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職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣、銷售策略制定和執(zhí)行；
- 深入了解客戶需求，挖掘潛在客戶資源，建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系；
- 管理并協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系，確?？蛻魸M意度和忠誠度；
- 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的解決方案和服務(wù)；
- 定期進(jìn)行市場調(diào)研，收集市場信息，分析市場趨勢，提出改進(jìn)方案。
【任職要求】
- 具備5年以上的大客戶銷售或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
- 有扎實(shí)的人力資源管理知識(shí)和技能，熟悉人力資源行業(yè)，具備豐富的人力外包客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
- 具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧，能夠獨(dú)立處理各種復(fù)雜問題；
- 具備高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受工作壓力；
- 具備良好的學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握新知識(shí)和技能。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)行業(yè)內(nèi)大客戶的開發(fā)；
2、分析客戶招聘需求設(shè)計(jì)行業(yè)解決方案，包括校園招聘、人才外包、直播帶崗、平臺(tái)服務(wù)，多元化的解決方案及呈現(xiàn)；
3、維系老客戶關(guān)系，挖掘發(fā)現(xiàn)新客戶及新的銷售機(jī)會(huì)，建立良好客戶關(guān)系；
4、收集有效行業(yè)信息，分析市場需求，不斷收獲新的思考，拓展自己認(rèn)知邊界；
5、招聘行業(yè)或者4A公司客戶經(jīng)理優(yōu)先。

崗位要求：
1、大專及以上學(xué)歷，執(zhí)著、拼搏、有狼性，目標(biāo)感強(qiáng)；
2、3年以上成功的銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有可證明的成功案例和經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，邏輯清晰，語言表達(dá)流暢；
4、有感染力，具備協(xié)調(diào)資源能力，能獨(dú)立解決問題。

福利待遇：
1、上班時(shí)間：朝九晚六，周末雙休
2、豐富假期：享受法定節(jié)假日、帶薪年假、每月帶薪病假1天
3、暖心福利：實(shí)習(xí)保險(xiǎn)（實(shí)習(xí)生）、五險(xiǎn)一金（入職即購買）、用餐補(bǔ)貼、福利晚餐、工齡補(bǔ)貼（逐年增加哦）、全勤獎(jiǎng)、不定期下午茶、節(jié)日禮品
4、培訓(xùn)資源：入職培訓(xùn)、定期部門培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、讀書分享會(huì)等等
5、晉升體系：完善的職級(jí)晉升體系，橫向縱向（專業(yè)/管理）多條路徑發(fā)展
6、繽紛活動(dòng)：室內(nèi)健身、運(yùn)動(dòng)挑戰(zhàn)/書籍閱讀贏取鼓勵(lì)金、定期節(jié)日活動(dòng)、生日會(huì)等等
7、企業(yè)文化：扁平化管理、工作氛圍輕松、小伙伴們也超nice喲！

職位描述：

負(fù)責(zé)養(yǎng)老社區(qū)大客戶的開發(fā)及維護(hù)
養(yǎng)老社區(qū)營銷活動(dòng)的策劃與組織
養(yǎng)老社區(qū)銷售團(tuán)隊(duì)的籌建及日常經(jīng)營管理
職位要求：
服務(wù)過高凈值人群
有良好的的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)
年齡25-45周歲
形象好氣質(zhì)佳
身體健康
薪資待遇
責(zé)任津貼8000 績效獎(jiǎng)金 季度獎(jiǎng)金 管理津貼 社保補(bǔ)貼 高端培訓(xùn)等
職位福利：績效獎(jiǎng)金、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工旅游、出國游、定期團(tuán)建

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系，積極拓展市場；
2.達(dá)成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，完成訂單，發(fā)貨任務(wù)；
3.客戶關(guān)系管理，掌握市場動(dòng)向，制定銷售策略；
4.分析，規(guī)劃市場，針對不同客戶，推廣合適產(chǎn)品，良好運(yùn)作市場推廣；
5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，利用客戶資源，達(dá)成部門銷售目標(biāo)；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1.市場營銷類、機(jī)械電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，專科或本科以上學(xué)歷，
會(huì)日語或英語等一門外語優(yōu)先；
2.有自動(dòng)化設(shè)備行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，可以獨(dú)立開發(fā)市場；有渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.溝通表達(dá)優(yōu)秀，能承受較大的工作壓力，有敏銳的市場嗅覺。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、包吃、節(jié)日福利、周末雙休

