1長白班， 2能吃苦耐勞， 3.年齡20－45歲 4要求會開電動車
把桶裝水配送到指定的小區(qū)，公司，單位
胡小姐
負責餓了么平臺外賣訂單的配送，熟悉商圈內(nèi)的路線，會使用智能手機，會看導航，熟悉二輪電動車駕駛。
劉生18823682093
接受無經(jīng)驗，師傅一對一教，還有專業(yè)培訓，只要你來，隨便干6000以上，用心干10000一上，努力干20000以上，每年總業(yè)績達到目標后，分別獎勵小車首付4萬.8萬，11萬，還有小組pk獎，站點達標獎季度達標獎等各種獎金福利。目前公司有200多站點，就近安排 工作內(nèi)容: 1、負責所在區(qū)域內(nèi)的客戶開發(fā)（工作簡單，上班自由）、以及配送服務到家工作。 任職要求 1、18-50周歲，男女不限，身體健康 2、人品端正、做事認真； 3、能放下面子，不甘于現(xiàn)狀，有無經(jīng)驗均可（崗前培訓+師傅帶）； 4、會騎電瓶車。 1、提成+配送費+福利津貼500起+（提成20%-45%）； 2、底薪5000元，月綜合收入0.8萬-3萬，上不封頂，百分之八十的員工一萬起步； 3、提供食宿（沒地方住，經(jīng)濟緊張，在這里都不是問題）； 4、統(tǒng)一購買商業(yè)保險等 公司全國多個站點，可就近安排工作，在這里 隨便干六千以上。 用心干一萬以上。 努力干兩萬以上。 拼命干三萬以上。 ? 公司有兩條晉升通道，管理通道和業(yè)務通道： 前鋒是業(yè)務精英，負責開拓市場，如果不想跑業(yè)務，可以往管理這塊發(fā)展，我們的管理崗位都是由內(nèi)部提拔、培訓！每年總業(yè)績達到規(guī)定目標后，分別獎勵小車首付款4萬，8萬，11萬，還有小組PK獎、站點達標獎、季度達標獎、年終獎等各種獎金福利等。
廖昱光
工作內(nèi)容:任職資格: 1.年齡:18-45周歲，男/女不限，身體健康，無不良嗜好 無犯罪記錄 2.會騎電動車，會用導航，工作經(jīng)驗不限，學歷不限，具有團隊精神，能吃苦耐勞，賺錢欲望強,需要有健康證 3.歡迎曾經(jīng)任職過的優(yōu)秀員工重返公司;退伍軍人優(yōu)先錄用，有同行經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。 4.入職即交意外險。 工作時間:長白班8小時，上午10:00-14:00，下午17:00-21:00。其他時間可自由選擇休息或者跑單 薪資結構:基礎底薪+單量提成+補貼 薪資一般在5000-10000元左右。 溫馨提示:站點的配送商圈(商圈指是你取餐的配送范圍，一般在3公里以內(nèi))，系統(tǒng)派單給騎手，騎手根據(jù)系統(tǒng)內(nèi)的導航路線去商家拿餐，送到客戶手里，很簡單易操作，剛入職員工有老騎手帶領熟悉路線(一周后就是老員工)我們外賣小哥是現(xiàn)在很多人的選擇，因為他區(qū)別于其他行業(yè)，做銷售你得有人脈，有關系，才可以賺錢，在廠里你得加班，熬時間，熬資歷才會有不錯的工資，但是在我們這里上班時間很自由，配送員工資哪怕是*個月，只要別人在送單，你也在送，那你得工資正常就會達到5000左右，甚至更高。你還在觀望什么，趕緊加入我們，早一天跑單早一天賺錢，只有拿到手里的才是較自己的。 有意向可直接投遞簡歷撥打電話!
吳先生
職位要求： 1.年紀18-45周歲，男女均可 2.有無經(jīng)驗均可，新手入職有熟手帶，上手超快 3.有車有住 4.惠州各區(qū)均可就近安排 工作時間：工作期間午高峰和晚高峰在職，其他時間段可自由合理安排。 二、薪資福利 高額單量提成+福利津貼（車補、話補、飯補、房補、充電補、大金額補貼及高溫補貼）+保險。6000-9000，上萬上不封頂，只要你正常上下班每個月最低領7000元。 正常干6000- --7000元/月 努力干7000- --8000元/月 使勁干8500- --9500元/月 拼命干10000元以上/月（上不封頂） 多勞多得，你的收入完全取決于你自己的能力，沒有拼爹，拼的是你自己的實力。 晉升渠道：騎手__組長__儲備站長__站長__區(qū)域經(jīng)理，完成人生逆襲。
林小姐
負責把商品就近配送到客戶那里，三公里內(nèi)，免費提供車輛裝備，無押金租金。多勞多得，單量充足。
賀先生
1、男女不限、工作時間自定，年齡18-45周歲，中專以上學歷 2、有健康證或近7天內(nèi)體檢證明； 3、會騎電動車，使用智能手機地圖導航，熟悉周邊地形； 4、性格開朗，談吐清晰，吃苦耐勞，無不良嗜好，服從公司管理。 崗位職責 1、通過公司APP接單，將客戶訂購的商品準時、準確、安全的送達至客戶手中； 2、負責用戶問題訂單的取回； 3、維護良好用戶關系。 工作時間 早上8：00-20：00早上10：00-22：00（包含休息時間，吃飯休息時間半小時-2小時，沒有單或者不忙的時候也可以休息 ） 月休四天節(jié)假日按法定薪資補貼。
盧
