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職位描述：

崗位內(nèi)容：

1.負(fù)責(zé)案場(chǎng)銷售講解與接待工作，進(jìn)行價(jià)格談判促進(jìn)成交；

2、根據(jù)公司擬定的銷售任務(wù)完成既定業(yè)績指標(biāo)；

3.深入宣傳企業(yè)品牌，推廣公司利益與形象；

4.做好客戶關(guān)系管理，維護(hù)新老客戶關(guān)系及客戶滿意度。

1.具有地產(chǎn)公司同崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，同區(qū)域樓盤銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2.有較強(qiáng)的溝通能力及營銷技巧，具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力；

3.具有親和力和良好的客戶服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能承受較大的工作壓力。

職位描述：

崗位內(nèi)容：

1.負(fù)責(zé)案場(chǎng)銷售講解與接待工作，進(jìn)行價(jià)格談判促進(jìn)成交；

2、根據(jù)公司擬定的銷售任務(wù)完成既定業(yè)績指標(biāo)；

3.深入宣傳企業(yè)品牌，推廣公司利益與形象；

4.做好客戶關(guān)系管理，維護(hù)新老客戶關(guān)系及客戶滿意度。

1.具有2年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn)，從事中介銷售、具備同區(qū)域樓盤銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；

2.有較強(qiáng)的溝通能力及營銷技巧，具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力；

3.具有親和力和良好的客戶服務(wù)意識(shí)，較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神，能承受較大的工作壓力。

職位描述：

當(dāng)天面試，當(dāng)天出結(jié)果，不拖延，真實(shí)有效
【崗位職責(zé)】
1、維護(hù)房源，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí)；
2、接待客戶、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
【薪資待遇】
1、底薪3000-3500 提成20%-75% 區(qū)域現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 季度業(yè)績排名獎(jiǎng)金；
2、可按個(gè)人意愿分配門店，省去交通費(fèi)用及距離；
3、定期進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，幫助個(gè)人提高自己的工作能力和儲(chǔ)備干部能力；
4、公司氛圍融洽，季度\年度表彰大會(huì)，公司年會(huì)及精英社成員出游機(jī)會(huì)，節(jié)假日公司主題活動(dòng)及節(jié)日禮品，帶薪年假，學(xué)歷進(jìn)修；
【任職要求】
1、有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬學(xué)歷
2、強(qiáng)烈的成就欲望、學(xué)習(xí)能力；
3、有夢(mèng)想，愿意通過自己努力付出，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值；
4、溝通能力強(qiáng)、工作積極；
【系統(tǒng)培訓(xùn)】
1、理論培訓(xùn)：入職前將接受專業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)理論知識(shí)；
2、銜接培訓(xùn)：幫助新人從理論過渡到實(shí)踐
3、實(shí)戰(zhàn)演練：師徒制，師傅將帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。
【工作時(shí)間】：9:00-18:30
【溫馨提示】：由于近期為求職高峰期，為避免導(dǎo)致重復(fù)工作，請(qǐng)您投遞一份簡歷于本招聘職位即可！
薪資詳情
薪資范圍：3000-20000元/月
底薪：3000元/3500元月
社保類型：五險(xiǎn)
提成方式：銷售額提成；
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：年終獎(jiǎng)，全勤獎(jiǎng)，年底出國游，節(jié)日禮品。

