與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司全線產(chǎn)品的銷售,完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo),努力開發(fā)高價值客戶,直接促使公司利潤最大化。 2、公司品牌、產(chǎn)品品牌、個人職業(yè)生涯品牌建設(shè);負(fù)責(zé)品牌策劃、創(chuàng)建、維護(hù)及推廣;負(fù)責(zé)營銷和產(chǎn)品新觀念的導(dǎo)入并貫徹執(zhí)行。 3、參加公司廣告和展覽,參與組織和實施、執(zhí)行促銷活動,公關(guān)活動。 4、建立與客戶的長久關(guān)系,代表公司維護(hù)和發(fā)展與所有客戶的關(guān)系,并使關(guān)系保持書面記錄。 5、向銷售經(jīng)理匯報工作,負(fù)責(zé)向所屬行業(yè)的客戶做銷售工作。 6、分析拜訪客戶的過程和結(jié)果,篩選有效客戶名單并進(jìn)行拜訪,每周匯總并上交周報告。 7、負(fù)責(zé)銷售經(jīng)理交辦的其他工作。 8、熟悉印刷市場。 任職要求: 1、本科及以上,3年以上數(shù)碼印刷相關(guān)產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗; 2、專業(yè)行業(yè)知識,具有印刷包裝造紙等專業(yè)者優(yōu)先; 3、良好的人際溝通能力,團(tuán)隊合作能力,學(xué)習(xí)能力。
劉濤
招聘崗位:普工、質(zhì)量檢驗 技術(shù)實習(xí)工
人員要求:
1、年齡18-42周歲,可放寬至45周歲。
2、初中以上學(xué)歷、身體健康、吃苦耐勞,有工廠經(jīng)驗者優(yōu)先,能接受倒班工作;
福利待遇:
1、根據(jù)不同崗位采取計件 計時工資模式,
首月4000次月
第二月底薪5000元 各種補貼=綜合到手6000-7500
2、免費食宿 場內(nèi)宿舍、無需押金,入職繳納商業(yè)保險,節(jié)假日福利。
3、工作時間白班:8:00-20:00,夜班20:00-次日8:00,月休4天。
4、公司為員工提供技能、學(xué)歷提升機會。
入職資料:
1、身份證復(fù)印件5張;一寸白底照片5張;
2、體檢報告原件(肝功、胸一寸白底照片5張; 透、心電圖、血常規(guī))
3、被褥餐具自備或公司采購(公司采購入職滿一年全額報銷)
馮經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、了解標(biāo)簽及軟包基礎(chǔ)知識,能夠與客戶對接基礎(chǔ)工藝流程,協(xié)助客戶完成打樣; 2、公司品牌、產(chǎn)品品牌、個人職業(yè)生涯品牌建設(shè);負(fù)責(zé)品牌策劃、創(chuàng)建、維護(hù)及推廣; 3、建立與客戶的長久關(guān)系,代表公司維護(hù)和發(fā)展客戶的關(guān)系,并使關(guān)系保持書面記錄; 4、向銷售經(jīng)理匯報工作,負(fù)責(zé)向所屬行業(yè)的客戶做銷售工作; 5、分析拜訪客戶的過程和結(jié)果,篩選有效客戶名單并進(jìn)行拜訪,每周匯總并上交周報告; 6、完成公司的年度銷售任務(wù); 7、負(fù)責(zé)銷售經(jīng)理交辦的其他工作。 任職要求: 1、??萍耙陨蠈W(xué)歷; 2、有3年以上設(shè)備銷售經(jīng)驗; 3、有印刷背景或者從事過傳統(tǒng)印刷,數(shù)碼印刷相關(guān)工作; 4、樂觀向上,可以適應(yīng)中短期出差,抗壓能力強; 5、能夠理解公司價值觀,保證公司利益,貫徹執(zhí)行公司的銷售政策。 職位福利:五險一金、績效獎金、通訊補助、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利
劉濤
