與今日招聘企業(yè)隨時溝通
與今日招聘企業(yè)隨時溝通
一、基本要求
性別:不限
年齡:35歲以下
專業(yè):會計相關(guān)專業(yè)
學(xué)歷:本科及以上
工作年限:3年以上
二、崗位職責(zé)
1、經(jīng)營數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析與風(fēng)險提示;
2、經(jīng)濟業(yè)務(wù)監(jiān)督審計;
3、檔案保管合規(guī)性審計;
4、經(jīng)營成果與財經(jīng)人員履職情況考核評價;
5、建立完善標(biāo)準(zhǔn)化數(shù)據(jù)核算與報告體系。
三、素質(zhì)要求
1、會計、財務(wù)管理相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、熟悉國家各項財經(jīng)法規(guī)及相關(guān)政策,能熟練操作各類財務(wù)軟件;
3、有3年以上大型企業(yè)財務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗,有內(nèi)審或外審審計經(jīng)驗者優(yōu)先;
4、有較強的邏輯思維能力、數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力及文字表達(dá)能力。
萬先生/集團人事經(jīng)理
崗位職責(zé):
1、制訂公司內(nèi)部審計監(jiān)察制度及工作計劃,經(jīng)批準(zhǔn)后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行。
2、對公司及所屬內(nèi)部獨立核算單位的財務(wù)、存貨、財產(chǎn)的完整安全進(jìn)行審計監(jiān)察。
3、對公司及所屬內(nèi)部獨立核算單位的財務(wù)收支計劃、投資和費用預(yù)算、信貸計劃的執(zhí)行以及經(jīng)濟效益進(jìn)行審計監(jiān)察。
4、對公司及所屬內(nèi)部獨立核算單位的財會報表和經(jīng)濟核算報表的合法性和真實有效性進(jìn)行審計。
5、對公司行政、采購、市場等部門在原輔料、各類辦公用品、企業(yè)宣傳用品制作等采買的價格、質(zhì)量的合理性和真實有效性進(jìn)行審計。
6、監(jiān)察督辦公司目標(biāo)、計劃和公司級會議決議、規(guī)章制度的落實執(zhí)行情況。
7、對重要或大額經(jīng)濟合同、協(xié)議進(jìn)行審計并對合同履行情況進(jìn)行監(jiān)察。
8、對重要或大額財產(chǎn)購置、報損、報廢的審計。
9、對嚴(yán)重違反財經(jīng)紀(jì)律和公司規(guī)章制度、侵占公司資產(chǎn)、嚴(yán)重?fù)p失浪費等損害公司利益的行為進(jìn)行專案審計。
10、參與有關(guān)的財產(chǎn)、財務(wù)、存貨清查、盤點工作。
11、辦理公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的專項審計任務(wù),配合董事會、監(jiān)事會對公司所進(jìn)行的審計。
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,財務(wù)相關(guān)專業(yè);
2、有中級以上職稱;
3、從事財務(wù)工作5年以上,有審計監(jiān)察經(jīng)驗,能熟練操作辦公軟件。
福利待遇:
1、企業(yè)部長職級,依業(yè)績給予股東身份資格;
2、良好的合伙人機制,為青春積累財富,給未來儲備幸福;
3、具有同行業(yè)競爭力的薪酬和福利;
4、尊重、開放的企業(yè)文化工作氛圍;
5、實時充電、學(xué)習(xí)、交流的企業(yè)工作環(huán)境;
6、如果你有意,我有情,歡迎來企業(yè)參觀、交流。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、定期體檢、節(jié)日福利、股票期權(quán)、通訊補助、帶薪年假
職位亮點:上市公司
宜先生
1.根據(jù)公司及上級業(yè)務(wù)部門的要求,編制年度審計項目計劃,確定當(dāng)期審計重點;
2.根據(jù)審計計劃,按期開展項目審計,編寫審計底稿、審計報告;