職位描述：

當(dāng)天面試,當(dāng)天給結(jié)果,不拖延時(shí)間,縮短等待流程,更快入職。
【同時(shí)招聘經(jīng)紀(jì)人和店經(jīng)理】
鏈家,全國的房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司,期待你加入。
崗位職責(zé)(無責(zé)任底薪3000 提成)
1)負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2)了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;
3)陪同客戶看房,促成一手二手房買賣業(yè)務(wù);
4)負(fù)責(zé)客源開發(fā)與積累,并與客戶建立良好的維護(hù)關(guān)系。
在鏈家,這個(gè)是整個(gè)行業(yè)上班時(shí)間較短的,早上9:00到晚上6:30,讓你有一個(gè)高收入的同時(shí),還有自己的時(shí)間陪伴家人;
在鏈家,這里的提成是整個(gè)行業(yè)高的,提成20%-75%;在鏈家,這里是整個(gè)行業(yè)正規(guī)的,全國的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司,在全國28個(gè)城市擁有分公司，全國有17萬經(jīng)紀(jì)人。
在鏈家,這里的科技是整個(gè)行業(yè)先進(jìn)的, Ilianjia網(wǎng)、掌上 APP 、 link 系統(tǒng)、貝殼網(wǎng)等等;
工資待遇:新入職的無經(jīng)驗(yàn)的人無責(zé)底薪3500,在實(shí)習(xí)期(助理經(jīng)紀(jì)人),無責(zé)任底薪是2500 提成;轉(zhuǎn)正后,月工資收入5000元以上,提擁20%-75%;
福利待遇:基礎(chǔ)福利:五險(xiǎn)激勵(lì)福利:出國游、國內(nèi)游、月度出游、季度出游等激勵(lì)活動(dòng),只要有目標(biāo),3個(gè)月一次國內(nèi)游,一年一次出國游;春節(jié)10天假,年假5天起,國家法定節(jié)假日
能力提升:鏈家學(xué)院被稱為房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)的黃埔軍校,為您提供行業(yè)正規(guī)、豐富、前沿的培訓(xùn),包括:新人訓(xùn)、銜接訓(xùn)、區(qū)域培訓(xùn)系列、店面培訓(xùn)系列、虎翼訓(xùn)練營、 MVP 俱樂部(管理能力)、我是演說家、金話筒等。
崗位條件:
1)年齡20周歲以上,優(yōu)秀同業(yè)優(yōu)先錄取、?？萍耙陨蠈W(xué)歷;
2)強(qiáng)烈的成就欲望,學(xué)習(xí)能力、抗壓能力佳,不怕困難,不懼挫折;
3)陽光,踏實(shí),有夢(mèng)想,愿意通過自己的努力付出,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值;
4)高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)
有銷售、客戶服務(wù)或?qū)W生社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)者;
1市場(chǎng)營銷專業(yè)、經(jīng)管類學(xué)生。
2)溝通能力強(qiáng),普通話標(biāo)準(zhǔn);有親和力,工作積極，樂觀開朗
3)正向 積極 具有執(zhí)行力
職位福利：帶薪年假、彈性工作、不加班、定期團(tuán)建、帶團(tuán)隊(duì)、大牛帶隊(duì)
職位亮點(diǎn)：五險(xiǎn)一金 帶薪年假 公司旅游 良好氛圍

職位描述：

1、主動(dòng)維護(hù)公司聲譽(yù),對(duì)本樓盤進(jìn)行宣傳

2、全面熟練地掌握本樓盤的規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、管理情況，了解房地產(chǎn)法律、法規(guī)以及相關(guān)交易知識(shí),為客戶提供滿意的咨詢;

3、挖掘潛在的客戶

4、每天記錄電話咨詢及客戶接待情況

5、協(xié)助解決客戶售后服務(wù)工作

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)新房銷售，發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶、了解客戶的需求；
2、負(fù)責(zé)公司的資源開發(fā)以及維護(hù)，與客戶建立好良好的合作關(guān)系；
3、根據(jù)客戶的需求和意愿為客戶提供相匹配的房源信息；
4、定期對(duì)周邊市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研，熟悉并掌握競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)；
5、協(xié)助客戶購房合同及各項(xiàng)手續(xù)辦理。

任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、兩年以上品牌房企置業(yè)顧問崗位經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績優(yōu)秀，曾獲取過銷冠/銷亞；
3、溝通能力突出，抗壓能力強(qiáng)。

薪酬：
底薪4k 700補(bǔ)助 績效 傭金 五險(xiǎn)一金

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)樓盤銷售、發(fā)掘及跟進(jìn)潛在客戶、了解客戶的需求；
2、負(fù)責(zé)公司的資源開發(fā)以及維護(hù)，與客戶建立好良好的合作關(guān)系；
3、根據(jù)客戶的需求和意愿為客戶提供相匹配的房源信息；
4、定期對(duì)周邊市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研，熟悉并掌握競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)；
5、協(xié)助客戶購房合同及各項(xiàng)手續(xù)辦理。

