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職位描述：

電銷，面銷，渠道營銷，行業(yè)營銷等銷售方式， 要求只有一個那就是結果。

職位描述：

崗位職責：
1、不斷開發(fā)新客戶，并維護好老客戶；
2、積累客戶資源，持續(xù)挖掘潛在回頭客戶；
3、通過與房產(chǎn)中介、售樓處、物業(yè)和其他第三方業(yè)務渠道合作達成業(yè)績.
任職要求：
1、有銷售意愿，能吃苦耐勞，具有奮斗精神；
2、溝通能力較好，有一定的公關交際能力；
3、有服務行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
銷售顧問 20-30K 銷售 電話銷售 業(yè)務員 渠道銷售 業(yè)績提成 月度獎金 季度獎金 年終獎金 學歷不限 年齡不限 經(jīng)驗不限
有專業(yè)帶教 待遇好 大公司平臺好 福利好

職位描述：

崗位職責： 1、負責接待上門客戶，介紹公司相關設計理念、施工工藝及材料； 2、負責客戶關系的維護，掌握客戶的設計需求，給出專業(yè)設計建議； 3、與設計師協(xié)同，跟進整個設計以及施工流程，解決客戶家設計以及施工中的問題； 4、協(xié)助公司做好基礎客戶服務的回訪工作； 5、完成領導交辦的其他工作。 崗位要求： 1、語言表達能力強，溝通能力強，良好的服務意識，團隊合作意識； 2、具有良好的職業(yè)道德，踏實穩(wěn)重，工作細心，責任心強，有較強的協(xié)調(diào)能力。

職位描述：

崗位職責：
上班時間:早上9點到下午18:30，午休2小時，下午茶半小時，辦公室冬暖夏涼，空調(diào)，冰箱，微波爐，飲水機都有噢?。?！
崗位福利：
底薪4000 到面獎 提成3%-6%(家裝基本上都是20萬以上的單子，算上提成一般都是8000-12000左右的薪資)再加上底薪
帶薪年假、帶薪培訓、節(jié)假日禮品，公司公費國內(nèi)外旅游(自由選擇)等等
工作內(nèi)容:
客戶問些裝修問題解答一下(培訓的時候會教你)，客戶來公司接待一下，提成就是你的了，就這么簡單
不接受居家辦公?。?！

職位描述：

崗位職責：
上班時間:早上9點到下午18:30，午休2小時，下午茶半小時，辦公室冬暖夏涼，空調(diào)，冰箱，微波爐，飲水機都有噢！?。?br />崗位福利：
底薪4000 到面獎 提成3%-6%(家裝基本上都是20萬以上的單子，算上提成一般都是8000-12000左右的薪資)再加上底薪
帶薪年假、帶薪培訓、節(jié)假日禮品，公司公費國內(nèi)外旅游(自由選擇)等等
工作內(nèi)容:
客戶問些裝修問題解答一下(培訓的時候會教你)，客戶來公司接待一下，提成就是你的了，就這么簡單
不接受居家辦公?。?！

職位描述：

崗位職責：
1、不斷開發(fā)新客戶，并維護好老客戶；
2、積累客戶資源，持續(xù)挖掘潛在回頭客戶；
3、通過與房產(chǎn)中介、售樓處、物業(yè)和其他第三方業(yè)務渠道合作達成業(yè)績.
任職要求：
1、有銷售意愿，能吃苦耐勞，具有奮斗精神；
2、溝通能力較好，有一定的公關交際能力；
3、有服務行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
銷售顧問 20-30K 銷售 電話銷售 業(yè)務員 渠道銷售 業(yè)績提成 月度獎金 季度獎金 年終獎金 學歷不限 年齡不限 經(jīng)驗不限
有專業(yè)帶教 待遇好 大公司平臺好 福利好

職位描述：

崗位職責：
1、不斷開發(fā)新客戶，并維護好老客戶；
2、積累客戶資源，持續(xù)挖掘潛在回頭客戶；
3、通過與房產(chǎn)中介、售樓處、物業(yè)和其他第三方業(yè)務渠道合作達成業(yè)績.
任職要求：
1、有銷售意愿，能吃苦耐勞，具有奮斗精神；
2、溝通能力較好，有一定的公關交際能力；
3、有服務行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責：
1、不斷開發(fā)新客戶，并維護好老客戶；
2、積累客戶資源，持續(xù)挖掘潛在回頭客戶；
3、通過與房產(chǎn)中介、售樓處、物業(yè)和其他第三方業(yè)務渠道合作達成業(yè)績.
任職要求：
1、有銷售意愿，能吃苦耐勞，具有奮斗精神；
2、溝通能力較好，有一定的公關交際能力；
3、有服務行業(yè)銷售經(jīng)驗的優(yōu)先考慮。
銷售顧問 20-30K 銷售 電話銷售 業(yè)務員 渠道銷售 業(yè)績提成 月度獎金 季度獎金 年終獎金 學歷不限 年齡不限 經(jīng)驗不限
有專業(yè)帶教 待遇好 大公司平臺好 福利好