3.審計項目結(jié)束后,及時按規(guī)定要求完成信息系統(tǒng)錄入,同時收集、整理相關(guān)證據(jù)材料,開展問題整改核銷;
4.根據(jù)公司實際情況開展采購、外包、招待等經(jīng)濟活動的專項監(jiān)督,提出監(jiān)督意見;
5.認(rèn)真學(xué)習(xí)國家頒布的各項法律、法規(guī),及時了解大連市及其周邊的材料價格信息以及其它一切與企業(yè)活動有關(guān)的信息,為做好審計工作打好基礎(chǔ);
6.樹立全局觀念,協(xié)調(diào)好本科室各專業(yè)之間以及與其他科室間的工作關(guān)系;
7.每月完成審計月報及審計統(tǒng)計表的填報并報送重工監(jiān)審部,編寫年中及年終審計工作總結(jié);
8.完成公司及部門領(lǐng)導(dǎo)布置的其它工作。
唐先生/主管
統(tǒng)計員(1人)【崗位職責(zé)】為生產(chǎn)計劃編制提供數(shù)據(jù)支持,保證生產(chǎn)的順利實施,做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析,以數(shù)據(jù)形式輔助生產(chǎn)部門提高產(chǎn)能、產(chǎn)效,準(zhǔn)確及時地向財務(wù)部門及生產(chǎn)中心提供各種數(shù)據(jù),保證公司成本核算準(zhǔn)確無誤,負(fù)責(zé)成本核算,精確及時提供運行數(shù)據(jù),保證生產(chǎn)指揮、成本控制的有的放矢。【任職資格】??埔陨蠈W(xué)歷,25-45歲之間,從事過財務(wù)核算、統(tǒng)計工作,1年以上財務(wù)工作經(jīng)驗、熟練使用ERP、CRM、OA的辦公軟件?!拘劫Y待遇】4K-6K,五險一金、早八晚五、免費員工餐、撫順市通勤、節(jié)假日福利、福利體檢、年底分紅等等。職位福利:包吃
于連富
主要工作:車間員工考勤、記工、物料統(tǒng)計這方面工為主 基本要求:35歲以下,對待工作有積極的態(tài)度,對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)。 工作時間:7:30-17:30 基本工資:3000-3200元 其他待遇:免費食堂 通勤車 生日福利 節(jié)日福利。
栗先生
1、審核原始會計憑證的合理性、合法性。
2、根據(jù)審核的原始憑證編制會計記賬憑證。
3、審核編制的會計憑證。
4、整理裝訂相關(guān)會計檔案。
蔣慧婷
崗位職責(zé):
1、確保納稅申報、付款、固定資產(chǎn)處理的及時準(zhǔn)確
2、對財務(wù)單據(jù)及時溝通處理、定期回顧
3、財務(wù)發(fā)票稅金正確入賬,單據(jù)及時完整存檔
4、及時做好財會資料的會計檔案歸檔工作
5、上級布置的其它任務(wù)
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷,財會類、經(jīng)濟類相關(guān)專業(yè)
2、熟悉財務(wù)知識以及國家相關(guān)政策;
3、熟練操作財務(wù)常用系統(tǒng)及基本辦公軟件;
4、勤奮上進(jìn),吃苦耐勞.
5、具有SAP相關(guān)操作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
李沛然/HRBP
崗位職責(zé) *
1.財務(wù)數(shù)據(jù)統(tǒng)計
2.日常賬務(wù)處理
任職要求 *
1.精通Excel,Word等辦公軟件,打字速度在一般水平以上
2.有初級職稱,優(yōu)秀者可放寬條件
3.??埔陨蠈W(xué)歷,已畢業(yè),財務(wù)相關(guān)專業(yè)
數(shù)據(jù)錄入,下午兩點上班晚上十一點下班 試用期滿交保險,加班另算,月休四
東東
崗位要求:
人事方面:
1、沈陽格萊銳后續(xù)的招聘工作
2、員工工資的結(jié)算確認(rèn)
財務(wù)方面:
1、銀行、稅務(wù)、工商、審計等部門的溝通與業(yè)務(wù)辦理
2、發(fā)票領(lǐng)購與開具
3、及時掌握往來賬款資金流向情況
4、月度財務(wù)報表、文件資料歸納整理
5、負(fù)責(zé)日?,F(xiàn)金的收付工作,包括員工報銷、工資發(fā)放、零星采購支付等
銷售方面:
1、業(yè)務(wù)接單與跟進(jìn)訂單
2、銷售報表及時登記更新
3、安排出貨
采購方面:
1、日常生產(chǎn)耗材的購買及跟進(jìn)
