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職位描述：

來公司報道的車費都可以報銷，公司直招，不收費。 崗位職責 1、跟貨出差電工負責電路的維修、安裝、保養(yǎng)、檢測、調試、電路開關控制、電路值班工作 2、執(zhí)行設備操作，維護，檢修規(guī)程。 3、短航出差一趟25天左右，回來連休8天左右，帶薪休假。月薪13000-16000元.工資每月5號準時打卡發(fā)放。 4、長航出差一趟3-6個月，回來連休25天左右，帶薪休假。月薪18000-22000元.工資每月5號準時打卡發(fā)放。 5、近航路線是從：山東—上海—廣州、深圳，近航和遠航路線可根據自己情況選擇。 任職資格 1、年齡20-55歲，身體健康、精力充沛、能長期出差。 2、有1年以上電工相關經歷（應屆生亦可）； 3、會強弱電，動手能力強； 4、能吃苦耐勞，協調配合及服務意識強。 福利待遇 1、有獎金、提成、公司分紅、績效獎金、出差補助、月薪13000以上。 2、包吃包住、繳納五險一金、兩人一間宿舍、宿舍內有空調、洗衣機、電視機。 3、有意向的可以給我們公司投遞簡歷，我公司人事將盡快時間聯系。

職位描述：

崗位職責：
1、負責工廠電氣設備的日常維護和保養(yǎng)工作；
2、負責電路維修和故障排除；
3、做好日常巡回檢查記錄，發(fā)現故障及時修理排除；
4、負責廠區(qū)動力、照明線路維護和保養(yǎng)。

任職資格：
1、掌握電氣設備的基本理論和安全技術要求，對高低壓配電具有一定的實際操作經驗，對電器設備二次控制系統有安裝檢修操作經驗。
2、具有以下作業(yè)證人士優(yōu)先考慮：高低壓電工作業(yè)證

職位描述：

崗位職責： 1、負責日常維修、計劃檢修、保養(yǎng)； 2、負責施工監(jiān)理、配電線路安裝等工作； 3、及時巡查，發(fā)現問題及時處理； 4、負責內部所有電氣設備的維護檢修工作。 任職資格： 1、身體健康，年齡在50歲以下； 2、2年以上工作經驗，具備中級以上電工證； 3、具備較高的維修電工專業(yè)知識，鉗工知識；變、配電設施的管理能力，熟知安全規(guī)范和操作規(guī)范 4、具備較高的紀律性、責任心、執(zhí)行能力、語言表達能力、學習能力。 工作時間：6天8小時

職位描述：

電工高薪包食宿交五險一金 來公司報道的車費都可以報銷，公司直招，不收費。 崗位職責 1、跟貨出差電工負責電路的維修、安裝、保養(yǎng)、檢測、調試、電路開關控制、電路值班工作 2、執(zhí)行設備操作，維護，檢修規(guī)程。 3、短航出差一趟25天左右，回來連休8天左右，帶薪休假。月薪13000-16000元.工資每月5號準時打卡發(fā)放。 4、長航出差一趟3-6個月，回來連休25天左右，帶薪休假。月薪18000-22000元.工資每月5號準時打卡發(fā)放。 5、近航路線是從：山東—上?！獜V州、深圳，近航和遠航路線可根據自己情況選擇。 任職資格 1、年齡20-55歲，身體健康、精力充沛、能長期出差。 2、有1年以上電工相關經歷（應屆生亦可）； 3、會強弱電，動手能力強； 4、能吃苦耐勞，協調配合及服務意識強。 福利待遇 1、有獎金、提成、公司分紅、績效獎金、出差補助、月薪13000以上。 2、包吃包住、繳納五險一金、兩人一間宿舍、宿舍內有空調、洗衣機、電視機。 3、有意向的可以給我們公司投遞簡歷，我公司人事將盡快時間聯系。

