與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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上海浦馬機(jī)電工程技術(shù)有限公司成立于2003年,注冊(cè)資本6001萬(wàn)人民幣,總部位于上海浦東新區(qū),是上海市高新技術(shù)企業(yè)、專精特新企業(yè)及軟件企業(yè)。公司以電氣自動(dòng)化系統(tǒng)集成為核心,依托安徽馬鞍山50畝生產(chǎn)基地及全國(guó)分支機(jī)構(gòu)(河北/南京/合肥/西安/寧夏等),提供“設(shè)計(jì)-制造-施工-運(yùn)維”全鏈條服務(wù),業(yè)務(wù)遍布冶金、水利、石化、物流、新能源、軌道交通、智慧城市等行業(yè)領(lǐng)域,公司擁有41項(xiàng)專利、51項(xiàng)軟件著作權(quán)及60+行業(yè)資質(zhì),自主開(kāi)發(fā)能力覆蓋PLC/DCS系統(tǒng)集成、SCADA監(jiān)控、電能質(zhì)量治理及生產(chǎn)管理系統(tǒng),業(yè)務(wù)合作伙伴包括施耐德、西門(mén)子、ABB等國(guó)際巨頭。 因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘以下崗位專業(yè)技術(shù)人才,工作地點(diǎn)為甘肅白銀市景泰縣、靖遠(yuǎn)縣區(qū)域內(nèi)光伏、風(fēng)電新能源場(chǎng)站。具體要求如下: 一、 招聘基本資格條件 1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍; 2.遵守法律法規(guī),具有良好的品行; 3.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國(guó)特色社會(huì)主義制度; 4.符合崗位所需的學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)、政治面貌等條件; 5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件及心理素質(zhì); 6.崗位所需要的其他條件; 二、招聘崗位、數(shù)量及薪資待遇 (二)、場(chǎng)站長(zhǎng)/技術(shù)主管(若干名) 薪資待遇:7000-10000元/月 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,電氣/電力系統(tǒng)/可再生能源相關(guān)專業(yè); 2.50周歲以下,身體健康,持有電工證(高/低壓); 3.4年以上新能源場(chǎng)站、電廠、設(shè)備廠家運(yùn)維檢修經(jīng)驗(yàn)(含2年技術(shù)管理),具備100MW電站站長(zhǎng)1年或值長(zhǎng)3年經(jīng)驗(yàn); 4.熟悉電站設(shè)備原理、故障處理及生產(chǎn)管理流程,能高效對(duì)接政府/電網(wǎng)/供應(yīng)商; 5.抗壓能力強(qiáng),具備跨部門(mén)協(xié)調(diào)能力。
楊
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司各品牌車(chē)型車(chē)內(nèi)提示音、警示音等各類(lèi)聲音的作曲和制作;
2、根據(jù)品牌特點(diǎn),規(guī)劃對(duì)應(yīng)的品牌DNA聲音;
3、負(fù)責(zé)聽(tīng)音室和錄音室的日常工作安排和管理;
4、參與音響音效主觀評(píng)價(jià),并建立及優(yōu)化主觀評(píng)價(jià)能力和體系
任職資格:
1、編曲相關(guān)專業(yè);本科以上學(xué)歷;
2、精通樂(lè)曲創(chuàng)作、錄制、音效處理等全流程工作;有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)3年以上
3、至少精通一門(mén)樂(lè)器
尹同躍
職位描述 【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)企業(yè)信息化與工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)SaaS化平臺(tái)的的售前技術(shù)支持,輸出售前交流和所需內(nèi)容(文件、PPT等),配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人、商務(wù)負(fù)責(zé)人服務(wù)政府和企業(yè)客戶; 2.把握行業(yè)客戶的共性需求,參與企業(yè)現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研,方案設(shè)計(jì)編寫(xiě),方案宣講和產(chǎn)品演示; 3.能夠和公司技術(shù)及產(chǎn)品團(tuán)隊(duì)一起梳理客戶的數(shù)字化轉(zhuǎn)型的核心需求,了解客戶業(yè)務(wù)、管理特點(diǎn)及管理現(xiàn)狀,進(jìn)行申報(bào)企業(yè)的數(shù)字化和智能制造轉(zhuǎn)型的評(píng)估診斷,為企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型提供建設(shè)性思路和方案; 4.