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職位描述：

崗位職責：

1、根據(jù)公司整體規(guī)劃和銷售預測，以及訂制產品銷售需求，編制月、周生產計劃；

2、協(xié)同MC跟進來料、質檢、入庫進度，及時調整生產計劃；

3、生產MO工單開立；

4、跟進每日生產進度，協(xié)調生產過程中的異常處理，確何按時、按量完成生產，達成銷售出貨需求；

5、因異常影響交付時，及時反饋相關營銷負責人；

6、管控庫存量及周轉率。

任職要求：

1、生產型企業(yè)計劃崗位2年工作經(jīng)驗，熟悉erp系統(tǒng)；

2、熟悉物料管理；

3、熟練使用Excel軟件及函數(shù)；

4、具備良好的統(tǒng)籌協(xié)調能力；

5、優(yōu)秀的執(zhí)行力和團隊意識；

6、英語熟練優(yōu)先。

職位福利：五險一金、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利、周末雙休、績效獎金

職位描述：

崗位職責：
供應計劃：Supply Planner需要負責確保從設計階段到規(guī)劃階段的產品能夠按時推出，這包括對指定產品類別和供應商的供應計劃進行規(guī)劃、管理和監(jiān)控?? ?? 。此外，他們還需要通過協(xié)調與供應商的行動來保證運營能力，確保高質量的產能數(shù)據(jù)，并持續(xù)處理異常情況?? ??
績效管理：在績效管理方面，Supply Planner需參與制定和執(zhí)行采購策略以降低成本、優(yōu)化供應商關系并確保供應鏈的韌性?? 同時，他們也負責談判合同、監(jiān)督供應商表現(xiàn)評估以及采取措施提高供應鏈的整體效率
持續(xù)改進與項目：為了實現(xiàn)持續(xù)改進，Supply Planner應分析實際結果與計劃之間的差異，并將這些發(fā)現(xiàn)傳達給組織內的領導層，幫助做出更好的財務決策?? ??。此外，還可能涉及到領導大規(guī)模項目的交付，在整個售前周期內生成新的業(yè)務機會，并專注于供應鏈規(guī)劃領域的創(chuàng)新??
學歷：本科及以上學歷，相關專業(yè)包括供應鏈管理、物流管理、工商管理等?
工作經(jīng)驗
初級到中級：通常要求1-3年的相關工作經(jīng)驗，如供應鏈計劃、采購、倉配等工作??
高級或總監(jiān)級：通常要求3-5年以上的供應鏈管理經(jīng)驗，有成功案例者優(yōu)先?? 。
其他要求
技能：良好的數(shù)據(jù)分析能力，熟悉使用Excel、PowerBI等數(shù)據(jù)分析工具，以及ERP系統(tǒng)??
跨部門協(xié)調能力：較強的跨部門組織協(xié)調能力和溝通
語言能力：英語讀寫良好，部分崗位可能要求更高的英語水平?? ??

職位描述：

工作餐：有食堂 餐補20元/餐 車位：停車場充足，電動車有車棚可充電。 要求： 1. 年齡26-35歲 2.責任心強，具有良好的語言表達，溝通能力，執(zhí)行力強。 工作職責： 1. 配合生產銷售進行采購方面的工作，完成申購單的采購 2. 業(yè)務員下單，設計人員畫好圖紙后負責打印圖紙與設計人員及業(yè)務員核實. 3. 熟悉和掌握各類物資的名稱、型號、規(guī)格、單價、用途和產地。直接負責檢查購進物資是否符合質量要求。 4. 負責制作并管理出入庫單據(jù)及其他倉庫管理單據(jù) 5.積極與各部門進行溝通，及時了解需求情況，較好的控制成本，創(chuàng)造公司最大利潤。 工作時間：工作時間早八晚五 、6天 。節(jié)假日放假，包工作餐。1-3年經(jīng)驗優(yōu)先錄取 最好是松江新橋附近