任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，過往需要有屬地區(qū)域項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)
2、兩年以上品牌房企置業(yè)顧問崗位經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績優(yōu)秀，曾獲取過銷冠/銷亞；
3、溝通能力突出，抗壓能力強(qiáng)。

薪酬：
底薪4-6K 補(bǔ)助 傭金 五險(xiǎn)一金

項(xiàng)目地點(diǎn)：
沈陽市鐵西區(qū)富工五街南六西路交匯處
沈陽市皇姑區(qū)昆山西路塔灣街交匯處

職位描述：

工作內(nèi)容：1.負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
2. 了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判；
3.陪同客戶看房，促成商品房、二手房買賣或租賃等多種業(yè)務(wù)種類；
4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后服務(wù)工作；
5.負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。重要的是：
有責(zé)任心，肯用心，有熱情，敢于挑戰(zhàn)高薪！
我們能給你提供的：
1、完善的培訓(xùn)制度，除了公司、區(qū)域、店組的定期培訓(xùn)外，公司還定期花大量財(cái)力聘請(qǐng)名師為不同階段的員工授課。
2、1 1師徒制，讓新人在全程學(xué)習(xí)老員工的工作方式，快速成長起來，讓老員工在業(yè)務(wù)期間就接觸帶人、培養(yǎng)人。
3、公平公正的晉升制度，公司一直以來以內(nèi)部提拔為主要晉升渠道，以現(xiàn)在的每月一家開店速度，晉升的空間非常大。
4、展現(xiàn)自己的舞臺(tái)，公司每年、季、月都會(huì)組織獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)，很多業(yè)務(wù)精英、管理精英、服務(wù)精英，站在漂亮的舞臺(tái)上，讓下面眾多同事的羨慕目光，得到大家的認(rèn)可。
5、公司除了為我們提供底薪及提成外，還有很多獎(jiǎng)勵(lì)制度，獎(jiǎng)金、旅游、汽車等，只要你夠“強(qiáng)”，全部都由公司替你買單。
6、公司還為我們準(zhǔn)備了五險(xiǎn)，讓我們從各方面得到保障。完成 5000實(shí)落業(yè)績底薪 4000，可就近分配。
7、對(duì)于寶媽還可以早9-晚4:30每周雙休的福利，期待您的加入?。?！

職位描述：

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)越秀地產(chǎn)沈陽岄湖郡項(xiàng)目的銷售工作。

2、根據(jù)公司及部門銷售指標(biāo)，完成個(gè)人銷售指標(biāo)。

3、開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加銷售范圍。

4、參與銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的，完成銷售任務(wù)。

5、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期合作計(jì)劃。

任職條件:

1、大專及以上學(xué)歷，有3年及以上的廣州市區(qū)改善/豪宅項(xiàng)目房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)及客戶資源。

2、工作積極主動(dòng)，樂觀開朗，反應(yīng)敏捷、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、每年多次調(diào)薪、帶薪年假、定期體檢

職位描述：

當(dāng)天面試，當(dāng)天出結(jié)果，不拖延，真實(shí)有效
【崗位職責(zé)】
1、維護(hù)房源，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí)；
2、接待客戶、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
【薪資待遇】
1、底薪3000-3500 提成20%-75% 區(qū)域現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 季度業(yè)績排名獎(jiǎng)金；
2、可按個(gè)人意愿分配門店，省去交通費(fèi)用及距離；
3、定期進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，幫助個(gè)人提高自己的工作能力和儲(chǔ)備干部能力；
4、公司氛圍融洽，季度\年度表彰大會(huì)，公司年會(huì)及精英社成員出游機(jī)會(huì)，節(jié)假日公司主題活動(dòng)及節(jié)日禮品，帶薪年假，學(xué)歷進(jìn)修；
【任職要求】
1、有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬學(xué)歷
2、強(qiáng)烈的成就欲望、學(xué)習(xí)能力；
3、有夢(mèng)想，愿意通過自己努力付出，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值；
4、溝通能力強(qiáng)、工作積極；
【系統(tǒng)培訓(xùn)】
1、理論培訓(xùn)：入職前將接受專業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)理論知識(shí)；
2、銜接培訓(xùn)：幫助新人從理論過渡到實(shí)踐
3、實(shí)戰(zhàn)演練：師徒制，師傅將帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。
【工作時(shí)間】：9:00-18:30
【溫馨提示】：由于近期為求職高峰期，為避免導(dǎo)致重復(fù)工作，請(qǐng)您投遞一份簡歷于本招聘職位即可！
薪資詳情
薪資范圍：3000-20000元/月
底薪：3000元/3500元月
社保類型：五險(xiǎn)
提成方式：銷售額提成；
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：年終獎(jiǎng)，全勤獎(jiǎng)，年底出國游，節(jié)日禮品。

