與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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職責(zé)描述: "1)支持智能駕駛系統(tǒng)平臺架構(gòu)設(shè)計、各子系統(tǒng)功能定義和詳細技術(shù)方案制定等; 2)負責(zé)用戶數(shù)據(jù)分析、閉環(huán)利用,數(shù)據(jù)價值挖掘,OTA策劃應(yīng)用等 3)負責(zé)業(yè)務(wù)領(lǐng)域內(nèi)關(guān)鍵技術(shù)的攻關(guān)" 任職要求: "1、熟練掌握整車、系統(tǒng)和零部件開發(fā)流程,以及整車電氣架構(gòu)和電氣原理; 2、熟練掌握智能駕駛相關(guān)產(chǎn)品的系統(tǒng)技術(shù)方案; 3、掌握智能駕駛相關(guān)數(shù)據(jù)采集、脫敏、標(biāo)注、訓(xùn)練以及布置等能力和技能; 4、熟悉智能駕駛相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和法規(guī)的要求,對行業(yè)前瞻性技術(shù)敏感; 5、自主學(xué)習(xí)能力強,具備獨立自主分析和解決問題以及與團隊共同協(xié)作解決問題的能力; 6、本科及以上學(xué)歷,3年及以上汽車電子、智能駕駛等相關(guān)專業(yè)開發(fā)經(jīng)驗"
尹同躍
尹同躍
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工作職責(zé):
1.負責(zé)整車的色彩裝飾設(shè)計,為概念項目和量產(chǎn)項目提供高質(zhì)量設(shè)計方案,通過效果圖展示高質(zhì)量的設(shè)計方案;
2.需要優(yōu)秀的設(shè)計品味和設(shè)計技能,熟悉汽車色彩裝飾設(shè)計的流程,了解色彩裝飾設(shè)計的設(shè)計趨勢,能提供前瞻的色彩設(shè)計方案;
3.具有對汽車色彩設(shè)計領(lǐng)域的趨勢有敏銳的感知;
5.和相關(guān)部門溝通推動項目進展;和色彩材料供應(yīng)商協(xié)作開發(fā)符合要求的色彩材料;并管理項目開發(fā)中的色彩材料庫;
6.能合理解決在設(shè)計到生產(chǎn)過程中問題;為模型車和量產(chǎn)車制作提供色彩設(shè)計解決方案;
7.熟練運用色彩設(shè)計軟件(PS,AI等);
任職資格:
1.教育與專業(yè) :本科及以上學(xué)歷;工業(yè)設(shè)計、服裝設(shè)計、藝術(shù)設(shè)計、交通工具設(shè)計等相關(guān)專。
2.工作經(jīng)驗要求:本科≥7,研究生≥5年,汽車色彩設(shè)計工作經(jīng)驗,有不少于3個項目色彩開發(fā)經(jīng)驗;
3.職業(yè)素養(yǎng)要求:具有較強的創(chuàng)新思維與溝通交流能力,較強的技術(shù)管理和指導(dǎo)能力。
4.特殊資格/條件要求: 無
5.身體狀況要求:身體健康,***。
6.技能突出者,年限條件可以放寬
Irene
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工作職責(zé):
1. 與創(chuàng)意、數(shù)字、工程團隊溝通,開展模型制作及修改;
2.負責(zé)完成整車和零部件油泥模型實體模型開發(fā)工作
3.管控造型模型及樣件質(zhì)量,高質(zhì)量完成油泥模型實體模型的制作工作;
4.負責(zé)協(xié)助模型制作流程項目進度的跟蹤,管理,及驗收;
5.協(xié)助建設(shè)專業(yè)化團隊,提高團隊專業(yè)水平。
任職資格:
1.教育與專業(yè):本科及以上學(xué)歷;工業(yè)設(shè)計、雕塑,陶瓷,藝術(shù)設(shè)計,交通工具設(shè)計等相關(guān)專業(yè)。
2.工作經(jīng)驗要求:8年以上汽車油泥模型實體模型及相關(guān)工作經(jīng)驗
3.職業(yè)素養(yǎng)要求:具有較強的創(chuàng)新思維與溝通交流能力,較強的技術(shù)管理和指導(dǎo)能力。
4.特殊資格/條件要求: 無
5.身體狀況要求:身體健康,***。
6.技能突出者,年限條件可以放寬
Irene
崗位職責(zé)
1、負責(zé)xr項目中場景、ui、icon等各種3d動效、音效元素的設(shè)計及制作并建立規(guī)范;
2、根據(jù)xr產(chǎn)品的特性和視覺風(fēng)格, 制定ui動效、音效風(fēng)格, 設(shè)計及制作界面及體驗相關(guān)的ui動效、音效, 并結(jié)合技術(shù)落地到產(chǎn)品上, 提升用戶體驗;
