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職位描述：

職責(zé)描述：
1、審計管理
2、關(guān)聯(lián)公司審計工作開展（地產(chǎn)、物業(yè)、酒店、商管）
3、工程審計
4、經(jīng)營財務(wù)審計

任職要求
1、個人素質(zhì)：為人正直、工作敬業(yè)；較強(qiáng)的責(zé)任心和協(xié)調(diào)溝通能力、計劃和執(zhí)行能力；有良好的合作精神；有良好的職業(yè)素養(yǎng)；對企業(yè)忠誠，能承受較大的工作壓力。
2、專業(yè)技能要求：精通工程審計、財務(wù)管理知識，掌握文件、檔案管理知識；熟悉合同法、房地產(chǎn)等相關(guān)法律法規(guī)和一般的司法程序；熟練使用MS OFFICE辦公軟件，具有較強(qiáng)的寫作能力、表達(dá)能力和溝通能力。

職位描述：

本次招聘為社招全職，在校（應(yīng)屆生）不在招聘范圍。

審計：
1.制定轄內(nèi)年度審計計劃，嚴(yán)格執(zhí)行審計相關(guān)工作制度；對下轄支公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任、經(jīng)濟(jì)效益等進(jìn)行審計，編制審計報告，指出存在的風(fēng)險和缺陷，提出針對性的整改措施。
2.按期跟蹤、督促審計發(fā)現(xiàn)問題整改，驗證整改材料，向上級公司報送整改情況及佐證資料。
3.根據(jù)上級公司年度審計工作計劃，參與上級公司專項審計，完成分配的審計與整改任務(wù)。
4.按要求完成審計系統(tǒng)錄入和審計檔案整理歸檔。
5.組織開展審計人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

合規(guī)反洗錢：

1.根據(jù)外部監(jiān)管要求和總公司相關(guān)規(guī)定，負(fù)責(zé)公司合規(guī)管理制度體系建設(shè)、組織開展合規(guī)檢查和整改、合規(guī)風(fēng)險識別監(jiān)測、評估和預(yù)警，組織合規(guī)經(jīng)營考核，推動公司合規(guī)文化建設(shè)等相關(guān)工作；
2.建立分公司反洗錢制度機(jī)制，組織做好大額交易與可疑交易的識別、審核、報送工作，督導(dǎo)相關(guān)部門有效履行客戶身份識別、客戶洗錢風(fēng)險評估和分類管理、客戶資料保存等反洗錢職責(zé)，組織開展反洗錢宣傳、培訓(xùn)，對所轄機(jī)構(gòu)反洗錢工作進(jìn)行指導(dǎo)、監(jiān)督、檢查等相關(guān)工作。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1、監(jiān)察規(guī)劃：依據(jù)公司戰(zhàn)略與運(yùn)營需求，擬定年度監(jiān)察計劃，明確工作重點(diǎn)與目標(biāo)，確保監(jiān)察工作有序開展。
2、合規(guī)監(jiān)察：監(jiān)督公司各部門對法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范、內(nèi)部規(guī)章制度及工作流程的執(zhí)行情況，及時發(fā)現(xiàn)并糾正違規(guī)行為，為公司合規(guī)運(yùn)營保駕護(hù)航。
3、流程風(fēng)控：審核營銷推廣、合同簽訂、資金使用等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，排查違規(guī)銷售、資金挪用等風(fēng)險。
4、投訴與違規(guī)處理：受理客戶或員工舉報投訴，開展專項調(diào)查取證，出具監(jiān)察報告，推動違規(guī)問題整改及責(zé)任追究。
5、溝通協(xié)作：與各部門保持密切溝通，提供審計監(jiān)察方面的專業(yè)指導(dǎo)；與外部監(jiān)管機(jī)構(gòu)建立良好聯(lián)系，配合相關(guān)檢查工作 。

任職要求：
1、35歲以下，審計、財務(wù)、法律等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，具備扎實(shí)的專業(yè)知識。
2、擁有5年以上房地產(chǎn)審計、監(jiān)察相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉審計監(jiān)察工作流程與方法。
3、具備高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神，嚴(yán)守職業(yè)道德，堅持原則；具備熟練的數(shù)據(jù)分析處理能力，邏輯推理溝通能力強(qiáng)，擁有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作與問題解決能力；工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，具備敏銳的風(fēng)險洞察力。

