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職位描述：

職位描述： 1.主理所在城市的小米汽車交付中心日常運(yùn)營(yíng)，包括但不限于人員，場(chǎng)地，任務(wù)目標(biāo)和對(duì)外事務(wù)； 2.負(fù)責(zé)搭建所在城市的交付中心對(duì)設(shè)定的交付目標(biāo)直接負(fù)責(zé)； 3.對(duì)交付質(zhì)量和滿意度直接負(fù)責(zé)； 4.負(fù)責(zé)籌備交付中心的建立，人員招聘，基建支持等。 職位要求： 1.有豐富的汽車交付中心管理經(jīng)驗(yàn)； 2.有豐富的汽車交付經(jīng)驗(yàn)； 3.有豐富的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 4.很強(qiáng)的溝通能力和處理突發(fā)事件能力； 5.能以經(jīng)營(yíng)性思考和解決問題； 6.有較強(qiáng)的創(chuàng)新思維能力； 7.新能源車企交付經(jīng)驗(yàn)尤佳。

職位描述：

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)管理所轄店面的整體工作，制定門店的銷售戰(zhàn)略計(jì)劃和目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定銷售目標(biāo)； 2、參與行政和運(yùn)營(yíng)事宜的最終決策，對(duì)店內(nèi)營(yíng)業(yè)狀況進(jìn)行評(píng)估并及時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)點(diǎn)，推動(dòng)改進(jìn)； 3、負(fù)責(zé)所轄店鋪內(nèi)伙伴的職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)與培養(yǎng)；提升團(tuán)隊(duì)能力，增加伙伴參與感，發(fā)揮各自潛能。 4、積極主動(dòng)地與員工、顧客及合作伙伴進(jìn)行交流，給員工和顧客創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的體驗(yàn)； 5、與總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃； 6、配合區(qū)域經(jīng)理完成所轄區(qū)域新建門店的選址、建設(shè)、招聘等工作。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷； 2、5年以上零售工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備連鎖行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理專業(yè)知識(shí)； 4、極佳的經(jīng)營(yíng)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及計(jì)劃與執(zhí)行能力；

職位描述：

職位描述 盒馬鮮生店長(zhǎng)崗位虛位以待： 1、帶領(lǐng)和激勵(lì)整個(gè)團(tuán)隊(duì)，執(zhí)行公司的政策和建立可依賴和有效的日常運(yùn)行 2、帶領(lǐng)和控制店內(nèi)的已知和未知的損耗 3、根據(jù)公司的要求制定公司營(yíng)運(yùn)標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)季節(jié)性的工作要求確定執(zhí)行 4、制定和控制門店的人力，排班，加班，人頭數(shù)，最大化的優(yōu)化人力成本，提升人員生產(chǎn)力 5、追蹤和執(zhí)行店鋪的相關(guān)費(fèi)用，（行政，物料，能源，水電，溝通費(fèi)用） 6、制定和執(zhí)行和追蹤銷售部門的預(yù)算 7、有效的串聯(lián)門店各個(gè)職能部門和相關(guān)平行部門的合作 8、根據(jù)公司的發(fā)展，串聯(lián)門店和采購(gòu)部門的協(xié)作，提升商品的結(jié)構(gòu) 9、根據(jù)公司的需求帶領(lǐng)和掌控門店?duì)I運(yùn)部門，銷售合適的商品，合理的架構(gòu)和優(yōu)質(zhì)的商品，提升公司口碑 10、建立清晰的kpi 指標(biāo)，確保達(dá)成公司要求的業(yè)績(jī)毛利。營(yíng)業(yè)額指標(biāo)。持續(xù)的給公司提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù) 職位要求 （1）卓越的管理者 做過5年以上零售領(lǐng)域大型門店店長(zhǎng)崗位，管理過上百人多元化的團(tuán)隊(duì)，掌控過多個(gè)商品品類，且有專精 擅長(zhǎng)人才梯隊(duì)搭建，考核制度制定，人才長(zhǎng)期培養(yǎng)和激勵(lì)政策的落地及創(chuàng)新 推崇公開，公正，民主，科學(xué)化，人性化的管理方式，強(qiáng)執(zhí)行，快落地的能力 （2）“客戶第一“的踐行者 將“客戶第一”的理念植入dna，且有成功落地和踐行的action 敢于擔(dān)當(dāng)，owner意識(shí) （3）精明的生意人 坪效-人效-毛利-損耗-成本控制-顧客滿意度等營(yíng)運(yùn)數(shù)字和指標(biāo)保持高度敏感性 靈活的商業(yè)頭腦&敏銳的商業(yè)嗅覺 （4）好奇心爆棚的好學(xué)寶寶 空杯心態(tài)（不守舊，不固化） 互聯(lián)網(wǎng)思維 系統(tǒng)達(dá)人 無謂試錯(cuò)，勇于創(chuàng)新

