崗位職責(zé)： 1、收集和整理潛在客戶的資料； 2、通過電話進行客戶的初步開發(fā)和維護； 3、著重負責(zé)業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的營銷和客戶服務(wù)工作； 4、執(zhí)行營銷計劃和方案，按時完成工作任務(wù)； 5、有一定的電話營銷技巧，確保電話營銷的質(zhì)量； 任職資格： 1、具備較強的學(xué)習(xí)能力和和優(yōu)秀的溝通能力； 2、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應(yīng)變能力和承壓能力； 3、有敏銳的市場洞察力，有強烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度 4、對市場營銷有較強的認知。 5、有高度的工作熱情，良好的團隊合作精神。 我們的優(yōu)勢： 1、公司晉升機制成熟，公平的發(fā)展平臺，縱向發(fā)展到高級別銷售，橫向晉升到銷售管理崗，基礎(chǔ)員工 正式主管 經(jīng)理 總監(jiān) 總經(jīng)理 事業(yè)部股東（股份制激勵） 2、公司工作氛圍和諧，員工憑借工作累積貢獻值，貢獻值可轉(zhuǎn)化為自己在公司的股份，成為事業(yè)合伙人； 3、關(guān)系和諧——我們因喜歡簡單、和諧、友善的同事關(guān)系而走到一起，讓您在繁忙的工作中，體會到同事對您的關(guān)心。 4、工作滿1年的應(yīng)屆畢業(yè)生，公司可孵化創(chuàng)業(yè)或憑借貢獻值成為公司股東之一； 期待你的加入，我們一起合伙創(chuàng)業(yè)！你的每一分汗水都可以轉(zhuǎn)化為你在公司的貢獻值，看得見，感受得到，更重要的是得到！ 福利待遇： 1、一個月培訓(xùn)學(xué)習(xí)期工資4000 提成（30%-60% /單），跟著主管、總監(jiān)學(xué)習(xí)和了解公司； 2、轉(zhuǎn)正工資5000-8000 提成（30%-60% /單）； 3、實行系統(tǒng)試崗和培訓(xùn)； 4、應(yīng)屆畢業(yè)生直接錄用。聘崗位
楊女士
數(shù)名[慶祝][慶祝][慶祝]公司項目(教育素質(zhì)培養(yǎng)項目） ①、工資待遇：3000—12000， 一周兩天休息(個人與公司結(jié)合調(diào)休)，節(jié)假日全放，一年一次出省旅游，節(jié)假日禮物、五險 ②、要求 ：有親和力，有責(zé)任有擔(dān)當(dāng)。做事細心，開朗活潑[太陽] ③、工作地點:呈貢，上班時間9—6點 工作職責(zé)，通過現(xiàn)場走訪、電話、微信、抖音等進行招商，服務(wù)好已經(jīng)加盟的機構(gòu)與個人。 客戶對象，教培機構(gòu)、學(xué)校、有創(chuàng)業(yè)意向的人員。 聯(lián)系人 ：劉先生***********
劉帥材
工作內(nèi)容：
我們的公司正在尋找一位有經(jīng)驗的電話銷售代表。主要職責(zé)包括：
- 負責(zé)公司的銷售目標，通過電話和客戶進行溝通，完成銷售任務(wù)；
- 了解產(chǎn)品特點和優(yōu)勢，能夠為客戶提供專業(yè)的建議；
- 維護客戶關(guān)系，解決客戶的問題，提供優(yōu)質(zhì)的售后服務(wù)；
- 收集和提供銷售數(shù)據(jù)，完成銷售報表的撰寫；
- 遵守公司的銷售制度和流程，確保銷售工作的高效執(zhí)行。
職位要求：
- 至少有一年的電話銷售工作經(jīng)驗，具有敏銳的市場洞察力和良好的溝通技巧；
- 熟悉電話銷售流程和技巧，具備良好的溝通能力和抗壓能力；
- 具備良好的團隊合作精神和責(zé)任心，能夠與客戶保持良好的溝通；
- 熟練掌握常用的辦公軟件，如Word、Excel、PowerPoint等；
- 具有積極向上、勤奮刻苦的工作態(tài)度，能夠根據(jù)公司需求努力工作。
楊女士/福建省區(qū)
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