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職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

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海外市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo) 崗位職責(zé) 1．負(fù)責(zé)temu項(xiàng)目的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作，依據(jù)增長(zhǎng)目標(biāo)，制定對(duì)應(yīng)營(yíng)銷(xiāo)策略并落地包含站內(nèi)專(zhuān)題運(yùn)營(yíng)，廣告投放創(chuàng)意生產(chǎn)，edm內(nèi)容策劃，海外達(dá)人營(yíng)銷(xiāo)，sns平臺(tái)運(yùn)營(yíng)等多項(xiàng)工作； 2．負(fù)責(zé)挖掘海外用戶(hù)需求，分析用戶(hù)喜好，挖掘產(chǎn)品亮點(diǎn)，創(chuàng)作相關(guān)內(nèi)容及獨(dú)立把控創(chuàng)意質(zhì)量，為轉(zhuǎn)化效果負(fù)責(zé)； 3．通過(guò)數(shù)據(jù)分析、用戶(hù)研究和產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)洞察，持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容策略，提升數(shù)據(jù)效果； 4．熟悉增長(zhǎng)方法論，了解各大社媒平臺(tái)（facebook、tiktok、instagram、youtube），能不斷輸出創(chuàng)意和玩法，推動(dòng)落地，持續(xù)優(yōu)化迭代 任職要求 1.有海外留學(xué)經(jīng)歷，可以將英語(yǔ)作為工作語(yǔ)言，有海外用戶(hù)增長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.對(duì)歐美時(shí)尚趨勢(shì)、流行元素、文化圈層有深刻的理解，有marketing相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3.內(nèi)容判斷力及策劃能力強(qiáng)，熟悉facebook/google/snapchat/twitter等海外主流平臺(tái)玩法，有較強(qiáng)的用戶(hù)分析能力，能夠準(zhǔn)確洞察用戶(hù)的內(nèi)容偏好

職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、主要是協(xié)同市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常文檔處理，具有一定的文字功底； 2、對(duì)旅游列車(chē)產(chǎn)品有獨(dú)到的認(rèn)知，能進(jìn)行美圖篩選及歸檔； 3、協(xié)同與供應(yīng)商的溝通對(duì)接； 4、辦公室日常OA處理； 5、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人交代的工作。 崗位要求： 1、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)，或在校期間有類(lèi)似實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉新媒體、抖音、小紅書(shū)、視頻號(hào)； 3、熟練使用辦公軟件，能獨(dú)立完成PPT方案制作； 4、熟練使用設(shè)計(jì)軟件PS、AI等，以及視頻剪輯軟件； 5、一周工作至少3天。

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職責(zé)描述： 目前在招的是鏈家儲(chǔ)備管理崗，鏈家內(nèi)部管理崗不外聘，只有內(nèi)聘，都是從置業(yè)顧問(wèn)崗位一步步晉升的，我們的新人，不論是校招還是社招統(tǒng)一從門(mén)店做起接觸最基本一手、二手的買(mǎi)賣(mài)和租賃業(yè)務(wù)。 門(mén)店作業(yè)，日常工作是：鏈家網(wǎng)等其他平臺(tái)發(fā)布與推廣鏈家房源，進(jìn)而吸引客戶(hù)在線或者電話咨詢(xún)，當(dāng)客戶(hù)進(jìn)一步聯(lián)系你時(shí)，需要借助平時(shí)通過(guò)實(shí)踐與學(xué)習(xí)的知識(shí)，運(yùn)用鏈家樓盤(pán)字典匹配與客戶(hù)需求相一致的房源，然后帶客戶(hù)線下完成看房體驗(yàn)，在此過(guò)程需要幫助客戶(hù)核算稅費(fèi)等費(fèi)用，給客戶(hù)最精準(zhǔn)的判斷依據(jù)，成交后需要幫助客戶(hù)辦理貸款審稅等事務(wù)。以及完成其他上級(jí)安排的培訓(xùn)與其他工作。 具體而言： 1、新人入店：迅速熟悉商圈及房產(chǎn)知識(shí);師傅一對(duì)一、手把手教學(xué)。 2、 積累并開(kāi)發(fā)客戶(hù)與房源資源;公司系統(tǒng)里有海量而完善的房源信息，善用積累資源； 3、根據(jù)客戶(hù)需求意向，帶客戶(hù)看房;對(duì)銷(xiāo)售產(chǎn)品及周邊環(huán)境了如指掌； 4、達(dá)成房產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)和租賃業(yè)務(wù)成交;商務(wù)談判實(shí)踐及能力培養(yǎng)； 5、為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)置業(yè)服務(wù);贏得客戶(hù)信任，自然會(huì)有源源不斷的介紹客戶(hù)。 未來(lái)的你可以是：房產(chǎn)稅費(fèi)計(jì)算專(zhuān)家、財(cái)務(wù)分析師、房產(chǎn)法律顧問(wèn)、談判專(zhuān)家、心理學(xué)專(zhuān)家 任職要求： 1.普通全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，（可接受應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生）； 2. 專(zhuān)業(yè)不限，對(duì)房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)、金融感興趣； 3.善于溝通，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力； 4.有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸； 5.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神； 6.優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先錄取。

