直播運(yùn)營(yíng)
面議
貴陽(yáng)白云區(qū)
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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學(xué)歷不限
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學(xué)歷不限
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、崗位職責(zé)
1、項(xiàng)目整體規(guī)劃與策略制定
?負(fù)責(zé) ETC 項(xiàng)目在抖音的直播整體規(guī)劃,結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品情況和公司目標(biāo),制定針對(duì)性的直播運(yùn)營(yíng)策略,確保達(dá)成項(xiàng)目銷(xiāo)售目標(biāo)與品牌推廣目標(biāo)。
?依據(jù)附件中直播運(yùn)營(yíng)績(jī)效要求,分解各階段直播運(yùn)營(yíng)任務(wù)和指標(biāo),如直播觀看人數(shù)、互動(dòng)率、商品轉(zhuǎn)化率、銷(xiāo)售額等,并制定相應(yīng)的執(zhí)行計(jì)劃。
2、直播籌備與執(zhí)行
?統(tǒng)籌直播前的各項(xiàng)籌備工作,包括但不限于選品(結(jié)合 ETC 及相關(guān)衍生服務(wù))、腳本撰寫(xiě)(突出產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)、優(yōu)惠活動(dòng)等)、場(chǎng)地布置、設(shè)備調(diào)試、人員協(xié)調(diào)(主播、助播、技術(shù)支持等)。
?把控直播流程,實(shí)時(shí)監(jiān)控直播情況,及時(shí)處理直播過(guò)程中出現(xiàn)的突發(fā)問(wèn)題,確保直播的順利進(jìn)行和良好效果,提升用戶觀看體驗(yàn)。
3、流量推廣與用戶運(yùn)營(yíng)
?制定并執(zhí)行視頻號(hào)直播的流量推廣方案,綜合運(yùn)用平臺(tái)內(nèi)推廣工具(如 Dou 、視頻號(hào)推廣等)和站外渠道(社交媒體、合作達(dá)人等)吸引流量,提高直播的曝光度和關(guān)注度。
?負(fù)責(zé)直播用戶的運(yùn)營(yíng)與維護(hù),通過(guò)建立用戶社群、開(kāi)展互動(dòng)活動(dòng)、及時(shí)回復(fù)用戶咨詢和反饋等方式,增強(qiáng)用戶粘性和忠誠(chéng)度,促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化和復(fù)購(gòu)。
4、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
?對(duì)直播數(shù)據(jù)(如觀看時(shí)長(zhǎng)、留存率、互動(dòng)數(shù)據(jù)、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)等)進(jìn)行深入分析,結(jié)合附件中績(jī)效指標(biāo)完成情況,評(píng)估直播效果,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為后續(xù)直播提供數(shù)據(jù)支持和優(yōu)化建議。
?根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,不斷優(yōu)化直播內(nèi)容、形式、選品策略、營(yíng)銷(xiāo)策略等,持續(xù)提升直播運(yùn)營(yíng)效率和項(xiàng)目效益。
5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通
?與公司內(nèi)部各部門(mén)(如市場(chǎng)部、產(chǎn)品部、客服部等)保持密切溝通與協(xié)作,確保直播運(yùn)營(yíng)與公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)一致,及時(shí)解決直播過(guò)程中涉及的跨部門(mén)問(wèn)題。
?指導(dǎo)和培訓(xùn)直播團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平和工作效率,營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)工作氛圍。
二、任職要求
1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):有 3 年以上直播運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),有抖音直播操盤(pán)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有汽車(chē)相關(guān)衍生服務(wù)品或電商直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、技能要求
?熟悉抖音平臺(tái)的規(guī)則和運(yùn)營(yíng)機(jī)制,掌握抖音的推廣技巧和玩法,能夠熟練運(yùn)用平臺(tái)內(nèi)的各種工具和功能。
?具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出解決方案,并推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng);熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(如 Excel、SQL 等)。
?優(yōu)秀的文案撰寫(xiě)能力,能夠撰寫(xiě)吸引人的直播腳本、宣傳文案等;具備一定的創(chuàng)意策劃能力,能夠設(shè)計(jì)新穎有趣的直播活動(dòng)和內(nèi)容。
?良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與不同部門(mén)和團(tuán)隊(duì)成員有效溝通和合作,共同推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。
4、其他要求
?對(duì)汽車(chē)相關(guān)衍生服務(wù)品行業(yè)有一定的了解和興趣,熟悉 ETC 產(chǎn)品及相關(guān)服務(wù)者優(yōu)先。
具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏、高壓力的工作環(huán)境下完成工作任務(wù),及時(shí)應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。
三、工作時(shí)間
1、休息時(shí)間:?jiǎn)涡?br>2、上班制度:每周日休息
3、每日工作時(shí)間:除午休時(shí)間外8小時(shí)工作制
1、項(xiàng)目整體規(guī)劃與策略制定
