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職位描述：

1. 渠道關(guān)系維護與管理： · 負責與指定合作銀行網(wǎng)點（對公/對私業(yè)務部）建立并維持長期、穩(wěn)定的戰(zhàn)略合作關(guān)系。 · 定期拜訪銀行網(wǎng)點負責人、理財經(jīng)理及柜員，進行業(yè)務溝通、培訓和激勵。 · 及時解決合作銀行在業(yè)務操作中遇到的問題，確保合作順暢。 2. 業(yè)務推動與銷售支持： · 制定并執(zhí)行在所負責銀行網(wǎng)點的銷售計劃，確保完成或超越既定的保費收入、活動率等關(guān)鍵績效指標。 · 組織和主持銀行網(wǎng)點的產(chǎn)品培訓會、晨會、夕會及客戶沙龍活動，提升銀行人員對我司產(chǎn)品的認知和銷售技能。 · 協(xié)助銀行理財經(jīng)理進行客戶需求分析、產(chǎn)品講解、銷售方案設計及現(xiàn)場簽單輔助。 3. 市場信息分析： · 收集和分析市場動態(tài)、競爭對手產(chǎn)品及策略信息，及時向公司反饋，為產(chǎn)品開發(fā)和營銷策略調(diào)整提供建議。 · 洞察銀行渠道及客戶的需求變化，提出有效的營銷改進方案。 4. 合規(guī)與風險管理： · 確保所有銷售活動嚴格遵守公司及監(jiān)管機構(gòu)的合規(guī)要求，杜絕銷售誤導。 · 協(xié)助處理相關(guān)的客戶咨詢與投訴，維護公司品牌形象。

職位描述：

崗位職責： 1、深耕合作銀行網(wǎng)點，通過專業(yè)賦能銀行理財經(jīng)理，推動產(chǎn)品銷售，達成業(yè)務目標； 2、負責指定銀行網(wǎng)點（如工行、建行等）駐點/巡點，深度維護與網(wǎng)點行長、理財經(jīng)理等關(guān)鍵人員的關(guān)； 3、策劃并執(zhí)行網(wǎng)點內(nèi)產(chǎn)品說明會、沙龍等營銷活動； 4、對銀行理財經(jīng)理進行產(chǎn)品、技能、合規(guī)培訓與日常輔導； 5、追蹤銷售數(shù)據(jù)，分析解決問題，確保達成各項業(yè)務指標。 崗位要求： 1、大專及以上學歷（特別優(yōu)秀的可接受高中）； 2、具備良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神； 3、具有較強的客戶服務意識和市場敏感度； 4、熟悉金融行業(yè)產(chǎn)品和服務，了解相關(guān)法律法規(guī)； 5、有較強的組織協(xié)調(diào)能力及問題解決能力；

職位描述：

我們正在尋找一位專業(yè)的銀行保險顧問，負責為客戶提供全面的保險咨詢和規(guī)劃服務。
工作內(nèi)容：
1. 對接銀行理財和行長，溝通業(yè)務推動；
2. 與客戶溝通，解釋保險條款和計劃；
3.參與保險產(chǎn)品的推廣和營銷活動。
崗位要求：
1. 具備良好的保險知識和產(chǎn)品了解；
2. 優(yōu)秀的溝通能力和客戶服務技巧；
3. 有責任心，能夠處理客戶的咨詢和投訴；
4. 具備團隊合作精神和良好的職業(yè)道德。

