與今日招聘企業(yè)隨時溝通
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崗位職責:協(xié)助團隊完成任務目標 高年薪等你拿 1、 負責客戶的接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務; 2、 陪同客戶看房,促成房屋買賣或租賃業(yè)務; 3、 負責公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務協(xié)作關系。 工作時間:上午9:00-12:00 午休12:00-14:00 下午14:00-18:00 不加班 不加班 不加班?。?! 薪資待遇: 底薪+高額提成+五險+季度獎勵+年終獎勵+團建活動+公司旅游
古佩駿
任職資格: 1、20-45歲,口齒清晰,語音富有感染力; 2、對銷售工作有較高的熱情; 3、具備較強的學習能力和優(yōu)秀的溝通能力; 4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力; 5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度,有相關電話銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工資待遇: 底薪+高額提成+五險+季度獎勵+年終獎勵+團建活動+公司旅游 行業(yè)內(nèi)高提成無扣留、公司免費停車
古佩駿
全成都就近安排上班地點,出門就打上班卡,還不心動嗎?
上班時間:
成都鏈家?
福利??再次升級=
入職就購買成都社保和成都公積金 周中9:30上班
有年假,不加班
不罰款,不扣假
1、早上9:30~11:30,上2個小時,休息2個小時,全天7.5小時,享受白領的待遇,家庭工作兩不誤
2、不加班,不扣假,不罰款
【薪資】
1、無責,無責底薪3000-5500 (26%-68%) 高提成 多勞多得,高薪就在眼前 ;
2、轉(zhuǎn)正平均薪資8k-12k,小白也可單月收入快速過w
3、社保類型:五險一金
提成方式:無責底薪 提成;
【休假福利】
1、每周都有休息,時間可調(diào)休,帶薪年假
2、過年休假10天
3、帶薪旅游年假5天
4、節(jié)日休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等
【工作職責】
1、發(fā)布和維護房源信息
2、通過貝殼平臺去和客戶進行溝通交流,了解客戶的需求,幫助他做房源的匹配、講解的工作
3、線下帶看,并促成成交
【任職要求】
1、年齡20-45周歲,不限學歷;
2、善于溝通,有較強的語言表達能力;
3、有較強的進取心、學習能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸;
4、需吃苦耐勞,不抱怨,不負面;
【晉升路線】
見習經(jīng)紀人--經(jīng)紀人--店經(jīng)理--店長--區(qū)域總監(jiān)
晉升通道透明公開,業(yè)績優(yōu)質(zhì)半年可升店經(jīng)理!
【優(yōu)勢描述】
加入我們,你將獲得:
1、快速的成長發(fā)展機會(每季度一次評估晉升的機會):
2、良好的工作環(huán)境(客戶都是社會的精英,與成功人士為伴,眾多資源為我所用)
3、系統(tǒng)的培訓課程(幫你從房產(chǎn)經(jīng)紀的門外漢到專家的轉(zhuǎn)變)
4、一對一師傅帶教,都是從業(yè)7~8年的專業(yè)人才,輔助新人成長更快;
上班地點:全成都均可就近分配,有興趣先發(fā)一份個人簡歷,歡迎溝通咨詢。
職位特點:
1、沒學歷限制,可休周末,可隨時接送小孩兒,有年假
2、買社保孝順金公積金
3、不加班,不罰款,不扣假
4、有相關經(jīng)驗者優(yōu)先!