3、深入研究xr領(lǐng)域未來視覺動效、音效交互設(shè)計發(fā)展方向, 并能將方案快速落地;
4、沈淀xr ui視覺動效、音效設(shè)計原則、動效、音效設(shè)計規(guī)范;
5、配合產(chǎn)品經(jīng)理、ui設(shè)計師、技術(shù)工程師進行xr產(chǎn)品動效資源優(yōu)化。
任職要求
1、本科及以上學(xué)歷,3年以上3d動畫、動效設(shè)計工作經(jīng)驗;
2、具備3a游戲開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉使用工作軟件3d max, maya等, 對unity 3d熟悉、有ue4、ue5經(jīng)驗者佳;
4、有扎實的美術(shù)功底和較高的美術(shù)鑒賞水平, 量好的特性分析設(shè)計能力, 對事物的觀察力, 以及動效表現(xiàn)能力;
5、有xr項目動效經(jīng)驗者佳;
6、簡歷中附帶個人作品集。
HR
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
HR
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
HR
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請務(wù)必核實招聘方對外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
HR
任職資格: 1.學(xué)歷:本科及以上學(xué)歷,設(shè)計相關(guān)專業(yè); 2.經(jīng)驗:具備2個或以上完整項目開發(fā)經(jīng)驗,了解整車開發(fā)流程、敏捷開發(fā)流程; 3.具備產(chǎn)品思維以及嚴(yán)謹?shù)倪壿嬎季S和抽象思考能力,學(xué)習(xí)能力強,善于總結(jié)經(jīng)驗方法; 4.優(yōu)秀的溝通能力與跨團隊推動能力; 加分項:熱愛汽車行業(yè)并能夠自驅(qū); 工作內(nèi)容: 1.參與當(dāng)前和未來智能座艙OS的交互設(shè)計; 2.參與用戶研究與產(chǎn)品需求定義,提出設(shè)計需求及北極星目標(biāo); 3.研究用戶使用場景,制定交互方案,設(shè)計產(chǎn)品原型; 4.與產(chǎn)品、開發(fā)、工程等團隊保持良好的協(xié)作,為最終體驗負責(zé);
尹同躍
【內(nèi)飾設(shè)計方向】 1.分析整車內(nèi)造型工業(yè)設(shè)計趨勢,開展前瞻概念設(shè)計; 2.完成整車內(nèi)造型的創(chuàng)意設(shè)計任務(wù); 3.協(xié)助解決設(shè)計開發(fā)過程中遇到的相關(guān)技術(shù)問題; 4.與其他專業(yè)團隊溝通造型設(shè)計目標(biāo),按需求完成造型調(diào)整并反饋給相應(yīng)專業(yè)團隊; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù) 【外飾設(shè)計方向】 1.分析整車外造型工業(yè)設(shè)計趨勢,開展前瞻概念設(shè)計; 2.完成整車外造型的創(chuàng)意設(shè)計任務(wù); 3.協(xié)助解決設(shè)計開發(fā)過程中遇到的相關(guān)技術(shù)問題; 4.與其他專業(yè)團隊溝通造型設(shè)計目標(biāo),按需求完成造型調(diào)整并反饋給相應(yīng)專業(yè)團隊; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù) 【色彩面料設(shè)計方向】 1.分析內(nèi)外飾色彩材質(zhì)設(shè)計趨勢,開展相關(guān)的儲備設(shè)計; 2.完成整車內(nèi)外飾及零部件的色彩材質(zhì)設(shè)計任務(wù); 3.技術(shù)上協(xié)調(diào)整車色彩材質(zhì)開發(fā)過程中遇到的各類一般性技術(shù)問題; 4.協(xié)助完成色彩材質(zhì)相關(guān)的開發(fā)供應(yīng)商技術(shù)溝通工作; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù) 【零部件設(shè)計方向】 1.分析汽車內(nèi)、外造型零部件(例如方向盤、座椅、充電樁、車鑰匙等)工業(yè)設(shè)計趨勢,開展前瞻概念設(shè)計; 2.完成汽車內(nèi)、外造型零部件(例如方向盤、座椅、充電樁、車鑰匙等)造型的創(chuàng)意設(shè)計任務(wù); 3.