與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
職責(zé)描述: 1、按照審計(jì)計(jì)劃開(kāi)展審計(jì)工作,總部審計(jì)內(nèi)容改善與跟蹤。 2、OA審批、日常報(bào)銷付款審核、工資入賬與核對(duì)。 3.月度進(jìn)項(xiàng)稅金核對(duì),稅費(fèi)計(jì)提表制作審核。月度稅費(fèi)的申報(bào)與繳納,納稅分析的填報(bào)。 4.與總賬組、應(yīng)收組內(nèi)及組外人員協(xié)作配合,確保財(cái)務(wù)共享中心整體業(yè)務(wù)處理順暢。 任職要求: 1.財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2.有住宅物業(yè)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)、財(cái)務(wù)共享中心或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.專業(yè)知識(shí)及專業(yè)技能要求: 1)會(huì)計(jì)專業(yè)相關(guān)知識(shí),通過(guò)中級(jí)會(huì)計(jì)職稱、稅務(wù)師、CPA或ACCA考試優(yōu)先; 2)熟練使用辦公軟件及EXCEL函數(shù)使用; 3)較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,溝通能力,細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),遵守財(cái)務(wù)工作的保密原則。
HR
【職責(zé)描述】 負(fù)責(zé)差旅費(fèi)、招待費(fèi)等員工代墊費(fèi)用的報(bào)銷審核、退款等賬務(wù)處理: 1、負(fù)責(zé)所有費(fèi)用類及備用金借款會(huì)計(jì)核算工作; 2、負(fù)責(zé)初審及復(fù)核各類業(yè)務(wù)費(fèi)用及備用金借款,核對(duì)業(yè)務(wù)單據(jù)及付款金額等; 3、負(fù)責(zé)處理費(fèi)用類科目付款后的賬務(wù)處理; 4、負(fù)責(zé)審核備用金還款單; 5、配合查詢和反饋財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)處理的進(jìn)度; 6、與費(fèi)用組內(nèi)及組外人員協(xié)作配合,確保財(cái)務(wù)共享中心整體業(yè)務(wù)處理順暢; 7、配合財(cái)務(wù)共享中心及公司內(nèi)外部審計(jì)稅務(wù)檢查相關(guān)工作及完成主管交待的其他工作任務(wù)與計(jì)劃。 【任職要求【 1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、注冊(cè)會(huì)計(jì)師等財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)全日制本科以上學(xué)歷; 2、具有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、共享中心經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅務(wù)法規(guī)及房地產(chǎn)行業(yè)相關(guān)法律法規(guī); 4、具備良好的分析、溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。
HR
【職責(zé)描述】 1.負(fù)責(zé)員工薪酬類、固定資產(chǎn)及無(wú)形資產(chǎn)類、稅金類、往來(lái)款等賬務(wù)核算; 2.負(fù)責(zé)月末結(jié)賬、內(nèi)部往來(lái)及交易的核對(duì)及賬務(wù)處理,協(xié)調(diào)過(guò)程中新的問(wèn)題并解決; 3.與總賬組內(nèi)及組外人員協(xié)作配合,確保財(cái)務(wù)共享中心整體業(yè)務(wù)處理順暢。 【任職要求】 1.財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)等相關(guān)專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷; 2.有房地產(chǎn)行業(yè)或財(cái)務(wù)共享中心,或會(huì)計(jì)師事務(wù)所工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3.專業(yè)知識(shí)及專業(yè)技能要求: 1)會(huì)計(jì)專業(yè)相關(guān)知識(shí),通過(guò)中級(jí)會(huì)計(jì)職稱、稅務(wù)師、CPA或ACCA考試優(yōu)先; 2)熟練使用辦公軟件及EXCEL函數(shù)使用; 3)較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,溝通能力,細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)謹(jǐn)踏實(shí),遵守財(cái)務(wù)工作的保密原則。