謝佳
職位要求:
1、基礎要求:大?;蛞陨蠈W歷
2、技能要求:能夠熟練操作辦公軟件,有較好溝通能力
3、工作經(jīng)驗:具有一年銷售秘書工作經(jīng)驗優(yōu)先
4、其他:具有良好的服務意識,能夠承受工作壓力。
崗位職責:
1、負責現(xiàn)場后臺銷售數(shù)據(jù)
2、負責每天來電來訪及成交數(shù)據(jù)錄入
3、負責后臺明源及數(shù)據(jù)平臺的搭建
4、每天核對銷售現(xiàn)場數(shù)據(jù),保證數(shù)據(jù)的準確性
目前招聘項目是在高新新川版塊(6號線新通大道地鐵站附近)
感興趣可投遞簡歷哦~~
【我們具備】:康養(yǎng)服務運營商?頭企業(yè),品牌?撐、?碑?撐、市場?撐。
崗位職責:
1. 根據(jù)公司營銷計劃有續(xù)完成客戶開發(fā)計劃和績效指標;
2. 對?身存量客戶、?標客戶、渠道資源、進?有效梳理,有計劃地跟蹤與開發(fā);
3. 負責從開發(fā)、?戶體驗、項?評估到合同簽訂過程的執(zhí)?及管理協(xié)調(diào);
4. 具備?我學習意識、不斷學習吸收。
5. 及時有效了解公司相應政策,積極參與相應活動培訓等;
6. 團結(jié)團隊其他同事,具備集體意識。
7. 完成領導交辦的其他?作。
我們需要你:
1. 本科及以上學歷
2. ?品佳、形象?質(zhì)好
3. 具備營銷思維、圈層經(jīng)營意識。
4. 熱愛?活、善于社交、喜好社交。
5. 具備保險、銀?、俱樂部等?作經(jīng)驗優(yōu)先!具備政企B端核??脈資源者優(yōu)先!
6. 具備營養(yǎng)師、茶藝師、品酒師、講師等從業(yè)經(jīng)驗或持證者優(yōu)先!
謝女士
崗位職責: 1、負責成都市內(nèi)各類房源和客戶的開發(fā)和維護,接待與咨詢,提供全方位,專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)服務; 2、了解客戶需求,促成新房、二手房買賣或租賃業(yè)務或者寫字樓、商鋪的租賃買賣等,并負責業(yè)務跟進和房屋過戶手續(xù)辦理等后續(xù)服務工作。 崗位優(yōu)勢:成都市大范圍內(nèi)就近分配+業(yè)務板塊自由選擇+一對一師徒帶教+公開透明的晉升機制 任職資格: 1、年齡20-40歲,大專及以上學歷,不限專業(yè),市場營銷、經(jīng)濟管理相關專業(yè)優(yōu)先,樂于嘗試和學習; 2、善于溝通,有較強的語言表達能力; 3、有較強的進取心、學習能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸。
賈女士
【工作內(nèi)容】
- 負責客戶接待、咨詢及房源推薦,提供專業(yè)的購房建議;
- 拓展并維護客戶資源,完成銷售目標和業(yè)績指標;
- 協(xié)助客戶辦理購房手續(xù),跟進交易流程,確保客戶滿意度;
- 參與項目推廣活動,提升項目知名度與市場影響力。
【任職要求】
- 大專及以上學歷,房地產(chǎn)、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先;
- 3年及以上房地產(chǎn)銷售或相關工作經(jīng)驗,有成功銷售案例者優(yōu)先;
- 具備良好的溝通能力、客戶服務意識及團隊協(xié)作精神;
- 熟悉房地產(chǎn)行業(yè)政策及銷售流程,能適應高強度工作節(jié)奏。
工作地址:德陽中江
鄧焰
不要求你有多優(yōu)秀,但必須做事認真有責任心!不會可以教,只要你肯學! 【招聘條件】 1、20周歲以上,品行端正,男女不限; 2、對房產(chǎn)銷售感興趣,熱愛房產(chǎn)銷售行業(yè)者;3、為人正直誠實,肯吃苦。 【崗位職責】 1、具備快速的學習能力; 2、性格外向、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力; 3、能力體現(xiàn):口齒清晰,善于表達,有良好的人際交往溝通能力,勤奮刻苦,良好的抗壓能力及較強的團隊協(xié)作精神; 4、保持與客戶溝通聯(lián)系,為客戶提供房產(chǎn)分析等服務 【任職資格】 1、有無經(jīng)驗均可(我們只看你是否有意愿) 2、學歷大專及以上(什么專業(yè)不重要,我們只看能力,只認付出) 3、有良好的服務意識、綜合素質(zhì)(有營銷行業(yè)經(jīng)驗者更加適合) 4、能吃苦耐勞。 期待優(yōu)秀的你