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.制訂公司財務(wù)收支等審計計劃，對公司財務(wù)收支情況和經(jīng)營管理情況等進(jìn)行審計，評價公司財務(wù)收支效果，指出存在的風(fēng)險和缺陷，提出針對性的整改措施并督促整改。 2.根據(jù)公司年度審計工作計劃，參與公司其它審計項目審計工作，完成分配的審計任務(wù)。 3.參與完善公司內(nèi)部控制體系建設(shè)，并提供有關(guān)指導(dǎo)和培訓(xùn)。 4.組織接受監(jiān)管機(jī)構(gòu)、上級公司、第三方機(jī)構(gòu)的相關(guān)審計，并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、整改等工作。 職位要求： 1.本科以上學(xué)歷，審計、財務(wù)、經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，具備3-5年及以上審計事務(wù)所工作經(jīng)驗。 2.對財務(wù)審計工作有深入了解，掌握符合現(xiàn)代企業(yè)管理制度的財務(wù)審計理論和方法。 3.熟悉財會、審計知識，具有敏銳的職業(yè)判斷能力和審計經(jīng)驗。 4.溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，工作嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)，誠實(shí)正直，具有團(tuán)隊合作精神。 5.接受雅安等分子公司異地長期派駐。

職位描述：

崗位職責(zé): 1.招聘對象： 國內(nèi)外院校碩士、博士，專業(yè)不限，畢業(yè)2年內(nèi)均可申請，應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。 2.招聘要求： - 經(jīng)濟(jì)管理類、財經(jīng)類優(yōu)先考慮； - 學(xué)習(xí)成績優(yōu)異、英文可作為辦公語言，擔(dān)任過學(xué)生會或社團(tuán)組織負(fù)責(zé)人、在校期間獲得過全國或國際競賽獎項、發(fā)表過SCI或核心期刊論文為加分項； - 具備敏銳商業(yè)嗅覺，有極強(qiáng)的自我驅(qū)動和抗壓能力，善于交流和團(tuán)隊協(xié)作。 任職要求: - 平臺賦能：充分利用新希望多年累積的產(chǎn)業(yè)布局、企業(yè)資源及品牌效應(yīng)，為你的職場之路提供專業(yè)化、規(guī)?；⑸疃然Y源匹配與支持，讓你站在新希望的平臺上，實(shí)現(xiàn)資源整合與協(xié)同發(fā)展，全面賦能你的職業(yè)夢想； - 良好氛圍：十七年的培養(yǎng)積累百余位的管理培訓(xùn)生，成長中有眾多的先行者和同路人，與這些優(yōu)秀的伙伴在一起，你將變得更不凡； - 清晰規(guī)劃：公司對全球管培生有清晰的職業(yè)定位，并提供多元化培養(yǎng)方式——如高管導(dǎo)師一對一輔導(dǎo)、參與海內(nèi)外重大項目等，公司會定期對個人發(fā)展做出評估和反饋； - 充分關(guān)注：公司通過定期組織分享交流、高管座談、HR溝通等形式，傾聽成長心聲，解決發(fā)展問題，提供充分指導(dǎo)和幫助； - 美好未來：優(yōu)先享有發(fā)展資源，加速個人成長。在未來，有機(jī)會成為新興業(yè)務(wù)、區(qū)域高管后備，或在集團(tuán)及各業(yè)務(wù)板塊中擔(dān)任管理崗位。 截止日期：2026年10月21日