HR
工作內(nèi)容:會(huì)計(jì)核算、憑證裝訂、檔案整理及數(shù)據(jù)采集整理等工作。
要求:大?;蛘弑究茖W(xué)歷,會(huì)計(jì)專業(yè),在校大學(xué)生,全職實(shí)習(xí)5-6個(gè)月,可開(kāi)實(shí)習(xí)證明。
龐先生/HR
職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)公司收付費(fèi)系統(tǒng)記賬憑證的生成、復(fù)核、接受和記賬工作; 2.負(fù)責(zé)保險(xiǎn)費(fèi)收據(jù)、賠款收據(jù)、手續(xù)費(fèi)收據(jù)的領(lǐng)用、發(fā)放、使用管理及注銷工作; 3.負(fù)責(zé)各分支機(jī)構(gòu)營(yíng)業(yè)稅金的計(jì)提和財(cái)務(wù)處理工作; 4.負(fù)責(zé)收集、整理公司內(nèi)外部統(tǒng)計(jì)信息,匯總會(huì)計(jì)統(tǒng)計(jì)報(bào)表; 5.負(fù)責(zé)及時(shí)調(diào)度公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),為公司提供準(zhǔn)確的業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)報(bào)表; 6.負(fù)責(zé)稅務(wù)申報(bào)、會(huì)計(jì)核算、費(fèi)用報(bào)銷審核、資金結(jié)算等工作; 7.完成公司交辦的其他工作。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),具有會(huì)計(jì)從業(yè)資格證并取得相應(yīng)學(xué)位; 2.熟練運(yùn)用辦公室應(yīng)用軟件,有較強(qiáng)的工作責(zé)任心、良好的溝通能力、職業(yè)素養(yǎng); 3.非應(yīng)屆畢業(yè)生需有2年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
人事
【工作內(nèi)容】
1、收集各類原始憑證,如發(fā)票,收據(jù),報(bào)銷單等,并檢查其真實(shí)性,合法性和完整性。
2、協(xié)助會(huì)計(jì)進(jìn)行記賬憑證編制。
3、及時(shí)辦理,保管會(huì)計(jì)憑證,賬簿等財(cái)務(wù)檔案資料,定期分類裝訂立卷。
完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)工作。
【任職要求】
- ??萍耙陨蠈W(xué)歷,財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
- 具備良好的職業(yè)操守和責(zé)任心,工作細(xì)致認(rèn)真;
- 熟悉財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件操作,具備基本的財(cái)務(wù)分析能力;
- 擁有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,適應(yīng)節(jié)奏工作環(huán)境。
湯阿壯
外貿(mào)出口主管會(huì)計(jì)招聘要求
一、核心任職資格
1. 學(xué)歷背景:本科及以上學(xué)歷,會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè),持有初級(jí)及以上會(huì)計(jì)職稱,CPA、ACCA優(yōu)先。
2. 從業(yè)經(jīng)驗(yàn):5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上外貿(mào)/跨境出口行業(yè)主管會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),熟悉專用車、機(jī)械制造、大宗商品出口領(lǐng)域者優(yōu)先。
3. 專業(yè)基礎(chǔ):精通外貿(mào)出口全流程財(cái)務(wù)核算,熟練掌握出口退稅、外匯結(jié)算、涉外賬務(wù)處理、海關(guān)稅務(wù)合規(guī)等核心模塊,能獨(dú)立統(tǒng)籌外貿(mào)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作。
4. 合規(guī)認(rèn)知:熟悉中國(guó)出口退稅政策、外匯管理?xiàng)l例、海關(guān)及涉外稅務(wù)規(guī)則,了解外貿(mào)行業(yè)財(cái)稅政策動(dòng)態(tài),無(wú)財(cái)務(wù)領(lǐng)域不良記錄。
二、核心工作職責(zé)
1. 外貿(mào)賬務(wù)與核算管理:主導(dǎo)外貿(mào)出口業(yè)務(wù)全鏈條賬務(wù)處理(采購(gòu)、銷售、物流、報(bào)關(guān)、退稅相關(guān)賬務(wù)),確保賬務(wù)清晰、準(zhǔn)確,符合會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及外貿(mào)財(cái)稅要求;編制外貿(mào)業(yè)務(wù)明細(xì)臺(tái)賬(出口明細(xì)、退稅臺(tái)賬、外匯結(jié)算臺(tái)賬等)。