協(xié)助客戶進(jìn)行中小企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型、智能車(chē)間、上云標(biāo)桿等智能制造領(lǐng)域數(shù)字化轉(zhuǎn)型項(xiàng)目申報(bào)方案的實(shí)施,協(xié)助項(xiàng)目高效交付; 5.負(fù)責(zé)對(duì)內(nèi)、外提交或分發(fā)相關(guān)文檔或報(bào)告; 6.協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理規(guī)劃及制訂產(chǎn)品迭代方案。 【任職要求】 1.專業(yè)不限, 本科以上學(xué)歷, 至少2年以上企業(yè)信息化、智能制造、數(shù)字化制造相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 2.ERP、SRM、MES、WMS、CRM等系統(tǒng),至少有一個(gè)以上系統(tǒng)經(jīng)驗(yàn); 3.能獨(dú)立完成項(xiàng)目需求分析、方案設(shè)計(jì)及客戶宣講等工作, 4.善于學(xué)習(xí),具有良好的溝通表達(dá)能力和邏輯思維能力; 具有團(tuán)隊(duì)合作精神和較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí); 5.了解石油化工行業(yè)數(shù)字化、有過(guò)往數(shù)字化交付項(xiàng)目的參與經(jīng)驗(yàn)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6.持有C1駕照,能適應(yīng)出差(業(yè)務(wù)主要覆蓋甘肅省及周邊省市),受出差任務(wù),心理素質(zhì)好,能夠承受一定的工作壓力。
0931-2667091
職責(zé)描述: 1.1.能夠按設(shè)計(jì)要求進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)出圖(Solidworks三維、CAD二維)、出BOM,并對(duì)完整正確、統(tǒng)一、清晰負(fù)責(zé); 2.能夠按照要求制作相關(guān)技術(shù)、工藝文件(說(shuō)明書(shū)、選型、給編碼、等); 3.能夠下車(chē)間解決相關(guān)技術(shù)及加工問(wèn)題; 4.參與新產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)、跟蹤服務(wù)及新產(chǎn)品鑒定的技術(shù)文件及體系工作; 5.搜集、整理、應(yīng)用國(guó)內(nèi)外和本公司產(chǎn)品有關(guān)的技術(shù)資料。。任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷(機(jī)械及相關(guān)專業(yè)),有一定英文翻譯能力(英語(yǔ)四級(jí))。 2.能夠熟練進(jìn)行Solidworks三維和CAD二維制圖; 3.掌握常用基礎(chǔ)材料知識(shí); 4.了解機(jī)械加工及工藝知識(shí);熟悉閘截止類(lèi)基本閥門(mén)的工作原理;有閥門(mén)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 5.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通能力;工作認(rèn)真細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng)、積極熱情,吃苦耐勞。
王經(jīng)理
1.負(fù)責(zé)新設(shè)備開(kāi)發(fā)評(píng)估導(dǎo)入,設(shè)備功能升級(jí),結(jié)構(gòu)優(yōu)化改造,閑置設(shè)備再利用;
2.負(fù)責(zé)項(xiàng)目需求分析,理解并傳達(dá)項(xiàng)目需求給團(tuán)隊(duì)成員;
3.設(shè)備方案制定和設(shè)備方案檢討;
4.組建設(shè)備項(xiàng)目開(kāi)發(fā)團(tuán)隊(duì),制定開(kāi)發(fā)計(jì)劃,進(jìn)度跟進(jìn)保障項(xiàng)目進(jìn)度按照節(jié)點(diǎn)完成;
5.外協(xié)開(kāi)發(fā)設(shè)備技術(shù)對(duì)接,方案溝通和評(píng)估檢討;
6.符合知識(shí)產(chǎn)權(quán)項(xiàng)目與法務(wù)對(duì)接溝通進(jìn)行技術(shù)專利申請(qǐng);
7.項(xiàng)目輸出資料按照要求整理并歸檔??偨Y(jié)項(xiàng)目過(guò)程中的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),積極推進(jìn)管理流程的優(yōu)化。
胡主管
崗位職責(zé):
1、根據(jù)產(chǎn)品和項(xiàng)目的需求,進(jìn)行方案評(píng)估;
2、按照產(chǎn)品設(shè)計(jì)流程,按時(shí)輸出對(duì)應(yīng)的文檔;