職位描述：

崗位職責(zé)： 1、執(zhí)行審計程序：按計劃開展財務(wù)收支、內(nèi)部控制、業(yè)務(wù)流程等專項審計；通過檢查單據(jù)、數(shù)據(jù)分析、訪談、實(shí)地觀察等方式收集審計證據(jù)。 2、風(fēng)險評估與內(nèi)控測試：識別業(yè)務(wù)中的財務(wù)、運(yùn)營及合規(guī)風(fēng)險；測試關(guān)鍵內(nèi)部控制的有效性，提出優(yōu)化建議。 3、問題診斷與報告：記錄審計發(fā)現(xiàn)，分析問題根源及影響；協(xié)助編寫審計報告，明確整改建議并跟蹤落實(shí)。 4、合規(guī)性監(jiān)督：確保公司經(jīng)營活動符合 《企業(yè)會計準(zhǔn)則》 及行業(yè)監(jiān)管要求；關(guān)注關(guān)聯(lián)交易、資產(chǎn)安全等高風(fēng)險領(lǐng)域。 5、專項審計支持：參與工程審計、采購審計、存貨盤點(diǎn)等現(xiàn)場工作； 支持反舞弊調(diào)查及突發(fā)事項核查。 6、跨部門協(xié)作：與被審計單位溝通審計結(jié)果，推動整改閉環(huán)；協(xié)同財務(wù)、風(fēng)控等部門完善內(nèi)控機(jī)制。 任職資格： 1、學(xué)歷本科及以上；專業(yè)為會計、財務(wù)管理、審計相關(guān)專業(yè)，具有會計師及以上相關(guān)證書； 2、具備較強(qiáng)的邏輯分析能力、文字表達(dá)能力、抗壓能力、良好溝通能力，具備較高的責(zé)任感、保密意識； 3、具有內(nèi)控制度建設(shè)或?qū)徲嬳椖拷?jīng)驗，能獨(dú)立開展例行審計、專項審計、調(diào)查等工作； 4、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，能熟練使用財務(wù)軟件、EXCEL、WPS、PPT等辦公軟件； 5、適應(yīng)經(jīng)常性出差；有會計師事務(wù)所、內(nèi)審工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

職位描述：

1、與客戶交流溝通，了解客戶需求，并按照工作要求，協(xié)助完成現(xiàn)場相關(guān)資料的收集、審核； 2、根據(jù)收集資料，按照要求填制審核工作底稿等； 3、協(xié)助項目經(jīng)理完成審核報告的出具、裝訂等工作； 4、 整理會計原始單據(jù)，編制會計憑證，登記會計賬簿，編制會計報表，并解答企業(yè)在會計核算和會計報告方面的日常問題； 5、 熟悉相關(guān)財稅法規(guī)，解答客戶相關(guān)財稅咨詢事宜。

職位描述：

主要崗位職責(zé)：
負(fù)責(zé)組織或參與公司財務(wù)收支審計、內(nèi)控評價、重要經(jīng)濟(jì)活動專項審計、合同簽訂流程監(jiān)督、招議標(biāo)現(xiàn)場監(jiān)督等審計工作，參與編制審計方案、審計報告等
任職基本要求：
1、全日制普通高校統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷；
2、審計、工程造價專業(yè)；
3、遵守國家法律、法規(guī)和社會道德及職業(yè)規(guī)范，為人正派，無違法犯罪、失信等社會負(fù)面記錄；
4、具有良好的心理素質(zhì)、身體健康、***和皮膚病，健康狀況符合疫苗行業(yè)要求；
5、具有較強(qiáng)的責(zé)任感和團(tuán)隊協(xié)作意識；

職位描述：

崗位職責(zé)：全面負(fù)責(zé)審計部門的管理工作。
一、部門計劃、制度流程管理
1、統(tǒng)籌編制年度內(nèi)部審計工作計劃及年度工作總結(jié)，跟蹤審計計劃執(zhí)行情況、組織開展審計統(tǒng)計及分析等工作；
2、建立健全內(nèi)部審計制度，制定內(nèi)部審計工作程序及審計質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，對審計工作底稿進(jìn)行質(zhì)量復(fù)核，審定審計報告，對審計項目實(shí)施質(zhì)量評估等；
3、負(fù)責(zé)跨部門的溝通協(xié)調(diào)、向國控審計中心備案計劃、總結(jié)、報告等聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作。
二、內(nèi)部審計
1、負(fù)責(zé)對子公司開展審計工作，包括財務(wù)審計、內(nèi)控審計、經(jīng)濟(jì)效益審計、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計等，并提交審計報告與管理建議書，及時向領(lǐng)導(dǎo)報告審計中發(fā)現(xiàn)的重大風(fēng)險問題；
2、 主導(dǎo)開展投資并購子公司對賭期利潤專項審計，負(fù)責(zé)審計報告上報備案工作；
3、 牽頭組織開展公司本部年度內(nèi)部控制自評價，監(jiān)督指導(dǎo)下屬子公司內(nèi)控自評價工作；
4、 根據(jù)審計結(jié)果，負(fù)責(zé)出具整改要求，并對審計整改事項予以跟蹤、反饋。
三、部門團(tuán)隊建設(shè)
1、建設(shè)本部門人才梯隊，協(xié)助進(jìn)行本部門人員的招聘與配置；
2、本部門人員績效考核，對人員選拔提出建議；
3、本部門人員的培訓(xùn)并考核培訓(xùn)結(jié)果。

