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職位描述：

崗位概述： 依據(jù)生產(chǎn)計劃排定物料需求計劃；跟進供應(yīng)商管理，保障物料按時按量供應(yīng)，滿足生產(chǎn)需求。 崗位職責： 1、負責根據(jù)生產(chǎn)計劃排定物料需求計劃，并追蹤物料按時按質(zhì)按量的供應(yīng)，滿足生產(chǎn)需求； 2、負責物料PR/SA的下達，Open PO/SA管理； 3、負責組織MRB會議處理異常到料； 4、負責處理不合格物料，長期呆滯物料，降低物料庫存水平，控制庫存在合理周轉(zhuǎn)天數(shù)內(nèi)； 5、合理控制變更管理的物料，確保無呆滯與緊急交付產(chǎn)生； 6、供應(yīng)商管理；

職位描述：

崗位職責： 1、根據(jù)公司業(yè)務(wù)及規(guī)劃，建立有建設(shè)性的、高效的政府關(guān)系網(wǎng)絡(luò)，建立完善與政府機構(gòu)溝通機制； 2、負責開展政策分析與解讀，政府項目的申報與協(xié)調(diào)，獲取政府對公司政策、資金、重大項目和榮譽的支持； 3、及時了解行業(yè)動態(tài)，負責政府政策的收集和解讀，組織制定年度政府政策性項目申報計劃； 4、對接相關(guān)政府、行業(yè)組織及協(xié)會，做好外聯(lián)接待工作； 5、組織公司榮譽資質(zhì)認定，組織政策性項目對接及政府政策項目的臺賬管理； 6、撰寫公司公關(guān)稿件，微信公眾號等新聞、內(nèi)部通訊等日常稿件； 7、完成各種大型儀式活動、接待方案策劃及組織籌備工作。 崗位要求：

1、本科及以上學(xué)歷優(yōu)先，主修行政管理、法律、中文等相關(guān)專業(yè)經(jīng)驗；

2、要求有5年以上政府外聯(lián)工作經(jīng)驗，有豐富政府資源者優(yōu)先；

3、責任心強、團隊協(xié)作能力、較強的執(zhí)行力和學(xué)習(xí)能力；

4、具有較強的文字能力、溝通及組織能力；

5、多才多能復(fù)合性人才、能完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

職位描述：

主要負責樓層商戶管理及導(dǎo)購管理

職位描述：

崗位職責：

1、統(tǒng)籌本項目所有測量工作，

2、負責測量資料的完善；

3、負責對上測量資料計量

4、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求：

1、年齡45及以下，大專及以上學(xué)歷；

2、會使用全站儀、GPS、南方CASS、AUTOCAD等儀器和軟件；

3、有過大型土石方開項目、邊坡支護、大壩開挖、大壩填筑相關(guān)經(jīng)驗最佳；

4、吃苦耐勞，工作認真負責，必須持有測量員或者測量工相關(guān)證書，會開車。

項目工作地址：青海海南州 ，重慶飛機到西寧2個小時，西寧到項目部3小時車程。

職位描述：

崗 位：銷售經(jīng)理 招聘要求：男女不限，之前做過相關(guān)的計量行業(yè)，會管理團隊。 工作時間：早8:30至12:00，下午13:00至18:00，周末雙休，節(jié)假日正常休 薪資待遇：無責底薪4100，入職社保，提成面談 工作地點：城東區(qū)開元路30號恒欣大廈1501 崗位要求：開發(fā)新客戶，維護老客戶，根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)安排，管理團隊 晉升空間：見習(xí)業(yè)務(wù)主管-業(yè)務(wù)主管-營銷經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)，只要有能力就上 公司簡介：國家授權(quán)計量單位，為企事業(yè)單位，檢驗檢測機構(gòu)，能源化工，制藥等生產(chǎn)制造企業(yè)的計量儀器提供檢測校準服務(wù)。 職位福利：周末雙休、績效獎金、五險一金、年輕化團隊、朝九晚五、公費差旅、多次晉升機會、出差補貼