職位描述：

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崗位職責(zé)：
-制定符合品牌調(diào)性的年度/季度電商營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，結(jié)合戶(hù)外運(yùn)動(dòng)行業(yè)趨勢(shì)（如露營(yíng)、徒步、騎行等）精準(zhǔn)定位目標(biāo)人群。
- 分析競(jìng)品動(dòng)態(tài)及市場(chǎng)數(shù)據(jù)，挖掘差異化賣(mài)點(diǎn)，制定品牌突圍策略。
-策劃社交媒體（小紅書(shū)、抖音、B站等）內(nèi)容矩陣，結(jié)合戶(hù)外場(chǎng)景（如“輕量化裝備測(cè)評(píng)”“徒步路線攻略”）輸出高傳播性?xún)?nèi)容。
- 協(xié)同管理KOL/KOC合作，篩選垂直領(lǐng)域達(dá)人（戶(hù)外探險(xiǎn)、運(yùn)動(dòng)健身等），策劃聯(lián)名活動(dòng)或體驗(yàn)種草。
任職要求：
- 2-3年以上電商營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)動(dòng)戶(hù)外、快消品或DTC品牌背景優(yōu)先，熟悉小紅書(shū)、抖音生態(tài)及內(nèi)容電商玩法。
- 成功案例：如主導(dǎo)過(guò)某單品爆款打造、從0到1冷啟動(dòng)新品牌或?qū)崿F(xiàn)ROI≥3的投放項(xiàng)目。
技能要求：
- 精通數(shù)據(jù)分析工具（生意參謀、Google Analytics）、廣告后臺(tái)（巨量引擎、千川）及CRM系統(tǒng)。
- 具備強(qiáng)內(nèi)容敏感度，能獨(dú)立撰寫(xiě)賣(mài)點(diǎn)文案、腳本，熟悉短視頻制作邏輯。
- 了解戶(hù)外運(yùn)動(dòng)細(xì)分領(lǐng)域（如溯溪、徒步、城市輕運(yùn)動(dòng)）及用戶(hù)痛點(diǎn)。

職位描述：

職責(zé)描述： 1. 根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，協(xié)同上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定本區(qū)域市場(chǎng)的年度/季度/月度傳播策略，并根據(jù)計(jì)劃做好西大區(qū)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)規(guī)劃落地，并完成活動(dòng)跟蹤與復(fù)盤(pán); 2. 全國(guó)營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目、新品上市、市場(chǎng)活動(dòng)和其他市場(chǎng)相關(guān)活動(dòng)在區(qū)域的落地執(zhí)行； 3. 獨(dú)立完成活動(dòng)策劃方案的攥寫(xiě)、線上線下落地執(zhí)行流程的規(guī)劃、活動(dòng)的前期籌備和實(shí)施推進(jìn); 并對(duì)活動(dòng)效果進(jìn)行持續(xù)跟進(jìn)，通過(guò)活動(dòng)數(shù)據(jù)，宣傳曝光轉(zhuǎn)化進(jìn)行總結(jié)復(fù)盤(pán)，從而優(yōu)化，提升ROI; 4. 異業(yè)合作/跨界合作開(kāi)發(fā)，全國(guó)級(jí)合作聯(lián)盟資源的開(kāi)發(fā) 5. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的市場(chǎng)調(diào)研，包括行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及競(jìng)品的動(dòng)態(tài)分析，競(jìng)品與公司產(chǎn)品的優(yōu)劣勢(shì)，定期提供競(jìng)品信息及產(chǎn)品分析或推薦等報(bào)告、為公司決策提供參考依據(jù); 6. 支持區(qū)域新店開(kāi)業(yè)，利用資源包引導(dǎo)加速區(qū)域拓展； 任職要求： 1、本科以上學(xué)歷，對(duì)快消或者茶飲行業(yè)有一定的深度和理解，茶飲、餐飲連鎖行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、有相關(guān)市場(chǎng)或品牌3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉各類(lèi)媒體運(yùn)作方式，具有大型營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃組織經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、全局規(guī)劃能力，具備較強(qiáng)溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，市場(chǎng)敏感度高，積極發(fā)現(xiàn)一線需求和機(jī)會(huì)點(diǎn)； 4、責(zé)任心強(qiáng)，自我驅(qū)動(dòng)能力高樂(lè)于自我挑戰(zhàn)，能接受短期出差。域內(nèi)品牌、市場(chǎng)、異業(yè)活動(dòng)，從提升營(yíng)業(yè)額和品牌勢(shì)能角度綜合平衡區(qū)域各項(xiàng)活動(dòng)方案與落地，為區(qū)域運(yùn)營(yíng)提供營(yíng)銷(xiāo)側(cè)一條龍支持； 5、有數(shù)據(jù)思維，數(shù)據(jù)分析能力的人選優(yōu)先