職位描述：

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)管理所轄店面的整體工作，制定門店的銷售戰(zhàn)略計(jì)劃和目標(biāo)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成既定銷售目標(biāo)； 2、參與行政和運(yùn)營(yíng)事宜的最終決策，對(duì)店內(nèi)營(yíng)業(yè)狀況進(jìn)行評(píng)估并及時(shí)發(fā)現(xiàn)機(jī)會(huì)點(diǎn)，推動(dòng)改進(jìn)； 3、負(fù)責(zé)所轄店鋪內(nèi)伙伴的職業(yè)發(fā)展指導(dǎo)與培養(yǎng)；提升團(tuán)隊(duì)能力，增加伙伴參與感，發(fā)揮各自潛能。 4、積極主動(dòng)地與員工、顧客及合作伙伴進(jìn)行交流，給員工和顧客創(chuàng)造優(yōu)質(zhì)的體驗(yàn)； 5、與總部各部門保持良好溝通和協(xié)作，進(jìn)而完成門店的提升計(jì)劃； 6、配合區(qū)域經(jīng)理完成所轄區(qū)域新建門店的選址、建設(shè)、招聘等工作。 任職要求 1、大專及以上學(xué)歷； 2、5年以上零售工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、具備連鎖行業(yè)運(yùn)營(yíng)管理專業(yè)知識(shí)； 4、極佳的經(jīng)營(yíng)分析能力、溝通協(xié)調(diào)能力以及計(jì)劃與執(zhí)行能力；

職位描述：

崗位描述： 1、全面主持綜合店城市服務(wù)中心的日常工作，完成門店的售后經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；主導(dǎo)面試并招聘合適的候選人，幫助門店實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 2、領(lǐng)導(dǎo)門店完成售后各項(xiàng)目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)售后部門對(duì)于客戶車輛問題的及時(shí)解決，并不斷提高客戶售后滿意度，以及對(duì)于車主關(guān)系的后續(xù)維護(hù)； 4、控制門店費(fèi)用，包括人員配備，門店用品、庫(kù)存管理、服務(wù)費(fèi)用等； 5、培訓(xùn)和提升員工技能，堅(jiān)定地執(zhí)行公司標(biāo)準(zhǔn)； 6、在本地團(tuán)隊(duì)中嘗試并促進(jìn)日常工作流程效率改進(jìn)，與同事和管理層分享成熟的工作方法； 7、在與公司內(nèi)外的人員溝通時(shí)，以專業(yè)和負(fù)責(zé)任的方式代表小鵬汽車； 8、其他職責(zé)：根據(jù)業(yè)務(wù)需要分配的其他相關(guān)職責(zé)。 崗位職責(zé)： 1、8年以上汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉汽車售后營(yíng)運(yùn)工作流程； 2、5年以上管理崗位工作經(jīng)歷； 3、?？苹蛞陨蠈W(xué)歷，汽車行業(yè)相關(guān)專業(yè)； 4、具有較強(qiáng)的管理經(jīng)驗(yàn)，能凝聚團(tuán)隊(duì)力量，共同努力完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)； 5、富于熱情，積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的口頭表達(dá)、溝通能力，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力。