3、按照設(shè)計(jì)規(guī)范,完成產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作, 包括:器件選型、原理圖設(shè)計(jì)、并協(xié)助layout完成PCB設(shè)計(jì)、BOM輸出等工作;
4、根據(jù)設(shè)計(jì)要求,進(jìn)行射頻、微波或毫米波有源寬帶電路的調(diào)試和測(cè)試;
5、根據(jù)產(chǎn)品規(guī)劃、進(jìn)行平臺(tái)化建設(shè);
6、根據(jù)產(chǎn)品要求,進(jìn)行常規(guī)可靠性測(cè)試;
7、跟蹤產(chǎn)品的原型機(jī)、小批量、量產(chǎn),發(fā)現(xiàn)并解決產(chǎn)品設(shè)計(jì)中的問(wèn)題;
8、提供必要的產(chǎn)品技術(shù)支持,能快速處理遇到的技術(shù)問(wèn)題;
任職資格:
1、射頻、微波或毫米波有源寬帶產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),如功放、低噪放、混頻器、本振、T/R組件等;
2、熟練使用軟件進(jìn)行射頻、微波或毫米波有源寬帶電路仿真;
3、熟練使用Candence進(jìn)行電路原理圖設(shè)計(jì);
4、熟練使用儀器進(jìn)行電路性能測(cè)試;
5、有2年以上的有源寬帶產(chǎn)品開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
陳思亮/招聘經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、向區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)匯報(bào),負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)政策和決定;
2、組織、落實(shí)、監(jiān)督和管控項(xiàng)目日常管理運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的管理目標(biāo)及委托管理合同承諾的各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容;
3、負(fù)責(zé)與甲方直屬管理部門(mén)、客戶代表保持良好的工作關(guān)系,貫徹落實(shí)甲方的重大決定,并定期向甲方及本區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)匯報(bào);
4、負(fù)責(zé)全面監(jiān)督本項(xiàng)目的三個(gè)管理體系的推行和日常維護(hù),跟據(jù)體系要求持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目管理工作,保質(zhì)保量完成項(xiàng)目各項(xiàng)目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目?jī)?nèi)已發(fā)現(xiàn)或潛在的不合格服務(wù),實(shí)施監(jiān)管及預(yù)防糾正措施;
6、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目聯(lián)席會(huì)議、年終總結(jié)會(huì)議等各種會(huì)議,并督促各部門(mén)召開(kāi)規(guī)定的工作例會(huì)、雙月度員工團(tuán)隊(duì)會(huì)議等;
7、根據(jù)測(cè)量報(bào)告和服務(wù)合同,負(fù)責(zé)擬定本項(xiàng)目管理組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員編制;
8、根據(jù)公司人事政策,負(fù)責(zé)本項(xiàng)目管理人員的聘用、獎(jiǎng)懲、考評(píng)以及審批各部門(mén)的用工建議,且對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)各級(jí)管理崗位的任免具有主導(dǎo)建議權(quán);
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工勞動(dòng)關(guān)系管理的督查并控制和處理勞務(wù)糾紛;
10、負(fù)責(zé)督促各部門(mén)年度工作計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施和落實(shí);
11、負(fù)責(zé)職工隊(duì)伍的建設(shè)和整體素質(zhì)的提高,根據(jù)財(cái)務(wù)預(yù)算和人事政策妥善處理職工分配和福利待遇,充分調(diào)動(dòng)全體人員的積極性和主觀能動(dòng)性;
12、負(fù)責(zé)編制和審核項(xiàng)目各部門(mén)的財(cái)務(wù)報(bào)表和年度財(cái)務(wù)預(yù)算;
13、負(fù)責(zé)管理本項(xiàng)目的備用金及專項(xiàng)費(fèi)用借款工作;
14、負(fù)責(zé)審批各下屬部門(mén)預(yù)算計(jì)劃內(nèi)的物料采購(gòu)報(bào)告及現(xiàn)金費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)報(bào)告;
