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職位描述：

工作內(nèi)容：負責合作商戶的送餐業(yè)務,將顧客訂的餐送到顧客手中。 職位要求：:18-50歲之間,男女不限(無案底)。身體健康,有無經(jīng)驗均可。 工作時間：9：00~21：00。(注:兩個送餐高峰期是必須在崗,其它時間可自主安排吃飯、休息等 ) 每月休息2~3天 每月20號準時發(fā)放工資絕不拖欠。 薪資待遇：基礎每單5-7元,(冬補,滿勤,距離補，車補，,晚班補貼,及惡劣天氣補貼)多勞多得工資上不封頂,多勞多得!!! 正常干 6000 元每天 30 單左右 努力干 8000 元每天 50 單左右 拼命干 10000 元每天 70 單左右

職位描述：

崗位設置目的： 負責所轄銷售區(qū)域內(nèi)的銷售及市場運作，與經(jīng)銷商協(xié)作，擬定銷售策略，帶領團隊制定并推動銷售計劃，以達到銷量及執(zhí)行目標，從而提升品牌市場占有率。 崗位工作職責： 一：生意計劃與管理 1、 根據(jù)公司計劃，結(jié)合所負責區(qū)域?qū)嶋H情況，制定管轄區(qū)域年度生意發(fā)展計劃，結(jié)合區(qū)域生意機會點，制定銷售策略，并推動執(zhí)行，以達成業(yè)務目標，提升品牌市場占有率； 2、 深入了解區(qū)域情況，掌握市場品牌及競品動向，結(jié)合區(qū)域商務活動和銷售數(shù)據(jù)分析，洞察市場生意機會點，制定方案并推動執(zhí)行，實現(xiàn)業(yè)務持續(xù)增長；同時可為公司業(yè)務發(fā)展提供決策依據(jù)； 3、 清楚解讀公司策略及各項活動條款，結(jié)合區(qū)域市場實際情況，合理規(guī)劃資源投放，優(yōu)化投資費效比，推動市場活動順利執(zhí)行； 4、 維護管理及拓展渠道客戶，開發(fā)并維護重要客戶，與客戶建立合作共贏的伙伴關系； 5、 維護區(qū)域市場價值鏈，并及時反饋解決跟進價值鏈異常情況，做好價值鏈管理； 6、 跟進并及時解決區(qū)域內(nèi)各項市場問題，做好生意回顧，定期復盤； 二：經(jīng)銷商管理 7、 有效評估經(jīng)銷商，確保合理布局，確保與經(jīng)銷商就目標達成一致，結(jié)合市場情況，進行區(qū)域人員投資與市場投資，順利達成年度目標； 8、 定期與經(jīng)銷商溝通市場執(zhí)行情況，及時解決遇到問題，推動并確保市場活動執(zhí)行結(jié)果； 三：團隊管理 9、 根據(jù)區(qū)域情況，參與門店負責人/T1人員規(guī)劃，并參與團隊人員（包含但不局限于T1專營專職）的招聘選拔； 10、 所負責區(qū)域門店負責人團隊人員項目/指標分配；跟進管理執(zhí)行過程；及時解決市場問題，確保團隊目標達成； 11、 有效的培訓及輔導下屬，提升團隊業(yè)務能力，強化團隊執(zhí)行力，以確保優(yōu)秀的執(zhí)行落地； 四：其它 12、 完成領導交辦的任務安排。 任職要求： 1、本科及以上學歷； 2、3年以上相關銷售工作經(jīng)驗，有酒水、快銷經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、具有較強的渠道、客戶、團隊管理經(jīng)驗和執(zhí)行能力； 4、具有較強的溝通能力及數(shù)據(jù)分析能力，邏輯性強； 5、熟練使用MS辦公系統(tǒng)； 6、結(jié)果導向，積極追求成效，學習能力強，抗壓能力強。

職位描述：

崗位職責 1. 賬務處理：獨立完成日常記賬、憑證錄入、結(jié)賬及財務報表編制。 2. 稅務申報：熟悉增值稅、企業(yè)所得稅等稅種申報流程，按時完成納稅申報及稅費繳納。 3. 數(shù)據(jù)管理：熟練使用Excel（函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表等）及用友/金蝶等財務軟件，處理財務數(shù)據(jù)并整理歸檔。