職位描述：

【崗位工作目標(biāo)】在區(qū)縣運(yùn)營(yíng)經(jīng)理指導(dǎo)下做好窗口門店日常拓客、客戶接待及維護(hù)工作，提升顧客滿意度，確保門店經(jīng)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成。
【崗位職責(zé)】
1.顧客到訪期間負(fù)責(zé)產(chǎn)品介紹，定期對(duì)店內(nèi)產(chǎn)品進(jìn)行檢查，確保無錯(cuò)位、無丟、無損等情況，若出現(xiàn)異常情況及時(shí)匯報(bào)并處理。
2.運(yùn)用各種銷售技巧，營(yíng)造顧客在店內(nèi)的互動(dòng)氣氛，提高顧客的購(gòu)買欲望，提升店內(nèi)的營(yíng)業(yè)額。
3.做好產(chǎn)品講解，結(jié)合客戶需求為客戶推薦合適的產(chǎn)品。
4.負(fù)責(zé)門店值守，在股東或客戶需要的情況下做好接待及店內(nèi)服務(wù)工作。
5.負(fù)責(zé)門店周邊客戶陌拜及開發(fā)，完成拓客任務(wù)指標(biāo)。
6.按照規(guī)定完成每日、周、月報(bào)表等填寫工作，做好店內(nèi)各項(xiàng)記錄工作，以備檔方便分析查閱。
7.按要求做好已購(gòu)客戶回訪和維護(hù)工作，并形成客戶管理檔案。
8.其他門店運(yùn)營(yíng)經(jīng)理安排的工作任務(wù)。
【任職資格】
1.寶媽群體
2.較強(qiáng)的語(yǔ)言組織能力和溝通表達(dá)能力、思維邏輯清晰
3.形象氣質(zhì)良好、性格外向
4.接受無經(jīng)驗(yàn)，公司會(huì)有業(yè)務(wù)培訓(xùn)
5.會(huì)基本的電腦操作應(yīng)用，如打字、填表等
6.有導(dǎo)購(gòu)、講解員等相關(guān)崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
【崗位亮點(diǎn)】
1.繳納五險(xiǎn)
2.離家近（就近分配）
3.彈性工作制度
【公司介紹】
貴州溯源酒業(yè)（集團(tuán)）有限公司總部位于中國(guó)酒都貴州省仁懷市，注冊(cè)資本700萬元，旗下醬酒品牌有“醬脈”、“脊梁”、“水藝坊”、“伴生緣”等。公司當(dāng)前醬酒優(yōu)質(zhì)基酒儲(chǔ)存量3萬余噸，總資產(chǎn)超10億余元，擁有自有醬酒釀造、勾調(diào)、品控及銷售團(tuán)隊(duì)，2024年實(shí)現(xiàn)總營(yíng)收超 1億元。公司獨(dú)創(chuàng)醬脈商業(yè)賦能倍增生態(tài)，目前在貴陽(yáng)、云南均建有醬脈品牌城市運(yùn)營(yíng)中心，擬以千城萬店模式布局全國(guó)醬酒市場(chǎng)藍(lán)海。

職位描述：

【育兒媽媽專屬！家庭事業(yè)雙豐收的門店?duì)I業(yè)員招聘】
想陪娃成長(zhǎng)，又怕與職場(chǎng)脫節(jié)和社會(huì)脫軌而丟了自我價(jià)值？擔(dān)心上下班卡點(diǎn)，沒法應(yīng)對(duì)孩子的突發(fā)狀況？我們懂你的兩難——專為寶媽定制的門店?duì)I業(yè)員崗來啦！彈性工作、暖心氛圍，讓你左手帶娃右手搞事業(yè)！
一、你的核心工作：用寶媽優(yōu)勢(shì)就能勝任
1.暖心服務(wù)：接待到店顧客，像幫閨蜜挑母嬰品一樣，耐心講產(chǎn)品、解疑問，讓顧客感受家人般的親切
2.門店值守：日常看店、整理產(chǎn)品、記錄報(bào)表（像記娃的成長(zhǎng)日記一樣簡(jiǎn)單），確保貨品整齊、數(shù)據(jù)清晰
3.客情維護(hù)：主動(dòng)對(duì)接周邊客戶，做好售后回訪和檔案更新，寶媽的真誠(chéng)就是最好的客情紐帶
4.靈活協(xié)作：完成運(yùn)營(yíng)經(jīng)理安排的基礎(chǔ)工作，內(nèi)容彈性不繁雜，兼顧你的精力分配
二、我們給寶媽的專屬保障
1.時(shí)間自由：無嚴(yán)格打卡！送娃上學(xué)、陪娃就醫(yī)都能靈活安排，杜絕無效加班
2.輕松上手：我們提供崗位培訓(xùn)，包括產(chǎn)品、流程，長(zhǎng)時(shí)間脫離職場(chǎng)也能快速找回狀態(tài)
3.穩(wěn)定收入：底薪 高額產(chǎn)品提成 職工社保，多勞多得，靠自己掙獨(dú)立收入
4.就近分配：多區(qū)域門店可選，優(yōu)先安排家附近崗位，省下通勤時(shí)間陪娃
三、我們期待這樣的你
? 寶媽身份，把照顧孩子的耐心、責(zé)任心帶進(jìn)工作
? 熱情真誠(chéng)，溝通清晰，愿意用溫暖服務(wù)他人
? 做事細(xì)致，會(huì)基礎(chǔ)記錄整理就行
? 無經(jīng)驗(yàn)沒關(guān)系！態(tài)度比資歷重要，我們陪你成長(zhǎng)