職位描述：

1. 對接銷售與業(yè)務部門，精準解讀訂單需求，結合產能、物料狀況，科學制定并下達月度、周度及日度生產計劃 2. 與研發(fā)部門緊密協(xié)作，參與新品導入流程，負責建立和維護產品的BOM（物料清單），確保工藝信息與計劃需求的準確對接 3. 根據(jù)生產計劃，精確核算原材料、輔料及包材的需求，及時生成采購申請單，并跟蹤物料采購及內部調撥的全程進度，確保生產物料齊套 4. 作為與代工廠（OEM）的主要對接窗口，負責下達生產訂單、協(xié)調物料配送，并全程跟蹤外協(xié)廠的生產進度與質量情況，確保訂單按時、按質、按量交付 5. 監(jiān)控整個生產流程的關鍵節(jié)點，及時發(fā)現(xiàn)并預警計劃執(zhí)行過程中的潛在問題，協(xié)同生產、質量等部門快速響應，確保生產順暢 6. 負責收集、整理生產相關數(shù)據(jù)（如產能、效率、庫存、訂單完成率等），定期編制生產計劃與分析報表，為管理決策提供數(shù)據(jù)支持 7. 參與生產計劃相關流程的持續(xù)改進，協(xié)助優(yōu)化庫存結構，提高庫存周轉率，降低運營成本 任職資格： 1. 35歲及以下，大專及以上學歷，工業(yè)工程、供應鏈管理、食品科學等相關專業(yè) 2. 2年以上快消品或食品行業(yè)生產計劃/物料控制（PMC）經(jīng)驗，熟悉計劃與物料管理全流程 3. 熟練使用Excel及ERP系統(tǒng)，掌握MRP邏輯，精通BOM管理 4. 嚴謹細致，對數(shù)據(jù)敏感；具備優(yōu)秀的跨部門溝通能力；能適應快節(jié)奏工作，抗壓性強 5. 有肉制品或代工廠管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

崗位職責：
1、協(xié)同工藝工程師完成生產計劃的制定，掌握生產工藝特點；
2、及時跟進各項跟單的進展，主要包括生產訂單、銷 售訂單、原料采購進度等；及時匯總信息及匯報，確保訂單及時交付；
3、熟悉ERP系統(tǒng)，了解EPR系統(tǒng)使用并對EPR在實際使用過程中的問題提出改進建議；
4、執(zhí)行部門新制定的員工考核制度包括各項考核數(shù)據(jù)的錄入，同時及時發(fā)現(xiàn)和解決試行中遇到的問題；
5、兼任部門行政、后勤、文控等工作；
崗位要求：
1、大專及以上學歷，化學、生物、醫(yī)藥、環(huán)境及相關專業(yè)，擁有制造生產等操作經(jīng)驗者2年以上優(yōu)先；
2、具有良好的語言溝通與組織協(xié)調能力；
3、工作積極主動，仔細認真，有上進心；
前期在松江葉榭辦公，預計明年會到工廠奉賢辦公

職位描述：

工作職責：
1、負責江蘇地區(qū)、安徽地區(qū)維保合同的計劃執(zhí)行，根據(jù)維保合同的約定內容與客戶溝通保養(yǎng)時間，并確定合適空閑的工程師并派工。
2、工程師完成工作系統(tǒng)提交工單后，檢查工單的完整與填寫正確性，并關閉WP及Approve SR， 通知開票，根據(jù)合同期限完成合同內容。
3、根據(jù)合同或現(xiàn)場實際需要，對接供應商進行采購或者租賃相關物料，完成后與供應商對接開票付款事宜。
4、合同執(zhí)行過程中對成本進行過程管理，做好工時與費用、合同盈利的管理。
5、檢查工程師的周報填寫以及報銷情況并提請審批，處理工程師紙質報銷提交FSSC。
任職要求：
技能與知識：
61 本科及以上學歷，電氣或機械工程專業(yè)優(yōu)先。
61 至少 3 年在制造業(yè)支持銷售/服務運營的工作經(jīng)驗。
61 有起重機相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
61 精通英語和微軟辦公軟件。
行為能力：
61 強大的溝通和協(xié)作能力。
61 積極樂觀、自信。
61 能夠承擔并負責相關工作。

