與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1、負(fù)責(zé)迎送客人; 2、負(fù)責(zé)對(duì)客人進(jìn)行酒店產(chǎn)品、及酒店周邊環(huán)境的介紹; 3、為客人提供行李服務(wù); 4、負(fù)責(zé)提供出租車及車輛租賃服務(wù); 5、負(fù)責(zé)換房服務(wù); 6、負(fù)責(zé)物品轉(zhuǎn)交服務(wù); 7、負(fù)責(zé)提供雨傘服務(wù); 8、負(fù)責(zé)問詢服務(wù); 9、負(fù)責(zé)委托代辦、快遞、包裹、信件服務(wù); 10、負(fù)責(zé)收集客史檔案; 11、協(xié)助進(jìn)行車場(chǎng)的管理; 12、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
全女士
1、協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃、年度經(jīng)營計(jì)劃及各階段工作目標(biāo)分解,起草公司各階段工作總結(jié)和其他正式文件; 2、協(xié)助總經(jīng)理對(duì)公司運(yùn)作與各職能部門進(jìn)行管理、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門關(guān)系; 3、跟蹤公司經(jīng)營目標(biāo)達(dá)成情況,提供分析意見及改進(jìn)建議; 4、在公司經(jīng)營計(jì)劃、銷售策略、資本運(yùn)作等方面向總經(jīng)理提供具體的解決方案; 5、配合總經(jīng)理處理外部公共關(guān)系,參與公司大型公關(guān)活動(dòng)的策劃、安排、組織工作; 6、協(xié)助總經(jīng)理安排各項(xiàng)高層會(huì)議的日程與議程,撰寫和跟進(jìn)落實(shí)高層會(huì)議、主題會(huì)議等公司會(huì)議紀(jì)要; 7、撰寫總經(jīng)理的有關(guān)報(bào)告、文件,安排總經(jīng)理的各項(xiàng)工作時(shí)間。
吳女士
餐廳管理崗位職責(zé): 1、帶領(lǐng)員工認(rèn)真做好餐前準(zhǔn)備,確保質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn); 2、正式開餐后,督導(dǎo)服務(wù)員認(rèn)真做好服務(wù)工作并親自參加服務(wù)工作; 3、及時(shí)跟蹤、檢查臺(tái)面,對(duì)不合格的地方進(jìn)行指正、改正; 4、及時(shí)對(duì)餐臺(tái)上菜速度、情況了解,及時(shí)催菜; 5、餐后組織服務(wù)員及時(shí)清臺(tái),整理好餐廳桌椅衛(wèi)生,保持餐廳整潔和環(huán)境良好; 6、督促服務(wù)員認(rèn)真落實(shí)酒店與部門規(guī)章制度; 7、搞好本班組與其他班組的協(xié)調(diào); 8、做好班組員工考勤、培訓(xùn)工作。
全女士
崗位內(nèi)容:
1. 能夠準(zhǔn)確了解茶葉的品種、水質(zhì)、溫度及沖泡方法等基本知識(shí);
2. 能夠準(zhǔn)確分辨紅茶、綠茶、白茶等不同茶葉的品質(zhì)和特點(diǎn);
3. 熟練掌握茶藝制作技術(shù),能夠高效且精確地進(jìn)行沖泡和調(diào)味;
4. 協(xié)助打造茶藝產(chǎn)品進(jìn)行宣傳推廣,提升顧客滿意度,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo);
5. 維護(hù)并提升茶藝店品牌形象,促進(jìn)用戶口碑和忠誠度;
任職要求:
1. 在茶藝行業(yè)/零售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,對(duì)銷售和服務(wù)有較深入的理解;
2. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng),具備學(xué)習(xí)和掌握全新茶品種、調(diào)味方式、沖泡手法等各方面的能力;
3. 注重細(xì)節(jié),對(duì)于茶藝的制作過程嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真;
4. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí),能夠積極與其他人員溝通協(xié)同工作。
5.對(duì)于茶文化和茶品類有濃厚興趣,并對(duì)茶文化發(fā)展有自己的見解和認(rèn)識(shí)。
王先生
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)廠區(qū)員工餐,物資中轉(zhuǎn),人員生物安全等 任職要求: 1、有1年及以上廚師經(jīng)驗(yàn); 2、做過大鍋飯; 3、會(huì)做饅頭、面條、餃子、包子、炒菜等家常便飯;
王義輝
崗位職責(zé): 1、按照上級(jí)安排認(rèn)真做好各項(xiàng)工作; 2、保障工作區(qū)域衛(wèi)生、維持清潔; 3、配合部門工作,服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指揮,團(tuán)結(jié)及善于幫助同事工作; 4、積極參加培訓(xùn),不斷提高服務(wù)技能; 5、服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排。 任職資格: 1、年齡18-45歲,身體健康、男女不限; 2、品行端正,能吃苦耐勞 3、男女不限, 4、積極上進(jìn)、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng), 5、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通能力 有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!
全女士
1、起草和修改報(bào)告、文稿等; 2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱; 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 4、訂閱年度報(bào)刊雜志,收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件; 5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理 6、保證前臺(tái)所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等)及費(fèi)用結(jié)算。
吳女士
崗位職責(zé): 1、做好消費(fèi)賓客的迎、送接待工作,接受賓客各種渠道的預(yù)定并加以落實(shí); 2、詳細(xì)做好預(yù)訂記錄; 3、了解和收集賓客的建議和意見并及時(shí)反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo); 4、以規(guī)范的服務(wù)禮節(jié),樹立公司品牌優(yōu)質(zhì),文雅的服務(wù)形象。 任職資格: 1、年齡23–30歲身體健康,身材勻稱、五官端莊; 2、敬業(yè)樂業(yè)、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和吃苦耐勞的職業(yè)素養(yǎng),具備一定的英語水平; 3、具備星級(jí)酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)或高檔涉外寫字樓前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
全女士
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