與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事部
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人事部
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人事部
1、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)的品牌營(yíng)銷項(xiàng)目,包括活動(dòng)策劃、行業(yè)營(yíng)銷、新媒體傳播等,關(guān)注行業(yè)創(chuàng)新發(fā)展,積極發(fā)現(xiàn)新機(jī)會(huì)、新模式并推動(dòng)落地; 2、把握政策/行業(yè)動(dòng)向,敏銳發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)機(jī)會(huì)點(diǎn),制定創(chuàng)新品牌營(yíng)銷規(guī)劃,拓展多方資源,組織并執(zhí)行整合項(xiàng)目,提升心智與行業(yè)影響力; 3、負(fù)責(zé)品牌項(xiàng)目各階段效果分析,能夠基于運(yùn)營(yíng)目標(biāo)對(duì)運(yùn)營(yíng)活動(dòng)進(jìn)行分析及策略調(diào)整,靈活手段達(dá)到市場(chǎng)營(yíng)銷目標(biāo); 4、對(duì)于相關(guān)領(lǐng)域行業(yè)/機(jī)構(gòu)合作有一定經(jīng)驗(yàn)想法,能夠整合第三方資源,落地相應(yīng)行業(yè)聯(lián)合活動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)報(bào)告等產(chǎn)出; 職位要求: 1、本科及以上學(xué)歷,三年以上互聯(lián)網(wǎng)或者品牌相關(guān)品牌營(yíng)銷經(jīng)驗(yàn),熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷策略及打法,有成功整合營(yíng)銷案例,互聯(lián)網(wǎng)大廠/科技類公司優(yōu)先; 2、思維活躍,善于學(xué)習(xí)和提升自我,邏輯思維能力強(qiáng),能夠快速理解和掌握業(yè)務(wù)需求,對(duì)互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品有較強(qiáng)認(rèn)識(shí); 3、溝通能力強(qiáng),能有效推進(jìn)跨組織跨部門以及外部機(jī)構(gòu)的友好合作; 4、抗壓能力強(qiáng),責(zé)任心,能夠在較大壓力下保持良好的工作狀態(tài)。
人力資源部
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人力資源部
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷策略統(tǒng)籌及營(yíng)銷商務(wù)政策管理; 2、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品上市總體策略的統(tǒng)籌及新產(chǎn)品上市計(jì)劃管理; 3、負(fù)責(zé)大區(qū)及終端營(yíng)銷工作的統(tǒng)籌與對(duì)接; 4、負(fù)責(zé)營(yíng)銷節(jié)奏管控和營(yíng)銷活動(dòng)的跟蹤和復(fù)盤; 5、負(fù)責(zé)營(yíng)銷區(qū)域相關(guān)人員評(píng)價(jià)管理。 任職要求: 1、具有統(tǒng)招大學(xué)本科及以上學(xué)歷; 2、需要有3年以上市場(chǎng)營(yíng)銷、營(yíng)銷策略、產(chǎn)品線上市營(yíng)銷等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗(yàn); 3、英語(yǔ)CET-六級(jí)以上; 4、能夠熟練應(yīng)用office辦公軟件,有較強(qiáng)的跨團(tuán)隊(duì)溝通和理解能力,結(jié)果導(dǎo)向,自我驅(qū)動(dòng),具備獨(dú)立思考和數(shù)據(jù)化思維能力。
尹同躍
1.參與整合營(yíng)銷項(xiàng)目的策劃及執(zhí)行:結(jié)合行業(yè)熱點(diǎn)及品牌投放資源進(jìn)行營(yíng)銷傳播,包括但不限于社會(huì)化營(yíng)銷.數(shù)字營(yíng)銷.娛樂(lè)營(yíng)銷等,并打造行業(yè)案例; 2.營(yíng)銷策劃:參與制定線上.線下營(yíng)銷活動(dòng)方案,通過(guò)營(yíng)銷帶動(dòng)品牌和銷售過(guò)程指標(biāo)的提升,高效對(duì)接品牌及各平臺(tái)端口資源; 3.項(xiàng)目管理:統(tǒng)籌推進(jìn)線上.線下項(xiàng)目,對(duì)項(xiàng)目的進(jìn)度.質(zhì)量負(fù)責(zé); 4.商務(wù)對(duì)接:搜集及跟進(jìn)品牌外部資源的合作機(jī)會(huì)。 5.負(fù)責(zé)參與制定公司整體品牌策略和傳播規(guī)劃.管理品牌形象.撰寫品牌物料等; 6.負(fù)責(zé)參與品牌營(yíng)銷策劃的撰寫與傳播,參與過(guò)大型品牌campaign,有用戶思維,有消費(fèi)品0-1品牌搭建經(jīng)驗(yàn)者可加分; 4.結(jié)果導(dǎo)向,有較強(qiáng)的用戶洞察.營(yíng)銷策劃.資源整合.活動(dòng)執(zhí)行能力