職位描述：

1.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的銷售工作。
2.根據(jù)公司及部門銷售指標(biāo)，完成個(gè)人銷售指標(biāo)。
3.開拓新市場(chǎng)，發(fā)展新客戶，增加銷售范圍。
4.管理維護(hù)客戶關(guān)系及客戶間的長期合作計(jì)劃。
任職資格：
1.熱愛房產(chǎn)，充滿激情，有豪宅銷售經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
2.開朗樂觀，反映敏捷，具有良好的溝通能力及交際技巧；
3.有較好的親和力，有強(qiáng)烈的成功欲望，抗壓性強(qiáng)。
4.勤奮踏實(shí)，誠實(shí)守信，有良好的客戶服務(wù)意識(shí)，具備一定的市場(chǎng)分析能力

職位描述：

當(dāng)天面試，當(dāng)天出結(jié)果，不拖延
積極樂觀
【崗位職責(zé)】
1、維護(hù)房源，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí)；
2、接待客戶、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
【薪資待遇】
1、底薪3000-3500 提成20%-75% 區(qū)域現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 季度業(yè)績排名獎(jiǎng)金；
2、可按個(gè)人意愿分配門店，省去交通費(fèi)用及距離；
3、定期進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，幫助個(gè)人提高自己的工作能力和儲(chǔ)備干部能力；
4、公司氛圍融洽，季度\年度表彰大會(huì)，公司年會(huì)及精英社成員出游機(jī)會(huì)，節(jié)假日公司主題活動(dòng)及節(jié)日禮品，帶薪年假，學(xué)歷進(jìn)修；
【任職要求】
1、有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬學(xué)歷
2、強(qiáng)烈的成就欲望、學(xué)習(xí)能力；
3、有夢(mèng)想，愿意通過自己努力付出，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值；
4、溝通能力強(qiáng)、工作積極；
【系統(tǒng)培訓(xùn)】
1、理論培訓(xùn)：入職前將接受專業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)理論知識(shí)；
2、銜接培訓(xùn)：幫助新人從理論過渡到實(shí)踐
3、實(shí)戰(zhàn)演練：師徒制，師傅將帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。
【工作時(shí)間】：9:00-18:30
【溫馨提示】：由于近期為求職高峰期，為避免導(dǎo)致重復(fù)工作，請(qǐng)您投遞一份簡歷于本招聘職位即可！
薪資詳情
薪資范圍：3000-20000元/月
底薪：3000元/3500元月
社保類型：五險(xiǎn)
提成方式：銷售額提成；
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：年終獎(jiǎng)，全勤獎(jiǎng)，年底出國游，節(jié)日禮品。

職位描述：

工作內(nèi)容：

1.負(fù)責(zé)客戶的接待、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
2. 了解客戶需求，提供合適房源，進(jìn)行商務(wù)談判；
3.陪同客戶看房，促成商品房、二手房買賣或租賃等多種業(yè)務(wù)種類；
4.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后服務(wù)工作；
5.負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累，并與客戶建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。重要的是：
有責(zé)任心，肯用心，有熱情，敢于挑戰(zhàn)高薪！