職位描述：

崗位要求
1.年齡：25-45歲
2.學歷：大專及以上，特別優(yōu)秀放寬到
3.金融、醫(yī)藥、健康、養(yǎng)老、法稅等行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
4.良好的溝通表達能力、邏輯思考分析能力、抗壓力強;
5.追求卓越。未來發(fā)展方向為：既懂醫(yī)療養(yǎng)老等專業(yè)知識，又兼具財富規(guī)劃能力的復合型職業(yè)人員，專業(yè)化地服務于中高凈值人群及家庭全生命周期。
崗位職責
1.扎實的產(chǎn)品知識基礎(chǔ)，熟悉了解公司產(chǎn)品信息及大醫(yī)養(yǎng)服務；
2.幫助客戶梳理需求，精準匹配合適的產(chǎn)品信息;
3.幫助客戶完成定價及設計方案;
4.通過市場數(shù)據(jù)分析，進行帶看，磋商，談判，促成產(chǎn)品成交等;
5.為公司客戶提供相應的售后服務;
6.該崗位為代理制，與本公司簽訂代理合同。
職位福利：高端社區(qū)體驗、游學培訓、體驗式辦公、彈性工作、補充醫(yī)療保險、年終分紅、績效獎金；

職位描述：

工作內(nèi)容
1.負責在平安客戶的的疑問，權(quán)益

2.通知客戶保單繳費

3.主管安排的一些其他事項

工作福利

薪資待遇
無責任底薪，額外有績效提獎，職級津貼，實物獎勵，服務津貼福利待遇，綜合在6k～1w.

入職繳納五險一金、周末雙休、國家法定節(jié)假日
報銷取暖費、享有防溫降暑費節(jié)日福利

公費國內(nèi)外旅游

帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、法定節(jié)假日

工作時間

1周一~周五 早8:30-18:00 (節(jié)假日休息)

2周末雙休

3中午12:00-13:30休息
招聘要求

1.20-35周歲

2大專以上學歷(學信網(wǎng)可查)

3.面試通過且體檢合格

職位描述：

泰康養(yǎng)老保險股份有限公司安徽分公司招聘簡章一、公司簡介泰康養(yǎng)老保險股份有限公司成立于2007年8月10日，注冊資本40億元，目前在全國范圍內(nèi)設立了36家分支機構(gòu)。累計服務企業(yè)客戶超42萬家，服務企業(yè)員工數(shù)超3400萬人次。泰康全面參與政府大病保險、長期護理保險、醫(yī)保經(jīng)辦和審核控費服務。與此同時，泰康養(yǎng)老致力于為廣大雇主和雇員提供企業(yè)/職業(yè)年金、團體壽險、團體意外險、團體及個人健康保險、團體及個人養(yǎng)老保險、個人稅優(yōu)健康保險、個人稅收遞延型養(yǎng)老年金保險等一攬子福利醫(yī)養(yǎng)解決方案。2、招聘崗位：?對公營業(yè)部經(jīng)理?需求人數(shù)（10人）崗位職責：1.帶領(lǐng)項目團隊開拓當?shù)胤ㄈ丝蛻羰袌?，為企事業(yè)單位員工及家屬提供專業(yè)醫(yī)療養(yǎng)老服務保障方案設計、咨詢；2.制訂本營業(yè)部業(yè)務發(fā)展規(guī)劃、培訓及激勵計劃、帶領(lǐng)團隊完成部門業(yè)務指標；3.負責團隊的日常經(jīng)營管理，指導激勵團隊員工完成個人考核指標。

崗位要求：1.年齡28-40周歲，本科及以上學歷；
2.具備較強的市場開拓能力和較強的溝通協(xié)調(diào)能力；3.三年及以上銷售團隊管理經(jīng)驗；4.具備較強的項目策劃能力以及團隊輔導能力；工資標準：1.基本薪 項目提獎 績效薪 年終獎 長期服務獎2.公司正常繳納五險一金，并提供企業(yè)年金及補充商業(yè)保險?大客戶總監(jiān)?需求人數(shù)（10人）崗位職責：1.對接公司已合作的政企單位、維護合作單位關(guān)系；2.開拓當?shù)胤ㄈ藰I(yè)務市場，完成對當?shù)佚堫^企業(yè)的開發(fā)和維護；3.協(xié)助團隊與企業(yè)關(guān)鍵人進行商務談判，推進公司業(yè)務開拓。崗位要求：1.28-40周歲，本科及以上學歷；2.形象端正、具備良好的商務談判能力；3.三年及以上法人業(yè)務經(jīng)驗、財產(chǎn)險經(jīng)驗；4.有大型企業(yè)客戶資源者優(yōu)先；工資標準：1.基本薪 項目提獎 績效薪 年終獎 長期服務獎2.公司正常繳納五險一金，并提供企業(yè)年金及補充商業(yè)保險

