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職位描述：

任職要求：
1.有過平臺招商經驗或APP推廣經驗；
2.熟悉小紅書平臺商家生態(tài)規(guī)則；
3.有美妝、服飾、家居、文創(chuàng)等行業(yè)商家資源優(yōu)先；
4.可采取兼職或全職方式。
崗位職責：
1.負責電商推廣渠道拓展；
2.負責獨立開發(fā)小紅書有效商戶；
3.負責商戶培育及粘性維護；有效促進業(yè)績目標達成；
4.完成領導安排的其他工作。
福利待遇：
簽訂勞動合同，合同期限為3年，試用期限為6個月，體檢費用為員工承擔，試用期綜合工資為轉正后薪資的80%，轉正后綜合工資為3-8K，上不封頂，加班制度為不鼓勵加班如有安排調休，有社保繳納、五險一金、獎金、出差補助、工作餐。

職位描述：

崗位職責 1.根據生物安全制度，做好轄區(qū)消毒工作，對人員、物資做好轉運、消毒工作； 2.做好鍋爐、供暖系統(tǒng)巡檢，車輛維護保養(yǎng)工作； 3.做好食堂、種植區(qū)、垃圾清理等后勤管理工作。 招聘標準 1.大專及以上學歷，畜牧獸醫(yī)相關專業(yè)； 2.年齡40歲以下； 3.具備3年以上大型規(guī)?；i場技術、生物管理工作經驗； 4.原則性強。

職位描述：

崗位職責：

1、負責物業(yè)小區(qū)保安員的培訓、管理、檢查；

2、負責物業(yè)小區(qū)安全管理、消防管理、監(jiān)控檢查；

3、負責物業(yè)服務品質管理與提升。

崗位要求：

1、大專以上學歷；年齡40歲以下；

2、退伍兵優(yōu)先，作風硬派，責任心強、執(zhí)行力強，熟練使用電腦；

3、具有大型物業(yè)安全管理工作經驗。

職位福利：績效獎金、包吃、節(jié)日福利、五險

職位描述：

渠道經理： 1、根據公司業(yè)務發(fā)展需要組建團隊，制定銷售策略及業(yè)務拓展計劃，負責對公司產品的宣傳、推廣、銷售，通過多角度、全方位的市場開發(fā)，尋找意向客戶； 2、負責渠道的開發(fā)， 完成每月的計劃目標； 3、負責渠道的合作與管理； 4.組織團隊的培訓和進行團隊的日常管理； 5、建立順暢的客戶溝通渠道，支持客戶的業(yè)務成交，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的客戶關系。 6、做好渠道的篩選，保證資源持續(xù)優(yōu) 7、根據公司戰(zhàn)略目標及行業(yè)發(fā)展趨勢,制定總體市場渠道策略并監(jiān)督實施 任職資格 ： 1、性格外向，具有較強的溝通能力和語言表達能力，較強的公關能力、應變能力； 2、有較強的執(zhí)行能力、良好的溝通及組織協(xié)調能力、工作認真細致； 3、有良好的團隊協(xié)作精神，誠信、敬業(yè)，具有親和力，能承受工作壓力。

職位描述：

崗位職責： 1、統(tǒng)籌部門日常工作的安排及管理，協(xié)助項目負責人安排處理日常事務； 2、負責組織項目消防訓練、進行消防設施檢查與使用培訓； 3、負責秩序部人員日常培訓及團隊管理工作； 4、負責制定本部門的工作計劃，并組織實施。根據具體情況安排本部門人員工作； 5、掌握業(yè)主情況，及時組織解決業(yè)主投訴及突發(fā)事件，不能解決的及時上報； 6、負責部門內其他事宜的處理及部門間的協(xié)作； 7、對重大安全及消防問題及時上報并進行整改，對動態(tài)性突發(fā)事件及時處置； 8、完成上級領導交辦的其它工作。 任職要求: 1、三年以上本崗位工作經驗，有成熟小區(qū)物業(yè)服務工作經驗優(yōu)先； 2、會使用各類辦公軟件和辦公設備； 3、有較強的組織協(xié)調能力、熟悉物業(yè)各項專業(yè)知識、有獨立解決問題的能力； 4、能夠正確使用各類消防、物防、技防器械和設備； 5、年齡50歲以下，物業(yè)管理、消防專業(yè)及退伍軍人優(yōu)先。 福利待遇： 單休，月薪3000-5000，免費午餐，入職繳納五險。

