與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
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主要職責(zé): 1. 收集并分析用戶使用數(shù)據(jù),挖掘用戶需求,改進(jìn)產(chǎn)品功能,促成用戶使用滿意度 2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營規(guī)劃,結(jié)合產(chǎn)品需求制定產(chǎn)品的推廣方案并達(dá)成目標(biāo) 3.熟悉BC端運(yùn)營工具及手段,負(fù)責(zé)相應(yīng)產(chǎn)品的商機(jī)轉(zhuǎn)化 任職資格: 1.三年以上產(chǎn)品運(yùn)營或互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.統(tǒng)招本科學(xué)歷,有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),廣告學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué)或者計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先 3.具備策略輸出能力(含數(shù)據(jù)分析)、用戶分層運(yùn)營能力、商機(jī)漏斗管理能力、項(xiàng)目統(tǒng)籌及落地能力等
蔡女士
主要職責(zé): 1. 收集并分析用戶使用數(shù)據(jù),挖掘用戶需求,改進(jìn)產(chǎn)品功能,促成用戶使用滿意度 2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營規(guī)劃,結(jié)合產(chǎn)品需求制定產(chǎn)品的推廣方案并達(dá)成目標(biāo) 3.熟悉BC端運(yùn)營工具及手段,負(fù)責(zé)相應(yīng)產(chǎn)品的商機(jī)轉(zhuǎn)化 任職資格: 1.三年以上產(chǎn)品運(yùn)營或互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.統(tǒng)招本科學(xué)歷,有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),廣告學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué)或者計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先 3.具備策略輸出能力(含數(shù)據(jù)分析)、用戶分層運(yùn)營能力、商機(jī)漏斗管理能力、項(xiàng)目統(tǒng)籌及落地能力等
鐘云云
職責(zé)描述: 1.協(xié)助運(yùn)營總監(jiān),負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開展產(chǎn)品運(yùn)營、用戶運(yùn)營、數(shù)據(jù)運(yùn)營、活動運(yùn)營、內(nèi)容運(yùn)營等方面工作; 2.結(jié)合公司戰(zhàn)略需求,對市場用戶和競爭對手進(jìn)行分析; 3.建立APP運(yùn)營數(shù)據(jù)分析模型,針對用戶行為、渠道推廣等進(jìn)行監(jiān)控和統(tǒng)計(jì),對注冊、充值、消費(fèi)轉(zhuǎn)化率,流失率等指標(biāo)進(jìn)行多維度分析; 4.根據(jù)實(shí)際數(shù)據(jù),分析用戶畫像,提供相應(yīng)的運(yùn)營建議,增強(qiáng)用戶的黏性; 5.以數(shù)據(jù)為依托制定精準(zhǔn)營銷活動方案,對線上營銷進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和評估,提供數(shù)據(jù)報(bào)表和改善建議,提升營銷效果; 6.整理編寫數(shù)據(jù)分析報(bào)告,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和分析其中隱含的變化和問題,根據(jù)整體規(guī)劃和平臺發(fā)展目標(biāo),提出產(chǎn)品的優(yōu)化和改進(jìn)建議; 7.協(xié)助運(yùn)營總監(jiān),負(fù)責(zé)運(yùn)營團(tuán)隊(duì)的日常管理。 任職要求: 1.5年以上在互聯(lián)網(wǎng)公司運(yùn)營的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),其中3年或以上團(tuán)隊(duì)管理和運(yùn)作經(jīng)驗(yàn); 2. 熟悉行業(yè)相關(guān)產(chǎn)品和運(yùn)營發(fā)展?fàn)顩r,能夠提出前瞻性的運(yùn)營想法; 3.有較強(qiáng)的產(chǎn)品運(yùn)營背景,對用戶組織、運(yùn)營機(jī)制有個(gè)人的見解,能建立良好的核心用戶篩選機(jī)制 4.具備優(yōu)秀的數(shù)據(jù)分析能力,思維邏輯清晰,熱衷于用戶行為研究,對數(shù)據(jù)敏感,善于從用戶數(shù)據(jù)中提煉出用戶需求等特征; 5.執(zhí)行力強(qiáng),能有效管理和優(yōu)化運(yùn)營團(tuán)隊(duì); 6.跨部門溝通能力強(qiáng),心態(tài)開放,有創(chuàng)業(yè)激情。 7. 有中東地區(qū)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn),或者社交直播產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 8,具體薪資面議 9,可應(yīng)屆生可實(shí)習(xí)生