職位描述：

1.用專業(yè)的知識為客戶做好風(fēng)險及財務(wù)養(yǎng)老規(guī)劃
2.有效的完成公司短期和長期目標

3.認同團隊文化，遵守公司及團隊的規(guī)章制度

4.負責團隊的組建及培養(yǎng)，團隊的招聘，協(xié)助培訓(xùn)，目標分配及指導(dǎo)
5.帶領(lǐng)團隊完成月度及年度銷售目標

職位亮點：收入無上限，不需工作經(jīng)驗，草根也能逆襲

職位描述：

崗 位：銷售經(jīng)理 招聘要求：男女不限，之前做過相關(guān)的計量行業(yè)，會管理團隊。 工作時間：早8:30至12:00，下午13:00至18:00，周末雙休，節(jié)假日正常休 薪資待遇：底薪4100，入職社保，提成面談 工作地點：城東區(qū)開元路30號恒欣大廈1501 崗位要求：開發(fā)新客戶，維護老客戶，根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)安排，管理團隊 晉升空間：見習(xí)業(yè)務(wù)主管-業(yè)務(wù)主管-營銷經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)，只要有能力就上 公司簡介：國家授權(quán)計量單位，為企事業(yè)單位，檢驗檢測機構(gòu)，能源化工，制藥等生產(chǎn)制造企業(yè)的計量儀器提供檢測校準服務(wù)。 職位福利：周末雙休、績效獎金、五險一金、年輕化團隊、朝九晚五、公費差旅、多次晉升機會、出差補貼

職位描述：

崗位職責： 1、對負責區(qū)域內(nèi)公司產(chǎn)品終端店客戶開拓、維護、拜訪等市場相關(guān)工作。 2、完成公司下達的銷售任務(wù)和上級交辦的其他工作。 3、負責銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)； 4、負責轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析； 5、管理維護客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。 任職要求： 1、大?；虼髮Ｒ陨蠈W(xué)歷； 2、1-3年銷售行業(yè)工作經(jīng)驗，業(yè)績突出者優(yōu)先； 3、反應(yīng)敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力； 4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識； 5、有責任心，能承受較大的工作壓力；有團隊協(xié)作精神，善于挑戰(zhàn)。

職位描述：

負責實驗員工作安排及日常行政管理； 協(xié)助部門經(jīng)理制定和完善現(xiàn)行檢驗標準和作業(yè)指導(dǎo)書、操作規(guī)程； 協(xié)助部門經(jīng)理抓好實驗室安全和環(huán)境管理；負責實驗室各種文件、試驗報告的管理。 負責組織開展公司材料、半成品、產(chǎn)品的理化檢驗、無損探傷項目的檢驗、報告； 對理化、探傷實驗員工作進行業(yè)務(wù)指導(dǎo)； 審查試驗記錄，復(fù)核試驗、檢測報告。 監(jiān)督檢測設(shè)備運行狀態(tài)，確保所有檢測儀器滿足產(chǎn)品檢測要求，根據(jù)實際情況提出維護、維修、采購等計劃。 組織檢定報告的收集、保存、歸檔。 完成部門及上級交辦的其他工作。 任職要求： 金屬加工企業(yè)理化、探傷相關(guān)工作10年以上經(jīng)驗 熟悉金屬材料特性、具備產(chǎn)品現(xiàn)場檢查能力和三年實際操作經(jīng)驗 具備CNAS認可實驗室相關(guān)管理知識，良好的分析報告能力、溝通能力及團隊協(xié)作能力 能指導(dǎo)進行無損檢測、進行理化檢驗；

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 負責事業(yè)部業(yè)務(wù)的規(guī)劃、營銷、銷售及團隊管理等工作；
2. 開拓新客戶資源和市場機會，推動產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的擴展；
3. 建立良好的客戶關(guān)系，在行業(yè)內(nèi)樹立公司良好的品牌形象；
4. 分析市場動態(tài)，及時制定應(yīng)對策略，并有效執(zhí)行。

任職要求：
1. 大專及以上學(xué)歷，市場營銷、管理類或相關(guān)專業(yè)背景；
2. 具有2年以上同等職位管理經(jīng)驗，熟悉行業(yè)及市場發(fā)展趨勢；
3. 出色的業(yè)務(wù)拓展能力和客戶服務(wù)意識；
4. 強大的團隊管理和協(xié)作能力，善于激勵和引導(dǎo)下屬。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 開發(fā)新客戶，維護現(xiàn)有客戶，完成銷售任務(wù)；
2. 掌握汽車金融產(chǎn)品知識，通過電話或面對面宣傳推廣，向客戶介紹公司的金融產(chǎn)品；
3. 協(xié)調(diào)銷售團隊，配合相關(guān)部門完成銷售計劃；
4. 收集并及時反饋客戶需求和市場情況，不斷提高公司產(chǎn)品在市場上的競爭力。
任職要求：
1. 具備強烈的銷售意識和銷售能力，兩年以上汽車金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
2. 具有優(yōu)秀的人際交往能力、協(xié)調(diào)能力、溝通能力和談判能力；
3. 具備良好的客戶服務(wù)意識和服務(wù)質(zhì)量控制能力，能夠協(xié)調(diào)處理客戶問題；
4. 思維敏捷，能夠靈活應(yīng)對各種銷售場景和客戶需求，有創(chuàng)新思維。