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.開發(fā)和維護(hù)客戶關(guān)系，積極拓展市場；
2.達(dá)成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)，完成訂單，發(fā)貨任務(wù)；
3.客戶關(guān)系管理，掌握市場動(dòng)向，制定銷售策略；
4.分析，規(guī)劃市場，針對不同客戶，推廣合適產(chǎn)品，良好運(yùn)作市場推廣；
5.協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，利用客戶資源，達(dá)成部門銷售目標(biāo)；
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
職位要求：
1.市場營銷類、機(jī)械電氣自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè)，?？苹虮究埔陨蠈W(xué)歷，
日語一級(jí)相當(dāng)；

2.有自動(dòng)化設(shè)備行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，可以獨(dú)立開發(fā)市場；有渠道銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3.溝通表達(dá)優(yōu)秀，能承受較大的工作壓力，有敏銳的市場嗅覺。

職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、全勤獎(jiǎng)、包吃、節(jié)日福利、周末雙休

職位描述：

1.負(fù)責(zé)園區(qū)的客戶的開發(fā)和維護(hù)工作，要求有銷售工作經(jīng)驗(yàn)，有一定客戶資源，有較強(qiáng)溝通能力和技巧； 2.每天定時(shí)在果園進(jìn)行抖音直播，進(jìn)行產(chǎn)品介紹及售賣； 3.前臺(tái)接待、收銀，電話接聽、解答顧客咨詢、產(chǎn)品介紹及售賣、客人導(dǎo)引、預(yù)訂、登記等工作； 4.獨(dú)立帶團(tuán)建，做團(tuán)建相關(guān)活動(dòng)方案； 5.年齡25-35歲 1.對應(yīng)崗位要有至少1-3年以上工作經(jīng)驗(yàn) 2.本科及以上學(xué)歷 3.學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有責(zé)任心，工作積極，有較強(qiáng)工作協(xié)調(diào)及團(tuán)隊(duì)合作能力；

職位描述：

崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)大客戶的開發(fā)與維護(hù)，與客戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。

2. 了解客戶需求，為客戶提供個(gè)性化的解決方案，并推動(dòng)銷售進(jìn)程。

3. 跟進(jìn)招投標(biāo)訂單進(jìn)展，協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確?？蛻魸M意度。

4. 收集市場信息，分析競爭對手，為公司的市場策略提供建議。

5. 完成銷售目標(biāo)，提高市場占有率。

任職要求：

1. 大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，與市場營銷類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。

2. 具有二年以上有色金屬鐵合金爐料大客戶銷售經(jīng)驗(yàn)，有成功案例者優(yōu)先。

3. 具備較強(qiáng)的市場分析和判斷能力，良好的客戶服務(wù)意識(shí)。

4. 擁有優(yōu)秀的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)合作能力。

5. 具備抗壓能力，能適應(yīng)出差。

薪資及福利待遇：

1. 基礎(chǔ)工資 績效獎(jiǎng)金=年薪10萬 ，上不封頂

2. 繳納社保五險(xiǎn)，節(jié)日福利，免費(fèi)提供住宿等。

3. 豐富多彩的員工活動(dòng)和團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)。

4. 提供豐富的職業(yè)晉升機(jī)會(huì)和全面的培訓(xùn)發(fā)展渠道。

職位描述：

中國平安行業(yè)全球領(lǐng)軍者 1.96億個(gè)人客戶，5.76億互聯(lián)網(wǎng)用戶，180萬員工和代理人。一個(gè)定位，國際領(lǐng)先的科技型個(gè)人金融生活服務(wù)集團(tuán)；兩個(gè)聚焦，大金融資產(chǎn)大醫(yī)療健康；兩個(gè)發(fā)展模式，金融+科技，金融+生態(tài) 中國保險(xiǎn)業(yè)第一，全球保險(xiǎn)市值最高，中國最受尊敬企業(yè)，全球多元保險(xiǎn)企業(yè)第一，最具責(zé)任感企業(yè)，全球保險(xiǎn)品牌第一