歐振興
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)房源提效運(yùn)營,主要負(fù)責(zé)好房、好贊項(xiàng)目等 2、負(fù)責(zé)房源、商機(jī)產(chǎn)品等深度運(yùn)營分析 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目落地與執(zhí)行,對運(yùn)營團(tuán)隊(duì)和B端的各項(xiàng)支持 4、對產(chǎn)品知識點(diǎn)梳理、課件整合,并進(jìn)行賦能、培訓(xùn)等 招聘要求 專業(yè)建議:數(shù)學(xué),統(tǒng)計(jì)學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),金融,市場營銷,管理學(xué)等 工作經(jīng)歷: 1. 有產(chǎn)品運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),最好做過項(xiàng)目 2. 有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及業(yè)務(wù)洞察能力 3. 有較強(qiáng)的責(zé)任心及目標(biāo)導(dǎo)向 如為貝殼產(chǎn)品崗位復(fù)職人員,條件可適當(dāng)放寬
主要職責(zé): 1. 收集并分析用戶使用數(shù)據(jù),挖掘用戶需求,改進(jìn)產(chǎn)品功能,促成用戶使用滿意度 2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營規(guī)劃,結(jié)合產(chǎn)品需求制定產(chǎn)品的推廣方案并達(dá)成目標(biāo) 3.熟悉BC端運(yùn)營工具及手段,負(fù)責(zé)相應(yīng)產(chǎn)品的商機(jī)轉(zhuǎn)化 任職資格: 1.三年以上產(chǎn)品運(yùn)營或互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.統(tǒng)招本科學(xué)歷,有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),廣告學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué)或者計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先 3.具備策略輸出能力(含數(shù)據(jù)分析)、用戶分層運(yùn)營能力、商機(jī)漏斗管理能力、項(xiàng)目統(tǒng)籌及落地能力等
胡緒英
主要職責(zé): 1. 收集并分析用戶使用數(shù)據(jù),挖掘用戶需求,改進(jìn)產(chǎn)品功能,促成用戶使用滿意度 2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營規(guī)劃,結(jié)合產(chǎn)品需求制定產(chǎn)品的推廣方案并達(dá)成目標(biāo) 3.熟悉BC端運(yùn)營工具及手段,負(fù)責(zé)相應(yīng)產(chǎn)品的商機(jī)轉(zhuǎn)化 任職資格: 1.三年以上產(chǎn)品運(yùn)營或互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.統(tǒng)招本科學(xué)歷,有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),廣告學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué)或者計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先 3.具備策略輸出能力(含數(shù)據(jù)分析)、用戶分層運(yùn)營能力、商機(jī)漏斗管理能力、項(xiàng)目統(tǒng)籌及落地能力等
張世權(quán)
主要職責(zé): 1. 收集并分析用戶使用數(shù)據(jù),挖掘用戶需求,改進(jìn)產(chǎn)品功能,促成用戶使用滿意度 2. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的運(yùn)營規(guī)劃,結(jié)合產(chǎn)品需求制定產(chǎn)品的推廣方案并達(dá)成目標(biāo) 3.熟悉BC端運(yùn)營工具及手段,負(fù)責(zé)相應(yīng)產(chǎn)品的商機(jī)轉(zhuǎn)化 任職資格: 1.三年以上產(chǎn)品運(yùn)營或互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.統(tǒng)招本科學(xué)歷,有數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),廣告學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué)或者計(jì)算機(jī)等專業(yè)優(yōu)先 3.具備策略輸出能力(含數(shù)據(jù)分析)、用戶分層運(yùn)營能力、商機(jī)漏斗管理能力、項(xiàng)目統(tǒng)籌及落地能力等
毛小華