?負(fù)責(zé) ETC 項(xiàng)目在抖音的直播整體規(guī)劃,結(jié)合市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品情況和公司目標(biāo),制定針對(duì)性的直播運(yùn)營(yíng)策略,確保達(dá)成項(xiàng)目銷(xiāo)售目標(biāo)與品牌推廣目標(biāo)。
?依據(jù)附件中直播運(yùn)營(yíng)績(jī)效要求,分解各階段直播運(yùn)營(yíng)任務(wù)和指標(biāo),如直播觀看人數(shù)、互動(dòng)率、商品轉(zhuǎn)化率、銷(xiāo)售額等,并制定相應(yīng)的執(zhí)行計(jì)劃。
2、直播籌備與執(zhí)行
?統(tǒng)籌直播前的各項(xiàng)籌備工作,包括但不限于選品(結(jié)合 ETC 及相關(guān)衍生服務(wù))、腳本撰寫(xiě)(突出產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)、優(yōu)惠活動(dòng)等)、場(chǎng)地布置、設(shè)備調(diào)試、人員協(xié)調(diào)(主播、助播、技術(shù)支持等)。
?把控直播流程,實(shí)時(shí)監(jiān)控直播情況,及時(shí)處理直播過(guò)程中出現(xiàn)的突發(fā)問(wèn)題,確保直播的順利進(jìn)行和良好效果,提升用戶觀看體驗(yàn)。
3、流量推廣與用戶運(yùn)營(yíng)
?制定并執(zhí)行視頻號(hào)直播的流量推廣方案,綜合運(yùn)用平臺(tái)內(nèi)推廣工具(如 Dou 、視頻號(hào)推廣等)和站外渠道(社交媒體、合作達(dá)人等)吸引流量,提高直播的曝光度和關(guān)注度。
?負(fù)責(zé)直播用戶的運(yùn)營(yíng)與維護(hù),通過(guò)建立用戶社群、開(kāi)展互動(dòng)活動(dòng)、及時(shí)回復(fù)用戶咨詢和反饋等方式,增強(qiáng)用戶粘性和忠誠(chéng)度,促進(jìn)用戶轉(zhuǎn)化和復(fù)購(gòu)。
4、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化
?對(duì)直播數(shù)據(jù)(如觀看時(shí)長(zhǎng)、留存率、互動(dòng)數(shù)據(jù)、銷(xiāo)售數(shù)據(jù)等)進(jìn)行深入分析,結(jié)合附件中績(jī)效指標(biāo)完成情況,評(píng)估直播效果,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),為后續(xù)直播提供數(shù)據(jù)支持和優(yōu)化建議。
?根據(jù)數(shù)據(jù)分析結(jié)果,不斷優(yōu)化直播內(nèi)容、形式、選品策略、營(yíng)銷(xiāo)策略等,持續(xù)提升直播運(yùn)營(yíng)效率和項(xiàng)目效益。
5、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與溝通
?與公司內(nèi)部各部門(mén)(如市場(chǎng)部、產(chǎn)品部、客服部等)保持密切溝通與協(xié)作,確保直播運(yùn)營(yíng)與公司整體業(yè)務(wù)目標(biāo)一致,及時(shí)解決直播過(guò)程中涉及的跨部門(mén)問(wèn)題。
?指導(dǎo)和培訓(xùn)直播團(tuán)隊(duì)成員,提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)務(wù)水平和工作效率,營(yíng)造良好的團(tuán)隊(duì)工作氛圍。
二、任職要求
1、教育背景:大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、電子商務(wù)、傳媒等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗(yàn):有 3 年以上直播運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn),有抖音直播操盤(pán)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;有汽車(chē)相關(guān)衍生服務(wù)品或電商直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3、技能要求
?熟悉抖音平臺(tái)的規(guī)則和運(yùn)營(yíng)機(jī)制,掌握抖音的推廣技巧和玩法,能夠熟練運(yùn)用平臺(tái)內(nèi)的各種工具和功能。
?具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、提出解決方案,并推動(dòng)業(yè)務(wù)增長(zhǎng);熟練使用數(shù)據(jù)分析工具(如 Excel、SQL 等)。
?優(yōu)秀的文案撰寫(xiě)能力,能夠撰寫(xiě)吸引人的直播腳本、宣傳文案等;具備一定的創(chuàng)意策劃能力,能夠設(shè)計(jì)新穎有趣的直播活動(dòng)和內(nèi)容。
?良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠與不同部門(mén)和團(tuán)隊(duì)成員有效溝通和合作,共同推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展。
4、其他要求
?對(duì)汽車(chē)相關(guān)衍生服務(wù)品行業(yè)有一定的了解和興趣,熟悉 ETC 產(chǎn)品及相關(guān)服務(wù)者優(yōu)先。
具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力,能夠在快節(jié)奏、高壓力的工作環(huán)境下完成工作任務(wù),及時(shí)應(yīng)對(duì)各種突發(fā)情況。
三、工作時(shí)間
1、休息時(shí)間:?jiǎn)涡?br>2、上班制度:每周日休息
3、每日工作時(shí)間:除午休時(shí)間外8小時(shí)工作制
工作地點(diǎn)
地址:貴陽(yáng)白云區(qū)貴陽(yáng)市白云區(qū)科教街188號(hào)世紀(jì)恒通信息產(chǎn)業(yè)園
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以擔(dān)保或任何理由索取財(cái)物,扣押證照,均涉嫌違法,請(qǐng)?zhí)岣呔?
職位發(fā)布者
楊興海HR
世紀(jì)恒通科技股份有限公司

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互聯(lián)網(wǎng)·電子商務(wù)
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500-999人
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公司性質(zhì)未知
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白云區(qū)科教街188號(hào)世紀(jì)恒通產(chǎn)業(yè)園
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2025-12-19 21:19:36
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