所屬部門：聯(lián)想(北京)有限公司
陳女士
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事部
你是誰 ? Finance background(study tax or accounting or finance related, or have working experience in finance area) ? Common sense of legal ? Obtain statistical certificate, certificate of tax professional, certificate of accounting professional ? Good communication skill ? Good oral and written capability, both in Chinese and English ? Be able to quick learning ? Independent ? Take responsibility and take initiative ? Prioritize, organize and coordinate ? Stick to principle while still flexible" ? 財務(wù)背景，1-3年工作經(jīng)驗，有稅務(wù)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 ? 注重細節(jié)，有責任感，工作態(tài)度積極主動 ? 善于時間管理，能夠按時完成工作任務(wù) ? 具備良好的溝通能力及團隊精神 ? 樂于學習新的知識技能 ? 持有相關(guān)專業(yè)資格證書者優(yōu)先考慮" 你與我們相處的一天 Chop Management ? Manage company stamp, legal representative seal and finance stamp Payments ? Collect TEC hardcopy, verify authorization and legality of documents for manual payments, issue bank check, apply for fund transfer, apply for cash payment for urgent cases, and approve credit sales Finance policy communication ? Communicate/explain internal finance policy, communicate/provide training on invoice regulation, give orientation for new co-workers on finance policy, reply inquires on TEC/payment/invoice Month end closing ? Supervise monthly and spot cash count, complete statistics report and others reports required by governments (TAX BUREAU, safe, Finance bureau, etc) Tax filing ? Prepare tax working paper, complete tax filing and payment, tax declaration, tax payment summary; process overseas non-trade payment tax registration and clearance. Annual Filing ? complete annual filing in all government authorities (SAIC, Finance Bureau, Statistics Bureau, SAFE, MOC) Statutory audit support ? Collect required documents (bank confirmation, certificate, rental contract, etc.) Assist tax audit Maintain relation with government authorities Certificate application
人事部
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時注意自身資金安全，防范招聘欺詐。
人事
主要職責：
- 制定并執(zhí)行公司的成本預(yù)算計劃，監(jiān)控預(yù)算執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)并解決預(yù)算中存在的問題。
