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職位描述：

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格線下隊(duì)伍人力發(fā)展、人員管理及基本法落地； 2.負(fù)責(zé)參會(huì)及留存等基礎(chǔ)管理、入離職及品質(zhì)管理。 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷； 2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格線下隊(duì)伍人力發(fā)展、人員管理及基本法落地； 2.負(fù)責(zé)參會(huì)及留存等基礎(chǔ)管理、入離職及品質(zhì)管理。 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷； 2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格線下隊(duì)伍人力發(fā)展、人員管理及基本法落地； 2.負(fù)責(zé)參會(huì)及留存等基礎(chǔ)管理、入離職及品質(zhì)管理。 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷； 2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格線下隊(duì)伍人力發(fā)展、人員管理及基本法落地； 2.負(fù)責(zé)參會(huì)及留存等基礎(chǔ)管理、入離職及品質(zhì)管理。 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷； 2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

任職要求： 1.學(xué)歷：本科及以上 2.熟練掌握辦公軟件，具有較強(qiáng)溝通表達(dá)能力，學(xué)習(xí)能力，創(chuàng)新能力； 3.招聘人數(shù)：1人 4.工作地點(diǎn)：瓦房店 5.30歲及以下 崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)有價(jià)單證管理。 臨柜業(yè)務(wù)辦理 負(fù)責(zé)行銷輔助品售賣管理。 負(fù)責(zé)營(yíng)銷員品質(zhì)管理，堅(jiān)守合規(guī)底線，防范系統(tǒng)風(fēng)險(xiǎn)。 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位描述：

1. 研究和了解保險(xiǎn)行業(yè)的法規(guī)、政策及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為培訓(xùn)課程提供有價(jià)值的信息；
2. 設(shè)計(jì)和編寫保險(xiǎn)培訓(xùn)材料，包括PPT課件、教學(xué)手冊(cè)、案例分析等；
3. 組織、實(shí)施并評(píng)估保險(xiǎn)培訓(xùn)課程，確保培訓(xùn)目標(biāo)能夠得到達(dá)成；
4. 跟進(jìn)培訓(xùn)效果，協(xié)助員工在日常工作中遇到問題時(shí)提供幫助和指導(dǎo)。

職位描述：

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格線下隊(duì)伍人力發(fā)展、人員管理及基本法落地； 2.負(fù)責(zé)參會(huì)及留存等基礎(chǔ)管理、入離職及品質(zhì)管理。 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷； 2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格線下隊(duì)伍人力發(fā)展、人員管理及基本法落地； 2.負(fù)責(zé)參會(huì)及留存等基礎(chǔ)管理、入離職及品質(zhì)管理。 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷； 2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格線下隊(duì)伍人力發(fā)展、人員管理及基本法落地； 2.負(fù)責(zé)參會(huì)及留存等基礎(chǔ)管理、入離職及品質(zhì)管理。 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷； 2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

【職責(zé)描述】

1、負(fù)責(zé)執(zhí)行總公司HWP培訓(xùn)計(jì)劃以及培訓(xùn)內(nèi)容，推動(dòng)HWP日常訓(xùn)練；

2、對(duì)HWP團(tuán)隊(duì)日常現(xiàn)場(chǎng)管理；策劃、推動(dòng)HWP 榮譽(yù)體系落地及管理；

3、負(fù)責(zé)公司政策宣導(dǎo)與企劃活動(dòng)支持；督導(dǎo)、管理HWP團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)銷售。

【任職要求】

1、本科及以上學(xué)歷，保險(xiǎn)、金融、經(jīng)濟(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)或市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播相關(guān)專業(yè)；

2、1-3年保險(xiǎn)、金融、醫(yī)養(yǎng)等同業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)且績(jī)效表現(xiàn)良好者；

3、熟練使用辦公工具，會(huì)圖文及視頻編輯軟件優(yōu)先；

4、誠(chéng)信守信、責(zé)任心強(qiáng)，性格開朗，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。

職位描述：

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格線下隊(duì)伍人力發(fā)展、人員管理及基本法落地； 2.負(fù)責(zé)參會(huì)及留存等基礎(chǔ)管理、入離職及品質(zhì)管理。 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷； 2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

1. 研究和了解保險(xiǎn)行業(yè)的法規(guī)、政策及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為培訓(xùn)課程提供有價(jià)值的信息；
2. 設(shè)計(jì)和編寫保險(xiǎn)培訓(xùn)材料，包括PPT課件、教學(xué)手冊(cè)、案例分析等；
3. 組織、實(shí)施并評(píng)估保險(xiǎn)培訓(xùn)課程，確保培訓(xùn)目標(biāo)能夠得到達(dá)成；
4. 跟進(jìn)培訓(xùn)效果，協(xié)助員工在日常工作中遇到問題時(shí)提供幫助和指導(dǎo)。

職位描述：

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格線下隊(duì)伍人力發(fā)展、人員管理及基本法落地； 2.負(fù)責(zé)參會(huì)及留存等基礎(chǔ)管理、入離職及品質(zhì)管理。 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷； 2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力。

職位描述：

1、承接相關(guān)高客培訓(xùn)工作落地

2、確保各項(xiàng)培訓(xùn)高質(zhì)量完成

3、統(tǒng)籌規(guī)劃整體培訓(xùn)體系

4、HWP認(rèn)證的推動(dòng)與管理

5、高客產(chǎn)品的推動(dòng)與活動(dòng)實(shí)施

職位描述：

工作職責(zé) 1.負(fù)責(zé)網(wǎng)格線下隊(duì)伍人力發(fā)展、人員管理及基本法落地； 2.負(fù)責(zé)參會(huì)及留存等基礎(chǔ)管理、入離職及品質(zhì)管理。 職位要求 1.本科及以上學(xué)歷； 2.1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有金融、保險(xiǎn)行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力; 4.認(rèn)同企業(yè)文化，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力。