職位描述：

崗位職責：
1. 貫徹執(zhí)行公司管理體系（涉及PMC部）文件，根據(jù)公司戰(zhàn)略目標制定PMC部門目標，并分解至各個部門崗位。
2. 訂單管理：銷售訂單、采購訂單、生產工單的管控及最終的閉環(huán)監(jiān)察。
3. 計劃管理：生產計劃、采購計劃（包含外協(xié)計劃等）的管控，對存在風險的可能提前預警及提前做好備案預案。
4. 倉儲盤點管理：制定盤點策略及方法，核查盤點準確性。
5. 發(fā)展和維護公司內部的相關職能部門的溝通渠道。
6. 幫助PMC部其他成員，提高業(yè)務能力、優(yōu)化業(yè)務流程、加強團隊凝聚力。
7. 達成核心指標：訂單準時交付率、庫存周轉率、計劃達成率。
任職要求：
教育背景
1.學歷：大專及以上
2.專業(yè)：生產運營、物流管理、機電一體化等相關管理專業(yè)
工作經(jīng)驗
1.行業(yè)經(jīng)驗：3年以上類似機械行業(yè)工作經(jīng)驗
2.同職經(jīng)驗：3年以上生產運營管理或相關管理工作經(jīng)驗
3.管理經(jīng)驗：具有相關機械企業(yè)的良好管理經(jīng)驗
職業(yè)素養(yǎng)
1.具有較強的計劃、組織、溝通、協(xié)調能力及敏銳的洞察力
2.具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德操守，為人正直、務實
3.具有專業(yè)的計劃和執(zhí)行能力
4.具有較強的目標管理及績效評估能力
5.具有較強的時間管理能力
6.具有較強的學習能力，溝通協(xié)調能力
7.具備較強的抗壓能力
其他要求
1.性別：男女不限
2.年齡：30-45歲之間
3.性格： 較好語言溝通能力、誠信為本、有擔當不推諉

職位描述：

Overview:
AMOT Controls是定制化工程閥門及旋轉設備控制的制造商。我們的產品包括溫度控制閥，柴油發(fā)動機的進氣切斷閥及燃油控制產品等。AMOT的很大一部分產品提供給主要的發(fā)動機、渦輪和壓縮機OEM、集成商和經(jīng)銷商。

Summary 職位概要:
AMOT計劃招聘一名采購計劃員，負責指定產品線的生產計劃，物料采購和供應商管理 。旨在有效提升供應商績效及按計劃達成業(yè)務目標。

Job Responsibilities職責：
- 滿足指定產品線生產所需要的材料和設備的供給
- 確認需求，聯(lián)系供應商，協(xié)助報價
- 跟進訂單情況，確保供應商交貨質量、交期等
- 根據(jù)工單下達生產計劃，與生產協(xié)調完成月度出貨計劃
- 完成主管交辦的其他工作任務

Education and Experience教育和經(jīng)驗：
- 本科及以上學歷，供應鏈管理、工程機械類相關專業(yè)
- 三年以上采購，物料／生產計劃等相關工作經(jīng)驗
- 具備鑄造或機加工相關的小批量多品種管理經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
- 英語具備書面溝通能力
- 積極主動，有較強的溝通協(xié)調及解決問題的能力
- 熟練使用電腦辦公軟件、ERP系統(tǒng)

職位描述：

工作職責:
1.接聽客戶來電，并解答客戶關于加工的諸多問題：加工費的報價；加工要求等，確認外客戶傳真件敲章是否清晰等。
2.負責在高達系統(tǒng)里入錄外拉客戶的加工單。
3.負責在高達系統(tǒng)里引入展志貿易加工單，并確認加工單是否正確。
4.木架的合理報價及使用尺寸的定制。
5.每天收集各個機組的加工日報表。
6.協(xié)助質檢員處理客戶的質量異議。
7.客戶庫存明細的定期反饋。
8.協(xié)助部門主管完成加工排產及其他異常處理。
任職資格:
教育背景：
大專及以上學歷。
工作經(jīng)驗：
2年以上相同崗位工作經(jīng)驗，有鋼廠、鋼貿行業(yè)相關崗位的工作經(jīng)歷者優(yōu)先。
知識技能：
1.掌握日常辦公操作技能（Word、Excel）；
2.熟悉ERP等系統(tǒng)操作；
3.有較強的工作責任感；
4.了解鋼材貿易、鋼鐵產品相關知識。
能力素質：
1.誠信、務實、執(zhí)行力、責任心；
2.較強的團隊意識和服務意識；
3.能吃苦耐勞，有奉獻精神；
具備較好的邏輯思維能力。