鐘經(jīng)理
成都鏈家總部新生代擴招:95后全日制本科已畢業(yè)底薪5500 【可分配區(qū)域】全成都11區(qū)根據(jù)住址就近分配 武侯區(qū):望江路、科華北路、簇橋、高升橋、磨子橋、雙 楠、桐梓林、火車南站 成華區(qū):水碾河、雙橋子、八里小區(qū)、萬年場、新華公園、 駟馬橋、建設路、SM廣場 錦江區(qū):宏濟新路、蓮花、海椒市、九眼橋、牛市口、川 師、華潤路、琉璃路 金牛區(qū):茶店子、黃忠小區(qū)、火車北站、九里提、蜀漢路 青羊區(qū):八寶街、金沙、財大、中醫(yī)附院、浣花小區(qū) 溫江 涌泉 三圣鄉(xiāng) 龍泉驛 高新 郫縣 犀浦 華陽 雙流 航空港 麓山 新都 職位詳情: 戶籍、性別、專業(yè)不限,年齡20-40歲; 性格外向開朗,能吃苦耐勞,具團隊合作精神;敢挑戰(zhàn)高 薪、突破自我; 有無工作經(jīng)驗均可(公司提供免費培訓),如有本行業(yè)經(jīng) 驗的可以高級別入職; 福利待遇: 【鏈家人的大福利!】 全日制統(tǒng)招本科已畢業(yè):5500 提成25%-77%(平均在6000元~8000元之間) 福利: 1.個人福利:五險一金、帶薪年假等 2.孝敬父母:孝順金、節(jié)日送禮、 3.健康關懷:年度免費體檢、格林互助(家屬也可以享受) 4.團隊活動:集體婚禮、單身聯(lián)誼活動、文體活動、戶外拓展 5.內(nèi)部員工享有學歷進修渠道;內(nèi)部老員工租房、買房、服務費享受員工折扣價; 6.我們提供專業(yè)的帶薪培訓,一對一帶教,理論與實際相結(jié)合。 崗位優(yōu)勢: 1、無需端口費用,不用舉牌發(fā)傳單,即享海量真房源,共享千萬商圈客流; 2、VR看房、平臺化智能化作業(yè),黑科技讓您告別傳統(tǒng)中介; 3、培訓:貫穿從入職到晉升的全職業(yè)生涯培訓定制課程培訓中心:線上培訓-科技產(chǎn)品培訓-產(chǎn)品培訓4、豐富多彩的文體活動、每季度大型頒獎會、銷售精英年度巨獎和每季度 境內(nèi)海外旅游! 5、國家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利,員工國家法定假日正常休假! [晉升一一人才發(fā)展路徑] 1、經(jīng)紀人在鏈家的發(fā)展可以選擇職業(yè)經(jīng)紀人的專家路線(A0--A10)或管理路線 2、管理路線: A房地產(chǎn)經(jīng)紀人--M店經(jīng)理--S商圈經(jīng)理--D營銷總監(jiān)(管理崗位由從內(nèi)部員工競聘產(chǎn)生)
王倩
【日常工作-豐富專業(yè)的工作內(nèi)容構成】 (1)維護新增房源數(shù)據(jù),維護公司內(nèi)部房源信息系統(tǒng)的新增房源數(shù)據(jù)。不需要擔心系統(tǒng)操作問題,在工作初期會有相應的培訓人員進行操作方面的培訓。 (2)開發(fā)新房源及客戶;對于新員工,公司有一套完善的培訓課程幫助員工了解開發(fā)新房源及客戶的工作內(nèi)容以及工作技巧。 (3)老客戶回訪工作,了解老客戶是否有新的購房或者投資意向,把握商機; (4)與客戶溝通看房事宜,確定最終看房事項;完善的培訓體系,幫助員工更好地提升自身的溝通能力,適應工作的溝通需求。 (5)維護公司端口內(nèi)部房源數(shù)據(jù);按照公司的流程完成內(nèi)部系統(tǒng)房源數(shù)據(jù)的維護工作,工作內(nèi)容簡單; (6) 陪同客戶看房,并且做好房源介紹工作;陪同客戶共同完成看房的工作,并且?guī)椭蛻舾玫亓私夥吭吹南嚓P信息,包括房地產(chǎn)信息、價格信息、周邊的配套信息等等。 (7)高峰期時段社區(qū)開發(fā)及客戶開發(fā)工作。 1、優(yōu)越的薪酬 實習期底薪5500元 轉(zhuǎn)正后高額(通提35%-80%) 帶薪培訓(終身) 保障性薪資3000-6000元 2、清晰的規(guī)劃 營銷精英發(fā)展規(guī)劃:1.