與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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1.學(xué)歷要求:本科; 2.專業(yè):機(jī)械制造、工業(yè)自動(dòng)化方面; 3.工作經(jīng)驗(yàn):3年以上; 4.年齡:40周歲以下; 5.具有敬業(yè)精神、再學(xué)習(xí)能力; 6.提供食宿,公司有通勤車到市內(nèi); 7.具體事宜面議。 8.聯(lián)系人閆總13941522577
馬琳琳
1.協(xié)助總經(jīng)理制定戰(zhàn)略規(guī)劃并推動(dòng)實(shí)施落地 2.分管業(yè)務(wù)領(lǐng)域年度目標(biāo)制定與過程管控 3.牽頭分管業(yè)務(wù)板塊的制度建設(shè)與流程優(yōu)化 4.統(tǒng)籌分管領(lǐng)域內(nèi)控管理與風(fēng)險(xiǎn)防控 5.建立政府及監(jiān)管機(jī)構(gòu)常態(tài)化溝通機(jī)制 6.督導(dǎo)分管部門團(tuán)隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)
陳女士
1.公司業(yè)務(wù)規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式建議,指定業(yè)務(wù)戰(zhàn)略;2.根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo)和年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司營(yíng)銷管理工作,制定公司費(fèi)用總預(yù)算,跟進(jìn)階段性實(shí)施狀況;3.計(jì)劃、指導(dǎo)、協(xié)助、控制和激勵(lì)各職能部門的業(yè)務(wù)開展,檢查監(jiān)督各部門負(fù)責(zé)人有效的履行崗位職責(zé),并進(jìn)行評(píng)價(jià)和考核管理工作、提高效率;4.負(fù)責(zé)公司突發(fā)事務(wù)的管理、風(fēng)控工作等;5.負(fù)責(zé)跨部門業(yè)務(wù)溝通協(xié)調(diào)及流程推動(dòng)等工作;6.傳遞品牌理念,嚴(yán)格執(zhí)行品牌價(jià)值;7.根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)方針及所轄部門業(yè)務(wù)需要,合理設(shè)置部門架構(gòu)、優(yōu)化業(yè)務(wù)流程,合理配置員工等。 任職要求:1.本科以上學(xué)歷,5年之前營(yíng)銷管理經(jīng)驗(yàn),三年以上銷售額5000萬企業(yè)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)崗位經(jīng)驗(yàn),又成功的全國(guó)渠道拓展案例;2.有阿里中共、美團(tuán)、餓了嗎、滴滴等地推鐵軍運(yùn)行經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3.對(duì)產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)操作、策劃、推廣、宣傳有深刻理解對(duì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品敏感,洞察用戶心里,對(duì)用戶體驗(yàn)分析、用戶數(shù)據(jù)分析等有一套成熟有效的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)及策劃能力;5.有較強(qiáng)的自主工作能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、協(xié)調(diào)溝通能力和項(xiàng)目管理能力,有很強(qiáng)的責(zé)任心,具有大局觀和使命感。
云中君
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