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職位描述：

崗位職責(zé)

1、企劃文案撰寫：企劃活動(dòng)方案、媒體新聞、宣傳稿件等文案撰寫；
2、企劃活動(dòng)實(shí)施：公關(guān)、展會(huì)、促銷等重大營銷活動(dòng)方案策劃和落實(shí)，跟進(jìn)活動(dòng)效果的數(shù)據(jù)分析和評(píng)估；活動(dòng)相關(guān)系統(tǒng)流程提報(bào)和錄入，集團(tuán)VI系統(tǒng)的導(dǎo)入和日常使用維護(hù)；
3、物料設(shè)計(jì)制作：宣傳資料、活動(dòng)物料的設(shè)計(jì)與制作；
4、異業(yè)資源管理：廣告、公關(guān)公司、媒體機(jī)構(gòu)合作關(guān)系維護(hù)，擴(kuò)容異業(yè)資源庫；
5、市場調(diào)研分析：定期對(duì)競爭對(duì)手、顧客消費(fèi)行為等進(jìn)行市場調(diào)研；活動(dòng)文案、圖像、影音等行政檔案整理歸檔

任職資格

1、應(yīng)屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，市場營銷、新聞學(xué)、廣告學(xué)類專業(yè)優(yōu)先；
2、責(zé)任心強(qiáng)，熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法，文字功底扎實(shí)，語言表達(dá)能力強(qiáng)；
3、熟練使用辦公軟件，會(huì)使用PS、Auto CAD、2D max等繪圖軟件優(yōu)先；
4、有學(xué)生社團(tuán)、學(xué)生會(huì)、班級(jí)干部經(jīng)歷者優(yōu)先。

職位描述：

【職位描述】
管培生作為公司未來的中堅(jiān)力量，公司會(huì)為每一位管培生制定詳細(xì)的培養(yǎng)計(jì)劃。
前期：在公司基層崗位學(xué)習(xí)公司的業(yè)務(wù)種類及內(nèi)容，讓管培生全面的了解公司業(yè)務(wù)流程及運(yùn)作。
后期：公司會(huì)根據(jù)每一位管培生的實(shí)際情況并結(jié)合公司的需求，從而安排相對(duì)應(yīng)的崗位。

【崗位職責(zé)】
1.按照公司的要求，管培生入職初期在公司基礎(chǔ)崗位學(xué)習(xí)兩個(gè)月時(shí)間，工作時(shí)間為正常工作制：早8:25——晚5:40,。
2.積極參加專業(yè)知識(shí)的培訓(xùn)和提升，遵循領(lǐng)導(dǎo)的安排和規(guī)劃。
3.在最短的時(shí)間內(nèi)提升自己，做好晉升更高崗位或調(diào)配更合適崗位的準(zhǔn)備。

【任職要求】
1.男女不限，22——35歲。
2.大專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。
3.良好的溝通，表達(dá)，協(xié)調(diào)能力。積極上進(jìn)，富有責(zé)任心。

【晉升方向】
公司儲(chǔ)備干部，基層——中層

職位描述：

【管培生】-----未來領(lǐng)導(dǎo)者計(jì)劃
企業(yè)管培生項(xiàng)目，旨在培養(yǎng)愿意長期深耕行業(yè)的儲(chǔ)備管理人才?！拔磥眍I(lǐng)導(dǎo)者計(jì)劃”整合部門培養(yǎng)資源，打造專屬的成長通道，期間將提供不同的戰(zhàn)場，包括學(xué)習(xí)一線業(yè)務(wù)，掌握服務(wù)響應(yīng)、風(fēng)控處理等服務(wù)技巧，在培訓(xùn)賦能后開展團(tuán)隊(duì)管理實(shí)戰(zhàn)、驅(qū)動(dòng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成服務(wù)運(yùn)營目標(biāo)，持續(xù)推動(dòng)業(yè)務(wù)流程優(yōu)化，通過行業(yè)資深導(dǎo)師帶教及上述的實(shí)戰(zhàn)鍛煉在2~3年成長為合格的管理者。
任職要求:
1、統(tǒng)一招本科以上學(xué)歷，2024年、2025應(yīng)屆畢業(yè)生，學(xué)生會(huì)干部及黨員優(yōu)先、985、211、軍事院校生優(yōu)先；
2、專業(yè)為會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、國際貿(mào)易、法學(xué)、人力資源管理等專業(yè)優(yōu)先；
3、英語能力六級(jí)，邏輯性和表達(dá)溝通能力強(qiáng)；
4、職業(yè)規(guī)劃清晰，有較強(qiáng)的自驅(qū)力和抗壓力；
5、為人誠懇勤奮，積極上進(jìn)。
工作地點(diǎn)：成都集團(tuán)總部、內(nèi)蒙及各分子公司 ，能接受外派和出差。