職位描述：

招聘崗位：換流站（變電站）
任職要求：年齡55歲以下，身體健康，吃苦耐勞，適應戶外作業(yè)，具備基本電工技能，具有良好的溝通協調能力和團隊合作意識，嚴格遵守安全操作規(guī)程，杜絕違章作業(yè)。
崗位職責：變電站內基礎設施、安全規(guī)范化設施維護、治理。站內綜合設備、輔助設施的日常檢查、保養(yǎng)、維護、搬運、場地衛(wèi)生清理等工作。
用工性質：簽勞動合同
薪資福利：3800-4000元/月，簽合同，五險一金，帶薪年假、法定節(jié)假日、節(jié)日福利、定期體檢；提供食宿（站內）。
工作時間: 周一至周五，根據工作情況適當加班。
上班地點：宜都換流站（宜都紅花套）、江陵換流站（江陵馬山鎮(zhèn)裁縫街）、武漢換流站（黃岡市紅安縣）
原標題：《換流站（變電站）》

職位描述：

職責描述： 1、熟悉國家有關工程建設，尤其是水利相關專業(yè)工程建設的政策、法律、法規(guī)及技術標準、規(guī)范； 2、水利工程相關專業(yè)，熟悉水利水電工程設計工作，具有水庫、一河一策、水閘、泵站、堤防、退垸還湖、河道治理工程、農村安全飲水工程、農水管網、農田水利等)水利相關設計工作； 報告編制或施工圖繪制經驗者優(yōu)先； 任職要求：

職位描述：

★招聘崗位：電工
★崗位要求：50歲以下，身體健康，工作認真負責。
★相關證件：低壓電工證。
★崗位要求：
1、在大型商場2年以上工作經驗；
2、熟練掌握各類設備設施的性能、構造及原理，嚴格按照作業(yè)規(guī)程進行維修、使用、保養(yǎng)，確保各類設備設施的正常有效運行；
3、做好設備設施的維護保養(yǎng)和運行管理工作，定期完成設備設施維修保養(yǎng)計劃，發(fā)現問題及時上報并提出合理化建議。
★上班時間：長白班，8：30-17：30，上五休二（入職滿一年有年休假）。
★綜合薪資：4500月（試用期2個月），購買社保及商業(yè)保險。
★發(fā)薪時間：每月15號發(fā)放上個月工資，遇節(jié)假日順延。
★工作地點：武漢蔡甸設法山居，車谷展示中心
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原標題：《長白班電工交五險》