北京華聯(lián)印刷有限公司是政府批準(zhǔn)設(shè)立的大型的、綜合性的、現(xiàn)代化的印刷企業(yè), 一、招聘崗位名稱: 操作工(5500-6500) “操作工”,只要你肯學(xué)習(xí),熟悉機器運作流程,學(xué)會簡單維修,都有晉升機會; 崗位職責(zé): 主要工作是協(xié)助機長完成書籍折頁、裝訂、打包裝箱,工作簡單易操作。 崗位要求:能適應(yīng)倒班工作,服從安排。 年齡18-40周以內(nèi), 性別不限。 二、上班時間: 8:00-17:00 超過算加班 兩周一倒班,固定周日及法定節(jié)假日休息。 三、薪資待遇: 薪資計件,夜班補貼10元/班次,綜合到手5000-6000左右。 五險一金。 兩種計薪方式 1、底薪(2420-3500) 加班費(2420-3500) 夜班補貼10元/班次 績效 其他補貼 2、底薪(2420-3500) 計件工資 夜班補貼10元/班次 績效 其他補貼 四、公司地址: 北京市亦莊開發(fā)區(qū) .五、福利待遇: 公司提供食宿、入職繳納五險一金(生病可以二次報銷)、帶薪年假、生日禮券、勞保費、集體旅游、年度健康體檢等。
于海迪
崗位職責(zé):
1、協(xié)助生產(chǎn)機長印刷機械操作,過程追蹤,完成印刷任務(wù);
2、控制產(chǎn)品質(zhì)量,服從生產(chǎn)管理安排,生產(chǎn)過程中,發(fā)生問題及時上報;
3、協(xié)助機長對機器、工裝進(jìn)行每日月的保養(yǎng)檢查;
4、完成機長交代的其他任務(wù)。
崗位要求:
1、18-35歲
2、穩(wěn)重,能吃苦、待人和善。
3、每天8小時 有加班。
福利待遇:五險一金、公寓式住宿、過節(jié)禮品、視工作年限及業(yè)績給予年底分紅
工作環(huán)境舒適、氛圍好、領(lǐng)導(dǎo)Nice、發(fā)展空間大
工作地點:北京永樂店開發(fā)區(qū)(京津高速出口和廊坊開發(fā)區(qū)5公里、武清大王古6公里)
職位福利:包住、帶薪年假、五險一金
武女士/人事專員
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)公司海外客戶膠黏劑產(chǎn)品的客戶服務(wù)及應(yīng)用工作。
1.與客戶交流公司產(chǎn)品并提出使用建議和方案。
2.指導(dǎo)客戶現(xiàn)場使用并給出注意事項和操作指南。
3.客戶出現(xiàn)質(zhì)量問題或投訴時進(jìn)行溝通交流和現(xiàn)場解決;
4.培養(yǎng)當(dāng)?shù)匦氯恕?
崗位要求:
1.化工、材料等相關(guān)專業(yè)本科及以上(部分優(yōu)秀的可以適當(dāng)放寬至大專),英語四級以上;
2.5年以上軟包裝行業(yè)膠黏劑產(chǎn)品客服經(jīng)驗
3、了解和熟悉聚氨酯膠粘劑和其特點;對軟包裝、彩印等膠粘劑經(jīng)驗豐富者優(yōu)先;
4、對軟包裝市場熟悉,應(yīng)用點熟悉;
5、對軟包行業(yè)客戶現(xiàn)場各類等設(shè)備了解。
6、溝通能力好,能適應(yīng)海外出差(東歐,東南亞,美洲)
王智鑫/人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、學(xué)習(xí)公司產(chǎn)品知識及ERP系統(tǒng)使用,負(fù)責(zé)接待公司到訪客戶,介紹印刷產(chǎn)品并報價、下單;
2、跟進(jìn)印刷產(chǎn)品生產(chǎn)進(jìn)度,安排產(chǎn)品出貨,確保產(chǎn)品準(zhǔn)時交貨;
3、安排回款、解決客戶售后問題等事宜。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,市場營銷、國際經(jīng)濟與貿(mào)易、電子商務(wù)等專業(yè)優(yōu)先,其他專業(yè)亦可,具備客服崗工作經(jīng)驗者為佳,條件優(yōu)秀者可接受無相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、性格沉穩(wěn),細(xì)心有耐心,熟悉電腦操作;
3、可接受門店前臺辦公、輪班工作;
4、具備較強的學(xué)習(xí)能力、抗壓能力、溝通表達(dá)能力和服務(wù)意識。
薪資:6-7k,提供餐補、房補、晚班交通補貼
培養(yǎng)發(fā)展:
提供專業(yè)技能培訓(xùn)和等級考核(銅牌—銀牌—金牌)
職業(yè)晉升:客服—客服主管—門店經(jīng)理
福利:崗位等級津貼(每月/每半年) 帶薪假期
工作地點:北京朝陽區(qū)霄云路25號(口福居一層)
天意有??萍脊煞?