15、負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目?jī)?nèi)所設(shè)物料庫(kù)房及固定資產(chǎn)、低值易耗品的日常管理工作;
16、負(fù)責(zé)項(xiàng)目服務(wù)費(fèi)的收取工作;
17、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目服務(wù)合同續(xù)簽、服務(wù)費(fèi)增加等變更;經(jīng)運(yùn)作總監(jiān)授權(quán)后,負(fù)責(zé)合同外新增服務(wù)項(xiàng)目?jī)?nèi)容的更改和費(fèi)用變更;
18、負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目的檔案管理工作;
19、負(fù)責(zé)完成公司和本區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡50歲以下,身體健康;
2、大學(xué)專科及以上學(xué)歷;
3、從事醫(yī)院、酒店物業(yè)管理等現(xiàn)場(chǎng)管理類(lèi)工作5年以上、持有物業(yè)管理經(jīng)理上崗證書(shū)的優(yōu)先錄用;
4、熟悉ISO管理體系、分析原理、方法、流程以及質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護(hù)和改進(jìn);
5、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、溝通及控制能力;
6、語(yǔ)言表達(dá)能力、文字寫(xiě)作處理能力強(qiáng),熟練辦公自動(dòng)化等辦公軟件。
李先生
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的組織、協(xié)調(diào)與管理,結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)要求制定項(xiàng)目工程開(kāi)發(fā)總體規(guī)劃和項(xiàng)目推進(jìn)計(jì)劃。 (2)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目各專業(yè)線的工作,確保項(xiàng)目生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)順利開(kāi)展。 (3)負(fù)責(zé)辦理項(xiàng)目給排水、供電、燃?xì)狻㈦娦诺鹊膱?bào)批、報(bào)建,主導(dǎo)辦理人防、環(huán)保、交通、消防、綠化等相關(guān)政府主管中心的審查、審批手續(xù)。 (4)負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)安全文明施工管理,編制和更新生產(chǎn)事故安全應(yīng)急預(yù)案,監(jiān)督施工單位落實(shí)安全文明施工管理。 (5)組織開(kāi)展工程驗(yàn)收、規(guī)劃驗(yàn)收、竣工驗(yàn)收及整改工作。 (6)參與交付前的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估,協(xié)助項(xiàng)目交付和相關(guān)整改事宜。 任職資格: (1)本科及以上學(xué)歷,土木工程、給排水、設(shè)備工程等相關(guān)專業(yè)。 (2)3 年以上項(xiàng)目統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)。 (3)熟悉圖紙、規(guī)范及先進(jìn)工藝;了解工程管理標(biāo)準(zhǔn)體系、制度、流程。 (4)掌握復(fù)合專業(yè)知識(shí),尤其在跨專業(yè)方面(如技術(shù)、成本、客服等)。
崗位職責(zé):
1.可以獨(dú)立去油氣田或項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、取水樣、水質(zhì)分析、現(xiàn)場(chǎng)小試中試實(shí)驗(yàn)等相關(guān)工作。
2.完成項(xiàng)目相關(guān)資料編制,與公司其它部門(mén)配合完成項(xiàng)目技術(shù)方案;根據(jù)項(xiàng)目需求,參與或協(xié)助項(xiàng)目工藝調(diào)試;
3.指導(dǎo)水處理的設(shè)備得故障排查,設(shè)備維修等
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的管理、人員協(xié)調(diào),異常處理、客戶對(duì)接交流、回款等
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事宜。
任職要求:
1.大?;蛞陨蠈W(xué)歷,化學(xué)化工、環(huán)境類(lèi)等專業(yè)優(yōu)先,專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí);
2.有環(huán)保水處理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),了解常用的水處理工藝技術(shù)或膜處理相關(guān)技術(shù);