職位描述：

公司主要業(yè)務：1、高低壓成套設備 2、電力/機電行業(yè)工程總包 3、新能源EPC（風電、光伏、儲能、氫能等），要求有相關行業(yè)資源。

崗位職責：
1、深入研究電力工程市場動態(tài)、行業(yè)趨勢和競爭對手情況，制定公司電力工程銷售的長期戰(zhàn)略規(guī)劃；例如，根據國家能源政策調整和市場對智能電網、新能源發(fā)電等領域的需求增長，確定公司在這些領域的重點拓展方向；
2、建立和維護良好的客戶關系，提高客戶滿意度和忠誠度。定期拜訪重要客戶，了解客戶需求和反饋，及時解決客戶問題，為客戶提供優(yōu)質的售前、售中、售后服務；與客戶保持密切溝通，了解客戶的項目規(guī)劃和投資計劃，提前布局銷售工作；
3、負責組建、培訓和管理高效的電力工程銷售團隊；根據公司銷售目標和市場需求，招聘具備專業(yè)知識和銷售技能的人才，組建銷售團隊。制定培訓計劃，提升團隊成員的業(yè)務能力、銷售技巧和行業(yè)知識水平；
4、收集、整理和分析電力工程市場信息，為公司決策提供依據。關注行業(yè)政策法規(guī)的變化、新技術的應用、競爭對手的動態(tài)等信息，及時調整銷售策略和市場定位；
5、定期撰寫市場調研報告，向公司管理層匯報市場情況和銷售工作進展，提出合理化建議；
任職要求：
1、本科及以上學歷，電氣工程、電力系統及其自動化、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先；具備扎實的電力專業(yè)知識和市場營銷理論基礎，為開展電力工程銷售工作提供有力支持；
2、5 年以上銷售管理經驗；熟悉電力工程市場，有豐富的客戶資源和項目銷售經驗，能夠帶領團隊完成銷售任務。在電力工程領域積累了廣泛的人脈資源和項目經驗，對市場動態(tài)和客戶需求有敏銳的洞察力；
3、熟悉電力工程行業(yè)的技術和業(yè)務流程，具備較強的市場分析和銷售策劃能力；了解電力工程的設計、施工、調試等環(huán)節(jié)，能夠根據客戶需求提供專業(yè)的解決方案；具備敏銳的市場洞察力，能夠準確把握市場趨勢和客戶需求，制定有效的銷售策略；
4、能夠與客戶、合作伙伴、內部團隊進行有效的溝通和協調，達成合作意向；在談判中能夠爭取有利的合同條款和價格，維護公司利益；具備良好的團隊協作精神，能夠帶領團隊共同完成銷售任務；
5、具備較強的責任心、抗壓能力和執(zhí)行力；對工作認真負責，能夠承受工作壓力，積極應對各種挑戰(zhàn)；具備良好的執(zhí)行力，能夠將銷售戰(zhàn)略和計劃落實到具體行動中，確保銷售目標的實現；
6、具有良好的職業(yè)道德和操守，保守公司商業(yè)機密；遵守職業(yè)道德規(guī)范，誠實守信，不泄露公司商業(yè)機密和客戶信息；
7、具備領導能力和團隊管理能力，能夠激勵和引導團隊成員共同成長；有良好的領導風范和團隊管理經驗，能夠激發(fā)團隊成員的工作熱情和創(chuàng)造力，提高團隊的凝聚力和戰(zhàn)斗力；
通過市場調研和分析，發(fā)現市場機會和潛在風險，為公司的戰(zhàn)略規(guī)劃和銷售決策提供有力支持。

職位描述：

武漢招聘自動化設備裝配電工

招聘要求：20-45歲以內
薪資待遇：12000-18000元/月
【工作內容】
員工住宿：提供住宿，水電自理，廠區(qū)有食堂8-12/餐。
-負責電氣設備的安裝、調試及
工作地址：武漢
護工作;
備注：每周四可以預支上周薪資1000元，每月總計預支4次。

職位描述：

武漢天馬微電子 職位簡介 工種：普工.技術工 職位描述 招聘崗位 1.質檢崗位：負責來料與成品的品質檢驗，模組、質檢、電測、包裝、成品檢測、QC、OQC 二次切割等，擁有電子、測試類工作經驗，性情溫和，細心。招聘人數:200人； 2.生產崗位：負責產品的檢測、焊接、點膠和組裝等，較好擁有電子、機械類工作經驗，能 適應倒班，較好組織領導力、溝通協調能力和抗壓能力，招聘人數:200人 招聘要求： 1、初中及以上學歷,16-40周歲，須持有本人第二代身份證 2、身高：滿足現場作業(yè)和設備安全作業(yè)要求，參考值：男160cM，女150cM 3、視力：近視度數不超過500無色盲視/斜視等影響崗位需求的因素 4、無汗手、鼻炎、頸椎病，過敏體質，無紋身煙疤有電子廠工作經驗 5、熟惡26個英文字母熟懸程度(聽說讀寫） 6、體型不過胖，身體健康。 工作班次： 每天10小時(8小時以外的為加班時間)，兩班倒；白班8：30-20:30，夜班20:30-8:30。 薪資待遇： 1、試用期綜合工資:4200-5000元/月，轉正綜合工資:4500-5500元/月(公司產量 年四季都非常穩(wěn)定，環(huán)境福利高于同行業(yè)平均水平)；每月20號發(fā)放工資 2、補貼基準：餐費補貼500元/月，夜班補貼130元/月，崗位補貼50-620元/月，當前 入職另有額外的一次性500元餐費補貼 3、績效獎金：績效高達800元/月 4、加班費:1600元/月以上(加班費15倍，節(jié)假日三倍薪資) 5、年度獎金多拿一個月工資，具體根據公司經營績效和個人績效評定。 福利待遇： 1、教育培訓：公司有完善的教育培訓體系，工作的同時，可以得到技能和素質的綜合提升 (新員工三個月后可參與內部晉升&競聘)； 2、豪華公寓:4人間，配有空調、24小時熱水、獨立衛(wèi)生間、獨立淋浴間、陽臺，個人 分攤繳納水電費即可，配有專門的電視房和洗衣房，供員工娛樂和洗衣服 3、溫馨食堂：提供套餐、小炒、面食等口味、風味和種類齊全的溫馨飲食 4、一年至少兩次部門活動，每月組織員工活動，感受國企人性化； 5、福利設施：有完善的福利設施和室內外運動場所； 6、配套設施：ATM、醫(yī)務室、超市等。 7、工作地點：武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)東一產業(yè)園流芳園

