與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
崗位內(nèi)容:
1.跟進(jìn)總部分發(fā)的網(wǎng)約車司機(jī)意向線索,記錄并跟進(jìn)客戶需求;
2.根據(jù)客戶需求,推薦針對(duì)性的商品方案并邀約到店;
3.做好到店客戶接待,提供網(wǎng)約車業(yè)務(wù)咨詢服務(wù),并引導(dǎo)用戶下單、簽約、支付至提車;
4.在每個(gè)觸點(diǎn)執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)流程和話術(shù),向用戶提供周到細(xì)致的服務(wù),提升客戶滿意度;
5.保持展廳環(huán)境和正常工作秩序,積極配合店長(zhǎng)完成門店銷售目標(biāo)
職位要求:
1、1年以上汽車或銷售類工作經(jīng)驗(yàn),有半年以上網(wǎng)約車租售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、抗壓力強(qiáng),有強(qiáng)烈的目標(biāo)意識(shí)和執(zhí)行力
3、樂觀外向有親和力,具有良好的溝通與談判技巧,反應(yīng)敏捷表達(dá)能力強(qiáng),心理素質(zhì)佳
4、具備良好的服務(wù)意識(shí)以及良好的商務(wù)禮儀
小賈
1、根據(jù)新增交易目標(biāo)提出線上流量需求并對(duì)流量的質(zhì)量及效率問題進(jìn)行分析反饋;
2、負(fù)責(zé)司推司業(yè)務(wù)的開展,將老客戶(老司機(jī)、已租車的個(gè)人長(zhǎng)租客戶)轉(zhuǎn)化為介紹人,且能保持活躍度,補(bǔ)充拉新流量;
3、及時(shí)反饋市場(chǎng)情況,反饋車源需求、提出商品方案改善建議;
4、對(duì)未辦理人證的司機(jī)進(jìn)行集中管理,加快拿證速度,提升轉(zhuǎn)化效率、負(fù)責(zé)門店直銷團(tuán)隊(duì)的組織建設(shè)、培訓(xùn)、直銷人員績(jī)效考核;
5、門店租售目標(biāo)分解,制定并實(shí)施門店月度周度工作計(jì)劃;
6、負(fù)責(zé)線索轉(zhuǎn)化率提升;
7、負(fù)責(zé)門店?duì)I銷活動(dòng)執(zhí)行(如COP、招募會(huì)的組織落地);
8、負(fù)責(zé)店中渠道的開拓與維護(hù)。
崗位要求:
1、本科以上學(xué)歷,4年以上汽車或銷售類工作經(jīng)驗(yàn),具備1年以上網(wǎng)約車租售經(jīng)驗(yàn)或2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮;
2、認(rèn)同企業(yè)核心價(jià)值觀;具備標(biāo)準(zhǔn)規(guī)則流程輸出能力,具備一定的互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運(yùn)營思維,邏輯清晰;
3、具備較強(qiáng)的目標(biāo)意識(shí),有責(zé)任感,能迅速推動(dòng)問題的解決,善于拿結(jié)果;
4、數(shù)據(jù)導(dǎo)向,分析能力強(qiáng),通過數(shù)據(jù)分析制定運(yùn)營策略能力;
5、具備組織策劃能力以及團(tuán)隊(duì)精神,善于鼓舞調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)積極性;
6、為人正直、積極主動(dòng)、樂觀上進(jìn)、能承受較大的工作壓力;
7、熟悉日常辦公軟件,outlook/word/excel/ppt等。
人事
【硬性要求:英語可作為工作語言】 【崗位描述】 1. 通過在線/熱線等服務(wù)方式,受理快手國際化業(yè)務(wù)的電商問題咨詢,按照相應(yīng)培訓(xùn)流程,給予買家、賣家以及相關(guān)方準(zhǔn)確的答復(fù)及操作指導(dǎo),及時(shí)跟蹤客戶的退換貨進(jìn)程,核對(duì)相關(guān)信息并與物流溝通完成整個(gè)退貨流程; 2. 處理線上多渠道的高風(fēng)險(xiǎn)工單,及時(shí)就舉報(bào)、投訴等疑難場(chǎng)景進(jìn)行升級(jí)反饋,有效獲取并確認(rèn)處理方案,為回復(fù)的時(shí)效性以及用戶滿意度負(fù)責(zé); 3. 善于觀察,能夠積極、主動(dòng)地發(fā)現(xiàn)受理用戶咨詢過程中,在產(chǎn)品、業(yè)務(wù)處理流程等方面存在的優(yōu)化點(diǎn),并及時(shí)反饋相關(guān)人員; 4. 