職位描述：

職責(zé)描述： 目前在招的是鏈家儲(chǔ)備管理崗，鏈家內(nèi)部管理崗不外聘，只有內(nèi)聘，都是從置業(yè)顧問(wèn)崗位一步步晉升的，我們的新人，不論是校招還是社招統(tǒng)一從門(mén)店做起接觸最基本一手、二手的買(mǎi)賣(mài)和租賃業(yè)務(wù)。 門(mén)店作業(yè)，日常工作是：鏈家網(wǎng)等其他平臺(tái)發(fā)布與推廣鏈家房源，進(jìn)而吸引客戶(hù)在線或者電話咨詢(xún)，當(dāng)客戶(hù)進(jìn)一步聯(lián)系你時(shí)，需要借助平時(shí)通過(guò)實(shí)踐與學(xué)習(xí)的知識(shí)，運(yùn)用鏈家樓盤(pán)字典匹配與客戶(hù)需求相一致的房源，然后帶客戶(hù)線下完成看房體驗(yàn)，在此過(guò)程需要幫助客戶(hù)核算稅費(fèi)等費(fèi)用，給客戶(hù)最精準(zhǔn)的判斷依據(jù)，成交后需要幫助客戶(hù)辦理貸款審稅等事務(wù)。以及完成其他上級(jí)安排的培訓(xùn)與其他工作。 具體而言： 1、新人入店：迅速熟悉商圈及房產(chǎn)知識(shí);師傅一對(duì)一、手把手教學(xué)。 2、 積累并開(kāi)發(fā)客戶(hù)與房源資源;公司系統(tǒng)里有海量而完善的房源信息，善用積累資源； 3、根據(jù)客戶(hù)需求意向，帶客戶(hù)看房;對(duì)銷(xiāo)售產(chǎn)品及周邊環(huán)境了如指掌； 4、達(dá)成房產(chǎn)買(mǎi)賣(mài)和租賃業(yè)務(wù)成交;商務(wù)談判實(shí)踐及能力培養(yǎng)； 5、為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)置業(yè)服務(wù);贏得客戶(hù)信任，自然會(huì)有源源不斷的介紹客戶(hù)。 未來(lái)的你可以是：房產(chǎn)稅費(fèi)計(jì)算專(zhuān)家、財(cái)務(wù)分析師、房產(chǎn)法律顧問(wèn)、談判專(zhuān)家、心理學(xué)專(zhuān)家 任職要求： 1.普通全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，（可接受應(yīng)屆生、實(shí)習(xí)生）； 2. 專(zhuān)業(yè)不限，對(duì)房地產(chǎn)、互聯(lián)網(wǎng)、金融感興趣； 3.善于溝通，有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力； 4.有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力，勇于挑戰(zhàn)自我，不甘平庸； 5.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)、強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)精神； 6.優(yōu)秀應(yīng)屆生優(yōu)先錄取。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、對(duì)所轄區(qū)域進(jìn)行營(yíng)銷(xiāo)規(guī)劃、并監(jiān)督執(zhí)行； 2、對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)客戶(hù)進(jìn)行開(kāi)發(fā)、評(píng)估、維護(hù)與管理； 3、對(duì)所轄區(qū)域的年度經(jīng)營(yíng)預(yù)算指標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)； 4、所轄區(qū)域團(tuán)隊(duì)人員的管理與輔導(dǎo)； 5、對(duì)所轄區(qū)域內(nèi)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用進(jìn)行管控； 6、對(duì)市場(chǎng)行業(yè)信息進(jìn)行收集、整理、分析與反饋； 7、對(duì)月度、季度、年度經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行生意復(fù)盤(pán)。 任職要求： 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷； 2、10年以上相關(guān)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn)（含5年以上獨(dú)立負(fù)責(zé)大區(qū)生意目標(biāo)達(dá)成以及團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)）； 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)規(guī)劃和布局的能力； 4、具有較強(qiáng)的渠道和客戶(hù)管理能力； 5、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析和溝通協(xié)調(diào)能力； 6、能接受異地出差；