職位描述：

任職要求：
1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限，計(jì)算機(jī)，通信，電子等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.對(duì)通信有興趣；熱愛通信，喜歡從事通信類工作
3.熟練使用常用辦公軟件
4.年齡要求18-33
崗位職責(zé)：
1、移動(dòng)通信網(wǎng)絡(luò)的測試和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化；
2、測試:對(duì)網(wǎng)絡(luò)可用性、網(wǎng)絡(luò)的高效性和網(wǎng)絡(luò)安全性進(jìn)行測試；
3、網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化:主要是針對(duì)測試結(jié)果，對(duì)網(wǎng)絡(luò)拓?fù)洹⒕W(wǎng)絡(luò)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)總體規(guī)劃進(jìn)行優(yōu)化；
4.專業(yè)不限，熱愛通信工作；
5.有無基礎(chǔ)都可以，但必須對(duì)通信有興趣；熱愛通信，喜歡從事通信類工作；
福利待遇： 入職參加基礎(chǔ)崗前訓(xùn)練，掌握崗位必須具備的工作技能。
實(shí)習(xí)工資：綜合薪資3000左右，提供住宿。
轉(zhuǎn)正工資：底薪3500-5000 五險(xiǎn)一金 住宿
上班時(shí)間： 早九晚六 周末雙休 午休兩小時(shí) 節(jié)假日按照國家規(guī)定放假
接受實(shí)習(xí)生，無經(jīng)驗(yàn)，只要愿意學(xué)，會(huì)有工程師老帶新

職位描述：

（1）負(fù)責(zé)公司運(yùn)營數(shù)據(jù)的整理分析工作； （2）負(fù)責(zé)運(yùn)營指標(biāo)、成本指標(biāo)的監(jiān)督和考核，負(fù)責(zé)運(yùn)營成本的一級(jí)審批工作； （3）負(fù)責(zé)BI系統(tǒng)數(shù)據(jù)功能的審核、評(píng)審、驗(yàn)收等工作，建立完整完善的BI數(shù)據(jù)； （4）負(fù)責(zé)建立平臺(tái)車輛安全管理制度，積極推進(jìn)平臺(tái)司機(jī)的安全管理、檢查工作。 崗位要求 （1）本科及以上學(xué)歷，碩士學(xué)歷優(yōu)先； （2）交通運(yùn)輸、物流、采掘冶金、數(shù)學(xué)、計(jì)算機(jī)、電子商務(wù)、信息化相關(guān)專業(yè)； （3）計(jì)算機(jī)基礎(chǔ)好，有一定數(shù)據(jù)處理和溝通能力； （4）接受出差，有意在智慧物流行業(yè)深耕優(yōu)先。 截止日期：2025年01月04日

職位描述：

工作地點(diǎn)：遼寧省內(nèi)
豬料、反芻料、魚料、禽料銷售
崗位要求：
1、本科及學(xué)歷、畜牧、獸醫(yī)、生物技術(shù)、市場營銷、食品科學(xué)與工程等相關(guān)專業(yè)
2、熱愛農(nóng)牧行業(yè)，能適應(yīng)長期封閉駐場
3、有駕照，能熟練駕駛，有車優(yōu)先
4、吃苦耐勞、能適應(yīng)長期出差
福利待遇：
1、入職繳納六險(xiǎn)一金（實(shí)繳，公積金比例12%）
2、提供食宿
3、入職報(bào)銷路費(fèi)，一年1次探親路費(fèi)報(bào)銷

