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工作時間：8.30—17點(diǎn)，午休1.5小時，公司免費(fèi)提供午餐，大小休
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崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)月子中心品牌全鏈路視覺創(chuàng)意與執(zhí)行，獨(dú)立完成線上線下宣傳物料體系化設(shè)計(jì)，包括但不限于：
· 品牌視覺識別系統(tǒng)（VIS）深化應(yīng)用與迭代維護(hù)
· 季度主題海報(bào)系列（含節(jié)氣營銷/節(jié)日熱點(diǎn)/品牌故事三大維度）
· 沉浸式體驗(yàn)手冊（孕前指南、月子方案視覺設(shè)計(jì)等）
· 社交媒體矩陣創(chuàng)意素材（小紅書爆款圖文模板/朋友圈九宮格故事集/短視頻動態(tài)封面）
2. 主導(dǎo)品牌視覺升級項(xiàng)目，通過用戶旅程地圖分析觸點(diǎn)體驗(yàn)：
· 每季度完成競品視覺趨勢調(diào)研報(bào)告
· 構(gòu)建母嬰行業(yè)色彩心理學(xué)應(yīng)用模型
· 開發(fā)具有品牌辨識度的圖形基因庫（如定制化插畫體系/動態(tài)圖形規(guī)范）
3. 驅(qū)動跨部門創(chuàng)意協(xié)同，建立設(shè)計(jì)賦能機(jī)制：
· 每月牽頭開展創(chuàng)意腦暴會，輸出可視化創(chuàng)意方案
· 制作營銷工具包（智能模板/素材庫）提升團(tuán)隊(duì)效率
· 對接待中心/月子房進(jìn)行視覺動線規(guī)劃，實(shí)現(xiàn)空間視覺一體化
4. 構(gòu)建設(shè)計(jì)質(zhì)量管控體系：
· 建立設(shè)計(jì)項(xiàng)目雙周復(fù)盤機(jī)制
· 開發(fā)用戶體驗(yàn)反饋收集模板
· 推行A/B測試優(yōu)化設(shè)計(jì)轉(zhuǎn)化路徑

任職要求：
1. 具備設(shè)計(jì)戰(zhàn)略思維與系統(tǒng)化執(zhí)行能力：
· 3年以上品牌視覺設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有母嬰/大健康/奢侈品/高端品牌行業(yè)作品集優(yōu)先
· 完整參與過品牌視覺升級全流程，能提供視覺煥新前后對比案例
· 熟悉高端服務(wù)業(yè)體驗(yàn)設(shè)計(jì)方法論
2. 專業(yè)工具與前沿技術(shù)應(yīng)用：
· 精通Adobe創(chuàng)意云（After Effects動效制作能力為加分項(xiàng)）
· 了解AIGC視覺創(chuàng)作工具在工作流中的融合應(yīng)用
3. 卓越的審美素養(yǎng)與商業(yè)洞察：
· 能精準(zhǔn)解讀品牌戰(zhàn)略并轉(zhuǎn)化為視覺語言
· 對國際設(shè)計(jì)趨勢保持敏感，擅長將藝術(shù)性與商業(yè)訴求結(jié)合
· 具備用戶心理學(xué)認(rèn)知，能通過視覺敘事引***感共鳴
4. 職業(yè)素養(yǎng)模型：
· 對像素級細(xì)節(jié)有偏執(zhí)追求
· 能通過視覺方案推動跨部門共識
· 保持對母嬰人群的深度共情能力，自驅(qū)力強(qiáng)