職位福利：項目獎金、帶團隊、年終分紅、補充醫(yī)療保險、帶薪年假、績效獎金、五險一金、年輕化團隊

職位描述：

一、招聘職位
售后服務專員:售后服務部門不同于傳統(tǒng)的營銷部門，有完善的客戶資源。
工作內(nèi)容:1、負責現(xiàn)有客戶的維護，保全，理賠等服務問題咨詢招聘條件。
2、滿足客戶新的資產(chǎn)規(guī)劃需求，深度了解客戶，合理規(guī)劃客戶現(xiàn)有資產(chǎn)和新進資產(chǎn)，完成相應二次開發(fā)
3、客戶的相關(guān)權(quán)益遞送、VIP權(quán)益福利告知
4、客戶的二次開發(fā)和續(xù)期工作招聘條件
1、年齡22周歲至45周歲。
2、大專學歷以上。
3、有較強的文字、語言表達能力強和溝通能力。
4、性格沉穩(wěn)，且對收入、發(fā)展有追求，有相關(guān)工作經(jīng)驗的人才優(yōu)先。
5、有一定本地生活經(jīng)驗，對市場有一定熟悉度
三、待遇
工作時間:周一到五早上:8:30-12:00下午:1:400-6:00周末雙休
法定節(jié)假日根據(jù)國家規(guī)定休息，不加班，環(huán)境優(yōu)越，空調(diào)設施齊全。8090后職場，氛圍一流工資方面:底薪 新人津貼 基本法收入 專業(yè)培訓 晉升空間

職位描述：

崗位職責：1、為客戶提供信息咨詢、保單管理、理賠、保險金領(lǐng)取等全方位金融理財服務；
2、維系并管理客戶關(guān)系，并在此基礎(chǔ)上擴展業(yè)務，提升售后服務滿意度。
任職資格：
1、大專及以上學歷；
2、形象氣質(zhì)俱佳；
3、有積極的進取心、自信心、責任心和自律心，并渴望通過努力成就事業(yè)；
4、有良好的溝通及團隊協(xié)作能力；
待遇：
1、底薪 高提成 獎金 保險 職務津貼 達成津貼 年終獎 雙休 旅游
2、快速成長：為全員提供專業(yè)系統(tǒng)化的崗前培訓、崗中訓練及管理力提升訓練；
3、發(fā)展空間大：所有中、高層領(lǐng)導干部均由基層培養(yǎng)，只要肯用心付出努力，這里將成為你不斷提升自己的平臺
4、獎勵：月度、季度、年度現(xiàn)金激勵獎、出國旅游獎等
工作時間： 8：30-11:30 工作時間自主安排空間大，提供給您更自由的努力空間

職位福利：周末雙休、帶團隊、五險一金、年終分紅、不加班、補充醫(yī)療保險、節(jié)日福利、員工旅游

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 向客戶提供全面的保險規(guī)劃方案，滿足客戶需求并完成銷售目標。
2. 積極拓展新客戶，保持并鞏固老客戶關(guān)系。
3. 參與活動策劃及推廣，提升公司形象及品牌價值。
4. 實現(xiàn)其他領(lǐng)導交辦的其他工作任務。

任職要求：
1. 具有扎實的保險產(chǎn)品知識及銷售技能。
2. 具有優(yōu)秀的執(zhí)行力，能夠按時完成銷售任務。
3. 具備良好的人際交往和組織協(xié)調(diào)能力，能夠有效地協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。
4. 具有至少一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。