職位描述：

1、計劃管理：在部門經理的領導下參與項目公司計劃管理工作，組織項目三級計劃和項目公司年度計劃的編制、評審工作，負責計劃跟蹤、預警、協(xié)調和計劃后評估，并定期提交書面報告。2、在區(qū)域公司運營管理部統(tǒng)一協(xié)調下組織開展項目公司風控工作，負責匯總編制項目公司分控報告。3、統(tǒng)計管理工作：負責項目公司經營信息和經營數據的統(tǒng)計工作，完成內部和外部數據統(tǒng)計上報工作（不含財務專項統(tǒng)計），負責收集、整理生產經營信息和數據以書面報告形式提供決策與管理基礎資料。4.預算管理：在區(qū)域運營部的指導下，負責組織各部門編制項目整體預算、年度預算，并實時統(tǒng)計月度預算的完成情況，向項目班子通報。5.GRP系統(tǒng)：在總部及區(qū)域知道下，負責項目公司GRP系統(tǒng)的正常運轉，包括整體預算、年度預算的錄入、主項計劃的錄入，部門月度考核計劃的編制及執(zhí)行，部門考核確認、個人考核成績確認。6.會務管理：籌備、組織每周、月度運營會、專題會，形成會議紀要，對決議事項督辦落實。7.績效考核及風險管理：組織完成項目公司月度、年度考核工作，定期進行風險排查梳理；撰寫各類公司級總結

職位描述：

薪資面議

1、本科及以上學歷，市場營銷、新聞傳播、廣告設計、

影視傳媒等相關專業(yè)優(yōu)先；

2、5年以上企業(yè)文化、品牌宣傳或新媒體運營相關經

驗，其中至少2年團隊管理經驗；

3、熟悉Photoshop、Illustrator等設計軟件，能夠使用

Premiere、剪映、AE等視頻剪輯工具，能獨立完成視覺

內容產出；

4、文案與策劃能力：具備優(yōu)秀文案功底，能撰寫企業(yè)文

化故事、新聞稿、活動腳本等，擅長結合熱點策劃傳播

方案；

5、品牌敏感度：對品牌定位、視覺傳達有深刻理解，能

夠把控宣傳內容與企業(yè)形象的一致性。

1、負責品牌宣傳與內容創(chuàng)作。制定公司對外宣傳策略，統(tǒng)籌線上

線下品牌形象策劃及推廣，包括但不限于節(jié)日營銷、品牌活動、

社會責任項目等；

2、負責企業(yè)文化建設與傳播。負責企業(yè)文化體系的搭建與傳播落

地、策劃周會等主題活動，制定集團品牌立體化傳播策略，統(tǒng)籌

各業(yè)務線產品發(fā)布、營銷活動、社會責任項目的整合策劃，統(tǒng)籌

企業(yè)文化對內宣傳（如公眾號、文化墻、員工培訓素材等）及對

外輸出（品牌故事、價值觀傳播）；

3、負責企劃團隊日常管理（任務分配、績效考核、專業(yè)培訓

等），優(yōu)化工作流程，提升工作效率。對接業(yè)務部門及外部合作

方（媒體、廣告公司），統(tǒng)籌跨部門宣傳需求，確保項目高質量

交付。

職位描述：

1.制定餐廳營業(yè)計劃，對年、月度的營業(yè)情況進行分析，并積極領導本部門員工完成各項經營指標。 2.與廚師長合作，研究新菜點，定期推出新菜單。 3.制定餐廳服務標準和操作規(guī)范。 4.檢查餐廳及廚房衛(wèi)生情況，確保貫徹執(zhí)行飲食衛(wèi)生制度。

職位描述：

渠道經理： 1、根據公司業(yè)務發(fā)展需要組建團隊，制定銷售策略及業(yè)務拓展計劃，負責對公司產品的宣傳、推廣、銷售，通過多角度、全方位的市場開發(fā)，尋找意向客戶； 2、負責渠道的開發(fā)， 完成每月的計劃目標； 3、負責渠道的合作與管理； 4.組織團隊的培訓和進行團隊的日常管理； 5、建立順暢的客戶溝通渠道，支持客戶的業(yè)務成交，創(chuàng)建長期、良好、穩(wěn)固的客戶關系。 6、做好渠道的篩選，保證資源持續(xù)優(yōu) 7、根據公司戰(zhàn)略目標及行業(yè)發(fā)展趨勢,制定總體市場渠道策略并監(jiān)督實施 任職資格 ： 1、性格外向，具有較強的溝通能力和語言表達能力，較強的公關能力、應變能力； 2、有較強的執(zhí)行能力、良好的溝通及組織協(xié)調能力、工作認真細致； 3、有良好的團隊協(xié)作精神，誠信、敬業(yè)，具有親和力，能承受工作壓力。