職位描述：

上24休24包吃包住

職位描述：

崗位職責
1. 賬務處理：獨立完成日常記賬、憑證錄入、結(jié)賬及財務報表編制。
2. 稅務申報：熟悉增值稅、企業(yè)所得稅等稅種申報流程，按時完成納稅申報及稅費繳納。
3. 數(shù)據(jù)管理：熟練使用Excel（函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表等）及用友/金蝶等財務軟件，處理財務數(shù)據(jù)并整理歸檔。

4. 負責財務記錄和賬單管理，包括計算和檢查發(fā)票以及賬戶結(jié)算
5. 協(xié)助部門成員進行與財務相關的工作

任職要求：
1. 有5年以上財務工作經(jīng)驗，有往來賬工作經(jīng)驗；
2. 較強的學習能力和適應能力，具備良好的團隊合作精神和溝通能力；
3. 對于財務管理方面的流程和規(guī)范有一定見解，注重事項落實和細節(jié)把控 。

職位描述：

崗位設置目的： 負責所轄銷售區(qū)域內(nèi)的銷售及市場運作，擬定并組織實施銷售計劃策略，以達到收入、銷量、利潤、執(zhí)行及市場占有率的目標。（通過經(jīng)銷商、） 崗位工作職責： 1、 根據(jù)公司下達的年度指標分解到人，并實現(xiàn)銷售目標的達成； 2、 拓展市場，搭建渠道網(wǎng)絡，有效評估并合理布局分銷商； 3、 與分銷商談判業(yè)務計劃，確保計劃的合理性，并定期分析其經(jīng)營情況，給出改善建議及計劃； 4、 定期與分銷商回顧總結(jié)計劃，推動市場活動執(zhí)行，并確定必要的改善行動； 5、 熟悉區(qū)域內(nèi)核心、潛力門店的客戶情況，定期拜訪； 6、 匯總市場信息，關注及分析競品在市場的表現(xiàn)，及時反饋一線狀況； 7、 有效的培訓及輔導下屬，提升團隊業(yè)務能力，以確保優(yōu)秀的執(zhí)行落地； 8、 完成領導交辦的任務安排。 任職要求： 1、大專及以上學歷； 2、8年以上相關市場營銷工作經(jīng)驗； 3、具有較強的渠道、客戶、團隊管理經(jīng)驗和執(zhí)行能力； 4、具有較強的溝通能力及數(shù)據(jù)分析能力； 5、熟練使用MS辦公系統(tǒng)； 6、有酒水、快銷經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

上24休24包吃包住

職位描述：

因公司發(fā)展需要:現(xiàn)在面向各行各業(yè)招募培養(yǎng)專業(yè)的儲備經(jīng)理人。

職位描述：

崗位職責：
1、接受上級領導下達的各項任務，完成環(huán)境衛(wèi)生管理責任；
2、協(xié)助項目經(jīng)理對保潔人員，易耗物料，四害消殺，建筑垃圾，生活垃圾清運，外墻清洗等各項本預算的管控；
3、保潔部門的年度計劃工作內(nèi)容審核，督導領班及專員跟進落實；
4、做好員工的培訓工作,加強對清潔人員的日常工作考核。

任職要求：

1、學歷中?；蚋咧屑耙陨?，性別不限，年齡28-45歲；

2、身體健康，能承受工作壓力；

3、熟悉和掌握各種環(huán)衛(wèi)設施及用品的使用方法的工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；

4、有大型商場或甲級寫字樓經(jīng)驗優(yōu)先考慮。

職位福利：五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、績效獎金、高溫補貼、定期體檢等

職位描述：

- 具有三年及以上銷售團隊管理經(jīng)驗，具備較強的銷售技巧；
- 熟悉智能化行業(yè)，了解相關產(chǎn)品和技術；
- 具備較強的市場分析和預測能力，能夠制定合理的銷售計劃和策略；
- 具備團隊管理和激勵能力，能夠帶領團隊達成銷售目標；
- 良好的溝通和協(xié)調(diào)能力，邏輯思考能力，能夠與跨部門合作，推動銷售工作的順利進行；
- 具備較強的業(yè)務拓展和客戶關系維護能力，能夠開拓新客戶并提升老客戶維護率；
- 善于分析市場競爭情況和目標客戶需求，能夠不斷改進解決方案和銷售策略；
- 具備較強的承壓能力，能夠應對市場變化和業(yè)績壓力；
- 具備相關行業(yè)的學歷背景和工作經(jīng)驗，有智能化公司銷售管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；

