數據治理制度、規(guī)范、流程的設計，制定數據治理相關管理辦法、管理流程、數據元標準等。
3.平臺建設與實施：負責ERP領域數據治理平臺的設計和建設，推動數據治理和數倉模型體系的落地工作
4.數據質量管理：建立數據質量業(yè)務規(guī)則，提出數據質量改進計劃；制定數據質量評審機制，檢測、跟蹤、落地等工作
任職資格：
1.本科及以上學歷，計算機、軟件工程、信息管理、數學或統(tǒng)計學等相關專業(yè)
2.五年及以上大型企業(yè)數據治理及數據倉庫建設工作經驗，三年以上數據治理、數據倉庫或數據集市項目實施經驗，對數據標準、數據質量、信息模型有深入研究，具有ERP領域相關經驗***。
3.熟悉DAMA及DCMM數據治理體系、主數據管理、數據目錄管理方法；精通數據管控體系規(guī)劃，包括數據標準制定、元數據管理、數據質量管理等。
4.熟悉Hadoop生態(tài)相關技術(Hive、HBase、Spark、Flink等)；熟練進行數據倉庫建模、數據SQL開發(fā)和調優(yōu)；有OLAP、ETL、數據集成設計和開發(fā)經驗。
5.具有TOGAF認證、數據治理管理體系認證優(yōu)先
6.踏實敬業(yè)、嚴謹負責，具備良好的溝通能力、團隊協(xié)作能力、分析解決問題能力和承壓性；
7.政治素質好，遵守紀律，品行端正，愛崗敬業(yè)。