- 建立并維護公司的成本控制體系，確保公司各項成本控制目標的達成。
- 制定并執(zhí)行公司的成本控制策略，確保公司可控成本支出，提高資產(chǎn)利用率。
- 負責制定公司財務(wù)報表，協(xié)助制定預(yù)算，對公司的財務(wù)狀況進行數(shù)據(jù)分析。
- 負責公司的固定資產(chǎn)管理，制定并執(zhí)行固定資產(chǎn)管理制度，確保公司固定資產(chǎn)安全有效使用。
- 完成其他由公司領(lǐng)導交辦的任務(wù)。
職位要求：
- 本科及以上學歷，財務(wù)、會計等相關(guān)專業(yè)背景，8年以上同崗位工作經(jīng)驗。
- 熟悉財務(wù)報表編制、財務(wù)數(shù)據(jù)分析和預(yù)算編制方法。
- 熟悉公司財務(wù)制度和流程，具備良好的財務(wù)溝通能力。
- 具有較強的成本意識，具備一定的成本控制和壓縮意識，具備分析和管理財務(wù)數(shù)據(jù)的能力。
- 具有積極的工作態(tài)度，具備良好的團隊合作能力和責任心，能夠獨立思考和解決問題。
潘超/人事經(jīng)理
職位描述： 1.負責汽車租售渠道業(yè)務(wù)運營工作，完成潛力商戶BD開發(fā)及轉(zhuǎn)化。 2.負責租售業(yè)務(wù)運營及目標達成。 3.在運營維度與城市共同完成渠道資源的轉(zhuǎn)化和留存。 4.定期完成商戶拜訪，解決商戶日常問題，并對尾部商戶做扶持和清尾動作。 5.渠道商戶銷售能力培養(yǎng)及賦能培訓 任職資格： 1.統(tǒng)招?？萍耙陨蠈W歷，熟悉網(wǎng)約車業(yè)務(wù)、汽車行業(yè)背景優(yōu)先。 2.適應(yīng)能力強，具有較強的溝通談判經(jīng)驗。 3.具有渠道運營經(jīng)驗3年及以上或者從事汽車銷售3年及以上且具有運營能力者優(yōu)先。 4.有良好的職業(yè)素養(yǎng)和操守，積極進取、有激情，具有良好的團隊合作精神。 5.知識結(jié)構(gòu)較全面,熟練使用辦公軟件。
人事
Python全棧工程師，專注于自動化處理財務(wù)數(shù)據(jù)、建立數(shù)據(jù)庫并存儲相關(guān)數(shù)據(jù)、進行數(shù)據(jù)分析和可視化展示，并結(jié)合人工智能技術(shù)，為公司提供高效準確的數(shù)據(jù)處理和可視化解決方案。 職責和要求： - 使用Python語言開發(fā)自動化工具，以處理財務(wù)數(shù)據(jù)并提高數(shù)據(jù)處理效率。 - 建立和維護數(shù)據(jù)庫，存儲和管理財務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)，確保數(shù)據(jù)的完整性和安全性。 - 進行數(shù)據(jù)分析，提取關(guān)鍵信息和洞察，為決策提供有力支持。 - 運用數(shù)據(jù)可視化技術(shù)，將分析結(jié)果以直觀清晰的方式展示給相關(guān)團隊和用戶。 - 結(jié)合人工智能技術(shù)，應(yīng)用機器學習和統(tǒng)計分析方法，提升財務(wù)數(shù)據(jù)處理和決策能力。 - 設(shè)計和開發(fā)網(wǎng)頁應(yīng)用程序，將財務(wù)數(shù)據(jù)和分析成果以交互式的方式呈現(xiàn)，使用戶能夠方便地瀏覽、查詢和導出數(shù)據(jù)。 基本要求： - 本科或以上學歷，計算機科學、軟件工程或相關(guān)專業(yè)背景。 - 熟練掌握Python編程語言，具備扎實的編程基礎(chǔ)和良好的代碼風格。 - 具備數(shù)據(jù)庫設(shè)計和管理經(jīng)驗，熟悉SQL語言和常見的關(guān)系型數(shù)據(jù)庫（如MySQL、PostgreSQL等）。 - 熟悉數(shù)據(jù)處理和分析工具，如Pandas、NumPy等。 - 有數(shù)據(jù)可視化經(jīng)驗，熟悉可視化庫（如Matplotlib、Seaborn、Plotly等）。 - 具備Web開發(fā)經(jīng)驗，熟悉前端開發(fā)技術(shù)（HTML、CSS、JavaScript）和后端開發(fā)框架（如Django、Flask等）。 - 能夠獨立工作并解決問題，具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 - 熟悉人工智能相關(guān)數(shù)據(jù)庫，如TensorFlow、PyTorch等。 - 具備機器學習模型的實施和調(diào)優(yōu)經(jīng)驗。 - 熟悉大規(guī)模數(shù)據(jù)處理。 加分項： - 熟悉金融或會計領(lǐng)域，對財務(wù)數(shù)據(jù)和相關(guān)業(yè)務(wù)有一定了解。 - 熟悉非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫（如MongoDB）和大數(shù)據(jù)處理框架（如Hadoop、Spark）。 職位福利：六險二金、年終獎金、交通補助、通訊補助、員工食堂、帶薪休假、節(jié)日福利。
