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招聘酒店店總（可年后到崗） 薪資:8000-12000+ 1.全面負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營(yíng)管理工作 2.負(fù)責(zé)酒店員工管理，貫徹公司企業(yè)文化和管理制度,營(yíng)造良好的工作氛圍; 3.妥善處理酒店內(nèi)突發(fā)事件 任職要求: 1.性格開朗,沉穩(wěn)干練,對(duì)服務(wù)和品質(zhì)有高要求; 2.具備中高端連鎖酒店門店籌備及全面運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉酒店各部門服務(wù)及管理流程; 3.可接受區(qū)域內(nèi)調(diào)派。 晉升空間: 1、橫向晉升(業(yè)務(wù)層面):職級(jí)上升，底薪隨之上升：3-6個(gè)月 2、縱向晉升(管理層面):店長(zhǎng)--集團(tuán)總部崗位：3年 只要你想，晉升空間無限 加入我們，成就你的夢(mèng)想