協(xié)助解決設(shè)計開發(fā)過程中遇到的相關(guān)技術(shù)問題; 4.與其他專業(yè)團隊溝通造型設(shè)計目標(biāo),按需求完成造型調(diào)整并反饋給相應(yīng)專業(yè)團隊; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù) 【CAS設(shè)計方向】 1.完成整車內(nèi)、外飾、零部件的數(shù)字化模型的開發(fā)工作; 2.與工程團隊協(xié)作,優(yōu)化和調(diào)整數(shù)字模型,確保最終質(zhì)量; 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù) 【渲染設(shè)計方向】 1.使用渲染軟件為汽車創(chuàng)建高質(zhì)量的圖像和動畫,呈現(xiàn)逼真效果,準(zhǔn)確呈現(xiàn)各種材質(zhì)組合和質(zhì)感,用于內(nèi)部評審和宣傳材料; 2.將設(shè)計概念轉(zhuǎn)化為視覺呈現(xiàn),包括渲染、動畫等,用于內(nèi)部評審和對外展示,為相關(guān)部門提供高質(zhì)量的宣傳材料; 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù) 【油泥模型設(shè)計方向】 1.與設(shè)計師合作,進行模型手工造型調(diào)整、表面處理,樣件裝配等工作; 2.全面支持模型項目開發(fā)工作; 3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù) 【設(shè)計管理方向】 1.協(xié)助推進各項目造型方案的各階段工程可行性問題; 2.協(xié)調(diào)各專業(yè)組,牽頭制定跨專業(yè)重點攻關(guān)問題的解決方案;協(xié)同各專業(yè)部門,推進先導(dǎo)技術(shù)開發(fā); 3.協(xié)助完成對標(biāo)數(shù)據(jù)收集、技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)編寫、開展相關(guān)培訓(xùn)等知識工程建設(shè)工作; 4.協(xié)助制定本專業(yè)體系流程; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù) 截止日期:2025年05月10日
社招部
工作職責(zé):
1、根據(jù)公司制定的品牌和產(chǎn)品規(guī)劃,協(xié)同相關(guān)部門制定與造型中心相關(guān)的各模塊目標(biāo)定義,據(jù)此制定外型創(chuàng)意設(shè)計開發(fā)策略,并推進實施;
2、根據(jù)公司制定的品牌和產(chǎn)品規(guī)劃,開展外型創(chuàng)意設(shè)計趨勢研究分析,目標(biāo)人群分析,研究外型創(chuàng)意設(shè)計家族化的中長期規(guī)劃并實施,外型零部件三化策略的編寫及落實執(zhí)行;
3、基于造型設(shè)計開發(fā)策略,按照產(chǎn)品開發(fā)流程,負責(zé)公司各系列車型的外型創(chuàng)意設(shè)計,包含(概念車,全新量產(chǎn)車,迭代車型及零部件和細節(jié))的造型創(chuàng)意設(shè)計、造型開發(fā)及管理;
4、根據(jù)主題效果圖,協(xié)同造型中心各模塊,負責(zé)相應(yīng)設(shè)計方案在物理模型、數(shù)字模型階段的設(shè)計質(zhì)量控制;
5、負責(zé)外型整車及關(guān)鍵零部件開發(fā)流程體系建設(shè),建立與相關(guān)科室和部門的協(xié)作機制。
任職資格:
1、學(xué)歷:大學(xué)本科及以上,8年以上設(shè)計工作經(jīng)驗;
2、專業(yè):汽車設(shè)計及工業(yè)設(shè)計類等相關(guān)專業(yè);
3、技能要求:熟練使用PS等二維渲染軟件及表現(xiàn)能力,較強的手繪創(chuàng)意能力、練好的溝通能力及團隊合作精神。
潘超/人事經(jīng)理
職位描述:
1.深入理解項目需求,拆解并梳理需求,轉(zhuǎn)化為設(shè)計目標(biāo),為產(chǎn)品提供可落地的設(shè)計解決方案;
2.根據(jù)項目需求分析,洞察用戶痛點,明確產(chǎn)品使用過程的邏輯性和易用性,設(shè)計用戶可交互原型圖和視覺設(shè)計圖;
3.進行各IT產(chǎn)品在用戶體驗評價方面的數(shù)據(jù)分析,并生成用戶體驗分析報告;
4.負責(zé)完成上級交辦的其他工作。