職位描述：

職位概述 Position Overview
商品渠道計劃員需要協(xié)助商品渠道計劃經(jīng)理，與產品開發(fā)、收益管理團隊緊密合作策劃市場的銷售策略，包括樂園的商品發(fā)展藍圖、戰(zhàn)略以及產品開發(fā)計劃，滿足消費者的需求并與公司商業(yè)戰(zhàn)略一致，為最終達到收益目標，實現(xiàn)銷售額增長及收益最大化。
主要職責Key Responsibilities
與商品計劃團隊、產品開發(fā)團隊和商品呈現(xiàn)團隊合作執(zhí)行商品渠道策略
建立和管理基于各商店的財務目標，包括商品銷售、利潤和庫存計劃，細化到單個產品
創(chuàng)建和維護門店的商品方案，通過門店各項改善方案的提出和實施，配合公司全球性項目，發(fā)現(xiàn)商業(yè)機會
通過趨勢分析門店單位空間產出效率；負責商品及貨架計劃，產品的周轉和銷售，并與商品呈現(xiàn)團隊合作執(zhí)行商品的貨架計劃
與門店運營、物流和POM團隊合作，制定補貨方針，包括實際庫存的運輸和系統(tǒng)參數(shù)的設置。負責系統(tǒng)的數(shù)據(jù)錄入及維護，細化到單個產品
監(jiān)控門店收貨并執(zhí)行分配計劃，確保財務目標與實際銷售備貨計劃相吻合
監(jiān)控門店庫存水平，發(fā)現(xiàn)并報告造成庫存問題的原因，并采取行動防止再次發(fā)生
參與商店和商品計劃會議；回顧周報、月報，創(chuàng)建行動計劃，跨部門溝通計劃的實施以提高業(yè)績
資格要求Required Qualifications
擁有工商管理、財務或會計、工程或相關專業(yè)學士學位，具有5年以上零售行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先
熟練掌握零售數(shù)學概念、應用和數(shù)據(jù)分析
具備商業(yè)理解力，包括銷售戰(zhàn)略發(fā)展、財務管理、分析思維和問題解決能力
具有預測、補貨、物流、庫存和項目管理方面的工作認知
具有商品系統(tǒng)、數(shù)據(jù)挖掘、補貨和電子數(shù)據(jù)表的工作認知
具有多任務處理能力，組織和工作進程管理的技能
良好的中英文書面和口語溝通能力
具備團隊建設、合作和影響力技能

職位描述：

崗位職責：
供應計劃：Supply Planner需要負責確保從設計階段到規(guī)劃階段的產品能夠按時推出，這包括對指定產品類別和供應商的供應計劃進行規(guī)劃、管理和監(jiān)控?? ?? 。此外，他們還需要通過協(xié)調與供應商的行動來保證運營能力，確保高質量的產能數(shù)據(jù)，并持續(xù)處理異常情況?? ??
績效管理：在績效管理方面，Supply Planner需參與制定和執(zhí)行采購策略以降低成本、優(yōu)化供應商關系并確保供應鏈的韌性?? 同時，他們也負責談判合同、監(jiān)督供應商表現(xiàn)評估以及采取措施提高供應鏈的整體效率
持續(xù)改進與項目：為了實現(xiàn)持續(xù)改進，Supply Planner應分析實際結果與計劃之間的差異，并將這些發(fā)現(xiàn)傳達給組織內的領導層，幫助做出更好的財務決策?? ??。此外，還可能涉及到領導大規(guī)模項目的交付，在整個售前周期內生成新的業(yè)務機會，并專注于供應鏈規(guī)劃領域的創(chuàng)新??
學歷：本科及以上學歷，相關專業(yè)包括供應鏈管理、物流管理、工商管理等?
工作經(jīng)驗
初級到中級：通常要求1-3年的相關工作經(jīng)驗，如供應鏈計劃、采購、倉配等工作??
高級或總監(jiān)級：通常要求3-5年以上的供應鏈管理經(jīng)驗，有成功案例者優(yōu)先?? 。
其他要求
技能：良好的數(shù)據(jù)分析能力，熟悉使用Excel、PowerBI等數(shù)據(jù)分析工具，以及ERP系統(tǒng)??
跨部門協(xié)調能力：較強的跨部門組織協(xié)調能力和溝通
語言能力：英語讀寫良好，部分崗位可能要求更高的英語水平?? ??