2. 出口退稅全流程落地:負(fù)責(zé)出口退稅資料收集、整理、申報(bào)(電子口岸操作、退稅系統(tǒng)填報(bào)),跟進(jìn)退稅審核進(jìn)度,解決退稅過(guò)程中的異常問(wèn)題(如單證不符、退稅延遲等),確保退稅高效合規(guī)到賬。
3. 外匯與資金對(duì)接:統(tǒng)籌外匯結(jié)算、結(jié)售匯操作,登記外匯收支臺(tái)賬,跟進(jìn)境外回款進(jìn)度,配合財(cái)務(wù)總監(jiān)規(guī)避匯率波動(dòng)風(fēng)險(xiǎn);對(duì)接銀行處理外貿(mào)資金結(jié)算、信用證相關(guān)財(cái)務(wù)對(duì)接工作。
4. 財(cái)稅合規(guī)與資料管理:確保外貿(mào)財(cái)務(wù)工作符合稅務(wù)、外匯、海關(guān)等部門監(jiān)管要求,配合完成涉外財(cái)稅稽查、審計(jì)工作;整理歸檔外貿(mào)財(cái)務(wù)資料(出口合同、報(bào)關(guān)單、提單、退稅憑證等),保障資料完整可追溯。
5. 報(bào)表與團(tuán)隊(duì)協(xié)同:編制外貿(mào)業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)報(bào)表、月度/季度經(jīng)營(yíng)分析(聚焦出口成本、退稅進(jìn)度、盈利能力),為管理層及財(cái)務(wù)總監(jiān)提供數(shù)據(jù)支持;帶領(lǐng)財(cái)務(wù)專員完成基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作,指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)提升外貿(mào)財(cái)務(wù)專業(yè)能力,聯(lián)動(dòng)業(yè)務(wù)、物流部門推進(jìn)財(cái)務(wù)協(xié)同事項(xiàng)。
三、核心能力要求
1. 專業(yè)實(shí)操能力:熟練掌握外貿(mào)出口財(cái)務(wù)核算邏輯與實(shí)操技能,能獨(dú)立解決出口退稅異常、涉外賬務(wù)差錯(cuò)、外匯結(jié)算問(wèn)題,精通金蝶/用友、SAP等財(cái)務(wù)軟件,熟練操作電子口岸、出口退稅申報(bào)系統(tǒng)。
2. 統(tǒng)籌與執(zhí)行能力:能統(tǒng)籌外貿(mào)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)工作,拆解工作目標(biāo),確保退稅、賬務(wù)、報(bào)表等工作按時(shí)落地,具備較強(qiáng)的細(xì)節(jié)把控力與執(zhí)行力。
3. 風(fēng)險(xiǎn)防控能力:能識(shí)別外貿(mào)財(cái)務(wù)基礎(chǔ)風(fēng)險(xiǎn)(單證風(fēng)險(xiǎn)、退稅合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)、外匯收支風(fēng)險(xiǎn)等),及時(shí)發(fā)現(xiàn)并整改問(wèn)題,保障基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作安全。
4. 溝通與適配能力:具備良好的中英文溝通能力,能高效對(duì)接業(yè)務(wù)、物流部門及稅務(wù)、外匯局等外部機(jī)構(gòu);適應(yīng)外貿(mào)行業(yè)節(jié)奏,能高效處理多批次出口業(yè)務(wù)財(cái)務(wù)需求,承受一定工作壓力。
5. 職業(yè)素養(yǎng):具備誠(chéng)信意識(shí)、責(zé)任心與保密意識(shí),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,遵守財(cái)務(wù)職業(yè)規(guī)范,能適配外貿(mào)出口業(yè)務(wù)的合規(guī)化、高效化需求。
王經(jīng)理
【崗位職責(zé)】
1、獨(dú)立處理項(xiàng)目公司全盤會(huì)計(jì)處理,保證會(huì)計(jì)核算合規(guī)合法,及時(shí)準(zhǔn)確、負(fù)責(zé)各相關(guān)中轉(zhuǎn)科目是否已經(jīng)結(jié)轉(zhuǎn)完畢并及時(shí)核對(duì)內(nèi)部關(guān)聯(lián)公司交易確保無(wú)差異;
2、統(tǒng)籌項(xiàng)目公司月度結(jié)賬,與業(yè)務(wù)部門溝通并制定結(jié)賬時(shí)間表,監(jiān)督復(fù)核財(cái)務(wù)其他分支結(jié)賬活動(dòng)確保財(cái)務(wù)報(bào)表按時(shí)出具 ;
3、定期清理總賬科目,確保賬務(wù)記錄及清賬正確及時(shí),支持文件合規(guī)并可取得;