有優(yōu)秀的協(xié)作能力、溝通能力、執(zhí)行力、親和力,能按時(shí)完成團(tuán)隊(duì)及上級(jí)工作,有敬業(yè)精神。 【崗位要求】 1. 本科及以上學(xué)歷,有1年以上跨境/國內(nèi)電商客戶服務(wù)/糾紛處理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,可以接受晚班; 2. 具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),較好的需求洞察、歸納總結(jié)能力,能夠主動(dòng)溝通協(xié)作,和極強(qiáng)的抗壓能力; 3. 有熟練的電腦使用經(jīng)驗(yàn),擅長(zhǎng)使用office系列軟件,熟練的商務(wù)郵件撰寫能力; 4. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,對(duì)新業(yè)務(wù)及新知識(shí)能較快掌握; 5. 英文可作為工作語言,同時(shí)具備葡語語言能力者優(yōu)先,海外留學(xué)經(jīng)歷者優(yōu)先
社招部
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事部
職位描述: 1、負(fù)責(zé)休閑娛樂行業(yè)廣告客戶的開拓與維護(hù)工作,建立與企業(yè)的深度合作關(guān)系,推動(dòng)在抖音、今日頭條、西瓜視頻、抖音火山版等公司旗下產(chǎn)品的廣告營收; 2、協(xié)調(diào)內(nèi)、外部的資源,確保廣告及時(shí)投放、廣告資源的合理利用和開發(fā); 3、與客戶建立良好的合作關(guān)系,制定廣告營銷方案,協(xié)助解決客戶的問題; 4、完成團(tuán)隊(duì)及個(gè)人的銷售任務(wù),助力公司達(dá)成廣告銷售計(jì)劃和目標(biāo)。 職位要求: 1、本科及以上學(xué)歷; 2、3-5年及以上互聯(lián)網(wǎng)大客戶廣告銷售經(jīng)驗(yàn)(互聯(lián)網(wǎng)廣告為必備經(jīng)驗(yàn)),或門戶網(wǎng)站及媒體銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉休閑娛樂賽道的行業(yè)知識(shí)與產(chǎn)品,有良好的行業(yè)人脈和客戶資源; 4、目標(biāo)感強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通能力,具備良好的客戶開拓、服務(wù)能力,及銷售談判與營銷提案的技巧; 5、能適應(yīng)工作壓力,敢于面對(duì)挑戰(zhàn),對(duì)客戶的商業(yè)經(jīng)營數(shù)據(jù)敏感,具有敏銳的市場(chǎng)洞察力與生意思維。
HR
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)騰訊云在四川重慶區(qū)域的金融銷售工作,拓展本地金融目標(biāo)客戶的開發(fā)、維護(hù)及跟進(jìn),市場(chǎng)策略制定,商機(jī)挖掘,合作伙伴管理等; 2.聚焦銷售,有堅(jiān)定的執(zhí)行力,達(dá)成公司制定的目標(biāo)任務(wù)和kpi考核目標(biāo); 3.維護(hù)跟進(jìn)現(xiàn)有客戶的商務(wù)關(guān)系,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上拓展客戶業(yè)務(wù)需求。 崗位要求 1.全日制本科以上學(xué)歷,通信、計(jì)算機(jī)相關(guān)技術(shù)等市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè),在傳統(tǒng)it或云服務(wù)行業(yè)擁有五年以上tob銷售經(jīng)驗(yàn); 2.有豐富的四川重慶金融行業(yè)的人脈資源,善于人際關(guān)系經(jīng)營,具備良好的談判和洞察力的優(yōu)先考慮; 3.熟悉人工智能、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)行業(yè)者優(yōu)先,對(duì)新技術(shù)、新商業(yè)模式有激情; 4.有獨(dú)立開拓、跟蹤銷售線索、并完成項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)和能力; 5.具有高抗壓能力、適應(yīng)頻繁出差,具有強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向和銷售的狼性; 6.通過騰訊云技術(shù)認(rèn)證或同等資格認(rèn)證的優(yōu)先錄取。