職責(zé)描述: 1、 熟悉產(chǎn)品,對用戶提出的產(chǎn)品問題及需求進(jìn)行解答,對用戶的滿意度負(fù)責(zé); 2、 梳理產(chǎn)品,推動用戶了解并使用產(chǎn)品,對產(chǎn)品的使用率及使用效果負(fù)責(zé); 3、 分析數(shù)據(jù),發(fā)掘用戶的核心需求,輸出有效策略保障平臺生態(tài)健康、提升用戶作業(yè)效率; 熟悉業(yè)務(wù)場景,通過活動策劃及項(xiàng)目制管理,達(dá)成產(chǎn)品運(yùn)營核心指標(biāo); 任職要求: 1、4年及以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、 具備良好的用戶感知力及服務(wù)意識; 3、 具備優(yōu)秀的excel數(shù)據(jù)處理及分析能力; 4、 優(yōu)秀的溝通能力、活動策劃能力及培訓(xùn)能力; 5、 具備項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
毛小華
職責(zé)描述: 1、 熟悉產(chǎn)品,對用戶提出的產(chǎn)品問題及需求進(jìn)行解答,對用戶的滿意度負(fù)責(zé); 2、 梳理產(chǎn)品,推動用戶了解并使用產(chǎn)品,對產(chǎn)品的使用率及使用效果負(fù)責(zé); 3、 分析數(shù)據(jù),發(fā)掘用戶的核心需求,輸出有效策略保障平臺生態(tài)健康、提升用戶作業(yè)效率; 熟悉業(yè)務(wù)場景,通過活動策劃及項(xiàng)目制管理,達(dá)成產(chǎn)品運(yùn)營核心指標(biāo); 任職要求: 1、4年及以上工作經(jīng)驗(yàn); 2、 具備良好的用戶感知力及服務(wù)意識; 3、 具備優(yōu)秀的excel數(shù)據(jù)處理及分析能力; 4、 優(yōu)秀的溝通能力、活動策劃能力及培訓(xùn)能力; 5、 具備項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)AI產(chǎn)品全生命周期運(yùn)營,監(jiān)控并分析用戶數(shù)據(jù),跟蹤關(guān)鍵指標(biāo),制定產(chǎn)品迭代和運(yùn)營策略,達(dá)成增長指標(biāo); 2、基于公司應(yīng)用場景并結(jié)合用戶畫像,策劃推廣方案,輸出差異化推廣內(nèi)容,提升產(chǎn)品在目標(biāo)市場的滲透率; 3、協(xié)同產(chǎn)品、技術(shù)團(tuán)隊(duì)推動功能迭代,將用戶反饋轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品優(yōu)化需求,并推動上線。 任職要求 1.具備3年以上產(chǎn)品運(yùn)營工作經(jīng)驗(yàn),能夠精準(zhǔn)把握客戶需求,推動產(chǎn)品從規(guī)劃到落地的高效執(zhí)行; 2.熟悉當(dāng)前主流大模型的行業(yè)產(chǎn)品現(xiàn)狀,有AI相關(guān)產(chǎn)品管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,能夠結(jié)合行業(yè)動態(tài)為產(chǎn)品創(chuàng)新提供有力支持; 3.了解AI大模型技術(shù)原理,熟悉推理模型的特點(diǎn)及應(yīng)用場景,能夠?qū)⒓夹g(shù)優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品; 4.熟悉ERP系統(tǒng),熟練掌握大模型、機(jī)器學(xué)習(xí)、自然語言處理、智能體編排及工作流運(yùn)用等技術(shù)工具; 5.勇于創(chuàng)新,敢于嘗試將前沿AI技術(shù)應(yīng)用到供應(yīng)鏈產(chǎn)品中,提升公司智能化水平; 6.擅長撰寫各類材料,具備優(yōu)秀的PPT制作能力,能夠熟練運(yùn)用AI工具。
HR
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司餐飲產(chǎn)品的市場調(diào)研、分析消費(fèi)者需求和行業(yè)趨勢,為產(chǎn)品策劃提供數(shù)據(jù)支持; 2、監(jiān)控市場動態(tài),分析競品信息,為產(chǎn)品創(chuàng)新和優(yōu)化提供決策依據(jù); 3、統(tǒng)籌產(chǎn)品從研發(fā)到上市的各個(gè)環(huán)節(jié),包括采購、生產(chǎn)、質(zhì)量等,確保產(chǎn)品按計(jì)劃上市; 4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的全生命周期管理,包括市場表現(xiàn)監(jiān)控、銷售數(shù)據(jù)分析和改進(jìn)建議; 5、收集和分析客戶反饋,持續(xù)優(yōu)化產(chǎn)品(老品迭代、外賣管理),提升用戶體驗(yàn)。 任職資格: 1、本科及以上學(xué)歷,市場營銷、食品安全等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、1-3年快消品行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn),有餐飲行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟悉市場調(diào)研方法和產(chǎn)品策劃流程,具備數(shù)據(jù)分析的能力; 4、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力及項(xiàng)目管理落地能力。
李女士
一、崗位職責(zé): 電商客服專員,負(fù)責(zé)簡單的售前售后處理。 二、任職條件: 1.有責(zé)任心??,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力?? 2.工作經(jīng)驗(yàn)不限,會電腦打字即?? 3.年齡18~35歲 三、公司福利: 1.底薪4500 1000績效 10%抽成 定期團(tuán)建 季度獎勵 年終獎勵?? 2.上班時(shí)間:9:00~21:00?? 3.無試用期,入職直接上崗? 4.晉升空間大,一個(gè)月考核上崗主管職位 5.新員工平均工資7000 ,老員工15000以上??