? 居住在錦江花園、陽(yáng)光花園、金湘九俊、財(cái)富中心、頤康花園或上述周邊小區(qū)優(yōu)先考慮
四、馬上加入，開啟新旅程
在陪娃的黃金期，不與社會(huì)脫節(jié)，擁有自己的小事業(yè)！
【崗位硬核亮點(diǎn)】
五險(xiǎn)保障 | 就近上崗 | 彈性工作 | 帶薪培訓(xùn) | 節(jié)假日福利

職位描述：

薪資詳情

薪資范圍：3000-6000元/月

發(fā)薪日期：10日

職位底薪：3000元/月

提成方式：好評(píng)提成 二銷提成

獎(jiǎng)金補(bǔ)貼：績(jī)效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、工齡獎(jiǎng)

職位詳情

酒店工作經(jīng)驗(yàn)

單體

中高端

民宿工作經(jīng)驗(yàn)

我們的民宿是一座被自然環(huán)抱的溫馨小筑。在這里，每一位旅人都能尋得內(nèi)心的寧?kù)o與愜意?，F(xiàn)在，我們期待一位熱情、貼心的你加入我們的團(tuán)隊(duì)，成為民宿的溫暖

代言人。

崗位職責(zé)：

1熱情接待每一位客人，辦理入住與退房手續(xù)，確保流程高效順暢。

2.解答客人關(guān)于民宿設(shè)施、周邊景點(diǎn)、美食等各類疑問，提供貼心的旅行建議。

3.負(fù)責(zé)民宿前臺(tái)區(qū)域的日常管理，包括環(huán)境整潔、物品

擺放有序等。

4.協(xié)助處理客人的特殊需求和突發(fā)問題，確保容人擁有滿意的住宿體驗(yàn)。

喜歡小朋友，會(huì)和小朋友相處，會(huì)玩！

職位描述：

主要職責(zé)
1、按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確地完成日常收派件工作；
2、保證客戶快件不受損失，確保公司利益不受侵害；
3、做好客戶快件的運(yùn)輸及包裝工作，維護(hù)公司良好的客戶聲譽(yù)；
4、及時(shí)回收散單貨款和及時(shí)回收月結(jié)款項(xiàng)，并在規(guī)定時(shí)間內(nèi)如數(shù)上繳財(cái)務(wù)入帳；
5、開發(fā)收派區(qū)域內(nèi)的新客戶，維護(hù)老客戶。
職位要求
1、具備正確處理運(yùn)單、包裝、秤重、標(biāo)識(shí)快件等，并正確處理快件送達(dá)客戶處的常見問題的能力；文字書寫工整、清晰；
2、具備收款通用知識(shí)；
3、高中或中專以上學(xué)歷；
4、能接受不定時(shí)工作制安排；
職位招聘1人
原標(biāo)題：《營(yíng)業(yè)員》

職位描述：

主要職責(zé)：
參與店鋪日常運(yùn)營(yíng)工作，與團(tuán)隊(duì)一起完成各項(xiàng)銷售目標(biāo)；
履行其他店鋪運(yùn)營(yíng)職責(zé)，如：貨品和庫(kù)存管理·陳列等；
主動(dòng)提供優(yōu)質(zhì)顧客服務(wù)并協(xié)助預(yù)防貨物損失；
保持店內(nèi)整潔美觀，協(xié)助備貨·清潔等工作。
崗位要求：
擅長(zhǎng)溝通并樂于服務(wù)他人，
充滿活力和運(yùn)動(dòng)熱情，
享受學(xué)習(xí)并追求不斷成長(zhǎng),
擁有高中或中專以上學(xué)歷,
能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境，工作效率高,
能夠接受零售行業(yè)的靈活排班。
從打造出第一雙跑步鞋開始，耐克為全世界運(yùn)動(dòng)員提供靈感與創(chuàng)新科技的熱情從未熄滅，更構(gòu)建了一個(gè)世界頂級(jí)的運(yùn)動(dòng)王國(guó)。
耐克直營(yíng)零售業(yè)務(wù)部在中國(guó)擁有270多家直營(yíng)店和電商平臺(tái)，Nike官網(wǎng)、天貓Nike官方旗艦店、天貓Jordan官方旗艦店、Nike香港官網(wǎng)以及手機(jī)應(yīng)用SNKRS。耐克零售團(tuán)隊(duì)通過洞察消費(fèi)者需求，以及不間斷的對(duì)話與分享，持續(xù)創(chuàng)造前所未有的消費(fèi)體驗(yàn)與感動(dòng)。
在耐克，你擁有的不僅是一份工作，是一股永不熄滅的創(chuàng)新激情，是一次別具意義、永生難忘的經(jīng)歷。
我們將和你一起挖掘潛力，打破邊界；
我們將和你一起擁抱多元，實(shí)現(xiàn)奇思妙想；
我們將和你一起激發(fā)創(chuàng)意靈感，點(diǎn)燃運(yùn)動(dòng)之魂。
賽道已經(jīng)準(zhǔn)備好了，只等你加入，與我們一同邁步向前！
耐克直營(yíng)零售業(yè)務(wù)部誠(chéng)聘有思想、有能力、有夢(mèng)想、有潛力的你！
由于簡(jiǎn)歷投遞量較大，很抱歉僅符合職位要求的候選人才會(huì)收到進(jìn)一步溝通的電話邀約，感謝您的理解。