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【溫馨提示:面試通過后工作地址可根據(jù)個(gè)人意愿就近分配。預(yù)祝您面試順利!】 趁著還能奮力奔跑的時(shí)候,伙伴~跑起來吧~相信在大平臺(tái)的基礎(chǔ)上,你會(huì)跑得更遠(yuǎn)、飛得更高~ 房產(chǎn)銷售屬于大宗商品交易,需要保障買賣雙方的交易安全,我們誠招誠信好學(xué)的伙伴,學(xué)習(xí)掌握相關(guān)專業(yè)知識(shí)和交易政策,成為專業(yè)資深的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人! 崗位所涉及業(yè)務(wù):新房、二手房、商業(yè)地產(chǎn)的買賣和租賃業(yè)務(wù)! 上班地點(diǎn):成都市近千家門店可以根據(jù)自己的意愿就近分配 【工作內(nèi)容】……………………………………………………………………… 1、實(shí)地了解在售房源真實(shí)情況; 2、積累客戶,了解客戶真實(shí)需求; 3、根據(jù)客戶需求給客戶推薦合適的房源,并帶客戶實(shí)地看房; 4、完成房屋合同簽署和權(quán)證過戶。 【任職要求】……………………………………………………………………… 1、年齡20-40周歲, 統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷(大專4500 本科5500); 2、善于溝通,有較強(qiáng)的語言表達(dá)能力; 3、有較強(qiáng)的進(jìn)取心、學(xué)習(xí)能力; 4、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),誠實(shí)正直。 【薪資待遇】……………………………………………………………………… 1.實(shí)習(xí)期:???500,本科5500 2.轉(zhuǎn)正后:保障薪資3100-6500,提點(diǎn)25%~82% 【公司福利】……………………………………………………………………… 1.個(gè)人福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、半年精英社國、內(nèi)外旅游、內(nèi)外部培訓(xùn)、學(xué)歷提升計(jì)劃、節(jié)日禮物 2.孝敬父母:孝順金、節(jié)日送禮、“贏親情人民大會(huì)堂國宴” 3.健康關(guān)懷:年度免費(fèi)體檢、關(guān)愛基金(家屬也可以享受) 4.團(tuán)隊(duì)活動(dòng):集體婚禮、單身聯(lián)誼活動(dòng)、文體活動(dòng)、戶外拓展 【透明的晉升空間】……………………………………………………………… 1、管理層:經(jīng)紀(jì)人→店經(jīng)理→商圈經(jīng)理→區(qū)董→營業(yè)總監(jiān)→分公司總經(jīng)理 2、業(yè)務(wù)線:經(jīng)紀(jì)人→高級(jí)經(jīng)紀(jì)人→資深經(jīng)紀(jì)人 3、轉(zhuǎn)職能:經(jīng)紀(jì)人-職能專員-職能主管-部門經(jīng)理-中心總監(jiān)-副總裁 ……………………………………………………………………………………… 【工作源于雙向選擇,歡迎您咨詢、應(yīng)聘】 面試地址:武侯區(qū)龍騰東路36號(hào)中海大廈(公司總部) 附近公交站: 8/70/79/77/165等至清水河站;100/805/809/111至清水河站(或二環(huán)路龍騰路口站)下車;也可乘坐k1/k2線在 少陵路口站下車。地鐵7號(hào)線—龍爪堰b口 工作地址:成都市內(nèi)上千家門店可根據(jù)意愿就近安排 人民公園、騾馬市、太升路、青羊?qū)m、杜甫草堂、春熙路、合江亭、紅星路、錦華萬達(dá)、天府廣場(chǎng)、水碾河、四川師大、鹽市口、蜀漢路、火車北站、西南交大、人民北路、科華北路、紅牌樓、玉林、武侯祠、四川大學(xué)、少陵路、高升橋、簇橋、磨子橋、雙楠、桐梓林、建設(shè)路、萬年場(chǎng)、電視塔、電子路、大豐、新城市廣場(chǎng)、城市公園、大學(xué)城、中山北路、玉南橋、玉堂鎮(zhèn)、農(nóng)大、宣化門、西華大學(xué)、北大街、沃爾瑪、客運(yùn)中心、華陽、中和、東升鎮(zhèn) ……都可以,你想去哪兒?期待你的加入!