職位描述：

【工作內容】
1.能熟練閱讀電氣原理圖、接線圖、PLC梯形圖、設備布局圖。
2.熟悉工廠供電系統，能安全操作低壓柜（斷路器、接觸器、繼電器等），了解變壓器、電容補償柜等基本原理。
3.變頻器、伺服驅動器的參數設備、接線和調試；伺服電機和變頻電機的調試。
4.熟練使用萬用表、鉗形電流表等常用工具，快速定位短路、斷路、接地等故障。
5.身體健康，能適應高溫環(huán)境，體力充沛，能上夜班。
6.具有電工證，熟悉鑄造公司設備（造型機、電爐，澆注機等設備）維護的優(yōu)先錄取。
【崗位要求】20-50歲 男女不限 身體健康
【薪資】技術工種 薪資面議 綜合6000-9000
【福利待遇】
1、享受社會保險五險一金；每天補貼餐費5元；每月24杯東貝奶。
2、提供員工公寓；免費廠車接送；工作一年以上，享有5-15天帶薪休假。
3、每年6-9月發(fā)放高溫津貼費100-300元；發(fā)放過節(jié)物資（端午節(jié)、中秋節(jié)、春節(jié)）；每年生日享受生日蛋糕一個；每年發(fā)放工會會員精美紀念品一份。
4、每年年終對優(yōu)秀員工給予現金獎勵500-1000元，并享受自助游補貼1500元。
5、每二年組織員工開展健康體檢；女職工每月發(fā)放衛(wèi)生用品。

職位描述：

二、崗位職責
1、參與低壓電工課程教學（初期由資深導師帶教，逐步獨立授課）；
2、協助開發(fā)理論教材、實操案例及考核題庫；
3、指導學員掌握專業(yè)知識及安全操作規(guī)范；
4、配合教學團隊完成培訓效果評估與課程優(yōu)化；
三、任職要求
（一）必備條件
1、持有國家應急管理部核發(fā)的《低壓電工操作證》，且持證時間滿5年；
2、電力工程、電氣自動化、機電一體化等相關專業(yè)大專及以上學歷；
3、年齡35周歲以下，身體健康，無影響教學工作的職業(yè)禁忌，能力優(yōu)秀者可放寬年齡要求。
（二）優(yōu)先條件
1、有低壓電工作業(yè)經驗或參與過電力項目者優(yōu)先；
2、具備基礎辦公軟件（Word/PPT）操作能力；
3、語言表達清晰，邏輯性強，有意愿長期從事教育培訓工作。
（三）無經驗者說明
歡迎無教學經驗但符合資質者應聘！ 我司將提供：
①崗前教學技能培訓（課程設計、授課技巧等）；
②資深導師一對一帶教，逐步過渡獨立授課；
③定期參與行業(yè)交流，提升專業(yè)與教學能力。