職位描述：

又要開始下半年工作了，我們單位下半年在做招聘，公司給下發(fā)銀行大客戶資源，客戶經(jīng)濟(jì)情況都比較好，渠道是公司一身兩翼的重點(diǎn)項(xiàng)目，現(xiàn)在整個(gè)行業(yè)都不太景氣，我們渠道還翻倍正增長[捂臉][捂臉]
我們這早上八點(diǎn)半打一遍卡，全天時(shí)間自由來安排，前三個(gè)月有3000/5000的無責(zé)底薪！第四到十二個(gè)月根據(jù)前三個(gè)月達(dá)成有1000/2000津貼！平時(shí)公司組織客戶體檢，看二人轉(zhuǎn)，看電影，去一日游，泡溫泉，來職場滾湯圓，境內(nèi)外高端旅游！通過活動(dòng)接觸客戶，促成客戶，老客戶進(jìn)行加保！如果來這邊我可以作為領(lǐng)跑員，雖然算不上行業(yè)的大咖，但有培養(yǎng)出MDRT助力他完成百萬年收入！也有幫助行業(yè)大主管成功轉(zhuǎn)型也達(dá)成年收入翻倍！我還會(huì)繼續(xù)領(lǐng)跑！
這邊收入非?？捎^，前期有底薪，出單公司還會(huì)額外給對等津貼，公司每個(gè)月都會(huì)打方案，大單還能額外給加點(diǎn)！MDRT一年也到100萬年收入，主管能到50萬以上，工作一年以上的員工平均年收入能到30萬以上，我認(rèn)為算是錢多事少的理想單位了[愉快][愉快]
如果你有想換個(gè)賽道跑跑的想法，或者身邊朋友有在找工作的，可以約見面聊哈[666][66

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、開發(fā)企業(yè)B端客戶，挖掘客戶需求，制定個(gè)性化人力服務(wù)及解決方案，促成長期合作；
2、利用自身客戶資源，引進(jìn)相關(guān)客戶合作意向，并開拓新客戶業(yè)務(wù)，完成客戶信息收集整理、方案報(bào)價(jià)、招投標(biāo)等客戶拓展工作。
3、資源整合與項(xiàng)目管理 （1）聯(lián)動(dòng)政府/行業(yè)協(xié)會(huì)資源（如商會(huì)協(xié)會(huì)、產(chǎn)業(yè)園區(qū)），推動(dòng)區(qū)域性人力資源服務(wù)合作項(xiàng)目落地； （2）協(xié)調(diào)內(nèi)部交付團(tuán)隊(duì)確?？蛻粜枨蟾咝ы憫?yīng)，提升續(xù)約率及口碑轉(zhuǎn)化。
4、提升老客戶的合作關(guān)系深度;充分挖掘客戶需求，與目標(biāo)客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系。
5、客戶全生命周期管理，多線跟進(jìn)客情，包括售前咨詢、客戶需求跟進(jìn)及滿意度監(jiān)督、客戶關(guān)系維護(hù)及應(yīng)急事件處。
6.、有從事過醫(yī)藥代表或者新能源企業(yè)的銷售代表歡迎跨行挑戰(zhàn)
【任職要求】
1、性格開朗，善于溝通；
2、從事過多年的市場拓展或者銷售行業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，有一定的企業(yè)、事業(yè)單位、政府用戶資源者可放寬；
3、有過獨(dú)立市場拓展經(jīng)驗(yàn)，積極進(jìn)取，善于總結(jié)問題，同行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
【薪資待遇】
綜合月薪7-15k，包括：無責(zé)底薪 崗位責(zé)任工資 項(xiàng)目提成（上不封頂） 五險(xiǎn)一金 節(jié)假日福利
【工作時(shí)間】
早9:00-晚5:30，有法定節(jié)假日、年假、雙休
【工作地點(diǎn)】
沈陽市沈河區(qū)文藝路26號(hào) 沈陽萬科中心

職位描述：

必備條件：有米、面、糧、油行業(yè)五年以上渠道經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)，有穩(wěn)定的渠道資源及開發(fā)、維護(hù)資源的能力。尋求長期穩(wěn)定工作者詳談。
全國區(qū)域不限，江浙滬、西北、華中、華北等全國地區(qū)均可。
本崗位主要負(fù)責(zé)執(zhí)行公司核心客戶（KA）的戰(zhàn)略，獨(dú)立負(fù)責(zé)指定KA渠道或區(qū)域的業(yè)務(wù)開拓、客戶關(guān)系維護(hù)與團(tuán)隊(duì)管理，確保銷售目標(biāo)的順利完成。
（一）崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)所轄KA渠道（商超、特渠、團(tuán)購等）或指定區(qū)域的銷售指標(biāo)，分解并執(zhí)行年度、季度、月度銷售計(jì)劃。對渠道的銷售額、回款、毛利率等核心指標(biāo)負(fù)責(zé)。
2、獨(dú)立開發(fā)與管理區(qū)域性大型連鎖商超渠道客戶，輔助經(jīng)銷商完成新品進(jìn)店、促銷談判、費(fèi)用優(yōu)化等日常工作。
3、維護(hù)與深化重要KA客戶的合作關(guān)系，確保業(yè)務(wù)穩(wěn)定并尋找新的增長點(diǎn)。
4、收集市場信息，包括競爭對手的產(chǎn)品、價(jià)格、促銷策略，以及客戶需求變化，并及時(shí)向上級(jí)及市場部門反饋。