王先生
?鏈家新流程: 面試通過之后即可入職,入職后帶薪培訓(xùn) 【溫馨提示:面試通過后工作地址可根據(jù)個(gè)人意愿就近分配。預(yù)祝您面試順利!】 ??不要害羞,我不是那種嚴(yán)肅的hr!主動(dòng)和我聯(lián)系,給彼此一個(gè)機(jī)會(huì)! 為了適應(yīng)自身發(fā)展,特推出ngr項(xiàng)目 為從2020年三月入職的統(tǒng)招本科生預(yù)留出100個(gè)快速晉升商圈經(jīng)理的職位 為了培養(yǎng)人才,也推出5500元保障薪資 保底年薪8w+和鏈人計(jì)劃培訓(xùn)方案 【崗位詳知】 1、上班時(shí)間:早9晚7+法定節(jié)假日+周內(nèi)休假 2、上班地址:平臺(tái)全成都就近分配門店、眉山,仁壽,就近即可分配 3、培訓(xùn):入職后帶薪培訓(xùn) 4、晉升通道:經(jīng)紀(jì)人 店經(jīng)理 店長(zhǎng) 區(qū)域總監(jiān) 總經(jīng)理…… 5、不需要外出攬客,通過貝殼網(wǎng)平臺(tái)作業(yè),有穩(wěn)定的客戶來源 6、沒經(jīng)驗(yàn):安排一對(duì)一師父帶教+完善的培訓(xùn)安排 7、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生加入或者有經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)秀人才直接競(jìng)聘管理崗位 【任職資格】 1、年齡20-40周歲,全日制大專以及以上,接受22、23屆應(yīng)屆生(不接受考研已錄取的同學(xué)哦); 2、有良好的人際溝通能力,性格外向; 3、工作積極主動(dòng); 4、做事認(rèn)真踏實(shí),為人正直誠懇; 【崗位職責(zé)】 1、 負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù); 2、 了解客戶需求,促成房屋買賣或租賃業(yè)務(wù),并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)及房屋過戶手續(xù)辦理等服務(wù)工作; 3、 負(fù)責(zé)公司房源開發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。 【薪酬福利】 一、 公司薪酬: 試用期員工:底薪5500元,高額提成30%~80%(級(jí)別提成+業(yè)績(jī)提成)。其中,在校實(shí)習(xí)生保障底薪為4500元(可簽三方協(xié)議)。 2、完善的培訓(xùn)體系(職前培訓(xùn),入職帶薪培訓(xùn)與傳統(tǒng)的“師徒幫帶”相結(jié)合) 3、公平透明的晉升機(jī)會(huì),置業(yè)顧問 店經(jīng)理 商圈經(jīng)理 運(yùn)營總經(jīng)理; 4、各項(xiàng)福利:五險(xiǎn)一金,團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì),cg文化,定期體檢 5、憑自己的業(yè)績(jī)享受新人獎(jiǎng)、月度獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、年度獎(jiǎng)、團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)等各種榮譽(yù); 6、聚餐、郊游、k歌、爬山、采摘、農(nóng)家樂、足球籃球賽。。。豐富的員工文體活動(dòng),讓您感受家的溫暖。 【入職流程】 總部面試(面試通過之后工作地點(diǎn)根據(jù)個(gè)人意愿就近上班)——大區(qū)總監(jiān)復(fù)試——入職 【可分配區(qū)域】 武侯區(qū):望江路、科華北路、簇橋、高升橋、磨子橋、雙楠、桐梓林、火車南站 成華區(qū):水碾河、雙橋子、八里小區(qū)、萬年場(chǎng)、新華公園、駟馬橋、建設(shè)路、sm廣場(chǎng) 錦江區(qū):宏濟(jì)新路、蓮花、海椒市、九眼橋、牛市口、川師、華潤路、琉璃路 金牛區(qū):茶店子、黃忠小區(qū)、火車北站、九里提、蜀漢路 青羊區(qū):八寶街、金沙、財(cái)大、中醫(yī)附院、浣花小區(qū) 溫江 涌泉 三圣鄉(xiāng) 龍泉驛 高新 郫縣 犀浦 華陽 雙流 航空港 麓山 新都 青白江 都江堰 眉山 均可分配(部分提供住宿) ?不管你以前從事的是什么行業(yè),什么崗位,也不管你是否有經(jīng)驗(yàn),來到我們平臺(tái),你就是重生,全新的環(huán)境,熱心的同事,專業(yè)的培訓(xùn)助你迅速成長(zhǎng),我們不談夢(mèng)想,只談價(jià)值!期待你的加入!