HR
崗位職責(zé): 1、主要是協(xié)同市場(chǎng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)進(jìn)行日常文檔處理,具有一定的文字功底; 2、對(duì)旅游列車產(chǎn)品有獨(dú)到的認(rèn)知,能進(jìn)行美圖篩選及歸檔; 3、協(xié)同與供應(yīng)商的溝通對(duì)接; 4、辦公室日常OA處理; 5、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人交代的工作。 崗位要求: 1、市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè),或在校期間有類似實(shí)習(xí)經(jīng)驗(yàn); 2、熟悉新媒體、抖音、小紅書、視頻號(hào); 3、熟練使用辦公軟件,能獨(dú)立完成PPT方案制作; 4、熟練使用設(shè)計(jì)軟件PS、AI等,以及視頻剪輯軟件; 5、一周工作至少3天。
HR
1、崗位職責(zé): 1) 協(xié)助總經(jīng)理制定分管部門的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及管理制度,對(duì)人員業(yè)務(wù)指導(dǎo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成全年組織目標(biāo)。 2) 拓展市場(chǎng),開發(fā)客戶、全面覆蓋各領(lǐng)域各行業(yè)需要運(yùn)力支持的客戶。 3) 在既定銷售目標(biāo)下,為客戶提供合適的運(yùn)力運(yùn)輸方案,針對(duì)客戶需求進(jìn)行客戶報(bào)價(jià)、談判等商務(wù)洽談,實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)和業(yè)務(wù)增長(zhǎng)。 4) 做好戰(zhàn)略合作伙伴、重要客戶的關(guān)系維護(hù)。 5)完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。 2、任職資格: 1)大專及以上學(xué)歷,物流、經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè),45歲及以下。 2)鐵路物流、運(yùn)輸或多式聯(lián)運(yùn)業(yè)務(wù)8年以上從業(yè)經(jīng)歷,市場(chǎng)銷售一線崗5年以上經(jīng)歷,市場(chǎng)銷售管理/同崗位管理經(jīng)驗(yàn)3年及以上經(jīng)歷。 3)核心素質(zhì): ①持續(xù)打勝仗,操盤過(guò)5000萬(wàn)以上的指標(biāo)達(dá)成的業(yè)務(wù)盤子; ②市場(chǎng)營(yíng)銷策略和解決方案多樣,經(jīng)歷過(guò)組織不同階段的市場(chǎng)銷售歷練; ③會(huì)算賬,具備商業(yè)視角,為客戶提供具有性價(jià)比的供應(yīng)鏈解決方案; ④善談判,內(nèi)外部溝通順暢,并能夠建立良好的合作關(guān)系; ⑤能帶團(tuán)隊(duì)(成熟度高),具備銷售隊(duì)伍及銷售體系從0→1的搭建經(jīng)驗(yàn)。
HR
崗位職責(zé): 1.市場(chǎng)分析:完成市場(chǎng)分析、競(jìng)品研究及行業(yè)趨勢(shì)的數(shù)據(jù)分析報(bào)告,挖掘數(shù)據(jù)層面的洞察及生意增長(zhǎng)的機(jī)會(huì)點(diǎn),輸出市場(chǎng)和產(chǎn)品機(jī)會(huì)評(píng)估,以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)發(fā)展; 2.消費(fèi)者調(diào)研:主導(dǎo)消費(fèi)者調(diào)研和洞察,運(yùn)用多元化的研究手段,開展消費(fèi)人群畫像、購(gòu)買、使用、態(tài)度、品牌、體驗(yàn)等方面的研究,以研究結(jié)果賦能解決業(yè)務(wù)問(wèn)題; 3.數(shù)據(jù)分析:運(yùn)用業(yè)務(wù)系統(tǒng)收集的內(nèi)部運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),負(fù)責(zé)對(duì)業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)狀況、用戶消費(fèi)偏好、市場(chǎng)數(shù)據(jù)、活動(dòng)數(shù)據(jù)進(jìn)行數(shù)據(jù)建模,分析挖掘并輸出洞察和營(yíng)銷建議; 4.