（二）任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，5年以上快速消費(fèi)品行業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上KA經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)，有獨(dú)立負(fù)責(zé)重要客戶或區(qū)域的經(jīng)驗(yàn)。糧油、大米行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、必須具備成熟的KA渠道招商和渠道操作經(jīng)驗(yàn)：熟悉大型商超系統(tǒng)（如永輝、華潤萬家、區(qū)域性龍頭超市等）的運(yùn)作流程和談判技巧。
3、出色的客戶談判與溝通能力：能獨(dú)立與商超渠道經(jīng)銷商、業(yè)務(wù)經(jīng)理進(jìn)行業(yè)務(wù)磋商。
4、較強(qiáng)的執(zhí)行力與解決問題能力：能高效落實(shí)公司制定的各項(xiàng)渠道策略，并靈活處理終端各種突發(fā)問題。
5、基本的團(tuán)隊(duì)管理與輔導(dǎo)能力：有帶領(lǐng)小團(tuán)隊(duì)或輔導(dǎo)新人的經(jīng)驗(yàn)。
6、熟練的數(shù)據(jù)分析能力： 能看懂銷售報(bào)表，通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題。

職位描述：

崗位描述： 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)用戶開發(fā)，省代關(guān)系建立，競爭對手分析等工作； 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌招標(biāo)，資源整合，創(chuàng)造里程碑事件，利益分配等工作； 3、完成區(qū)域年度銷售目標(biāo)。 崗位職責(zé)： 1、畜牧獸醫(yī)、市場營銷等相關(guān)專業(yè)，本科及以上， 50歲以下; 2、有規(guī)模養(yǎng)殖場生產(chǎn)管理工作者優(yōu)先； 3、具有溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力，有危機(jī)處理和壓力管理的豐富經(jīng)驗(yàn)與能力。 薪酬福利： 年薪40W ，高獎(jiǎng)勵(lì)政策，六險(xiǎn)一金，帶薪年假，節(jié)假日福利

工作地點(diǎn)：

遼寧、山東、河南、河北、廣東、廣西、云南，按常住地進(jìn)行分配

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣、銷售策略制定和執(zhí)行；
- 深入了解客戶需求，挖掘潛在客戶資源，建立和維護(hù)良好的客戶關(guān)系；
- 管理并協(xié)調(diào)與客戶的關(guān)系，確?？蛻魸M意度和忠誠度；
- 協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源，為客戶提供優(yōu)質(zhì)的解決方案和服務(wù)；
- 定期進(jìn)行市場調(diào)研，收集市場信息，分析市場趨勢，提出改進(jìn)方案。
【任職要求】
- 具備5年以上的大客戶銷售或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
- 有扎實(shí)的人力資源管理知識(shí)和技能，熟悉人力資源行業(yè)，具備豐富的人力外包客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮；
- 具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧，能夠獨(dú)立處理各種復(fù)雜問題；
- 具備高度的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承受工作壓力；
- 具備良好的學(xué)習(xí)能力，能夠快速掌握新知識(shí)和技能。

職位描述：

第一條 根據(jù)公司銷售計(jì)劃，負(fù)責(zé)福利團(tuán)購、企事業(yè)單位團(tuán)餐等銷售工作。建立以各省、市為單位的百家目標(biāo)客戶、百家重點(diǎn)福利的客戶檔案，逐戶拓展市場。
第二條 負(fù)責(zé)員工招聘，進(jìn)行面試、審核、業(yè)務(wù)培訓(xùn)，日常管理及量化考核，并對新入職省、市級(jí)經(jīng)理家訪。
第三條 負(fù)責(zé)貨物配送、庫房管理及各團(tuán)餐團(tuán)購單位的賬務(wù)核對、應(yīng)收款催收工作。
第四條 負(fù)責(zé)客戶資料整理、統(tǒng)計(jì)和保密管理工作。對銷售產(chǎn)品、材料領(lǐng)用情況進(jìn)行賬目核對檢查。

第五條 完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

職位描述：

負(fù)責(zé)養(yǎng)老社區(qū)大客戶的開發(fā)及維護(hù)養(yǎng)老社區(qū)營銷活動(dòng)的策劃與組織養(yǎng)老社區(qū)銷售團(tuán)隊(duì)的籌建及日常經(jīng)營管理職位要求：服務(wù)過高凈值人群有良好的的項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)?zāi)挲g25-45周歲形象好氣質(zhì)佳身體健康薪資待遇責(zé)任津貼8000 績效獎(jiǎng)金 季度獎(jiǎng)金 管理津貼 社保補(bǔ)貼 高端培訓(xùn)等職位福利：績效獎(jiǎng)金、彈性工作、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、員工旅游、出國游、定期團(tuán)建