職位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,計算機相關(guān)專業(yè),3-5年交互、視覺設(shè)計等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗,有相應(yīng)資質(zhì)證書;
2.具有優(yōu)秀的視覺、動效設(shè)計、平面設(shè)計和手繪能力,能夠使用主流的設(shè)計工具(如Axure、Figma、MasterGo、Sketch等)進行交互原型設(shè)計和視覺設(shè)計工作;
3.具備優(yōu)秀的溝通能力,能夠有效地與跨部門團隊合作;
4.理解用戶需求,能夠從用戶角度思考問題,并提出改進建議;
5.了解設(shè)計思維(Design Thinking)方法論、有用戶研究等相關(guān)經(jīng)驗者更佳,擅長撰寫各類報告者優(yōu)先。
colin
職責(zé)描述: 1、負責(zé)平面包裝設(shè)計,根據(jù)公司產(chǎn)品定位,著重外包裝方面的設(shè)計; 2、負責(zé)公司產(chǎn)品包裝、產(chǎn)品手冊、宣傳冊等各類設(shè)計; 3、研究包裝設(shè)計行業(yè)新形式,融入企業(yè)產(chǎn)品包裝設(shè)計; 4、研究與分析競品的包裝與產(chǎn)品,熟悉洞察流行設(shè)計趨勢; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,美術(shù)、設(shè)計、廣告相關(guān)專業(yè); 2、二年以上包裝設(shè)計工作經(jīng)驗者優(yōu)先,會CDR(精通)、AI(精通)、PS等設(shè)計軟件; 3、有較強的審美能力,優(yōu)秀的創(chuàng)意能力,對設(shè)計有獨到的見解; 注:應(yīng)聘時請攜帶個人作品
張女士
職責(zé)描述: 1、從事本專業(yè)施工圖(房建為主、公建為輔,EPC項目陸續(xù)落地)優(yōu)化及設(shè)計工作。 2、做好本專業(yè)的設(shè)計協(xié)調(diào)和統(tǒng)一,以及向本專業(yè)校審人員技術(shù)交底工作,對本專業(yè)技術(shù)質(zhì)量全面負責(zé)。 3、在工程項目設(shè)計中對本專業(yè)的設(shè)計質(zhì)量和設(shè)計進度負責(zé),對本專業(yè)的技術(shù)問題有處理權(quán),有權(quán)代表本專業(yè)對外做出技術(shù)決定。 4、主持編制本專業(yè)各階段的設(shè)計文件,協(xié)調(diào)本專業(yè)的設(shè)計進度。 5、負責(zé)本專業(yè)內(nèi)部設(shè)計接口文件的傳遞,協(xié)助設(shè)總/項目經(jīng)理管理與外單位之間組織和技術(shù)接口。 任職要求: 1、相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具備注冊公用設(shè)備工程師(給排水)證書。 2、具有較強的專業(yè)技術(shù)能力,甲級設(shè)計公司5-8年從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先考慮。 3、擔(dān)任過專業(yè)負責(zé)人,具備主持大型項目給排水專業(yè)的經(jīng)驗和能力。 4、具備一定的領(lǐng)導(dǎo)能力,能帶領(lǐng)團隊完成設(shè)計任務(wù)。 5、樂觀,正直,積極,主動,有良好的溝通能力和抗壓能力。
黃裕輝
崗位職責(zé):
1、根據(jù)年度、季度設(shè)計主題企劃,制作波段設(shè)計企劃(包含故事、色彩、搭配圖等);
2、篩選波段的面料和紗線,制定二次工藝和印花的設(shè)計方向,制定輔料使用計劃,控制成本;
3、 開發(fā)新品版型,負責(zé)確認樣衣版型和產(chǎn)前樣,把控時間進度,確保研發(fā)完成;
4、 跟蹤上市貨品的銷售狀況,對產(chǎn)品使用中的問題進行調(diào)研和改進;
5、參與樣板評審(頭版、訂貨樣版、產(chǎn)前樣),根據(jù)訂貨會反饋進行調(diào)板修正;
6、完成波段主題培訓(xùn)資料與波段款式FAB說明,LOOK搭配,制作相關(guān)培訓(xùn)資料。
任職要求:
1、本科以上學(xué)歷,服裝設(shè)計專業(yè)。5年以上女裝服裝設(shè)計經(jīng)驗;
2、 較強的溝通能力,對設(shè)計具極強的創(chuàng)意及深度理解,懂原創(chuàng);
3、 具備良好的創(chuàng)新設(shè)計概念及開發(fā)能力,掌握服裝設(shè)計、開發(fā)流程及各項工藝知識;
4、了解潮流趨勢,有較高的審美,能準(zhǔn)確把握市場需求方向。
王小姐
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