職位描述：

任職要求：

1、學(xué)歷要求：本科畢業(yè)生；

2、專業(yè)技能：材料專業(yè)、機(jī)械專業(yè)、化學(xué)專業(yè)；

3、上班時(shí)間上六休一；六日選休一天，法定節(jié)日倒休。

4、招聘人數(shù)5人

工作職責(zé)：

1、協(xié)助按照生產(chǎn)計(jì)劃的要求進(jìn)行生產(chǎn)，保證設(shè)備穩(wěn)定運(yùn)行，保證物料供應(yīng)，及時(shí)排除車間故障，保證生產(chǎn)順利進(jìn)行；
2、協(xié)助負(fù)責(zé)落實(shí)公司各項(xiàng)工藝操作規(guī)范，督促各工序嚴(yán)格執(zhí)行工藝文件并做好相關(guān)質(zhì)量記錄，督促生產(chǎn)人員對(duì)存在的質(zhì)量問題進(jìn)行改善；
3、協(xié)助掌握本車間人員情況，安排好車間人員的工作，督促班組長做好人員管理，及時(shí)掌握了解員工思想動(dòng)態(tài)，幫助員工解決工作生活中的困難，提高員工積極向上的積極性，穩(wěn)定員工隊(duì)伍；
4、協(xié)助車間機(jī)械、電氣設(shè)備全面管理及保養(yǎng)，不定期對(duì)重點(diǎn)設(shè)備的運(yùn)行狀況進(jìn)行檢查，對(duì)有隱患的設(shè)備及時(shí)檢修，確保生產(chǎn)正常進(jìn)行；
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

職位福利：五險(xiǎn)一金、全勤獎(jiǎng)、包吃、交通補(bǔ)助、帶薪年假、定期體檢、免費(fèi)班車、節(jié)日福利

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 學(xué)習(xí)掌握公司運(yùn)營流程和業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃，參與公司全方位管理培訓(xùn)及輪崗實(shí)踐，不斷提升自我運(yùn)營管理能力。
2. 參與公司各項(xiàng)管理內(nèi)容，深入了解公司各職能部門協(xié)調(diào)合作，提升公司績效。
3. 參與與客戶的溝通協(xié)調(diào)，掌握市場需求，幫助公司開拓市場。

任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，管理類、財(cái)務(wù)類、法律類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。
2. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、計(jì)劃和組織能力。
3. 對(duì)未來管理領(lǐng)域有濃厚興趣和渴望成為行業(yè)精英的追求。

薪資及福利待遇：

薪資：4000-6000元

工作時(shí)間：周一至周五8:30-17:30

工作地點(diǎn)：包頭市青山區(qū)正翔國際寫字樓B7座21層
福利待遇：五險(xiǎn)、餐補(bǔ)、雙休，法定節(jié)假日

職位描述：

1、熟悉公司業(yè)務(wù)，協(xié)助公司對(duì)接銀行網(wǎng)點(diǎn)人員；
2、入職后，進(jìn)行為期12周的帶薪培訓(xùn)學(xué)習(xí)，掌握管理能力；
3、定期與公司管理人員交流，了解公司業(yè)務(wù)，掌握核心工作技能，獲得快速成長；
4、積極完成公司布置的各項(xiàng)工作任務(wù)，與部門第一負(fù)責(zé)人緊密交流，協(xié)商解決問題方法。
職位福利：
全勤獎(jiǎng)勵(lì)，交通費(fèi)，每月一次帶薪旅游（云南、廈門、青海等地），公司免費(fèi)食堂，節(jié)日福利，補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)
崗位亮點(diǎn)：
朝九晚五，雙休，法定節(jié)假日休息，晉升通道順暢，公平透明，除上述福利外，完成任務(wù)后公司進(jìn)行額外獎(jiǎng)勵(lì)。

職位描述：

一、崗位要求要求大專及以上學(xué)歷，機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、材料成型及控制工程、工業(yè)設(shè)計(jì)、過程裝備與控制工程、機(jī)械制造、機(jī)械電子工程和機(jī)電一體化技術(shù)等專業(yè)，熟練應(yīng)用Word、Excel、CAD等辦公軟件，有吃苦耐勞和認(rèn)真鉆研的精神，熱愛化工行業(yè)。

二、福利待遇：

1、福利待遇：六險(xiǎn)一金、各項(xiàng)津貼（如夜班津貼、崗位津貼）、年終獎(jiǎng)、免費(fèi)三餐、住房補(bǔ)貼、免費(fèi)體檢、免費(fèi)通勤、回家探親路費(fèi)報(bào)銷、節(jié)日福利、設(shè)立易高獎(jiǎng)學(xué)金、困難職工幫扶，婚喪嫁娶慰問、生病慰問金，生日福利等。

2、假期：年假7天起、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、喪假、全薪病假、考試假，法定節(jié)假日3倍工資。

三、培訓(xùn)及晉升機(jī)制：

實(shí)行師帶徒機(jī)制，崗位晉升機(jī)制，公司每季度組織一次崗位晉升考試，主操及以下崗位無編制限制，工作滿3個(gè)月考試合格后匹配相應(yīng)的崗位和工資，考試形式：理論 實(shí)操。