經(jīng)紀人-店經(jīng)理-商圈經(jīng)理-營銷總監(jiān)-城市分公司總經(jīng)理 職能管理發(fā)展規(guī)劃:2.經(jīng)紀人-職能專員-職能主管-部門經(jīng)理-中心總監(jiān)-副總裁 每年多次競聘機會,能者上,平者讓。 3、雄厚的平臺 全國7000多家直營連鎖門店,近120000名置業(yè)專家;現(xiàn)成都已有近千家門店,未來1年成都還有多家門店即將開業(yè)。強大的平臺支持,虛位以待。 4、多樣的選擇 鏈家業(yè)務涵蓋一手房買賣(新房經(jīng)紀人、置業(yè)顧問)、二手房買賣 租賃(買賣經(jīng)紀人、租賃經(jīng)紀人),一二手商鋪和寫字樓買賣 租賃;總部面試通過后可自選方向,就近分配! 5、多重的福利 · 完善的培訓體系(職前培訓,入職帶薪培訓與傳統(tǒng)的“師徒幫帶”相結(jié)合) · 公平透明的晉升機會,置業(yè)顧問 店經(jīng)理 商圈經(jīng)理 運營總經(jīng)理; · 各項福利:現(xiàn)金獎 季度旅游 節(jié)日禮品 關愛基金,五險一金; · 憑自己的業(yè)績享受新人獎、月度獎、季度獎、年度獎、團隊獎等各種榮譽; · 聚餐、郊游、K歌、爬山、采摘、農(nóng)家樂、足球籃球賽。。。豐富的員工文體活動,讓您感受家的溫暖。
賈女士
工作職責: 1、根據(jù)崗位的具體要求學習專業(yè)知識和營銷技能;負責客戶接待、咨詢工作和Online線上渠道的房產(chǎn)信息維護,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務; 2、負責客源開發(fā)與積累,并與客戶建立良好的長期關系; 3、挖掘客戶需求,依據(jù)鏈家大數(shù)據(jù)匹配合適房源,并進行商務談判; 4、學習相關的房地產(chǎn)知識,有意識培養(yǎng)自身市場分析技能,有針對性培養(yǎng)組織管理技能; 5、工作時間:夏季:9:00——19:30;冬季:9:00——19:00;中午休息一個半小時。 薪資待遇: 1、A0級別員工:試用期無責任底薪4000元/月(注:不能提交三方協(xié)議的應屆實習生試用期薪資3000元/月),其中薪資內(nèi)的1000元為浮動獎金,平均水平為750元;試用期1~6個月。 注:浮動獎金是對日常工作的考核,例如遲到早退、電話溝通、資源開發(fā)等,非業(yè)績考核。 2、A1及以上級別員工:轉(zhuǎn)正員工享受保障薪資3000~6000元+高額有責提成35%~80%。 發(fā)展方向: 經(jīng)紀人(A)→店經(jīng)理(MVP)→商圈經(jīng)理(SVP)→區(qū)董→運營總監(jiān)(DVP)→分公司總經(jīng)理 培養(yǎng)計劃: 入職前: 職前培訓,熟悉企業(yè)文化、了解行業(yè)基本情況。 1-6個月:試用期,通過師父帶教和業(yè)務培訓,熟悉業(yè)務基本流程,一對一帶教。 6-12個月:磨合期,通過了解門店運作流程成長為業(yè)務骨干。 12-18個月:晉升為店經(jīng)理,負責帶領店組團隊開展工作。 2年-3.5年:晉升為商圈經(jīng)理,帶領所屬區(qū)域團隊開展工作。
賈女士
工作職責: 1、接待意向客戶,做好項目宣傳及講解; 2、根據(jù)營銷計劃,完成文旅康養(yǎng)地產(chǎn)項目銷售指標; 3、搜集新客戶的資料并進行溝通,開發(fā)新客戶; 4、積極開拓市場,做好客戶資料的收集與整理; 5、做好企業(yè)、事業(yè)單位、政府機構等客戶開發(fā)以及維護工作,執(zhí)行客戶開發(fā)計劃并完成相應的業(yè)績指標考核; 6、完成上級領導規(guī)定的銷售任務和其它事宜。 任職要求: 1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先; 2、具備高端地產(chǎn)、保險、銀行工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、熱愛銷售工作,富有野心與激情,喜歡挑戰(zhàn)高薪。
鐘先生
全成都就近安排上班地點,出門就打上班卡,還不心動嗎?