4、審核記賬憑證,并據(jù)實(shí)登記各類明細(xì)賬,根據(jù)審核無(wú)誤的記賬憑證匯總表登記總賬,定期對(duì)總賬與各類明細(xì)賬進(jìn)行結(jié)賬,并進(jìn)行總賬與明細(xì)賬的對(duì)賬,保證賬賬相符;
5、協(xié)調(diào)各會(huì)計(jì)崗位及時(shí)完成財(cái)務(wù)工作,復(fù)核憑證和賬薄,確保財(cái)務(wù)處理符合企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則;
6、編制各種會(huì)計(jì)報(bào)表,編寫會(huì)計(jì)報(bào)表附注,進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析,上報(bào)高層管理人員,并保證會(huì)計(jì)報(bào)表真實(shí)、準(zhǔn)確與完整。
7、協(xié)助經(jīng)理對(duì)賬務(wù)處理流程改進(jìn),建立標(biāo)準(zhǔn)化流程;發(fā)現(xiàn)與標(biāo)準(zhǔn)流程有差異之處,及時(shí)與相關(guān)責(zé)任人溝通并加以改進(jìn);
8、配合外部審計(jì)工作,為外部審計(jì)工作提供各明細(xì)賬情況表及相關(guān)審計(jì)資料。
9、各類銀行付款票據(jù)審核,賬務(wù)平衡及月末憑證過(guò)賬、結(jié)賬工作。
【崗位要求】
1、會(huì)計(jì)學(xué)專業(yè)本科學(xué)歷以上;
2、具有較強(qiáng)的財(cái)務(wù)分析能力和成本意識(shí),能夠從相關(guān)數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題;
3、熟悉財(cái)務(wù)核算及稽核、稅收流程;
4、會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理的基礎(chǔ)知識(shí)扎實(shí),報(bào)表分析能力強(qiáng);
5、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、成本管理、風(fēng)險(xiǎn)控制和財(cái)務(wù)分析能力;
6、正直,勤奮,有責(zé)任心,學(xué)習(xí)能力強(qiáng),能承受高強(qiáng)度工作壓力;
7、擁有中高級(jí)會(huì)計(jì)師職稱或注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格證書優(yōu)先考慮。
張振峰
工作描述:
? 負(fù)責(zé)全盤賬務(wù)處理,包括期初建帳,統(tǒng)計(jì)建賬數(shù)據(jù),清查及盤點(diǎn)資產(chǎn)負(fù)債明細(xì)科目期初數(shù)。
? 負(fù)責(zé)根據(jù)公司的管理需求編制收入、成本、費(fèi)用等財(cái)務(wù)分析報(bào)表,優(yōu)化成本核算方法,制定調(diào)整費(fèi)用開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),制定及實(shí)施內(nèi)部財(cái)務(wù)控制制度。
? 每月初金稅盤抄稅匯總上報(bào),電子稅務(wù)局專用發(fā)票進(jìn)項(xiàng)勾選抵扣。每月末根據(jù)合同統(tǒng)計(jì)下月應(yīng)開(kāi)具的發(fā)票,做好下月增值稅預(yù)測(cè)表,控制增值稅稅負(fù)率。對(duì)公司稅收進(jìn)行整體籌劃與管理,按時(shí)完成增值稅及附加稅、房產(chǎn)稅、企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅等申報(bào)工作,按時(shí)完成工商企業(yè)年報(bào)公示,企業(yè)所得稅年度匯算清繳,為公司合理避稅。
? 審核公司各項(xiàng)目部工資明細(xì)及各部門費(fèi)用支出,清理往來(lái)賬戶,定期對(duì)應(yīng)收賬款賬齡進(jìn)行分析,加強(qiáng)應(yīng)收、應(yīng)付賬款管理,做好資金管理。
任職要求:
30-38歲,大專學(xué)歷以上
有物業(yè)公司或人力資源公司從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
上班時(shí)間:8:30—17:30單休
18986030388
1、審核公司各項(xiàng)成本支出,進(jìn)行成本核算、費(fèi)用管理、成本分析,并定期編制成本分析報(bào)表 2、每月進(jìn)行費(fèi)用分配,及時(shí)與生產(chǎn)、銷售部門核對(duì)在產(chǎn)品、產(chǎn)成品并編制差異原因并上報(bào) 3、進(jìn)行有關(guān)成本管理工作,主要組好成本的核算和控制,負(fù)責(zé)成本的匯總、決算工作 4、評(píng)估成本方案,及時(shí)改進(jìn)成本核算方法 5、協(xié)助有關(guān)部門進(jìn)行經(jīng)濟(jì)核算,并分解下達(dá)成本、費(fèi)用、計(jì)劃指標(biāo)。收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù),進(jìn)行有關(guān)盈虧預(yù)測(cè)工作 6、保管好成本、計(jì)算資料并按月裝訂,定期歸檔。