職位描述：

有強烈的事業(yè)心，責任心和積極的工作態(tài)度，善于交流溝通

職位描述：

1.根據(jù)上級下達的各項指標，制定個人年度、月度、每周、每日工作目標及計劃，確保計劃完成。 2.遵守公司各項規(guī)章制度，按時出勤，服從上級指導和安排。 3.深入市場了解、掌握市場信息，向市場部經(jīng)理提交市場分析報告，以供參考。 4.負責客戶邀約工作。按要求每天18:30-20:00聯(lián)系客戶。無論新老客戶總數(shù)不得低于30個，記錄更新客戶聯(lián)系情況，每日統(tǒng)計、每月匯總上報。 5.負責及時了解客戶需求，建立良好的溝通，配合設計師量房、洽談、跟單，直至簽單。家裝顧問每月的有效量房（在6個月內(nèi)需裝修的準客戶）指標為8套。負責每月環(huán)保主題會議體驗營銷活動落地，確保每個家裝顧問引進有效客戶5套以上，完成3:1轉化率。 6.加強企劃部、設計部、工程部的聯(lián)系配合,搞好重點目標的“炒作”工作。 7.按時參加公司組織的各類會議、培訓，不斷學習、不斷成長。 8.經(jīng)常到施工現(xiàn)場熟悉掌握有關施工流程、施工規(guī)范等環(huán)保家裝知識，涉及技術含量較高的問題，可以請相關人員解釋，不能誤導客戶。 9.每月向上級領導提交工作總結，并匯報思想。 10.完成公司安排的其他臨時性工作。

職位描述：

[崗位職責]
1、負責業(yè)務范圍內(nèi)的營銷和客戶服務工作。
2、通過電話或面談溝通了解客戶需求,尋求銷售機會并完成銷售業(yè)績。
3、開發(fā)新客戶，拓展與老客戶的業(yè)務，建立和維護客戶檔案。
4、主動、熱情接待客戶，耐心細致介紹、宣傳公司文化、服務特色、施工管理、質(zhì)量保證措施。
5、以自身對公司資源的了解為客戶提供更有效率的服務。
6、認真做好客戶資料記錄，按照公司業(yè)務流程及時處理客戶
資源信息。
7、積極做好客戶簽單后的服務工作，挖掘二線客戶資源，并主動上報本部門作好登記。[任職資格]
1.性別不限，有工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;
2.溝通能力好，能承受壓力，積極勤奮，有團隊精神;
3.喜歡銷售，能獨立完成公司交給的各項任務;
4.良好的傾聽能力和語言表達能力，具備長期跟蹤客戶的能力。
[待遇福利]
1.待遇:底薪 補助 業(yè)績提成，具體待遇面議;
2.工作時間:單休，8:30-17:00
3.福利:法定節(jié)假日、節(jié)日福利、公司員工活動、不定期員工培訓等等。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負責活動策劃、市場推廣和銷售拓展等方面相關工作。
2. 通過電話、網(wǎng)絡等渠道接觸客戶，為客戶提供家裝咨詢服務。
3. 了解競爭對手信息，收集市場反饋及用戶意見，持續(xù)優(yōu)化服務體驗和售后服務。

任職要求：
1. 具備1年以上營銷、銷售或客戶服務工作經(jīng)驗，熟悉銷售流程和技巧。
2. 能夠準確把握客戶需求，尋找潛在客戶并進行積極跟進，完成銷售任務。
3. 掌握基本的市場分析和數(shù)據(jù)統(tǒng)計方法，能夠制定可行的市場推廣策略和執(zhí)行計劃。

職位描述：

電銷，面銷，渠道營銷，行業(yè)營銷等銷售方式， 要求只有一個那就是結果。

職位描述：

工作內(nèi)容:
1.以互聯(lián)網(wǎng) 電話的方式與客戶溝通，了解和發(fā)掘客戶需求，為客戶匹配需求，為客戶提供專業(yè)的咨詢服務；
2、積極完成公司下達的個人業(yè)務指標，保證信息的有效；
3、定期向上級匯報，自己的業(yè)務進展情況并建立客戶資料檔案。
任職要求:
1、頭腦靈活，表達能力強，喜歡挑戰(zhàn)高薪，對銷售充滿熱情；
2、有無銷售經(jīng)驗均可，公司更加注重的是個人能力，上崗前公司會安排專業(yè)的業(yè)務知識和技能培訓；
福利待遇：
1、公平公正的薪酬制度。
2、員工晉升通道合理透明。
3、社保，節(jié)假日福利，帶薪年休假，豐厚的年終獎。
上班時間：9:00-17.30午休2小時

職位福利：節(jié)日福利、彈性工作、績效獎金、定期體檢、14薪

職位描述：

1.負責收集客戶資料并進行溝通和開發(fā)?。ü居兄付ǖ目蛻糍Y源和合作地產(chǎn)物業(yè)）
2.有銷售經(jīng)驗，口齒伶俐
3.跟進回訪客戶，促成簽約。
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