職位描述：

工作職責:
銷售主管是郎酒面向全國各行業(yè)招聘與培養(yǎng)的營銷管理人才，通過3至6個月的培養(yǎng)適應(yīng)期，能獨立對接商家，協(xié)助上級完成區(qū)域內(nèi)品牌、市場、團隊的運營管理，達成各項經(jīng)營目標。
任職資格:
1、價值觀積極正向，與公司價值觀匹配。
2、本科及以上學(xué)歷，30歲以下優(yōu)先。
3、具備3年及以上銷售工作經(jīng)歷，同時有2年及以上快消品行業(yè)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
4、良好的溝通談判與執(zhí)行力，可塑性較強，至少服從省區(qū)內(nèi)調(diào)配。
薪酬與福利：
02 綜合稅前年收入12-20萬，包含崗位年薪、目標達成獎勵等專項獎勵。并享受六險一金、工作津貼/補貼、節(jié)日福利品、系統(tǒng)培訓(xùn)、出國機會等福利。

職位描述：

1、負責協(xié)助總部人力經(jīng)理完成總部人力資源部各項工作；
2、負責協(xié)助制定總部人力資源年度工作計劃及實施；
3、能及時了解國家相關(guān)法律法規(guī)的變化，推動相關(guān)人事相關(guān)制度的制定和完善；
4、培訓(xùn)的實施和落地。
任職要求：
1、人力資源、工商管理、行政管理等專業(yè)，年齡35以下；
2、***本科及以上學(xué)歷，有3年以上人力資源培訓(xùn)方面工作經(jīng)驗；
3、熟悉和了解人力資源6大模塊，擅長培訓(xùn)模塊；
4、具備良好的學(xué)習(xí)、溝通、計劃、統(tǒng)籌能力；
5、要求良好的責任心、服務(wù)意識和人事工作嚴謹性.

職位描述：

崗 位：銷售經(jīng)理 招聘要求：男女不限，之前做過相關(guān)的計量行業(yè)，會管理團隊。 工作時間：早8:30至12:00，下午13:00至18:00，周末雙休，節(jié)假日正常休 薪資待遇：底薪4100，入職社保，提成面談 工作地點：城東區(qū)開元路30號恒欣大廈1501 崗位要求：開發(fā)新客戶，維護老客戶，根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)安排，管理團隊 晉升空間：見習(xí)業(yè)務(wù)主管-業(yè)務(wù)主管-營銷經(jīng)理-區(qū)域經(jīng)理-區(qū)域總監(jiān)，只要有能力就上 公司簡介：國家授權(quán)計量單位，為企事業(yè)單位，檢驗檢測機構(gòu)，能源化工，制藥等生產(chǎn)制造企業(yè)的計量儀器提供檢測校準服務(wù)。 職位福利：周末雙休、績效獎金、五險一金、年輕化團隊、朝九晚五、公費差旅、多次晉升機會、出差補貼

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 策劃和實施維護戰(zhàn)略，包括維修計劃、系統(tǒng)清潔、檢查和設(shè)備更換等。
2. 建立和提供維修文檔和記錄，確保準確完整。
3. 執(zhí)行安全演示，維持設(shè)備的健康狀態(tài)。
4. 面對壓力和緊急情況，引導(dǎo)團隊采取相應(yīng)的解決方案。
5. 確保團隊向上級匯報適當?shù)慕涣骱蜏贤ā?br>
任職要求：
1.高中以上學(xué)歷，機械、電氣或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2. 具備5年或以上設(shè)備維修經(jīng)驗，能夠獨立進行高質(zhì)量的維修工作。
3. 了解物料管理、庫存控制和成本分析等基礎(chǔ)知識。
4. 有很強的計劃和組織能力，以及良好的時間管理技能。
5. 具有良好的溝通、協(xié)調(diào)和解決問題的能力。