3.工作細(xì)心、耐心,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力;
4.熱愛(ài)環(huán)保,有3年以上駕駛經(jīng)驗(yàn),能接受中短期出差。
莊小姐
崗位職責(zé):
1、向區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)匯報(bào),負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的各項(xiàng)政策和決定;
2、組織、落實(shí)、監(jiān)督和管控項(xiàng)目日常管理運(yùn)行,實(shí)現(xiàn)公司下達(dá)的管理目標(biāo)及委托管理合同承諾的各項(xiàng)服務(wù)內(nèi)容;
3、負(fù)責(zé)與甲方直屬管理部門(mén)、客戶代表(各病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)等)保持良好的工作關(guān)系,貫徹落實(shí)甲方的重大決定,并定期向甲方及本區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)匯報(bào);
4、負(fù)責(zé)全面監(jiān)督本項(xiàng)目的三個(gè)管理體系的推行和日常維護(hù),跟據(jù)體系要求持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目管理工作,保質(zhì)保量完成項(xiàng)目各項(xiàng)目標(biāo);
5、負(fù)責(zé)對(duì)本項(xiàng)目?jī)?nèi)已發(fā)現(xiàn)或潛在的不合格服務(wù),實(shí)施監(jiān)管及預(yù)防糾正措施;
6、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目聯(lián)席會(huì)議、年終總結(jié)會(huì)議等各種會(huì)議,并督促各部門(mén)召開(kāi)規(guī)定的工作例會(huì)、雙月度員工團(tuán)隊(duì)會(huì)議等;
7、根據(jù)測(cè)量報(bào)告和服務(wù)合同,負(fù)責(zé)擬定本項(xiàng)目管理組織機(jī)構(gòu)的設(shè)置和人員編制;
8、根據(jù)公司人事政策,負(fù)責(zé)本項(xiàng)目管理人員的聘用、獎(jiǎng)懲、考評(píng)以及審批各部門(mén)的用工建議,且對(duì)項(xiàng)目?jī)?nèi)各級(jí)管理崗位的任免具有主導(dǎo)建議權(quán);
9、負(fù)責(zé)項(xiàng)目員工勞動(dòng)關(guān)系管理的督查并控制和處理勞務(wù)糾紛;
10、負(fù)責(zé)督促各部門(mén)年度工作計(jì)劃和培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施和落實(shí);
11、負(fù)責(zé)職工隊(duì)伍的建設(shè)和整體素質(zhì)的提高,根據(jù)財(cái)務(wù)預(yù)算和人事政策妥善處理職工分配和福利待遇,充分調(diào)動(dòng)全體人員的積極性和主觀能動(dòng)性;
12、負(fù)責(zé)編制和審核項(xiàng)目各部門(mén)的財(cái)務(wù)報(bào)表和年度財(cái)務(wù)預(yù)算;
13、負(fù)責(zé)管理本項(xiàng)目的備用金及專項(xiàng)費(fèi)用借款工作;
14、負(fù)責(zé)審批各下屬部門(mén)預(yù)算計(jì)劃內(nèi)的物料采購(gòu)報(bào)告及現(xiàn)金費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)報(bào)告;
15、負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目?jī)?nèi)所設(shè)物料庫(kù)房及固定資產(chǎn)、低值易耗品的日常管理工作;
16、負(fù)責(zé)項(xiàng)目服務(wù)費(fèi)的收取工作;
17、負(fù)責(zé)本項(xiàng)目服務(wù)合同續(xù)簽、服務(wù)費(fèi)增加等變更;經(jīng)運(yùn)作總監(jiān)授權(quán)后,負(fù)責(zé)合同外新增服務(wù)項(xiàng)目?jī)?nèi)容的更改和費(fèi)用變更;
18、負(fù)責(zé)監(jiān)管項(xiàng)目的檔案管理工作;
19、負(fù)責(zé)完成公司和本區(qū)域運(yùn)作總監(jiān)交辦的其他工作。
任職要求:
1、年齡50歲以下,身體健康;
2、大學(xué)專科及以上學(xué)歷
3、從事醫(yī)院、酒店物業(yè)管理等現(xiàn)場(chǎng)管理類(lèi)工作5年以上、持有物業(yè)管理經(jīng)理上崗證書(shū)的優(yōu)先錄用;
4、熟悉ISO管理體系、分析原理、方法、流程以及質(zhì)量管理系統(tǒng)建立、維護(hù)和改進(jìn);
5、具有較強(qiáng)的計(jì)劃、組織、領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、溝通及控制能力;
6、語(yǔ)言表達(dá)能力、文字寫(xiě)作處理能力強(qiáng),熟練辦公自動(dòng)化等辦公軟件。
專業(yè)要求:不限