職位描述：

加入我們這個(gè)年輕化的團(tuán)隊(duì)，一起奮斗，一起創(chuàng)業(yè)！

一、工作內(nèi)容

1、負(fù)責(zé)公司公司產(chǎn)品區(qū)域銷售和推廣。

2、能快速把握客戶需求，反應(yīng)靈敏，為客戶提供針對(duì)性的產(chǎn)品及服務(wù)。

3、與客戶保持良好的溝通，建立長期戰(zhàn)略合作關(guān)系。

4、負(fù)責(zé)公司部分市場前期的拓展和老客戶的維護(hù)。（老客戶可直接成交，還需自己開發(fā)新客戶）

二、任職要求

1、性別不限，35歲以下，有無經(jīng)驗(yàn)均可。（應(yīng)屆生優(yōu)先錄用）

2、意志堅(jiān)定，執(zhí)行力強(qiáng)，踏實(shí)肯干，善于溝通，理解能力強(qiáng)。

3、退伍軍人優(yōu)先錄用

4、熱愛銷售工作，對(duì)銷售有一定的熱情。

5、混底薪者，能力有多大，公司給予的平臺(tái)就有多大！

三、我們能給您提供的

1、、公司設(shè)有日獎(jiǎng)100-150元，月獎(jiǎng)500-1000元，季度獎(jiǎng)（獎(jiǎng)金 參加集團(tuán)年會(huì)），年度福利（獎(jiǎng)金 手機(jī)一部 參加年會(huì) 提升機(jī)會(huì)）

2、、工作滿半年提供五險(xiǎn)一金。

3、免費(fèi)提供員工宿舍（各種家電齊全，路程近，交通便利）

4、年輕化的團(tuán)隊(duì)，輕松、愉快、舒適的工作氛圍。

5、節(jié)假日公司安排旅游活動(dòng)，發(fā)放福利，生日準(zhǔn)備生日禮物等等。

6、表現(xiàn)優(yōu)秀的員工年終有旅游年會(huì)，公司提供一切費(fèi)用。

個(gè)人發(fā)展：

銷售代表-銷售主管-銷售總監(jiān)-職業(yè)經(jīng)理人。、公平、公正、公開的晉升體系，管理人員內(nèi)部選拔，晉升道路暢通，人才與公司共同成長。

面試時(shí)間：上午10:00--12:00、下午 14:00--17:00

工作時(shí)間：8:30--18:00

公司地址：呼和浩特市海亮廣場A座10樓1003室

本公司鄭重承諾：所有崗位入職不收取任何費(fèi)用，住宿不收取任何費(fèi)用，公司免費(fèi)提供崗位技能培訓(xùn)，敬請求職者周知。

有意向者可以直接打電話咨詢或者投簡歷。

職位福利：五險(xiǎn)一金、年底雙薪、績效獎(jiǎng)金、包住、員工旅游、帶團(tuán)隊(duì)、帶薪年假、節(jié)日福利

職位描述：

工作職責(zé)： 作為哈啰兩輪前線運(yùn)營管培生，會(huì)通過在前線不同業(yè)務(wù)場景與崗位歷練，培養(yǎng)其成為哈啰兩輪業(yè)務(wù)前線儲(chǔ)備管理人才。實(shí)習(xí)期及入職后你會(huì)經(jīng)歷； 1、公司或部門組織的輪崗學(xué)習(xí)、專業(yè)技能培訓(xùn) 2、深入一線熟悉各業(yè)務(wù)場景及線下實(shí)操，并掌握業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識(shí)及實(shí)操技能 3、協(xié)助城市負(fù)責(zé)人工作開展，擬定并落實(shí)城市開發(fā)、計(jì)劃、投放、維護(hù)等工作 4、獨(dú)立負(fù)責(zé)一片區(qū)域的運(yùn)營和日常管理工作，提升所轄區(qū)域運(yùn)營質(zhì)量與效率 5、參與運(yùn)維人員管理，分配工作任務(wù)，同時(shí)建立/維護(hù)所轄區(qū)域政府合作關(guān)系 任職資格： 1、24屆應(yīng)屆生，統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2、溝通表達(dá)邏輯清晰，有團(tuán)隊(duì)合作精神； 3、善于分析和總結(jié)，具有一定領(lǐng)導(dǎo)意愿； 4、積極向上，專業(yè)進(jìn)取，靈活應(yīng)變，吃苦耐勞，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)； 5、能接受戶外工作，能提前入職實(shí)習(xí)，能接受公司安排的工作城市，服從調(diào)動(dòng)（此項(xiàng)為必須）。