大型超市配送員 配送大型超市生鮮水果蔬菜以及日常用品，固定地點取貨，配送周邊3 公里左右，一個小時配送時間，多單集中路線配送，配送速度快。 一、工作內(nèi)容: 1、派單模式：系統(tǒng)派單，公平公正，手機下載接單軟件，接單后按照訂單 信息對號取貨完成配送即可。 2、配送范圍：站點就在超市一樓，繁華地段，單量大，單價高，配送周邊3 公里左右，距離近，順路單多。 3、配送要求:服務態(tài)度認真，會騎電動車，會使用手機導航軟件。 二、職位要求: 1、年齡18-45歲，身體健康，無案底，會騎電動車，會使用手機導航軟件。 三、薪資： 薪資架構：高提成+沖單獎+優(yōu)秀員工獎+全勤獎+績效獎+各種補貼+平臺活動獎勵等。 單價6-10一單，每個站點單價有所不同，單價6元起步，生日福利，過節(jié)福利，團建，聚餐等 3、根據(jù)個人能力以及勤快程度而定。想多賺錢就少休息，畢竟屬于多勞多得，站點喜歡這樣的綜合工資。 平平常常:7000-8000元/月 稍加努力:8000- 10000元/月 使勁干:10000-13000元/月以上(不封頂) 四、工作時間: 彈性自由 早九晚九 高峰期保證在崗，其他時間可自由安排，不在高峰期沒有硬性要求跑單，可休息可吃飯。輕松自由 五、工作地點： 各區(qū)都有站點，可就近分配，或者分配到我們優(yōu)質(zhì)站點。 六、其他福利： 1、公司提供車，提供住宿，洗澡衛(wèi)生間電器配套齊全。 2、節(jié)假日禮品，過節(jié)值班獎勵，排名獎。 3、迅速晉升機會:騎手-站長-區(qū)域負責人-城市負責人。 你面試去的是咱們站點，見到的是站長和騎手。不去任何第三方面試點，不收取任何押金。面試成功當天簽訂勞動合同上保險辦理入職，直接安排車輛，開工號，由老騎手帶著你出去熟悉地形 ,直到你熟練為止。歡迎你的加入。
楊小姐
把桶裝水配送到指定的小區(qū)，公司，單位
胡小姐
工作職責：1、18-45周歲，身體健康，能辦理健康證，對服務行業(yè)充滿熱情；2、親和力較強、吃苦耐勞、人品端正、為客戶提供安全、及時、準確、優(yōu)質(zhì)的配送服務；3、負責本區(qū)域內(nèi)的專送訂單任務。單量不用愁，就近分配。4、智能手機會看手機導航、（配送范圍3公里內(nèi)）；薪資福利：1、有車自帶，沒車公司統(tǒng)一安排；2、公司配備：電動車、工服、餐箱；3、提供員工宿舍、購買保險、月休4天；好福利各種補貼：夜宵補貼，沖單獎，全勤獎，高溫補貼、高峰補貼、五星好評獎勵、惡劣天氣補貼等其它補貼綜合薪資：8000-12000元/月工作時間：10:00-14:00,17:00-21:00,閑暇時間可自由安排多勞多得，你的收入完全取決于你自己的能力，沒有拼爹，拼的是你自己的實力。（注：不同區(qū)域的單價提成有些小區(qū)別，詳細的可以來咨詢了解）晉升機制：1、定期為員工進行培訓；2、公司處于發(fā)展期，優(yōu)秀員工可晉升：騎士--組長--站長--督導--經(jīng)理；工作地址：（各大區(qū)均有工作站點上班可以安排天河、海珠、越秀、番禺、白云等廣州各大區(qū)就近站點）
吳秀英
??招20-50周歲不限經(jīng)驗 ?? 我們正在招聘配送員，月薪9000-14000左右，不招短期，駕駛證滿一年，熟練導航，品行優(yōu)良 無犯罪記錄， ?? 我們公司這邊免費提供車輛，主要做固定貨源，企業(yè)訂單和平臺車隊三個板塊 ?? 工作時間9-6點，月休4天左右，不需要裝卸 ??純司機，幫公司開車?。?！ ? 本部直招，入職不收取任何費用！ 期待您的投遞和電話咨詢。期待您的加入~~·
夢經(jīng)理
把桶裝水用電動三輪車配送到小區(qū)家庭，公司，單位
胡小姐
把桶裝水配送到指定的小區(qū)，公司，單位
胡小姐
工作職責：1、18-45周歲，身體健康，能辦理健康證，對服務行業(yè)充滿熱情；2、親和力較強、吃苦耐勞、人品端正、為客戶提供安全、及時、準確、優(yōu)質(zhì)的配送服務；3、負責本區(qū)域內(nèi)的專送訂單任務。單量不用愁，就近分配。4、智能手機會看手機導航、（配送范圍3公里內(nèi)）；薪資福利：1、有車自帶，沒車公司統(tǒng)一安排；2、公司配備：電動車、頭套、工服、餐箱；3、提供員工宿舍、購買保險、月休4天；好福利各種補貼：夜宵補貼，沖單獎，全勤獎，高溫補貼、高峰補貼、五星好評獎勵、惡劣天氣補貼等其它補貼綜合薪資：8000-12000元/月工作時間：10:00-14:00,17:00-21:00,閑暇時間可自由安排多勞多得，你的收入完全取決于你自己的能力，沒有拼爹，拼的是你自己的實力。（注：不同區(qū)域的單價提成有些小區(qū)別，詳細的可以來咨詢了解）晉升機制：1、定期為員工進行培訓；2、公司處于發(fā)展期，優(yōu)秀員工可晉升：騎士--組長--站長--督導--經(jīng)理；工作地址：（各大區(qū)均有工作站點上班可以安排天河、海珠、越秀、番禺、白云等廣州各大區(qū)就近站點）
劉嘉琪
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