杜賢軍
1、負(fù)責(zé)原材料入庫(kù)及各倉(cāng)庫(kù)調(diào)撥跟蹤入系統(tǒng)審核; 月底盤點(diǎn)并制作盤點(diǎn)表。
2、根據(jù)各種單據(jù)錄入系統(tǒng)制單憑證,同時(shí)審核單據(jù)合理性要求;
3、與供應(yīng)商對(duì)賬及賬務(wù)處理;
4、出具各類銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表;
5、產(chǎn)品訂價(jià)模版及訂單利潤(rùn)核算。
肖漢宇/人事
職位描述
崗位職責(zé):
1、資金管理:按時(shí)收集匯總頭寸、資金計(jì)劃,按時(shí)認(rèn)領(lǐng)、推送付款需求,監(jiān)督資金流轉(zhuǎn)情況,管理銀行帳號(hào),協(xié)助辦理銀行保理、協(xié)定存款等銀行相關(guān)資料。
2、核算管理:負(fù)責(zé)對(duì)公付款流程審核、發(fā)票過(guò)賬;負(fù)責(zé)公司工資、社保分?jǐn)側(cè)胭~;每個(gè)月應(yīng)收/預(yù)付賬款臺(tái)賬、債權(quán)債務(wù)登記表更新;上一級(jí)單位要求的各類報(bào)表。
3、資產(chǎn)管理:固定資產(chǎn)管理(創(chuàng)建固定資產(chǎn)卡片、盤點(diǎn))、固定資產(chǎn)劃轉(zhuǎn)調(diào)撥、離職結(jié)算審核。
4、成本管理:月結(jié);比價(jià)議價(jià)、合同審核;工程物料管理、復(fù)盤;廢舊物料報(bào)廢處理;工程物資驗(yàn)收流程審批。
任職要求:
1、財(cái)會(huì)專業(yè),本科學(xué)歷優(yōu)先;
2、3年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn),企業(yè)總賬、成本會(huì)計(jì)等崗位經(jīng)驗(yàn),財(cái)務(wù)基礎(chǔ)比較扎實(shí),具備一定的財(cái)務(wù)管理能力。
3、能夠熟練使用Excel表及運(yùn)用各類函數(shù);
4、工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)、抗壓能力,有高度的敬業(yè)精神、工作熱情,積極樂(lè)觀。
5、熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī)。
6、會(huì)計(jì)師中級(jí)及以上職稱優(yōu)先。
陳黎/人事主管
崗位職責(zé): 1.協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)制定業(yè)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、監(jiān)督計(jì)劃; 2.核簽、編制會(huì)計(jì)憑證,整理保管財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案; 3.登記保管各種明細(xì)賬、總分類賬; 4.定期對(duì)賬,如發(fā)現(xiàn)差異,查明差異原因,處理結(jié)賬時(shí)有關(guān)的賬務(wù)的調(diào)整事宜; 5.設(shè)計(jì)、修訂會(huì)計(jì)制度、會(huì)計(jì)表單,分析財(cái)務(wù)結(jié)構(gòu);編制會(huì)計(jì)報(bào)告、報(bào)表,合并報(bào)表; 6.具體執(zhí)行資金預(yù)算及控制預(yù)算內(nèi)的經(jīng)費(fèi)支出,管理往來(lái)賬、應(yīng)收、應(yīng)付款、開(kāi)票及報(bào)稅、固定資產(chǎn)、無(wú)形資產(chǎn),每月計(jì)提核算稅金、費(fèi)用、折舊等費(fèi)用項(xiàng)目; 7.分析、研究會(huì)計(jì)數(shù)據(jù),準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)告,向管理層提供財(cái)務(wù)信息。 8.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求: 1.財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,工作五年以上; 2.熟悉國(guó)家金融政策、企業(yè)財(cái)務(wù)制度及流程、會(huì)計(jì)電算化,精通相關(guān)財(cái)稅法律法規(guī); 3.熟悉會(huì)計(jì)報(bào)表的處理,會(huì)計(jì)法規(guī)和稅法,熟練使用財(cái)務(wù)軟件; 4.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)精神,抗壓能力強(qiáng),吃苦耐勞,認(rèn)真務(wù)實(shí); 5.一般納稅人全盤賬務(wù)處理,專業(yè)基礎(chǔ)扎實(shí)過(guò)硬; 6.