職位描述：

崗位職責： 1、根據(jù)生產任務安排生產進度并監(jiān)督生產實施狀況； 2、和相關部門溝通，協(xié)調物料到位，確保按時交貨； 3、解決生產現(xiàn)場問題，指出各項問題根本原因并實施糾正并確保其可控制，協(xié)調工廠各部門以滿足客戶對及時供貨的需求。 任職資格： 1、2年以上相關工作經(jīng)驗，有生產計劃相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 2、能熟練運用辦公室軟件。

職位描述：

專業(yè)要求：?數(shù)學類???物理學類???化學類???機械類???材料類???自動化類???計算機類?? 職位描述： 1、協(xié)助項目經(jīng)理就項目開展過程中的情況與外部單位和內部部門進行協(xié)調；? 2、協(xié)助項目經(jīng)理跟蹤項目執(zhí)行進度，確保項目按時完成；? 3、協(xié)助項目經(jīng)理進行項目質量控制，確保檢驗工作的通過；? 4、協(xié)助項目經(jīng)理進行項目成本控制，在保證質量的前提下，減低成本；? 5、協(xié)助項目經(jīng)理進行安全管理，防止事故發(fā)生；? 6、負責項目檔案收集，按時完成項目歸檔；? 7、協(xié)助服務主管，參與售前、售后現(xiàn)場服務的技術支持工作? 8、解決項目生產過程中產生的技術問題；? 9、負責項目過程中的文檔收發(fā)的管理記錄工作；? 10、完成領導安排的其他工作。 任職要求 1、材料，機械類理工科相關專業(yè)，本科及以上學歷；? 2、熟練掌握AutoCAD、SolidWorks以及Office等基本軟件；? 3、CET-4以上，英語能力優(yōu)秀者優(yōu)先；? 4、有良好的溝通能力、表達能力、分析能力和團隊合作能力。

職位描述：

1. 對接銷售與業(yè)務部門，精準解讀訂單需求，結合產能、物料狀況，科學制定并下達月度、周度及日度生產計劃 2. 與研發(fā)部門緊密協(xié)作，參與新品導入流程，負責建立和維護產品的BOM（物料清單），確保工藝信息與計劃需求的準確對接 3. 根據(jù)生產計劃，精確核算原材料、輔料及包材的需求，及時生成采購申請單，并跟蹤物料采購及內部調撥的全程進度，確保生產物料齊套 4. 作為與代工廠（OEM）的主要對接窗口，負責下達生產訂單、協(xié)調物料配送，并全程跟蹤外協(xié)廠的生產進度與質量情況，確保訂單按時、按質、按量交付 5. 監(jiān)控整個生產流程的關鍵節(jié)點，及時發(fā)現(xiàn)并預警計劃執(zhí)行過程中的潛在問題，協(xié)同生產、質量等部門快速響應，確保生產順暢 6. 負責收集、整理生產相關數(shù)據(jù)（如產能、效率、庫存、訂單完成率等），定期編制生產計劃與分析報表，為管理決策提供數(shù)據(jù)支持 7. 參與生產計劃相關流程的持續(xù)改進，協(xié)助優(yōu)化庫存結構，提高庫存周轉率，降低運營成本 任職資格： 1. 35歲及以下，大專及以上學歷，工業(yè)工程、供應鏈管理、食品科學等相關專業(yè) 2. 2年以上快消品或食品行業(yè)生產計劃/物料控制（PMC）經(jīng)驗，熟悉計劃與物料管理全流程 3. 熟練使用Excel及ERP系統(tǒng)，掌握MRP邏輯，精通BOM管理 4. 嚴謹細致，對數(shù)據(jù)敏感；具備優(yōu)秀的跨部門溝通能力；能適應快節(jié)奏工作，抗壓性強 5. 有肉制品或代工廠管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

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