王先生
工作內(nèi)容 1.負(fù)責(zé)騰訊云在四川泛企業(yè)領(lǐng)域的銷售工作,包括目標(biāo)客戶(工業(yè)、能源、零售等)的開發(fā)與維護(hù)及跟進(jìn)、市場(chǎng)策略制定、合作伙伴管理等; 2.聚焦銷售,有堅(jiān)定的執(zhí)行力,達(dá)成公司制定的目標(biāo)任務(wù)和kpi考核目標(biāo); 3.維護(hù)跟進(jìn)現(xiàn)有客戶的商務(wù)關(guān)系,在現(xiàn)有基礎(chǔ)上拓展客戶業(yè)務(wù)需求。 任職要求 1.全日制本科以上學(xué)歷,通信、計(jì)算機(jī)相關(guān)技術(shù)等市場(chǎng)營銷等相關(guān)專業(yè),在傳統(tǒng)it或云服務(wù)行業(yè)擁有五年以上tob銷售經(jīng)驗(yàn); 2.有豐富的四川泛企業(yè)人脈資源,善于人際關(guān)系經(jīng)營,具備良好的談判和洞察力的優(yōu)先考慮; 3.熟悉人工智能、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)行業(yè)者優(yōu)先,對(duì)新技術(shù)、新商業(yè)模式有激情; 4.有獨(dú)立開拓、跟蹤銷售線索、并完成項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)和能力; 5.具有高抗壓能力、具有強(qiáng)烈的目標(biāo)導(dǎo)向。通過騰訊云技術(shù)認(rèn)證或同等資格認(rèn)證的優(yōu)先錄取。通過騰訊云從業(yè)資格證或同等資格認(rèn)證的優(yōu)先錄取。
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美團(tuán)上市公司,直銷團(tuán)隊(duì),廣告銷售收入底薪3000加+績(jī)效獎(jiǎng)金,到手5-15k,13薪有年終獎(jiǎng) 【職位描述】 通過銷售拜訪,了解城市的業(yè)務(wù)現(xiàn)狀與實(shí)際需求,與商戶談判并達(dá)成合作; 執(zhí)行公司的銷售策略及政策,達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo); 與公司各部門配合,及時(shí)處理用戶的反饋、投訴和建議,提高用戶滿意度; 具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,及時(shí)給予個(gè)人建議,能夠配合團(tuán)隊(duì)策略落地執(zhí)行。 【任職資格】 大專及以上學(xué)歷,工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)不限,有互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮; 熱愛銷售工作,善于挑戰(zhàn),有強(qiáng)烈的成功欲望和企圖心; 個(gè)性開朗,勤奮樂觀,有較強(qiáng)的人際溝通能力和學(xué)習(xí)能力; 能適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的快速發(fā)展,精力充沛,具有在較強(qiáng)壓力下出色完成任務(wù)的能力。 【崗位亮點(diǎn)】 你將成為本地生活服務(wù)領(lǐng)域的專家,了解市場(chǎng)優(yōu)先動(dòng)向熟悉各類行業(yè),與各行各業(yè)的老板做朋友廣闊人脈資源; 一群愛玩逗逼也愛奮斗的同事、業(yè)余時(shí)間活動(dòng)豐富,一起喝酒一起耍密室一起運(yùn)動(dòng)健身一起美容spa一起遛狗養(yǎng)寵物; 互聯(lián)網(wǎng)公司節(jié)奏快!是這能讓你快速發(fā)展,快速提升自己的平臺(tái); 入職及享六險(xiǎn)一金(額外再購買平安商業(yè)保險(xiǎn),日??床《伎梢詧?bào)銷),周末雙休、法定節(jié)假日(帶薪年、產(chǎn)、陪產(chǎn)、病等假期) 晉升機(jī)會(huì)+月度定期團(tuán)建活動(dòng)等; 高于行業(yè)水平的薪資,薪資構(gòu)成:底薪+補(bǔ)貼+業(yè)績(jī)提成。
社會(huì)招聘