職位描述：

崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)輔助上級(jí)完成季度的活動(dòng)策劃，制定活動(dòng)方案并推進(jìn)活動(dòng)落地；2. 負(fù)責(zé)維護(hù)小區(qū)團(tuán)購(gòu)群，樣板房落地，進(jìn)行線上線下引流，促成訂單；3. 負(fù)責(zé)測(cè)量未交房小區(qū)并出設(shè)計(jì)方案，統(tǒng)計(jì)房型資料，上傳微盤(pán)進(jìn)行共享（戶(hù)型圖、現(xiàn)場(chǎng)視頻、現(xiàn)場(chǎng)照片、測(cè)量底單）；4. 負(fù)責(zé)輔助小區(qū)直播的預(yù)熱、策劃及推廣；5. 負(fù)責(zé)所合作小區(qū)的監(jiān)督與維護(hù)。職位要求：1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，具備1-2年市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；2. 熱愛(ài)家居行業(yè)，能吃苦耐勞；3. 積極主動(dòng)，執(zhí)行力強(qiáng)，有責(zé)任心，善于溝通協(xié)調(diào)。企業(yè)福利：1.帶薪培訓(xùn)2.繳納五險(xiǎn)一金3.通訊補(bǔ)貼4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)5.豐富的內(nèi)外部培訓(xùn)機(jī)會(huì)6.節(jié)日禮品7. 下午茶8. 電影節(jié)作息時(shí)間：上午8:30—12:00，下午13:30—18:00；工作地點(diǎn)：上海市嘉定區(qū)曹安公路2038號(hào)華拓大廈12樓拉迷總部。 職能類(lèi)別：市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)/拓展專(zhuān)員 關(guān)鍵字：市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃測(cè)量

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.根據(jù)本行實(shí)際和特點(diǎn)，重點(diǎn)發(fā)展代發(fā)工資、消費(fèi)貸款、個(gè)人按揭貸款、小微貸款業(yè)務(wù)； 2.運(yùn)用本行產(chǎn)品和資源積極發(fā)展其它獲客項(xiàng)目； 3.遵守行內(nèi)小法和廉潔從業(yè)要求。 職位要求： 1.全日制本科及以上學(xué)歷，三年以上金融相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉銀行個(gè)金業(yè)務(wù)，無(wú)第三方金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)歷； 2.有高度的責(zé)任心、良好的職業(yè)操守，無(wú)違規(guī)違紀(jì)或其他任何不良記錄； 3.認(rèn)同我行企業(yè)文化，能吃苦耐勞，具有良好的抗壓性，溝通能力較強(qiáng)。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、積極參與各項(xiàng)培訓(xùn)與學(xué)習(xí)計(jì)劃，迅速融入企業(yè)文化，掌握必備知識(shí)技能；
2、根據(jù)部門(mén)要求，在導(dǎo)師指導(dǎo)下，完成專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能的學(xué)習(xí)儲(chǔ)備；
3、積極參與部門(mén)具體業(yè)務(wù)工作，如市場(chǎng)研究與分析、銷(xiāo)售支持與協(xié)作、海外出差支持等；
4、響應(yīng)部門(mén)需求，高效完成領(lǐng)導(dǎo)/導(dǎo)師交辦的其他任務(wù)。

任職要求：
1、2026屆應(yīng)屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、國(guó)際貿(mào)易等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；
2、大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)及以上，或具備其他小語(yǔ)種能力；
3、熟練掌握辦公自動(dòng)化軟件，具備一定的數(shù)據(jù)分析能力；
4、具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力和溝通意識(shí)，較強(qiáng)的抗壓能力；
5、性格開(kāi)朗，善于交流，擁有良好的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新能力；
6、提供實(shí)習(xí)期，考核合格后優(yōu)先轉(zhuǎn)正。

職位描述：

工作職責(zé)： 1、根據(jù)產(chǎn)品的特性，負(fù)責(zé)公司手游整體推廣，包含不限于市場(chǎng)活動(dòng)宣發(fā)內(nèi)容； 2、熟悉市場(chǎng)各模塊業(yè)務(wù)，根據(jù)階段性目標(biāo)，輸出相應(yīng)的游戲文化的營(yíng)銷(xiāo)策略和傳播策略； 3、關(guān)注行業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，分析游戲特點(diǎn)，快速有效定位產(chǎn)品特點(diǎn)屬性，針對(duì)其特征展開(kāi)游戲推廣包裝方案； 4、參與游戲產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)推廣，根據(jù)項(xiàng)目階段所需思考輸出創(chuàng)意內(nèi)容。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，5年以上游戲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，有市場(chǎng)策劃經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 2、善于分析效果，有復(fù)盤(pán)習(xí)慣并會(huì)定期總結(jié)方法論； 3、對(duì)品牌及市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)有較深厚的理解，有良好的市場(chǎng)信息分析能力，能精確洞察用戶(hù)需求,有出色的品牌策略能力及整合傳播技巧； 4、熱愛(ài)游戲，熟悉卡牌或體育競(jìng)技項(xiàng)目； 5、了解各類(lèi)游戲產(chǎn)品特性及玩家屬性，深度涉獵過(guò)多款不同類(lèi)型的游戲且有自己的見(jiàn)解和喜好；