職位描述：

負(fù)責(zé)接待顧客、銷售商品、核對(duì)賬目等工作

職位描述：

零食銷售收銀、理貨公工作 【崗位職責(zé)】 - 貨架整理與商品陳列 - 商品上架與補(bǔ)貨 - 協(xié)助顧客選購(gòu)商品 【職位要求】 - 高中及以上學(xué)歷 - 無經(jīng)驗(yàn)要求，學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 【工作時(shí)間】 - 白班、夜班、倒班多種班次可選 【薪資福利】 - 綜合薪資：2500-5500元 - 基礎(chǔ)薪資：2400元 - 獎(jiǎng)金：績(jī)效獎(jiǎng)金 + 全勤獎(jiǎng)金

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.制定并執(zhí)行門店月度、季度及年度銷售計(jì)劃與策略，確保達(dá)成或超越既定銷售指標(biāo)。 2. 深入分析銷售數(shù)據(jù)、客流報(bào)告及市場(chǎng)趨勢(shì)，及時(shí)調(diào)整銷售策略和商品陳列。 3.負(fù)責(zé)門店庫(kù)存管理，優(yōu)化庫(kù)存結(jié)構(gòu)，控制損耗，確保商品充足且流轉(zhuǎn)高效。 4.熟悉并確保門店所有運(yùn)營(yíng)活動(dòng)嚴(yán)格遵守機(jī)場(chǎng)及公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。 5.負(fù)責(zé)門店員工的招聘、培訓(xùn)、排班、績(jī)效考核及日常管理。 6.處理顧客咨詢、投訴及特殊需求，提升顧客忠誠(chéng)度。 7.維護(hù)并提升品牌在機(jī)場(chǎng)區(qū)域的形象。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、商業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.至少3年以上零售行業(yè)銷售管理經(jīng)驗(yàn)，具備機(jī)場(chǎng)零售管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 有健康品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者尤佳。 4.具備高度的責(zé)任心、抗壓能力和適應(yīng)能力，能適應(yīng)彈性工作時(shí)間（包括早晚班、周末及節(jié)假日）。 上班時(shí)間：7:00-14:30,9：00-17:30,14:30-22:00。月休4天，春節(jié)、國(guó)慶各加3天。 薪資待遇：3500底薪＋1000補(bǔ)貼＋提成

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 制定酒店經(jīng)營(yíng)策略和計(jì)劃, 并確保落實(shí)執(zhí)行；
2. 管理并監(jiān)控酒店的日常運(yùn)營(yíng)，包括客房、餐廳、會(huì)議室等各項(xiàng)服務(wù)；
3. 確保酒店設(shè)施和裝備的正常維護(hù)及保養(yǎng)；
4. 協(xié)調(diào)各部門之間的溝通協(xié)作，提高整體運(yùn)營(yíng)效率；
5. 拓展市場(chǎng)渠道，提升品牌知名度和美譽(yù)度。

任職要求：
1. 具有5年以上酒店管理經(jīng)驗(yàn)，能熟練地制定酒店經(jīng)營(yíng)策略和計(jì)劃；
2. 具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和分析解決問題的能力；
3. 具備優(yōu)秀的人際溝通與協(xié)調(diào)能力；
4. 熟悉酒店管理相關(guān)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，了解行業(yè)內(nèi)最新趨勢(shì)；
5. 有較強(qiáng)的商務(wù)談判能力。

職位描述：

崗位要求：女性，形象氣質(zhì)佳，能熟練的掌握計(jì)算機(jī)收銀工作，有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。