職位描述：

? 開發(fā)潛在銀?？蛻舨⒎治霰Ｕ闲枨?br>? 定制家庭/企業(yè)銀保方案（健康險/壽險/財險等）
? 提供全周期銀保保單維護與理賠協(xié)助
? 達成個人業(yè)績目標

職位描述：

工作內(nèi)容： 1.篩選高客，公司提供高客名單 2.面談，促成，簽單 崗位要求： 1.5年以上工作經(jīng)驗，年齡27歲及以上 2.男生170以上，外表周正，談吐得當，無紋身 女生160以上，外形舒適，穿衣得體，無紋身 3.過往從事保險，銀行，證券，理財，期貨等金融工作，或者從事中高端產(chǎn)品銷售，如奢侈品店，中高端汽車銷售，優(yōu)質(zhì)房產(chǎn)銷售，醫(yī)療器械銷售等職業(yè)優(yōu)先 薪資明細： 1.無責底薪3000-8000，根據(jù)銷售等級 2.績效提點最高25% 3.方案獎勵 4.續(xù)傭獎金最高7% 5.年終獎，全年傭金總和13%

職位描述：

崗位職責：
1. 分析客戶需求，推薦合適保險產(chǎn)品。
2. 為客戶提供專業(yè)咨詢和售后服務。
3. 參與保險產(chǎn)品的推廣和營銷活動。
任職要求：
1. 保險知識豐富，產(chǎn)品熟悉。
2. 良好的溝通能力和客戶服務意識。
3. 有責任心，能處理客戶問題。
4. 團隊合作和職業(yè)道德良好。

職位描述：

崗位職責：1.針對公司車險老客戶，每年定期進行回訪，并且定期為老客戶辦理車險續(xù)保業(yè)務2.新車的保險的購買，報價，出單等3.記錄客戶異議，及時異議處理，提高客戶滿意度；4.了解客戶具體需求，向客戶介紹我司車險特色及服務，盡力促成任職要求：1.20-40周歲2.高中以上學歷3.口齒清晰，普通話流利，有較強的表達能力和溝通能力4.熱愛銷售行業(yè)，追求高收入且具備較強抗壓能力5.強烈的事業(yè)心，責任心和積極的工作態(tài)度6.有較強的執(zhí)行力福利待遇：1、完善的晉升、培訓體系2、周末雙休，法定節(jié)假日放假面試地址：蜀山區(qū)聯(lián)系方式：138667689? 年齡要求：20-45歲 職能類別：保險電銷 關(guān)鍵字：雙休不加班高薪提成高車險養(yǎng)老險貸款理財證券基金銀行普惠

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 向客戶提供全面的保險規(guī)劃方案，滿足客戶需求并完成銷售目標。
2. 積極拓展新客戶，保持并鞏固老客戶關(guān)系。
3. 參與活動策劃及推廣，提升公司形象及品牌價值。
4. 實現(xiàn)其他領(lǐng)導交辦的其他工作任務。
任職要求：
1. 具有扎實的保險產(chǎn)品知識及銷售技能。
2. 具有優(yōu)秀的執(zhí)行力，能夠按時完成銷售任務。
3. 具備良好的人際交往和組織協(xié)調(diào)能力，能夠有效地協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。
4. 具有至少一年以上工作經(jīng)驗。
5.較強的學習力。

職位描述：

一、職位招聘
車險專員
二、崗位職責
依托公司提供資源，通過電話溝通的方式，對到期的車險續(xù)保、脫?？蛻暨M行提醒、報價、促成(無需外出，本科可參加公司考編)；
三、任職資格
1、24周歲-35周歲
2、熟練使用電腦和日常辦公軟件;
3、熟練的駕駛技術(shù)，自備有車
工作時間：
城區(qū)：上午8：20-12：00，下午14：00-17：30；（城區(qū)每周一上午7：50-11：30）；
縣域：8：00-11：30，下午14：30-17：30。