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
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成都鏈家總部直聘 工作地點(diǎn)自選,全成都都就近安排!!! 不要害羞哦,我不是那種嚴(yán)肅的HR,找工作是雙向選擇,多-份offer多一份選擇哦! 崗位要求: ◆本科或大專學(xué)歷 ◆戶籍、性別、專業(yè)不限,年齡20--40歲 ◆性格外向開朗,喜歡銷售,具團(tuán)隊(duì)合作精神,敢挑戰(zhàn)高 薪、突破自我 ◆有無工作經(jīng)驗(yàn)均可(公司提供帶薪培訓(xùn)),如有本行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 可以高職級(jí)入職 福利待遇: 鏈家人的大福利 1、薪酬:試用期1-3個(gè)月,薪資4500-5500,轉(zhuǎn)正:提成25%- -82% (平均薪資在6000元~12000 元之間) 2、福利: 1.個(gè)人福利:五險(xiǎn)-金、帶薪年假等 2.孝敬父母:孝順金、節(jié)日送禮 3.健康關(guān)懷:年度免費(fèi)體檢、格林互助(家屬也可以享受 4.團(tuán)隊(duì)活動(dòng):集體婚禮、單身聯(lián)誼活動(dòng)、文體活動(dòng)、戶外拓展 5.內(nèi)部員工享有學(xué)歷進(jìn)修渠道,內(nèi)部老員工租房、買房、服 務(wù)費(fèi)享受員工折扣價(jià) 6.我們提供專業(yè)的帶薪培訓(xùn),-對(duì)一帶教,理論與實(shí)際相結(jié)合 3、崗位優(yōu)勢(shì): 1、無需端口費(fèi)用,不用舉牌發(fā)傳單,即享海量真房源,共享千萬商圈客流 2、VR看房、平臺(tái)化智能化作業(yè),黑科技讓您告別傳統(tǒng)中 介 3、培訓(xùn):貫穿從入職到晉升的全職業(yè)生涯培訓(xùn)定制課程;培 訓(xùn)中心:線上培訓(xùn)-科技產(chǎn)品培訓(xùn)-產(chǎn)品培訓(xùn) 4、豐富多彩的文體活動(dòng)、每季度大型頒獎(jiǎng)會(huì)、銷售精英年 度巨獎(jiǎng)和每季度境內(nèi)海外旅游 5、國家傳統(tǒng)節(jié)日發(fā)放豐厚物資福利,員工國家法定假日正 常休假 [晉升一人才 發(fā)展路徑] 1、經(jīng)紀(jì)人在鏈家的發(fā)展可以選擇職業(yè)經(jīng)紀(jì)人的專家路線(AO--A10)或管理路線 2、管理路線:A房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人--M店經(jīng)理_-S商圈經(jīng)理- -- D營銷總監(jiān) (管理崗位由從內(nèi)部員工競(jìng)聘產(chǎn)生) 連接每個(gè)家的故事,期待優(yōu)秀的你加入成都鏈家,不負(fù)韶。 可選擇工作區(qū)域 武侯區(qū):望江路、科華北路、簇橋、高升橋、磨子橋、雙楠、桐梓林、火車南站 成華區(qū):水碾河、雙橋子、八里小區(qū)、萬年場(chǎng)、新華公園、 駟馬橋、建設(shè)路 錦江區(qū):宏濟(jì)新路、蓮花、海椒市、九眼橋、牛市口、川師、華潤路、琉璃路 金牛區(qū):茶店子、黃忠小區(qū)、火車北站、九里提、蜀漢路青 羊區(qū):八寶街、金沙、財(cái)大、中醫(yī)附院、浣花小區(qū) 溫汀涌泉三圣鄉(xiāng)龍泉驛高新郫縣犀浦華陽雙流航空港麓山
王先生
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事
此項(xiàng)目為寧德時(shí)代-線下旗艦體驗(yàn)店 旨在: 1.打造寧德時(shí)代品牌“科技館”; 2.打造一站式新能源車體驗(yàn)館,入駐百余輛新能源電車。 