李先生
一、工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)制定工程設(shè)計(jì)、施工、調(diào)試、試運(yùn)行計(jì)劃,審核項(xiàng)目設(shè)計(jì)、監(jiān)理、施工單位編制的項(xiàng)目實(shí)施策劃文件,組織項(xiàng)目開(kāi)工前的各項(xiàng)工作落實(shí)。 2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理,負(fù)責(zé)項(xiàng)目建設(shè)的質(zhì)量、進(jìn)度、成本、安全等一系列管理工作,負(fù)責(zé)項(xiàng)目檔案、外務(wù)、接待、設(shè)備監(jiān)造和竣工驗(yàn)收等工作。 3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目建設(shè)各節(jié)點(diǎn)按計(jì)劃完成,監(jiān)督承包單位的施工進(jìn)度情況,負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)度執(zhí)行情況進(jìn)行考核。 4、組織參與項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中的重大技術(shù)方案的初審,設(shè)備監(jiān)造、驗(yàn)收和保管、以及組織項(xiàng)目部質(zhì)量、進(jìn)度、安全、造價(jià)控制措施的落實(shí)。 5、組織對(duì)項(xiàng)目建設(shè)進(jìn)度、安全、質(zhì)量、資料、技術(shù)、造價(jià)體系運(yùn)轉(zhuǎn)情況的檢查、分析和糾偏。協(xié)調(diào)解決存在的困難與問(wèn)題,確保工程施工達(dá)到設(shè)計(jì)與規(guī)范要求。 6、協(xié)調(diào)政府、設(shè)計(jì)院、施工單位、監(jiān)理等各方關(guān)系,為項(xiàng)目開(kāi)發(fā)、在建項(xiàng)目的外協(xié)手續(xù)辦理等提供工程資料和提供技術(shù)支持,配合完成項(xiàng)目并網(wǎng)手續(xù)的辦理。 7、組織工程啟動(dòng)前驗(yàn)收和質(zhì)量評(píng)定工作;參加啟動(dòng)試運(yùn)行相關(guān)工作;參加工程竣工驗(yàn)收相關(guān)工作,對(duì)項(xiàng)目完工的質(zhì)量進(jìn)行把控。 二、任職要求 1、電氣、土建、工程管理等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、五年及以上電力項(xiàng)目施工管理經(jīng)驗(yàn),具有光伏、風(fēng)電工程管理經(jīng)驗(yàn),具有項(xiàng)目經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 3、掌握工程項(xiàng)目管理、光伏及風(fēng)力電站建設(shè)等相關(guān)知識(shí),熟悉國(guó)家新能源政策、標(biāo)準(zhǔn)和行業(yè)規(guī)范。 4、具備較強(qiáng)的組織策劃能力、溝通與表達(dá)能力、時(shí)間管理能力;責(zé)任心強(qiáng),有很強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 5、工作地區(qū)分為東北區(qū)域、華北華東區(qū)域、西北區(qū)域,根據(jù)公司發(fā)展需要安排,能夠適應(yīng)長(zhǎng)期在項(xiàng)目工作。
羅方
【崗位職責(zé)】
1、關(guān)注加熱相關(guān)行業(yè)技術(shù)的發(fā)展,能夠提出并推動(dòng)創(chuàng)新方案;
2、負(fù)責(zé)電加熱器的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、分析、開(kāi)發(fā)、成型、驗(yàn)證和提升;
3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)相關(guān)的熱力學(xué)分析、仿真及相關(guān)性能測(cè)試分析;
4、根據(jù)公司客戶需求制定新產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案,持續(xù)提升產(chǎn)品技術(shù)優(yōu)勢(shì);
5、對(duì)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的質(zhì)量、一致性和穩(wěn)定性負(fù)責(zé),并控制成本。
【任職要求】
1、全日制本科以上學(xué)歷,電子、機(jī)械相關(guān)專業(yè),2年以上產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的機(jī)械、材料及工藝知識(shí);
3、精通各種機(jī)加工材料屬性,能獨(dú)立完成材料選用;
4、精通AUTOCAD ,CATIA等制圖軟件;
5、責(zé)任心強(qiáng),工作主動(dòng)認(rèn)真,有良好的溝通能力和協(xié)作能力和抗壓能力,學(xué)習(xí)能力強(qiáng);