上班時間:
1、早上9:30~11:30,上2個小時,休息2個小時,全天7.5小時,享受白領的待遇,家庭工作兩不誤
2、不加班,不扣假,不罰款
【薪資】
1、無責,無責底薪3000-5500 (26%-68%) 高提成 多勞多得,高薪就在眼前 ;
2、轉(zhuǎn)正平均薪資8k-12k,小白也可單月收入快速過w
3、社保類型:五險一金
提成方式:無責底薪 提成;
【休假福利】
1、每周都有休息,時間可調(diào)休,帶薪年假
2、過年休假10天
3、帶薪旅游年假5天
4、節(jié)日休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等
【工作職責】
1、發(fā)布和維護房源信息
2、通過貝殼平臺去和客戶進行溝通交流,了解客戶的需求,幫助他做房源的匹配、講解的工作
3、線下帶看,并促成成交
【任職要求】
1、年齡20-45周歲,不限學歷;
2、善于溝通,有較強的語言表達能力;
3、有較強的進取心、學習能力,勇于挑戰(zhàn)自我,不甘平庸;
4、需吃苦耐勞,不抱怨,不負面;
【晉升路線】
見習經(jīng)紀人--經(jīng)紀人--店經(jīng)理--店長--區(qū)域總監(jiān)
晉升通道透明公開,業(yè)績優(yōu)質(zhì)半年可升店經(jīng)理!
【優(yōu)勢描述】
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1、快速的成長發(fā)展機會(每季度一次評估晉升的機會):
2、良好的工作環(huán)境(客戶都是社會的精英,與成功人士為伴,眾多資源為我所用)
3、系統(tǒng)的培訓課程(幫你從房產(chǎn)經(jīng)紀的門外漢到專家的轉(zhuǎn)變)
4、一對一師傅帶教,都是從業(yè)7.8年的專業(yè)老人;
上班地點:全成都均可就近分配,有興趣先發(fā)一份個人簡歷,歡迎溝通咨詢。
職位特點:
1、沒學歷限制,可休周末,可隨時接送小孩兒,有年假
2、買社保孝順金公積金
3、不加班,不罰款,不扣假
4、行業(yè)小白,一對一帶教。
謝佳
全成都就近安排上班地點,出門就打上班卡,還不心動嗎?
上班時間:
1、不加班
2、早上9.30~11.30,上2個小時,休息2個小時,下午1.30~7點,正常工作時間7.5小時,享受白領的待遇
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【薪資】
1、無責,無責底薪3000-5500 (25%-77%) 高提成 多勞多得,高薪就在眼前 ;
2、轉(zhuǎn)正平均薪資8k-12k,小白也可單月收入快速過w
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提成方式:無責底薪 提成;
【休假福利】
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2、過年休假10天
3、帶薪旅游年假5天
4、節(jié)日休假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等
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1、年齡20-45周歲,不限學歷;
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2、良好的工作環(huán)境(客戶都是社會的精英,與成功人士為伴,眾多資源為我所用)
3、系統(tǒng)的培訓課程(幫你從房產(chǎn)經(jīng)紀的門外漢到專家的轉(zhuǎn)變)
4、一對一師傅帶教,都是從業(yè)7.8年的專業(yè)老人;
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1、沒學歷限制,可休周末,可隨時接送小孩兒,有年假
2、買社保孝順金公積金
3、不加班,不罰款,不扣假
4、行業(yè)小白,一對一帶教。
謝佳
崗位職責: 1、?通過公司提供的平臺獲取新客戶; 2、?為客戶匹配房源,帶客戶看房源并促成簽約; 3、?客戶前期接待和咨詢,了解其需求和細節(jié),與客戶建立良好的協(xié)作關系。 ? 崗位要求: 1、?高中級以上學歷,經(jīng)驗不限; 2、?具備良好的表達能力和學習理解能力; 3、?做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。 ? 薪資待遇:底薪2500+提成(40%~65%) 工作時間:朝九晚七,每周單休。
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