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職位描述：

入職享受超長帶薪年假15天！入職享受超長帶薪年假 15天！入職享受帶薪年假15天！重要的事情說三遍！
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【薪資待遇】
1、新人入職有保障，無責(zé)底薪5K(包端口) 提供住宿/住宿方案 開單現(xiàn)金激勵.....
2、租賃統(tǒng)提40%，買賣為20%-60%，公司免費(fèi)給你開通網(wǎng)絡(luò)端口，沒有平臺費(fèi)，少亂七八糟的分邊
3、各項(xiàng)激勵(現(xiàn)金獎勵和高端電子產(chǎn)品都有) 各種團(tuán)體活動 季度旅游 每月團(tuán)建.....
4、師父手把手帶教，1對1帶薪培訓(xùn)，公司免費(fèi)提供全方面的專業(yè)知識培訓(xùn)
5、每月準(zhǔn)時打卡發(fā)工資，節(jié)假日提前發(fā)放，拒絕拖欠工資
6、法定節(jié)假日都有調(diào)休，讓你也有過節(jié)的氣氛。23年帶薪年假長達(dá)15天，讓你有時間陪伴你的家人......

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【任職要求】
1、大專及以上學(xué)歷，男女不限，具備1年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，能力優(yōu)秀者可放寬條件； 年齡22-30歲
2、不要求具有專業(yè)知識，但要求理解能力強(qiáng)，容易接受新的事物；
3、歡迎工作態(tài)度積極進(jìn)取，具有強(qiáng)烈想成功的欲望，挑戰(zhàn)高薪的人加入；
4、有較強(qiáng)的市場分析和談判能力，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力；
5、分析和挖掘客戶需求，向客戶介紹公司房產(chǎn)資源；
6、有激情，責(zé)任心，具拼搏精神，能承受較大的工作壓力。

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【工作內(nèi)容】
1、通過公司合作網(wǎng)站（58、趕集、安居客等）發(fā)布房源信息解答客戶疑問并邀請來門店面談了解客戶租房、買房的具體需求帶客戶到附近小區(qū)實(shí)地看房客戶滿意后商談價格并簽訂合同。
2、學(xué)習(xí)房地產(chǎn)交易流程，法律法規(guī)政策，相關(guān)的金融貸款流程 ，企業(yè)文化，與人溝通技巧，話術(shù)的實(shí)戰(zhàn)演練，企業(yè)管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)相關(guān)知識
PS:（我們主要做的是二手房的買賣和租賃，全上海新房同時也在代理的，具體看自己收到客戶群體的需求，我們是不會限制經(jīng)紀(jì)人的業(yè)務(wù)范圍的）
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這是一份可以用自己的能力去買房買車的工作，加入我們一起在上海奮斗，不忘初心，共贏！
（快來點(diǎn)擊“打招呼”與我在線溝通呀 隨時歡迎）

職位描述：

不管你有沒經(jīng)驗(yàn)，只要符合招募條件，只要敢挑戰(zhàn)高薪就可以來應(yīng)聘。
接受小白，銷售精英一對一帶教，幫助成交！!!
相比學(xué)歷經(jīng)驗(yàn)我們更看重人品！!!
薪資福利：

（無責(zé)5000 0業(yè)績起提） 現(xiàn)金紅包獎勵（100~2000不等） 提成（40%-60%）＋多勞多得；
比如你這個月有1萬的租賃業(yè)績，那你到手收入就是無責(zé)5000＋一萬的40%提成=9000這樣子

買賣：單套成交價1000萬的二手房，經(jīng)紀(jì)人可到手5~14萬左右

（公司多做千萬以上住宅）

崗位職責(zé)：
①負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
②負(fù)責(zé)公司房客源開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系；
③負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù)，打造公司及個人的專業(yè)品牌；
④了解客戶需求，促成房產(chǎn)（二手、豪宅、商鋪...）買賣或租賃業(yè)務(wù)，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的購房/租房體驗(yàn)；

任職要求：

①大專及以上學(xué)歷
②善于溝通，有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力；
③親和力強(qiáng)，有良好的判斷力和職業(yè)操守；
④有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸；
⑤有較強(qiáng)的服務(wù)意識，做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠懇。

【未來的發(fā)展是什么樣的】？

1、橫向晉升（業(yè)務(wù)層面）：置業(yè)顧問助理→置業(yè)顧問→資深置業(yè)顧問（職級越高，提成越高）
2、縱向晉升（管理層面）：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---店經(jīng)理---商圈經(jīng)理---運(yùn)營總監(jiān)---運(yùn)營總經(jīng)理