策略建議:通過(guò)研究、洞察、分析與挖掘,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題和分析問(wèn)題,為產(chǎn)品線規(guī)劃、產(chǎn)品創(chuàng)新研究、品牌策劃、營(yíng)銷活動(dòng)等提供策略建議以及規(guī)劃綜合解決方案; 崗位要求: 1、學(xué)歷及專業(yè):本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè); 2、工作經(jīng)驗(yàn)要求:5年以上汽車及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)歷,并有5個(gè)以上相關(guān)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn); 3、職業(yè)素養(yǎng)要求:有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,同時(shí)具有清晰的邏輯性和表達(dá)能力,項(xiàng)目中遇到突發(fā)情況的處理能力,與相關(guān)業(yè)務(wù)部門的溝通與談判技能等; 4、良好的人際溝通、談判能力、分析和解決問(wèn)題的能力。
潘超/人事經(jīng)理
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)收集并分析家庭充電樁行業(yè)及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的市場(chǎng)活動(dòng)信息,洞察市場(chǎng)趨勢(shì),為制定營(yíng)銷策略提供依據(jù)。 2、參與制定市場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)的創(chuàng)意策劃、執(zhí)行及效果評(píng)估,確保營(yíng)銷活動(dòng)的高效實(shí)施和ROI最大化。 3、關(guān)注新能源車充電行為和需求,通過(guò)精準(zhǔn)營(yíng)銷、社交媒體運(yùn)營(yíng)等手段,提升家充購(gòu)買率,實(shí)現(xiàn)訂單量和利潤(rùn)的共同增長(zhǎng)。 4、協(xié)調(diào)整合各類媒介資源,包括線上線下渠道、社交媒體、廣告平臺(tái)等,推進(jìn)宣傳促銷方案的落地執(zhí)行。 5、對(duì)市場(chǎng)營(yíng)銷工作進(jìn)行成本評(píng)估,提出優(yōu)化建議,確保營(yíng)銷活動(dòng)的投入產(chǎn)出比合理。 任職資格 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、新聞傳播、廣告及工商管理類學(xué)科背景優(yōu)先。 2、具備扎實(shí)的市場(chǎng)營(yíng)銷理論知識(shí),熟悉市場(chǎng)營(yíng)銷策略和方法。 3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng),善于溝通協(xié)調(diào),接納新鮮事物,適應(yīng)新環(huán)境。 4、熟練掌握Office等辦公軟件,了解數(shù)據(jù)分析工具者優(yōu)先。 5、能夠承受一定的工作壓力,具備良好的心理素質(zhì)和抗壓能力。 截止日期:2025年10月24日 招聘人數(shù):1人
人事
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事
上班地點(diǎn) 福州閩侯長(zhǎng)樂(lè)福清貴安都有門店 皆可就近安排的
【崗位職責(zé)】1、熟練掌握門店所在區(qū)域附近樓盤詳細(xì)情況;
2、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)、電話等方式發(fā)掘客戶需求,尋找潛在客戶;
3、為客戶提供優(yōu)質(zhì)的看房體驗(yàn)和置業(yè)咨詢服務(wù);
4、負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系;
5、促成買賣雙方交易達(dá)成,協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移等工作;
6、打造個(gè)人的專業(yè)品牌。
【任職資格】
1、年齡在20—40周歲;
2、誠(chéng)實(shí)守信、吃苦耐勞、具有良好的團(tuán)隊(duì)精神;
3、能承受較強(qiáng)的工作壓力,具有強(qiáng)烈企圖心,愿意挑戰(zhàn)高薪;
4、有良好的心態(tài),有相關(guān)銷售工作者優(yōu)先。
【工作待遇】
1、試用期:專科及以上學(xué)歷:5000底薪 提成 住宿
2、轉(zhuǎn)正后:保底 提成40%-85%,開單后發(fā)放現(xiàn)金獎(jiǎng),平均7K~10K!
3、五險(xiǎn)一金 人民大會(huì)堂吃國(guó)宴 國(guó)內(nèi)外旅游等;
4、互聯(lián)網(wǎng)支撐的O2O大平臺(tái)任你發(fā)揮;
5、一對(duì)一輔導(dǎo)體系 專業(yè)拓展培訓(xùn)幫你成長(zhǎng);
6、完善透明的晉升機(jī)制幫你筑夢(mèng),完成職場(chǎng)飛躍;
7、高大上+設(shè)計(jì)感十足的辦公環(huán)境等你來(lái)體驗(yàn)。
【員工晉升】
貝殼決不會(huì)讓任何一位有夢(mèng)想的人被埋沒(méi),我們的晉升機(jī)制絕對(duì)透明、公正,且機(jī)會(huì)多多!