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)房源提效運(yùn)營,主要負(fù)責(zé)好房、好贊項(xiàng)目等 2、負(fù)責(zé)房源、商機(jī)產(chǎn)品等深度運(yùn)營分析 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目落地與執(zhí)行,對運(yùn)營團(tuán)隊(duì)和B端的各項(xiàng)支持 4、對產(chǎn)品知識點(diǎn)梳理、課件整合,并進(jìn)行賦能、培訓(xùn)等 招聘要求 專業(yè)建議:數(shù)學(xué),統(tǒng)計(jì)學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),金融,市場營銷,管理學(xué)等 工作經(jīng)歷: 1. 有產(chǎn)品運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),最好做過項(xiàng)目 2. 有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及業(yè)務(wù)洞察能力 3. 有較強(qiáng)的責(zé)任心及目標(biāo)導(dǎo)向 如為貝殼產(chǎn)品崗位復(fù)職人員,條件可適當(dāng)放寬
鐘云云
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)房源提效運(yùn)營,主要負(fù)責(zé)好房、好贊項(xiàng)目等 2、負(fù)責(zé)房源、商機(jī)產(chǎn)品等深度運(yùn)營分析 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目落地與執(zhí)行,對運(yùn)營團(tuán)隊(duì)和B端的各項(xiàng)支持 4、對產(chǎn)品知識點(diǎn)梳理、課件整合,并進(jìn)行賦能、培訓(xùn)等 招聘要求 專業(yè)建議:數(shù)學(xué),統(tǒng)計(jì)學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),金融,市場營銷,管理學(xué)等 工作經(jīng)歷: 1. 有產(chǎn)品運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),最好做過項(xiàng)目 2. 有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及業(yè)務(wù)洞察能力 3. 有較強(qiáng)的責(zé)任心及目標(biāo)導(dǎo)向 如為貝殼產(chǎn)品崗位復(fù)職人員,條件可適當(dāng)放寬
崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)房源提效運(yùn)營,主要負(fù)責(zé)好房、好贊項(xiàng)目等 2、負(fù)責(zé)房源、商機(jī)產(chǎn)品等深度運(yùn)營分析 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目落地與執(zhí)行,對運(yùn)營團(tuán)隊(duì)和B端的各項(xiàng)支持 4、對產(chǎn)品知識點(diǎn)梳理、課件整合,并進(jìn)行賦能、培訓(xùn)等 招聘要求 專業(yè)建議:數(shù)學(xué),統(tǒng)計(jì)學(xué),經(jīng)濟(jì)學(xué),金融,市場營銷,管理學(xué)等 工作經(jīng)歷: 1. 有產(chǎn)品運(yùn)營相關(guān)經(jīng)驗(yàn),最好做過項(xiàng)目 2. 有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力及業(yè)務(wù)洞察能力 3. 有較強(qiáng)的責(zé)任心及目標(biāo)導(dǎo)向 如為貝殼產(chǎn)品崗位復(fù)職人員,條件可適當(dāng)放寬
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