我們不只是同事，更是家人，門店氛圍活躍、積極、樂于助人，對待小白友好，聚餐、娛樂活動月月有！!
這是一份有利于您長期發(fā)展的行業(yè)，加入瑞稼的大家庭，一起伴您成長，多多賺錢才是王道??！

職位描述：

上海瑞稼專注于中高端住宅與商業(yè)地產(chǎn)服務(wù)
立志于為客戶提供專業(yè)，高效的房產(chǎn)解決方案
對待客戶我們認(rèn)真負(fù)責(zé)，對待員工也是如此

【薪資待遇】
1、薪資待遇：底薪8000 績效獎勵 業(yè)績提成（20%-60%） 500住宿補(bǔ)貼/免費(fèi)住宿；
2、驚喜連連：五險(xiǎn)一金 各種現(xiàn)金獎勵 過節(jié)福利 國內(nèi)游/境外游等；
3、帶薪培訓(xùn)：公司提供免費(fèi)系統(tǒng)完善的培訓(xùn)，助您全面提升個人能力；
5、業(yè)務(wù)模式：多樣化、財(cái)富化。我們打破傳統(tǒng)意義上的業(yè)務(wù)劃分，員工可自由開展買賣、租賃和新盤業(yè)務(wù)。
6、公司不收平臺費(fèi)、免費(fèi)提供網(wǎng)絡(luò)端口，資源在公司群里都是共享的。
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【招聘要求】
大專及以上
年齡21~29歲之內(nèi)
有無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)皆可，條件優(yōu)秀者適當(dāng)放寬要求
無行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者有專門的培訓(xùn)，經(jīng)理手把手一對一教學(xué)，易上手，新人無需擔(dān)心初期學(xué)習(xí)問題
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【工作內(nèi)容】
1、利用公司資源，開發(fā)房源，完成業(yè)主的房屋托管服務(wù)；
2、熟悉公司樓盤和房源，邀請客戶看房，做面對面溝通，了解客戶需求；
3、利用線上（系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、媒體）、線下渠道, 維護(hù)現(xiàn)有客戶資源的同時開發(fā)潛在客戶；
4、帶客戶實(shí)地看房，完成租售交易流程。
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成功的定律就是：想 做=能，機(jī)會總是留給有準(zhǔn)備的人，好的職位就總是給敢想敢做的人，是雄鷹就要翱翔于天際，是猛虎勢必馳騁于草原，好平臺才會有大發(fā)展，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)才能打造精英。如果你也有夢想，如果你也想邁出步子，瑞稼期待您的加入。

職位描述：

年薪30W-50w的銷售顧問、提供宿舍、超人性化的工作氛圍！
崗位要求：我們只需要想做銷售的人員，年齡在21到32歲，優(yōu)秀者放寬條件。
工作內(nèi)容：人性化的銷售模式，客源房源不用擔(dān)心，我們?nèi)粘ＤＪ绞蔷€上溝通 線下門店服務(wù)
【具體工作如下】
1、做好網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，實(shí)時更新房源信息；
2、負(fù)責(zé)接待、了解客戶需求，做好房源信息匹配
3、電話或當(dāng)面用專業(yè)知識為客戶解決購房疑問；
4、帶客戶實(shí)地看房，參與合同談判，促成交易達(dá)成。
福利體系：
1、入職免費(fèi)培訓(xùn)，不用擔(dān)心新人不會銷售，解決小伙伴的后顧之憂;
2、新人保障底薪5000，0業(yè)績起提，無最低業(yè)績要求，提成40~60%,入職一個月平均薪資8000-15000，top月薪50000-110000:
3、婚假、產(chǎn)假、喪假、帶薪年假(12-15天);
4、月度獎金，季度實(shí)物獎勵，冠亞軍獎，開單獎;
5、發(fā)薪日：每月15號底薪 提成（遇節(jié)假日提前發(fā)）
6、分邊合理、不收平臺費(fèi)、沒有端口費(fèi)，保障您的到手收入。
上海瑞稼以客戶的需求至上，以貼心的服務(wù)至上，加入瑞稼，將會打破以往你對傳統(tǒng)房地產(chǎn)的偏見；瑞稼人給你一個溫馨，積極，向上，高大上的工作環(huán)境。