HR
職責描述： 1、組織早會，組織區(qū)域搶抓效率，提升整體能力； 2、整理日常船舶動態(tài)，掌握各船搶抓效率環(huán)節(jié)； 3、做好船舶維護工作，保障運力穩(wěn)定； 4、做好數(shù)據(jù)分析總結(jié)，持續(xù)提高管理。 任職要求： 1、本科以上學歷，航海技術(shù)專業(yè)優(yōu)先，有航線經(jīng)營工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、熟練掌握辦公操作軟件； 3、有較強的管理、組織籌劃，數(shù)據(jù)分析能力； 4、具有良好的溝通表達能力和團隊合作精神，能及時、準確與團隊進行信息反饋和分享； 5、思維敏捷，具有分析、解決問題的能力及服務(wù)意識，善于協(xié)調(diào)各方關(guān)系，能夠承擔一定壓力，具備強烈的工作進取心、事業(yè)心。
肖宇航
主要從事打印和發(fā)放房屋租賃契約、公有住房檔案管理及黨務(wù)等工作。
李女士
工作要求： 1.學歷不限 2.18～28周歲，認同企業(yè)文化，誠實守信，有事業(yè)心和責任感。 3.學習能力強，溝通能力強，上進心強。 4.有團隊意識，集體榮譽感。 工作內(nèi)容： 1.根據(jù)崗位需求制定招聘計劃，做好招聘前的準備，招聘實施和招聘后的手續(xù)完備等工作。 2.辦理入職、離職手續(xù)，負責員工的晉升、調(diào)動降職的整理。 3.完成領(lǐng)導交給的其他任務(wù)。 工作時間：8:30～17:30 周末雙休 法定節(jié)假日休息 滂江街地鐵口 交通便利
于是
大學本科及以上學歷，計算機相關(guān)專業(yè)，具有3年以上網(wǎng)絡(luò)安全、運營維護工作經(jīng)驗，具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和文字表達能力，熟練掌握服務(wù)器虛擬化、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備、計算機房設(shè)備、視頻會議軟硬件設(shè)備的運維及微軟域管理等相關(guān)技能。
中遠川崎
格子間空調(diào)房、股份期權(quán)基金會、停車方便、專員→店長→經(jīng)理→運營長、長期全職穩(wěn)定發(fā)展、六險一金待遇佳、親和氛圍
年終領(lǐng)取大紅包~
工作內(nèi)容
1、運營專員入職，入職第1、2、3、4個月，達到要求次月直接晉升。
2、晉升后主要是管理銷售運營團隊,負責團隊行政管理、人員建設(shè)以及員工培訓。
【運營專員/崗位職責】
1、跟家長溝通，解決家長關(guān)于孩子學習方面的疑問，促進成交
2、成交之后排課管理
3、后續(xù)家長維護，老客戶帶來新客戶。
【崗位要求】
1、有無經(jīng)驗均可，企業(yè)提供培訓平臺。
入職培訓主要是公司相關(guān)常識性內(nèi)容，下部門后會有老員工帶，每年八月份管理學院培訓，接觸其他校區(qū)優(yōu)秀員工，高管分享。
面試會了解一下基本情況，是否符合招聘需求，性格是不是開朗外向，求職期望，能不能融入團隊這些的
2、溝通能力，學習能力，親和力
3、熱愛教育行業(yè)，喜歡和孩子接觸
4、有一定的上進心及事業(yè)心
扁平化管理，團隊成員nice、小伙伴簡單歡脫、注重學習、樂于分享，leader全程帶教。工作簡單自由度高，教育行業(yè)親和力強。
【福利待遇】:
1、無責底薪;招生獎金(9-27%);每周獎金(200-2000不等)月均薪資5-8k。距離遠及外地員工提供免費住宿，無房租
2、無經(jīng)驗要求:專屬輔導，leader全程帶教，1V1隨崗輔導
3、六險一金
4、過年休息小年開始，14-17天
5、年底分紅，股份分紅
6、團隊氛圍融洽，公費旅游、帶薪團建，節(jié)假日年終禮品福利，子女免費學習。
7、穩(wěn)定發(fā)展:公平公正的明確晉升路線(校區(qū)店長路線，區(qū)域經(jīng)理路線) 工作滿25年退休制度
【福利待遇】
1、晉升發(fā)展:不論資排輩，用實力說話，實現(xiàn)從職場菜鳥到職業(yè)經(jīng)理人的快速晉升，2022年全年升遷人數(shù)600人。25年退休制，退休發(fā)退休金，可長期發(fā)展
*晉升時間:入職1-4個月及每年三次固定晉升機會
*晉升路徑:儲備-見習主管-課長-主任-副理-部長-經(jīng)理
2、“家天下”文化:除社會規(guī)定福利外，還為你和家人提供急難救助金、團體險、孝看天童、感恩月等專項無憂保障計劃，年終歲尾更有用業(yè)績換年貨，給父母贏取新年大禮包!