好物招商: 1、完成完成招商任務(wù)指標(biāo)及客戶維護(hù)工作,提供市場(chǎng)信息 2、根據(jù)招商部的工作計(jì)劃,尋找并確定目標(biāo)客戶,意向客戶的跟進(jìn)洽談 3、擬定招商相關(guān)文件及合同,與商家簽訂租賃合同 4、與相關(guān)部門密切合作,做好商戶進(jìn)場(chǎng),裝修,調(diào)整,退場(chǎng)工作 5、負(fù)責(zé)經(jīng)營信息的管理,及時(shí)準(zhǔn)確的向上級(jí)反饋信息,確保經(jīng)營信息的正確性,確保公司利益 6、維護(hù)現(xiàn)有商戶,持續(xù)提高和優(yōu)化現(xiàn)有商戶的管理水平,質(zhì)量控制水平,價(jià)格水平,服務(wù)意識(shí) 7、負(fù)責(zé)客戶關(guān)系的拓展,建立重要商戶品牌資源庫建立并完善商戶品牌資源 8、收集開拓供應(yīng)商信息,為公司招商采購需求提供潛在供應(yīng)商資源 9、負(fù)責(zé)供應(yīng)商手冊(cè)的編寫和完善,落實(shí)供應(yīng)商手冊(cè)對(duì)供應(yīng)商的要求 職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,有三年以上市場(chǎng)拓展/品牌招商類工作經(jīng)驗(yàn); 2、品牌運(yùn)營要求對(duì)當(dāng)?shù)亟?jīng)銷商有一定資源; 3、商務(wù)運(yùn)營要求有具備一定企業(yè)周邊采購經(jīng)驗(yàn)(不限于食品、服裝及小禮品等) 4、具有優(yōu)秀的人際交往能力,謙虛、好學(xué)、善于傾聽,善于合作。能適應(yīng)靈活的工作安排,吃苦耐勞 5、良好的溝通及表達(dá)能力優(yōu)先,可接受短期出差。 汽車招商: 1、負(fù)責(zé)公司汽車招商工作;如招商規(guī)劃等 2、汽車市場(chǎng)主力店及主力客戶談判,并參與共同決策 3、負(fù)責(zé)招商工作指標(biāo)制定和分解項(xiàng)目招商指標(biāo),并監(jiān)督考核完成情況 4、對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的洽談,簽約工作進(jìn)行管理,協(xié)調(diào),指導(dǎo),監(jiān)督,審核各項(xiàng)業(yè)務(wù)合同 5、與相關(guān)部門密切合作,做好商戶進(jìn)場(chǎng),裝修,調(diào)整,退場(chǎng)工作 6、協(xié)助制定相關(guān)車企商戶的招商管理制度等系列標(biāo)準(zhǔn)文件,并形成結(jié)果 7、負(fù)責(zé)經(jīng)營信息的管理,及時(shí)準(zhǔn)確的向上級(jí)反饋信息,確保經(jīng)營信息的正確性,確保公司利益 8、維護(hù)現(xiàn)有商戶,持續(xù)提高和優(yōu)化現(xiàn)有商戶的管理水平,質(zhì)量控制水平,價(jià)格水平,服務(wù)意識(shí) 職位要求: 1、從事汽車招商或相關(guān)招商工作不低于3年; 2、了解汽車廠商/經(jīng)銷商的運(yùn)營管理模式,有資源人脈者優(yōu)先 3、吃苦耐勞,有較強(qiáng)的抗壓力能力,性格外向 4、具有優(yōu)秀的人際交往能力,謙虛、好學(xué)、善于傾聽,善于合作 5、良好的溝通及表達(dá)能力優(yōu)先,可接受短期出差。
彭小姐
崗位職責(zé): 1、管理轄區(qū)內(nèi)直營店完成銷售和質(zhì)量目標(biāo),能制定和合理利用激勵(lì)政策掌控直營店完成各項(xiàng)目標(biāo),并負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)品牌美譽(yù)度; 2、負(fù)責(zé)直營門店培訓(xùn)管理及培訓(xùn)賦能; 3、跟進(jìn)落實(shí)終端運(yùn)營管理各項(xiàng)工作; 4、結(jié)合戰(zhàn)區(qū)要求,開展服務(wù)品質(zhì)、培訓(xùn)、終端檢查等工作。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,有汽車行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn); 2、數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),具備對(duì)上萬行數(shù)據(jù)的處理能力,EXCEL較為嫻熟的運(yùn)用能力; 3、對(duì)行業(yè)數(shù)據(jù)及邏輯關(guān)系熟悉,有系統(tǒng)操作與管理的能力。
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