職位描述：

工作職能：
1.執(zhí)行公司各項政策、指標的達成；
2.完善一級二級商業(yè)渠道的建設，做好商務各項工作；
3.負責區(qū)域內集采、招投標掛網及區(qū)域內政府事務工作等；
4.對特藥產品做好DTP藥房配合準入工作以及準入資源的開發(fā);
5.管理集采產品、普藥產品準入及準入后醫(yī)院的銷售增量工作；
6.區(qū)域內商業(yè)、終端客戶信息庫的完善和建設等；
7.團隊的建設，人員日常工作行為考核和管理。
崗位要求：
1.?？萍耙陨厢t(yī)藥相關專業(yè)及市場營銷、管理專業(yè)相關學歷背景；
2.具有3年以上省區(qū)管理經驗，具備醫(yī)藥商業(yè)網絡資源，具備醫(yī)院銷售管理經驗；
3.具備良好的職業(yè)道德和工作作風，優(yōu)秀的協(xié)調溝通和處理問題的能力；
4.對工作有高度的責任心，能主動承擔工作壓力，具備優(yōu)秀的市場分析能力和團隊管理能力。

職位描述：

崗位內容： 1. 為餐廳制定并實施前臺服務及銷售策略，完成公司規(guī)定的銷售和客戶滿意度指標。 2. 持續(xù)跟進客戶反饋信息，及時做出調整和改進，提高客戶回頭率和口碑評分。 3. 教育、培訓和管理前臺團隊，提高員工工作積極性和服務質量。 4. 分析業(yè)務數據，及時提供各項預算分析和推薦方案，支持餐廳運營管理。 任職要求： 1. 具備多年及以上餐廳或零售行業(yè)前臺管理經驗。 2. 熟悉業(yè)內最新趨勢和市場動態(tài)，具備較強的市場分析能力和判斷力。 3. 熱愛服務行業(yè)，善于挑戰(zhàn)自我、開拓新的業(yè)務模式。 4. 具備良好的溝通和領導才能，能夠與團隊合作和管理高效協(xié)作。

職位描述：

任職要求

1.擁有1年及以上專注于小紅書、抖音等平臺的電商設計工作經驗；

3.有成功助力直播間/短視頻引流或轉化的設計案例者優(yōu)先；使用過爬蟲工具、數據分析工具、ai批量制作圖片、單/條作品提取工具的經驗優(yōu)先。

工作內容

1.核心視覺打造:負責小紅書平臺多類目的筆記封面、內容頁、活動頁、推廣海報、Banner等核心視覺內容的設計與優(yōu)化，直接驅動點擊瀏覽與轉化;
2.深度理解短視頻/直播平臺多類目的視覺調性與用戶習慣，設計高吸引力的圖文;
3.緊跟趨勢創(chuàng)新:敏銳捕捉電商設計潮流與平臺玩法變化，不斷嘗試創(chuàng)新設計風格與表現(xiàn)形式，保持視覺競爭力;
4.多類目筆記分析能力:分析同類目相關筆記特點，將策略轉化為吸睛的視覺語言，并高效輸出。

職位描述：

1.全面負責環(huán)境職責范圍內工作的安排，并保證落實執(zhí)行，嚴格遵守并達到公司的各項要求；
2.負責制定環(huán)境部的相關制度、工作計劃、工作流程、應急措施、人員架構，并不斷的進行完善；
3.作為環(huán)境的第一消防安全責任人，負責落實執(zhí)行公司的各項安全消防制度，并制定本部的各項措施，達到責任落實到人；
4.負責環(huán)境的人員管理，安排落實員工的業(yè)務培訓、日常工作的督導、考核評估等方面的工作，并對人員的招聘、調職提出意見，以保證各崗位人員達到公司所要求的工作水平；
5. 負責做好惡劣天氣的應變處理工作，建立有效可行的緊急預案；
6. 負責對垃圾清運及綠化養(yǎng)護等特約服務整體實施進行質量監(jiān)督檢查及驗收；
7. 監(jiān)督及檢查綠化、草花的養(yǎng)護情況及消殺作業(yè)情況，對不符合標準的要及時更換、調整、整改；
8. 負責對生活垃圾清運人員及裝運情況進行檢查和監(jiān)督；
9.做好衛(wèi)生防疫工作，定期噴灑藥物，勤除“四害”；
10.嚴格控制消耗品，做好保潔消耗品的領用、發(fā)放等工作并做好下月采購計劃；

職位描述：

1.負責兩個項目工程維修管理工作 。 2.與本集團地產公司的業(yè)務對接工作。