3、保障:五險一金 免費團險 直系親屬(父母、子女、配偶)團險 童基金會 每周獎金 年終分紅 節(jié)日福利 提供住宿(距離10min) 員工子女學習福利
4、團隊年輕化，氛圍融洽，豐富的團體活動:“陽光伴我行”、“海南精英游”、“海外精英游”等活動，獲得住豪華套房、享專屬跑車、坐直升飛機、抽取汽車等驚喜大獎的參與機會!
【公司簡介】天童集團創(chuàng)立于2004年，始終專注兒童素質(zhì)教育(專做英語，所以更專業(yè))，主要招收3-6歲兒童，目前在全國29個地區(qū)都有直營店，沈陽市12家校區(qū)，渾南校區(qū)在校學員3000 ，校區(qū)2400㎡。集團20年來服務(wù)家庭1000w
趙振南
1負責前臺顧客接待工作 2負責每日流水整理 3負責顧客簽檔送客
崔茗霏
坐班?。∩蜿枺?！代運營勿擾！ 【崗位職責】 1.負責根據(jù)整體銷售計劃進行細分和分解，確保完成年度銷售任務(wù)； 2.淘寶店鋪的整體規(guī)劃/運營、推廣、客戶管理等基礎(chǔ)性的店鋪運營工作； 3.負責淘寶店鋪的日常產(chǎn)上新、上下架、產(chǎn)品介紹資料更新、產(chǎn)品推廣等日常產(chǎn)品相關(guān)工作； 4.負責淘寶運營標準規(guī)則下進行店鋪運營與推廣，提高店鋪的知名度，對店鋪進行廣告宣傳，通過各個渠道進行產(chǎn)品引流，提升產(chǎn)品銷售銷量； 5.制定營銷推廣計劃及預(yù)算，定期策劃、組織和跟進線上的促銷活動，商務(wù)合作等等 6.主動研究淘寶等電商平臺規(guī)則，及營銷推廣體系，避免出現(xiàn)違規(guī)情況。 【任職資格】 1.大專及以上學歷，一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗； 2.熟練使用辦公軟件，excel數(shù)據(jù)分析函數(shù)和高效辦公辦法； 3.有一定市場洞察力，能夠有效關(guān)注到市場熱點與熱點運營的思維想法； 4.有良好的的學習能力，對新事物和市場變動有快速適應(yīng)能力； 5.優(yōu)秀的職業(yè)素養(yǎng)，團隊精神，責任心強，熱愛專業(yè)，能承擔壓力，接受挑戰(zhàn)。 【福利待遇】 1.具備競爭力的薪酬福利體系：底薪 績效 提成 社保 公積金； 2.公司提供一對一帶教； 3.節(jié)日福利，春節(jié)長假； 4.和諧的辦公氛圍，不定期團建，聚餐、KTV、桌游等。 我們是一家已成立九年之久的企業(yè)，擁有獨立加工廠，具備成熟的電商營銷以及新媒體部門，多年以來，堅持創(chuàng)新設(shè)計、打磨工藝，期待你的加入！ 職位福利：五險一金、績效獎金、帶薪年假、節(jié)日福利
宮爽
崗位職責：
1.負責社群的日常運營，包括但不限于內(nèi)容更新與互動交流
2.策劃并執(zhí)行社群活動，提升社群活躍度和用戶參與度
3.收集和分析社群反饋，優(yōu)化運營策略
4.專業(yè)私域內(nèi)容撰寫，具有組織策劃能力，通過內(nèi)容營銷及進行引流
5.流量運營數(shù)據(jù)分析，通過數(shù)據(jù)進行活動優(yōu)化提升運營效率
任職要求：
1. 本科以上學歷，市場營銷，電子商務(wù)，廣告等專業(yè)優(yōu)先；
2. 對數(shù)據(jù)敏感，熟練掌握Excel、PPT等軟件的使
13591667632
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運營的人才網(wǎng)，未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意，不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號 增值電信經(jīng)營許可證 出版物經(jīng)營許可證 新出發(fā)濱字第0235號 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報中心：0571-87774297 donemi@163.com
下載APP
關(guān)注今日招聘微信服務(wù)號