6、有軍工行業(yè)及PTC加熱器、加熱膜、鎧裝加熱器等相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先。
zq
工作職責(zé):
1.負(fù)責(zé)市場(chǎng)開(kāi)拓與客戶開(kāi)發(fā),推廣公司支付產(chǎn)品及增值.科技服務(wù)等,提升區(qū)域市場(chǎng)占有率,完成公司下達(dá)的任務(wù)指標(biāo);
2.負(fù)責(zé)建立并維護(hù)重點(diǎn)客戶的長(zhǎng)期合作關(guān)系,定期拜訪客戶,及時(shí)響應(yīng)客戶咨詢與問(wèn)題反饋,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源解決客戶問(wèn)題,提升客戶滿意度;
3.負(fù)責(zé)對(duì)接客戶需求,協(xié)調(diào)內(nèi)部技術(shù)、產(chǎn)品、合規(guī)等部門(mén)資源,確保項(xiàng)目的順利實(shí)施與交付;
4.負(fù)責(zé)客戶經(jīng)營(yíng)狀態(tài)的動(dòng)態(tài)跟蹤,協(xié)助完成反洗錢(qián)、客戶身份識(shí)別等風(fēng)險(xiǎn)控制工作;
5.負(fù)責(zé)配合公司市場(chǎng)部門(mén)開(kāi)展品牌推廣工作,提升公司產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的知名度和影響力。
任職資格:
1.政治立場(chǎng)堅(jiān)定,擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度,具有良好的政治素養(yǎng)和道德品行,中共黨員優(yōu)先;
2.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
3.具備良好的溝通技巧,坦誠(chéng)自信,樂(lè)觀進(jìn)取;
4.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,同等條件下,具有支付行業(yè)或銀行相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
5.品貌端正,***;
6.工作地點(diǎn)為南京市、揚(yáng)州市。
具體招聘詳情以銀聯(lián)商務(wù)官網(wǎng)招聘公告為準(zhǔn)。
閆子豪/閆經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、承擔(dān)相應(yīng)的建筑電氣設(shè)計(jì)工作(強(qiáng)、弱電);
2、根據(jù)設(shè)計(jì)方案進(jìn)行配套電氣設(shè)計(jì),審核協(xié)調(diào)廠商的設(shè)備方案,進(jìn)行會(huì)審答疑和現(xiàn)場(chǎng)協(xié)調(diào);
3、編寫(xiě)技術(shù)提資及條件圖,繪制專業(yè)施工圖;
4、熟悉相關(guān)規(guī)范要求與實(shí)際操作方法,能勝任業(yè)主、施工單位聯(lián)系溝通工作;
5、強(qiáng)弱電設(shè)計(jì)功底扎實(shí),熟知強(qiáng)電、弱電(電話、網(wǎng)絡(luò)、智能系統(tǒng)、保安系統(tǒng))相關(guān)設(shè)計(jì)工作;
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,電氣工程及相關(guān)專業(yè);
2、具有3-10年電氣工程設(shè)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟練使用 CAD 制圖或電氣平面制圖軟件;
4、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)精神,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,執(zhí)行力強(qiáng);
徐萬(wàn)強(qiáng)
工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)和提供企業(yè)綜合金融服務(wù);
2、負(fù)責(zé)客戶營(yíng)銷(xiāo)、渠道建設(shè)、商務(wù)談判等工作;
3、負(fù)責(zé)其他增加中間業(yè)務(wù)收入的工作;
4、完成上級(jí)交辦的其他工作。
任職資格:
1、1995年1月1日以后出生,全日制碩士及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、具有2年及以上客戶營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)歷,對(duì)企業(yè)綜合金融服務(wù)有濃厚興趣和基本認(rèn)知;
3、工作細(xì)致認(rèn)真、吃苦耐勞、能適應(yīng)頻繁差旅、善于溝通交流;
4、符合報(bào)考單位履職回避原則及銀行業(yè)監(jiān)管部門(mén)規(guī)定的其他條件;
5、特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件。
呂老師
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