職位描述：

熟悉電工知識，懂PLC等自動化優(yōu)先，能夠獨立操作，檢修各種生產設備的電力控制系統。任職要求：吃苦耐勞，服從安排。從事電工事業(yè)3年以上。職位福利：績效獎金、五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、員工食堂、多次晉升機會

職位描述：

【崗位職責】
1、具有良好的溝通能力和動手能力，具有良好的團隊協作性與服從性，工作認真、細致，責任心強。
2、掌握工程設施設備維護專業(yè)知識。
3、懂水電安裝與維修，熟悉掌握維修工具的使用、保養(yǎng)方法。
【任職要求】
1、年齡在55歲以下，3年以上維修工作經驗，持有低壓電工證，身體健康。

職位描述：

崗位職責： 1. 日常維護與巡檢：定期對豬場的配電室、配電箱、輸電線路、照明系統等進行全面巡檢，負責豬舍內環(huán)境控制設備（如風機、水簾、供暖設備、通風系統等）、飼喂設備（自動料線、料塔控制器等）、飲水設備（水泵、自動飲水器控制系統）的日常維護和保養(yǎng)工作； 2. 設備安裝與調試：根據豬場建設規(guī)劃和生產需求，完成新設備（如新增豬舍的電氣系統、自動化養(yǎng)殖設備等）的安裝工作，嚴格按照電氣安裝規(guī)范和設備安裝說明書進行操作，完成調試； 3. 故障檢修與應急處理：當豬場電氣設備或電力系統出現故障時，迅速響應并進行故障排查，及時進行修復；制定并執(zhí)行電力系統應急預案，在遭遇停電、短路、火災等突發(fā)情況時，能夠迅速采取有效的應急措施； 4. 安全管理：制定并落實豬場電氣安全管理制度，對豬場員工進行簡單的電氣設備使用安全指導，規(guī)范員工用電行為，杜絕違規(guī)操作，預防電氣安全事故的發(fā)生。 任職要求： 1. 中專及以上學歷，電氣自動化、機電一體化、農業(yè)電氣化等相關專業(yè)優(yōu)先。 2. 持有電工操作證（低壓或高壓，根據工作需求），具備中級及以上電工職業(yè)資格證書者優(yōu)先。 3. 具有3-5年電工工作經驗，有豬場、養(yǎng)殖場或農業(yè)企業(yè)電工工作經驗者優(yōu)先，熟悉養(yǎng)殖行業(yè)的工作環(huán)境和電氣設備特點，具備獨立處理設備故障的能力。 4. 年齡45周歲以內，具備較強的責任心和敬業(yè)精神，工作認真細致，能夠吃苦耐勞，適應豬場相對封閉的工作環(huán)境。 工作環(huán)境： 1. 工作地點主要在豬場內部，需在豬舍、配電室、設備間等場所進行作業(yè)，工作環(huán)境可能存在一定的異味、噪音和粉塵，需做好個人防護。? 2. 實行不定時工作制，根據豬場生產需要，可能需要加班或夜間值班，以應對突發(fā)電氣故障和保障設備正常運行。 3. 企業(yè)為員工提供完善的勞動保護用品（如安全帽、絕緣手套、絕緣鞋等）和必要的工作設備，保障員工的工作安全和工作效率。 （工作地點位于荊州市江陵縣三湖管理區(qū)） 薪資待遇： 轉正職級薪資7100-7600、月度KPI排名激勵獎金500/1000元激勵獎金、工齡工資、年終獎、夏季高溫補助、每年調薪機會；社保，包吃包住，雙人間，有獨立衛(wèi)浴及空調；月度加餐、水果；場內有健身房等娛樂場所及相關設施設備。 原標題：《豬場電工》