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崗位職責：
角色：車間團隊及業(yè)務(wù)管理
1.負責門店車間團隊管理和業(yè)務(wù)管理，確保團隊效能最大化及目標達成
2.負責日常車間現(xiàn)場管理及工作協(xié)調(diào)，督促維修標準和服務(wù)流程有效落地
3.負責落實救援服務(wù)（值班、救援電話、救援車/物資、救援響應(yīng)、調(diào)度和執(zhí)行）等工作
4.負責組織技術(shù)力量協(xié)助處理用戶咨詢、異議、抱怨及客訴等問題
5.維修質(zhì)量管控，負責車輛維修流程規(guī)范管理，技術(shù)疑難問題處理，確保車輛維修質(zhì)量；
6.負責車間人員的內(nèi)訓、培訓促進和技能提升等工作
7.負責按要求完成上級交辦的其他工作
崗位要求：
1.大專及以上學歷
2.原則上年齡在35歲（含）以下
3.擁有4年（含）以上汽車維修工作經(jīng)驗，2年（含）以上團隊管理經(jīng)驗
4.掌握出色的車輛售后服務(wù)、維修及診斷、車輛結(jié)構(gòu)、系統(tǒng)功能、零部件及總成知識
5.掌握電動車維修流程知識，持有《低壓電工證》
6.具備較強的客戶服務(wù)意識、組織協(xié)調(diào)、團隊管理及溝通能力，能夠承擔工作壓力
7.熟練運用 Office 辦公軟件，具有不錯的數(shù)據(jù)分析能力
8.持C1及以上駕駛證，能熟練駕駛車輛
薪資待遇：
底薪9-15K 提成