職位描述
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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)項(xiàng)目全流程的推進(jìn)和執(zhí)行,包括制定、管理項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃,控制項(xiàng)目計(jì)劃的變更,管理項(xiàng)目流程的關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),以及協(xié)調(diào)項(xiàng)目?jī)?nèi)外部資源等,以確保項(xiàng)目高效推進(jìn),并達(dá)成預(yù)期目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),包括但不限于項(xiàng)目組織架構(gòu)的搭建、角色職責(zé)分工、溝通匯報(bào)管理、績(jī)效評(píng)估等;
4、負(fù)責(zé)成本管理,對(duì)成本有多維度的理解和管控,如通過(guò)產(chǎn)品技術(shù)迭代、供應(yīng)鏈優(yōu)化等多維度進(jìn)行成本分析與控制;
5、建立跨部門協(xié)作機(jī)制,推動(dòng)研發(fā)、供應(yīng)鏈、市場(chǎng)等團(tuán)隊(duì)高效配合;
6、收集行業(yè)技術(shù)資料,把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢(shì),組織項(xiàng)目評(píng)審并給出優(yōu)化建議,對(duì)技術(shù)環(huán)節(jié)進(jìn)行整體把控;
7、依據(jù)產(chǎn)品法律法規(guī)和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)編制技術(shù)文件,構(gòu)建企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),推廣并監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)實(shí)施情況,改進(jìn)和規(guī)范工藝流程;
8、關(guān)注市場(chǎng)和行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài),保持與市場(chǎng)和用戶的緊密溝通,收集反饋,持續(xù)提升產(chǎn)品功能和用戶體驗(yàn),并制定產(chǎn)品線的長(zhǎng)期和短期規(guī)劃;
9、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,機(jī)械設(shè)計(jì)、機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上產(chǎn)品機(jī)械結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)開發(fā)流程,有完整的科技消費(fèi)品的開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟練運(yùn)用CAD、Solidworks等制圖軟件;
3、從事過(guò)比較復(fù)雜的、多技術(shù)揉和的產(chǎn)品設(shè)計(jì)工作,如商用冷柜、商用空調(diào)、冷鏈保溫箱等行業(yè)優(yōu)先;
4、具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和項(xiàng)目管理能力,能夠推動(dòng)產(chǎn)品從概念到市場(chǎng)的全過(guò)程;
5、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量有極高的追求,能夠在快速變化的環(huán)境中保持創(chuàng)新和持續(xù)改進(jìn)的精神;
6、具備強(qiáng)執(zhí)行力,能夠理解公司的戰(zhàn)略方向、管理措施,并在具體工作中落實(shí)執(zhí)行;
7、具備良好的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估和問(wèn)題解決能力,能夠預(yù)見項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)并制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施。
工作地點(diǎn)
地址:杭州余杭區(qū)杭州-余杭區(qū)杭州魯爾新材料科技有限公司
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以擔(dān)?;蛉魏卫碛伤魅∝?cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
王女士HR
杭州魯爾新材料科技有限公司

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醫(yī)療設(shè)備·器械
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51-99人
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私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
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杭州市余杭區(qū)義橋工業(yè)區(qū)勝義路3-2號(hào)
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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2025-12-20 13:17:45
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