2、與蘇州工廠的采購工作對接
3、原材料/外協(xié)購買及跟進(jìn)
生產(chǎn)方面:
1、生產(chǎn)加工安排及跟進(jìn)進(jìn)度(聽從負(fù)責(zé)人安排)
2、生產(chǎn)記錄收納歸集
18913160012
崗位內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付、銀行存取現(xiàn)金等日常收支管理工作,以及銀行流水記錄、記賬等財務(wù)工作。
2. 協(xié)助完成月度報表、年度結(jié)清的工作。
3. 及時識別并解決公司內(nèi)部資金流動異常問題。
任職要求:
1. 具備財務(wù)出納相關(guān)經(jīng)驗,熟練掌握財務(wù)會計知識。
2. 熟悉各類票據(jù)收付及銀行系統(tǒng)操作,同時掌握相關(guān)稅務(wù)法規(guī)。
3. 具備較強的應(yīng)對突發(fā)情況的能力,能夠主動妥善處理公司內(nèi)部資金留存問題,并與其他部門保持關(guān)注溝通。
賈成鑫
崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)現(xiàn)金收付、銀行存取現(xiàn)金等日常收支管理工作,以及銀行流水記錄、記賬等財務(wù)工作。 2. 協(xié)助完成月度報表、年度結(jié)清的工作。 3. 及時識別并解決公司內(nèi)部資金流動異常問題。 任職要求: 1. 具備財務(wù)出納相關(guān)經(jīng)驗,熟練掌握財務(wù)會計知識。 2. 熟悉各類票據(jù)收付及銀行系統(tǒng)操作,同時掌握相關(guān)稅務(wù)法規(guī)。 3. 具備較強的應(yīng)對突發(fā)情況的能力,能夠主動妥善處理公司內(nèi)部資金留存問題,并與其他部門保持關(guān)注溝通。
張璐/人事經(jīng)理
45周歲以下,全日制本科以上學(xué)歷,會計,財務(wù)管理相關(guān)專業(yè)。5年及其以上大中型工程公司會計工作經(jīng)驗,工作細(xì)致認(rèn)真、負(fù)責(zé),有一定的管理能力和抗壓能力。
孟先生/HR
一、工作內(nèi)容
1、按照年度財務(wù)審計計劃,配合審計經(jīng)理完成年度財務(wù)審計相關(guān)工作;
2、按照財務(wù)部各科目自查計劃,按月出具相應(yīng)財務(wù)科目準(zhǔn)確率;
3、根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)安排配合完成專項審計調(diào)查;
4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。
二、任職要求
1、27周歲以內(nèi),一本,5年不超過3段工作經(jīng)歷;
2、在校成績排名前30%(有獎學(xué)金或者其他特長參賽獲獎證明);
3、通過CPA的會計、稅法、審計中的兩門優(yōu)先、有中級會計師證書優(yōu)先;
4、有大中型企業(yè)內(nèi)審經(jīng)驗1年以上優(yōu)先;有大中型會計師事務(wù)所審計經(jīng)驗優(yōu)先;
5、有較強的邏輯思維能力,愿意學(xué)習(xí)接受新事物,從不同的方向了解公司業(yè)務(wù);
6、薪資范圍6-8k,如有優(yōu)秀候選人可達(dá)到主管級別素質(zhì)要求,薪資可達(dá)8k-10k
三、福利
1、公司有食堂、有宿舍;
2、大連市內(nèi)、開發(fā)區(qū)、普蘭店、瓦房店均有班車。
楊
負(fù)責(zé)現(xiàn)金。 對賬。
15898128999
免費求職
企業(yè)直招 不收取任何費用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
24小時客服響應(yīng) 快速解答今日招聘網(wǎng)是由濱興科技運營的人才網(wǎng),未經(jīng)今日招聘網(wǎng)同意,不得轉(zhuǎn)載本網(wǎng)站之所有招工招聘信息及作品
浙公網(wǎng)安備 33010802002895號 人力資源服務(wù)許可證 330108000033號 增值電信經(jīng)營許可證 出版物經(jīng)營許可證 新出發(fā)濱字第0235號 浙B2-20080178-14
互聯(lián)網(wǎng)違法和不良信息舉報中心:0571-87774297 donemi@163.com