有裝備制造/機(jī)械/自動(dòng)化設(shè)備/重工業(yè)等制造業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有上市公司經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 7.中級(jí)職稱以上優(yōu)先。 公司福利: 1.完善的薪酬體系及晉升機(jī)制,根據(jù)工作能力,每年多次調(diào)薪和晉升機(jī)會(huì); 2.獨(dú)棟別墅辦公,配備食堂和宿舍,生活便利; 3.員工享有五險(xiǎn)一金和補(bǔ)充商業(yè)險(xiǎn),節(jié)日禮品、生日福利、拓展培訓(xùn)、各類團(tuán)建活動(dòng)等樣樣齊全; 4.上班時(shí)間:8:30-17:30,周末雙休,享受國(guó)家法定節(jié)假日休假。
郭女士
崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)考證或?qū)嵅僬n程授課;2、學(xué)員學(xué)習(xí)工作問(wèn)題答疑;任職要求:1、年齡26-45歲之間,性別不限2、大專及以上學(xué)歷3、會(huì)計(jì)中級(jí)職稱4、CPA、稅務(wù)師通過(guò)2科優(yōu)先,有財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先錄用;薪資:課時(shí)費(fèi) 幫扶銷售提成 學(xué)員就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì) 工齡工資 五險(xiǎn)一金上班時(shí)間:根據(jù)排課情況上班,無(wú)需坐班福利:1、五險(xiǎn)一金2、年終獎(jiǎng)3、帶薪培訓(xùn)4、節(jié)假日福利5、工齡工資仁和會(huì)計(jì)創(chuàng)立于2002年,公司全稱是武漢榮昌仁和會(huì)計(jì)咨詢服務(wù)有限公司,總部位于湖北武漢(上??偛坑?020年6月成立),是一家集財(cái)稅會(huì)計(jì)人才培訓(xùn)、工商辦理、代理記賬為一體的連鎖經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu),是國(guó)內(nèi)***的會(huì)計(jì)工商咨詢服務(wù)公司之一。公司已在武漢、北京、上海、廣州、深圳、成都、西安、寧波、杭州、長(zhǎng)沙、東莞、佛山、重慶等70多座城市開(kāi)設(shè)有直營(yíng)財(cái)稅會(huì)計(jì)培訓(xùn)服務(wù)機(jī)構(gòu)。目前全國(guó)校區(qū)超過(guò) 300 多所、累計(jì)培訓(xùn)學(xué)員近百萬(wàn)人,畢業(yè)學(xué)員就業(yè)上崗率超過(guò)90%。公司籌備上市中。公司現(xiàn)有員工2500 余人,每年為社會(huì)輸送數(shù)萬(wàn)名具有較強(qiáng)專業(yè)水平的會(huì)計(jì)和企業(yè)財(cái)務(wù)管理人員。公司10多年來(lái)專注于會(huì)計(jì)專業(yè)服務(wù)、會(huì)計(jì)人才培訓(xùn),以“誠(chéng)信辦學(xué),嚴(yán)謹(jǐn)治?!钡玫搅藦V大學(xué)員的一致贊譽(yù)與肯定。在會(huì)計(jì)教育行業(yè)內(nèi)具有較高的知名度。公司無(wú)論是企業(yè)規(guī)模和會(huì)計(jì)專業(yè)教學(xué)能力上,均位列行業(yè)前茅,是一家名副其實(shí)的專業(yè)財(cái)務(wù)管理人員培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。 年齡要求:26-45歲 職能類別:教師培訓(xùn)/師訓(xùn) 關(guān)鍵字:cpa課程授課財(cái)務(wù)經(jīng)理考證問(wèn)題答疑會(huì)計(jì)老師授課老師培訓(xùn)師講師中級(jí)
陳女士
崗位內(nèi)容: 1. 負(fù)責(zé)公司的總賬系統(tǒng)維護(hù)和日常會(huì)計(jì)核算工作; 2. 協(xié)助編制月度、季度和年度財(cái)務(wù)報(bào)表,并解釋報(bào)表中的數(shù)據(jù); 3. 記錄和處理所有銀行和現(xiàn)金交易,以及固定資產(chǎn)購(gòu)買和銷售; 4. 參與審計(jì)過(guò)程,協(xié)調(diào)內(nèi)部和外部審計(jì)師的工作。 任職要求: 1. 會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷; 2. 至少3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 3. 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn); 4. 具備扎實(shí)的會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和技能; 5. 熟練使用Excel和財(cái)務(wù)軟件。
張女士
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