崗位職責(zé):從事票據(jù)印刷機操作,完成公司的印制計劃 崗位內(nèi)容:印刷;有票據(jù)印刷經(jīng)驗者優(yōu)先錄用 崗位要求:聽從機長安排,吃苦耐勞從事印刷機操作 公司自有食堂,員工福利性餐費3元/次;節(jié)日福利、季度福利;防暑降溫、取暖補貼、年底年終獎勵。
張宏/招聘經(jīng)理
崗位職責(zé):主要工作是協(xié)助機長完成書籍折頁、裝訂、打包裝箱,工作簡單易操作。
崗位要求:能適應(yīng)倒班工作,服從安排。
上班時間:
白班:8:00-20:00;夜班:20:00-次日8:00,兩周一倒班,固定周日及法定節(jié)假日休息。
兩種計薪方式
1、2420 加班費(延時1.5倍,節(jié)假日2倍) 夜班補貼10元/班次 150元餐卡
2、2420 計件工資 150元餐卡 夜班補貼10元/班次
早餐1.5元/餐
中餐/晚餐3.5元/餐
卡里如有余額可結(jié)轉(zhuǎn)到下月,不清零,可以在小賣部消費
王爽/王經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、遵守公司規(guī)章制度;
2、負(fù)責(zé)做好車間6S工作,并檢查其落實情況;
3、負(fù)責(zé)做好組員安全意識的培訓(xùn)工作;
4、負(fù)責(zé)做好員工的培訓(xùn)工作;
5、對于重點產(chǎn)品安排指定人員生產(chǎn),并做好過程跟蹤;
6、生產(chǎn)過程中,發(fā)生問題及時上報;
7、做好事故分析,并提出改善措施;
8、檢查產(chǎn)品追溯工作的實施,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行處理;
9、做好與其他組的生產(chǎn)溝通工作;
10、做好定期生產(chǎn)目標(biāo)工作,對機器、工裝進(jìn)行每日月的保養(yǎng)檢查;
11、處理品質(zhì)和生產(chǎn)的異常狀況;
12、處理好與組員之間的關(guān)系,營造良好的工作氛圍;
13、負(fù)責(zé)本班組人員的培訓(xùn)、考試及考核;14、確保所有生產(chǎn)操作按照作業(yè)操作指引,嚴(yán)格執(zhí)行,按照公司程序進(jìn)行;
15、確保所有運作符合公司環(huán)境方針與目標(biāo);16、本崗位負(fù)責(zé)的質(zhì)量、環(huán)境管理體系的建設(shè)及維護(hù)工作;
17、確保生產(chǎn)出來的產(chǎn)品是符合要求后交于下一工序;
18、完成生產(chǎn)部安排的生產(chǎn)任務(wù)。
崗位要求:
1、性別與年齡:男女均可,28歲至40歲;
2、教育背景:理工類或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;
3、經(jīng)驗:5年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
4、技能技巧:
◆熟悉所在產(chǎn)業(yè)、行業(yè)的生產(chǎn)過程,熟悉原材料的供應(yīng)渠道;
◆熟悉生產(chǎn)規(guī)程以及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);了解質(zhì)量體系、環(huán)境體系相關(guān)知識。
5、態(tài)度:◆具有敬業(yè)精神和拼搏精神,能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊,發(fā)揮較好的團(tuán)隊合作精神;
福利待遇:五險一金、公寓式住宿、過節(jié)禮品、視工作年限及業(yè)績給予年底分紅。
工作環(huán)境舒適、氛圍好、領(lǐng)導(dǎo)Nice、發(fā)展空間大
工作地點:北京永樂店開發(fā)區(qū)(京津高速出口和廊坊開發(fā)區(qū)5公里、武清大王古)
職位福利:包住、帶薪年假、五險一金
武女士/人事專員
一、招聘崗位名稱:
操作工(5000-6000),
“操作工”,只要你肯學(xué)習(xí),熟悉機器運作流程,學(xué)會簡單維修,都有晉升機會;
崗位職責(zé):
主要工作是協(xié)助機長完成書籍折頁、裝訂、打包裝箱,工作簡單易操作。
崗位要求:能適應(yīng)倒班工作,服從安排。
年齡18-40周以內(nèi),
二、上班時間:
白班:8:00-20:00;夜班:20:00-次日8:00,兩周一倒班,固定周日及法定節(jié)假日休息。
.
三、薪資待遇:
薪資計件或計時,夜班補貼10元/班次,綜合到手5000-6000左右。
五險一金。
兩種計薪方式
1、底薪(2420-3500) 加班費(2420-3500) 夜班補貼10元/班次 績效 其他補貼
2、底薪(2420-3500) 計件工資 夜班補貼10元/班次 績效 其他補貼
@@管吃住,飯卡吃不完的可以在小賣部買東西。
四、公司地址:
北京市亦莊開發(fā)區(qū)
五、福利待遇:
公司提供食宿、入職繳納五險一金(生病可以二次報銷)、帶薪年假、生日禮券、勞保費、集體旅游、年度健康體檢等。
于海迪
崗位職責(zé):1、及時與客戶溝通,傳達(dá)信息。
2、跟進(jìn)、落實客戶的交貨周期,對接相關(guān)文件。
3、與各個部門相互溝通、交流,起到承上啟下的作用。
專業(yè)要求:熟練操作計算機相關(guān)軟件,有一定的經(jīng)驗。
任職要求: 1、服從管理、吃苦耐勞、具有團(tuán)隊意識。
2、身體健康、無不良嗜好、中專以下學(xué)歷、年齡30周歲以下。
胡女士
免費求職
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