職位描述：

星動(dòng)力項(xiàng)目是紅星美凱龍實(shí)施的大學(xué)生三年培養(yǎng)計(jì)劃，是公司中高級(jí)管理人才內(nèi)部培養(yǎng)的搖籃，是員工職業(yè)生涯發(fā)展的有效平臺(tái)與有力保障。自2007年公司招聘第一屆星動(dòng)力，至今星動(dòng)力項(xiàng)目已經(jīng)成功運(yùn)作20年。星動(dòng)力滿三年晉升率達(dá)92.68%，晉升經(jīng)理級(jí)以上227人。星動(dòng)力項(xiàng)目早已不是1個(gè)單純的項(xiàng)目，更是紅星美凱龍30年來匠心、創(chuàng)新精神內(nèi)核的傳承。
招募職位及培養(yǎng)方向：
【綜合管理類】
營運(yùn)管理、企劃營銷、平面設(shè)計(jì)、互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營、人資行政
-擁有良好的學(xué)習(xí)、溝通能力
-具備吃苦耐勞、勇于實(shí)踐、鍥而不舍的魯班精神；
-思維活躍、用于創(chuàng)新、敢于挖掘奇跡的無限潛力的你，就是我們要找的人！
在這里，我們能幫助你找到明確的職業(yè)發(fā)展方向，我們有完備的人才培養(yǎng)計(jì)劃，我們?yōu)槟懔可砼鋫淞藢I(yè)的職場導(dǎo)師！
紅星美凱龍，期待你的加入
職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、包吃、通訊補(bǔ)助、帶薪年假、節(jié)日福利

職位描述：

職位描述
1.前期負(fù)責(zé)全面熟悉公司業(yè)務(wù)，了解知識(shí)產(chǎn)權(quán)行業(yè)發(fā)展，兩個(gè)月后帶團(tuán)隊(duì)進(jìn)行提升
2.線上解答客戶關(guān)于知識(shí)產(chǎn)權(quán)方面的問題，提供專業(yè)性業(yè)務(wù)指導(dǎo)
3.工作輕松無任務(wù)，前期有帶薪培訓(xùn)，有無經(jīng)驗(yàn)均可
任職資格：
1.男女不限，年齡21-35歲經(jīng)驗(yàn)不限，可接受應(yīng)屆實(shí)習(xí)生
2.口齒清晰，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有一定的溝通能力和語言表達(dá)能力
3.敢于挑戰(zhàn)自己，挑戰(zhàn)高薪，好學(xué)上進(jìn)，認(rèn)真務(wù)實(shí)
4.適應(yīng)能力強(qiáng)，有責(zé)任心
5.有團(tuán)隊(duì)精神，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)
享受法定節(jié)假日和帶薪年假
團(tuán)隊(duì)優(yōu)勢：
1.純寫字樓內(nèi)辦公，良好的辦公環(huán)境
3.團(tuán)隊(duì)以九零后為主，團(tuán)隊(duì)年輕化，氛圍濃厚，和諧溫馨
4.晉升空間大，公司所有管理層全部公司內(nèi)部選拔
5.生日福利，聚會(huì)聚餐。享受國內(nèi)外旅游和社保
職業(yè)發(fā)展方向：
助理——隊(duì)長——儲(chǔ)備經(jīng)理——經(jīng)理——總監(jiān)——分公司負(fù)責(zé)人

職位描述：

1. 學(xué)習(xí)公司業(yè)務(wù)知識(shí)，掌握產(chǎn)品知識(shí)與銷售流程，跟隨團(tuán)隊(duì)實(shí)踐客戶開發(fā)、需求挖掘并協(xié)助完成市場分析；
2. 參與制定、修訂銷售制度、流程及相關(guān)表單；
3. 完成銷售崗位基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理，完善各類銷售臺(tái)賬；
4. 協(xié)助完成銷售任務(wù)指標(biāo)及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；
任職要求：
1. 本科及以上學(xué)歷，應(yīng)屆畢業(yè)生或1-3年工作經(jīng)驗(yàn)均可，能夠熟練使用辦公軟件，有出色的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和執(zhí)行力；
2. 具備良好的口頭及書面表達(dá)能力，能清晰傳遞信息、挖掘客戶需求。

3.能承受銷售業(yè)績壓力，適應(yīng)高強(qiáng)度工作節(jié)奏，具備較強(qiáng)的抗挫折能力。

工作時(shí)間：早9晚6 六日雙休