我們能給你提供的：
1、完善的培訓(xùn)制度，除了公司、區(qū)域、店組的定期培訓(xùn)外，公司還定期花大量財(cái)力聘請(qǐng)名師為不同階段的員工授課。
2、1 1師徒制，讓新人在全程學(xué)習(xí)老員工的工作方式，快速成長起來，讓老員工在業(yè)務(wù)期間就接觸帶人、培養(yǎng)人。
3、公平公正的晉升制度，公司一直以來以內(nèi)部提拔為主要晉升渠道，以現(xiàn)在的每月一家開店速度，晉升的空間非常大。
4、展現(xiàn)自己的舞臺(tái)，公司每年、季、月都會(huì)組織獎(jiǎng)勵(lì)大會(huì)，很多業(yè)務(wù)精英、管理精英、服務(wù)精英，站在漂亮的舞臺(tái)上，讓下面眾多同事的羨慕目光，得到大家的認(rèn)可。
5、公司除了為我們提供底薪及提成外，還有很多獎(jiǎng)勵(lì)制度，獎(jiǎng)金、旅游、汽車等，只要你夠“強(qiáng)”，全部都由公司替你買單。
6、公司還為我們準(zhǔn)備了五險(xiǎn)，讓我們從各方面得到保障。完成 5000實(shí)落業(yè)績底薪 4000，可就近分配。

7、對(duì)于寶媽還可以早9-晚4:30每周雙休的福利，期待您的加入?。?！

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、合同管理：負(fù)責(zé)意向業(yè)主的轉(zhuǎn)介，并與業(yè)主簽訂車位轉(zhuǎn)讓（租賃）合同、負(fù)責(zé)車位收款工作及車位資料的接收、存檔工作。 2、車位臺(tái)賬管理：根據(jù)銷售進(jìn)程，建立車位銷售臺(tái)賬，并實(shí)施動(dòng)態(tài)管理，即時(shí)更新數(shù)據(jù)。 3、對(duì)賬及梳理：與本部財(cái)務(wù)和業(yè)務(wù)部核對(duì)、梳理項(xiàng)目的往來賬款，應(yīng)收、應(yīng)付賬款數(shù)據(jù)核對(duì)。 5、發(fā)票管理：發(fā)票的收發(fā)及與財(cái)務(wù)的交接。 任職要求： 1、高中以上學(xué)歷； 3、熟練操作Office辦公軟件； 4、具備對(duì)內(nèi)外的協(xié)調(diào)能力、具備圖文輸出和日常行政事務(wù)工作的能力； 5、良好的溝通能力，有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

職位描述：

上市公司國民鏈家
如果你懷揣著夢(mèng)想，不妨來試試
【崗位職責(zé)】
1、維護(hù)房源，保證信息準(zhǔn)確、真實(shí)；
2、接待客戶、咨詢工作，為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù)；
【薪資待遇】
1、底薪3000-3500 提成20%-75% 區(qū)域現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì) 季度業(yè)績排名獎(jiǎng)金；
2、可按個(gè)人意愿分配門店，省去交通費(fèi)用及距離；
3、定期進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn)，幫助個(gè)人提高自己的工作能力和儲(chǔ)備干部能力；
4、公司氛圍融洽，季度\年度表彰大會(huì)，公司年會(huì)及精英社成員出游機(jī)會(huì)，節(jié)假日公司主題活動(dòng)及節(jié)日禮品，帶薪年假，學(xué)歷進(jìn)修；
【任職要求】
1、有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)可適當(dāng)放寬學(xué)歷
2、強(qiáng)烈的成就欲望、學(xué)習(xí)能力；
3、有夢(mèng)想，愿意通過自己努力付出，實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值；
4、溝通能力強(qiáng)、工作積極；
【系統(tǒng)培訓(xùn)】
1、理論培訓(xùn)：入職前將接受專業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)理論知識(shí)；
2、銜接培訓(xùn)：幫助新人從理論過渡到實(shí)踐
3、實(shí)戰(zhàn)演練：師徒制，師傅將帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)。
【工作時(shí)間】：9:00-18:30
【溫馨提示】：由于近期為求職高峰期，為避免導(dǎo)致重復(fù)工作，請(qǐng)您投遞一份簡歷于本招聘職位即可！
薪資詳情
薪資范圍：3000-20000元/月
底薪：3000元/3500元月
社保類型：五險(xiǎn)
提成方式：銷售額提成；
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：年終獎(jiǎng)，全勤獎(jiǎng)，年底出國游，節(jié)日禮品。