分為兩個(gè)發(fā)展方向:
1、職業(yè)經(jīng)紀(jì)人:經(jīng)紀(jì)人——高級(jí)經(jīng)紀(jì)人——百萬(wàn)經(jīng)紀(jì)人;
2、職業(yè)經(jīng)理人:店經(jīng)理——商圈經(jīng)理——大區(qū)總監(jiān)——分公司總經(jīng)理——控股集團(tuán)副總裁。
【專業(yè)培訓(xùn)體系】
貝殼專有培訓(xùn)基地:貝殼學(xué)院,專業(yè)培訓(xùn)講師,一系列人才的標(biāo)準(zhǔn)化培養(yǎng):
1、新人訓(xùn)——從新人到專業(yè)經(jīng)紀(jì)人的第一步。入職前5???專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)和軍事化質(zhì)素拓展訓(xùn)練,讓你對(duì)房地產(chǎn)行業(yè)、銷售工作有一個(gè)基本的認(rèn)識(shí);
2、導(dǎo)師制——專業(yè)經(jīng)紀(jì)人成長(zhǎng)的第二步,全程業(yè)務(wù)指導(dǎo)和幫扶;
3、銜接訓(xùn)——通往專業(yè)化的階梯:涉及業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)方面的,包括經(jīng)紀(jì)人的一天、店經(jīng)理十六步、帶看九要素、奇妙等式等專業(yè)知識(shí)。
【上班地點(diǎn)】
福州各區(qū)300多家分行自選,我們承諾:只要你肯努力,我們就一定會(huì)給你回報(bào)。
【總部地址】
福州:福晟-錢隆廣場(chǎng)5層
敲重點(diǎn):
福州各區(qū)就近安排。優(yōu)秀可以提供住宿?。。?!
王先生
公司簡(jiǎn)介:銅仁啟剛電子商務(wù)服務(wù)有限責(zé)任公司(樹拍易購(gòu)數(shù)字店碧江服務(wù)中心)是讓每一筆消費(fèi)都擁有價(jià)值,旨數(shù)據(jù)來(lái)源與大眾卻與大眾無(wú)關(guān),數(shù)據(jù)來(lái)源與大眾的經(jīng)營(yíng)者卻與大眾的經(jīng)營(yíng)者無(wú)關(guān)這一困擾,我們通過(guò)新型的算力,將大眾的數(shù)據(jù)進(jìn)行重新的分配,讓所有的數(shù)據(jù)貢獻(xiàn)者成為長(zhǎng)效的真正的受益者,致力于推動(dòng)數(shù)字化轉(zhuǎn)型,為員工提供廣闊的職業(yè)發(fā)展平臺(tái)。 招聘職位:數(shù)字化轉(zhuǎn)型數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)工具推廣員 招聘人數(shù):5人 職位要求:年齡25歲以上,女生,外表形象氣質(zhì)佳,交際能力強(qiáng),有自信,吃苦耐勞,人品好,有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 公司福利:提供系統(tǒng)培訓(xùn),助你快速掌握數(shù)字化轉(zhuǎn)型和數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)工具,一起快速成長(zhǎng) 工作時(shí)間:8:30—17:30,工作與生活平衡 工資待遇:保底4000+提成+餐補(bǔ)+正式聘用后根據(jù)《中華人民共和國(guó)社會(huì)保險(xiǎn)法》相關(guān)規(guī)定,購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn) 休息時(shí)間: 每月4天,勞逸結(jié)合 工作地點(diǎn):銅仁碧江區(qū)市中民主路陽(yáng)光商城二樓(樹拍易購(gòu)數(shù)字店碧江服務(wù)中心) 成長(zhǎng)平臺(tái):站在數(shù)字化前沿,掌握未來(lái)趨勢(shì),開啟職業(yè)新篇章 立即行動(dòng),加入我們,不僅是一份工作,更是一次抓住未來(lái)機(jī)遇的旅程! ??胡先生:13985344355/18085601235 期待你的加入!
胡剛
主要職責(zé): 1、協(xié)助管理直營(yíng)體系市場(chǎng)業(yè)務(wù),包括但不限于下文所述具體業(yè)務(wù)內(nèi)容; 2、基于客戶洞察和銷售導(dǎo)向,策劃
人事
免費(fèi)求職
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