職位描述：

司直招:絕不以任何形式收取您的押金,費用。不要相信任何自稱總部的人，總部在北京!可自行百度?。?！全赤峰招聘就近分配系統(tǒng)派單,無需自己搶單，送餐員工作自由,有車自帶,沒車公司安排!!!!! 1.工作內(nèi)容: 負責合作商戶的送餐業(yè)務,將顧客訂的餐送到顧客手中。 2.任職要求:18-56歲之間,男女不限(無案底)。身體健康,能熟練駕駛電動車導航即可(不熟悉路線有師傅帶,有無經(jīng)驗均可)。 3.薪資待遇: 基礎每單5-7元,(冬補,滿勤,距離補，車補，,晚班補貼,及惡劣天氣補貼)多勞多得工資上不封頂,多勞多得!!! 正常干 6000 元每天 30 單左右 努力干 8000 元每天 50 單左右 拼命干 10000 元每天 70 單左右 提供高與同行業(yè)的薪資，工作優(yōu)異者晉升。 我們?yōu)槊恳晃或T手繳納意外保險,讓每一位騎手都能得到保障。 工資發(fā)放日期 20號準時發(fā)放不會拖欠任何工資 工資以打卡形式實名制發(fā)放. 4.工作時間： 早中晚三個班次，新人安排正常班次(早九點~晚九點)夜班有補貼,每月休假 2-3 天。(注:兩個送餐高峰期是必須在崗,其它時間可自主安排吃飯、休息等) 5.員工福利: 夏季 高溫補貼 冬季嚴寒補助 雪天補助 夜間補助 滿勤獎等福利 6.晉升渠道: 騎手一組長一副站長一站長更高職位看你實力！ 地址：赤峰市松山區(qū)步行街1-14號

職位描述：

本招聘是在站點面試，公司直招！面試合格，當天辦理入職手續(xù)！ 崗位職責： 1、根據(jù)手機軟件提供的地址，準時并快速將餐品送達客戶手中。 2、配送區(qū)域是方圓3公里。工作自由、單量多，提成高。入職新員工有人帶、有人教。外賣行業(yè)是憑個人能力吃飯的行業(yè)，只要你自己認真努力，工資豐厚！ 任職資格： 1、年齡18~45周歲（年齡未滿18周歲或者45周歲生日已過的不能辦理入職手續(xù)）。 2、熟練使用智能手機，會使用手機地圖。 3、臉上脖子上無大面積紋身，無犯罪史，。 福利待遇： 每月工資=單量提成+全勤獎+年終獎+惡劣天氣補助+各種補貼。 輕松干：月薪5000元以上 正常干：月薪6000元以上 努力干：月薪8000元以上 公司為每一位離開家的伙伴，提供外賣箱，工作服，頭盔。 培訓！是免費的。 晉升！不是靠關系的。 入職后，公司會為每一位騎手買兩份保險，工傷險和意外險，對每一位騎手都有雙重的安全保障。 公司會不定期舉行聚餐狂歡，這就是你的第二個家！ 工作時間： 早上9點到晚上9點（其間跑單9小時，兩個飯點高峰期必須在職，其余時間自愿跑單或者休息，工作時間自由。） 每月休假3天。 工作地點：赤峰市松山區(qū)松山步行街，新城區(qū)王府一期

職位描述：

崗位職責：
1、完成負責區(qū)域年度銷售指標，并合理分解至月度季度，有序推進；完成項目組年度重點項目指標；
2、對區(qū)域客戶和市場進行定期服務，制定落實客戶“一客一策”戰(zhàn)略和強省區(qū)會計劃；
3、需站在區(qū)域經(jīng)營角度，合理使用和管控銷售預算，使銷售費用及資源在渠道得以最大化利用，提升費用使用效率；
4、結(jié)合年度成長目標及現(xiàn)有客戶結(jié)構(gòu)，積極拓展各類新興渠道和新品導入經(jīng)營。

任職要求：

1、能熟練使用常用辦公軟件（ word 、 excel 、 ppt 等） ；
2 、3年以上休閑食品行業(yè)銷售經(jīng)驗，熟悉區(qū)域市場管理和經(jīng)銷商管理；
3、?？萍耙陨蠈W歷。

職位福利：節(jié)日福利、通訊補助、績效獎金、定期體檢、帶薪年假、五險