任職要求：
1、大學(xué)本科以上文化程度，業(yè)務(wù)能力突出、工作經(jīng)驗豐富的可適當(dāng)放寬至大學(xué)?？?；財會、審計類相關(guān)專業(yè)；
2、8年以上審計相關(guān)工作經(jīng)歷，其中2年以上部門管理工作經(jīng)歷；
3、熟悉會計準(zhǔn)則、財務(wù)管理、稅法等財政稅收法律法規(guī)，了解企業(yè)的經(jīng)營業(yè)務(wù)和管理活動，掌握企業(yè)內(nèi)部控制及財務(wù)核算流程，能獨(dú)立解決審計過程中的各類審計問題和突發(fā)事件；
3.激情、高效、擔(dān)當(dāng)，并具有正常履行職責(zé)的身體條件及心理素質(zhì)；
4.中共黨員優(yōu)先。

職位描述：

職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)貨代業(yè)務(wù)全流程（空運(yùn)、海運(yùn)、鐵路運(yùn)輸?shù)龋┑娘L(fēng)險識別、評估與監(jiān)控，制定風(fēng)險防范措施。 2、審核客戶資質(zhì)、合作供應(yīng)商信用及合同條款，規(guī)避欺詐、違約等風(fēng)險。 3、監(jiān)控異常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)（如運(yùn)費(fèi)拖欠等），及時預(yù)警并跟進(jìn)處理。 4、配合本部開展內(nèi)部管理及合規(guī)政策執(zhí)行情況的檢查評估，落實(shí)年度審計計劃并監(jiān)督問題整改。 5、定期開展內(nèi)控流程梳理與評價，發(fā)現(xiàn)內(nèi)控缺陷并提出整改方案，監(jiān)督整改完成。 6、審核公司內(nèi)外法律合同，協(xié)調(diào)法律顧問提供法律意見，協(xié)助處理一般糾紛及案件。 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。 任職要求： 1、碩士及以上學(xué)歷，審計、會計、法律等相關(guān)專業(yè)。 2、具有4年以上風(fēng)控、審計、內(nèi)控或法律相關(guān)工作經(jīng)驗，熟悉貨運(yùn)/物流行業(yè)業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先，有國企經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備較強(qiáng)的信息處理能力，能夠進(jìn)行信息或數(shù)據(jù)分析，撰寫分析報告。 4、具備較強(qiáng)的協(xié)調(diào)推進(jìn)能力，能有效協(xié)調(diào)不同團(tuán)隊關(guān)系，保證團(tuán)隊內(nèi)的有效配合。 5、具備較強(qiáng)的風(fēng)險管理能力，能發(fā)現(xiàn)風(fēng)險點(diǎn)并簡單處理，提出現(xiàn)場風(fēng)險點(diǎn)管理優(yōu)化策略。 6、中國共產(chǎn)黨黨員優(yōu)先考慮。

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)制定和完善涉及審計監(jiān)督、內(nèi)部控制內(nèi)容的工作制度。
2.負(fù)責(zé)對公司內(nèi)部控制制度的健全性、合理性和有效性進(jìn)行審查、評價和意見反饋。
3.負(fù)責(zé)對公司財務(wù)、采購、合同等經(jīng)濟(jì)活動進(jìn)行審計監(jiān)督。
4.負(fù)責(zé)按照公司要求對相關(guān)項目開展專項審計工作，并督促整改落實(shí)發(fā)現(xiàn)問題。
5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)外部審計機(jī)構(gòu)，并對其工作質(zhì)量進(jìn)行審核監(jiān)督。
6.負(fù)責(zé)定期收集風(fēng)險事件，實(shí)時更新風(fēng)險數(shù)據(jù)庫。
7.負(fù)責(zé)定期組織開展風(fēng)險評估，統(tǒng)籌做好風(fēng)險識別、分析與控制工作。
8.負(fù)責(zé)公司安排和交辦的其他工作。
工作要求：
1.本科及以上學(xué)歷，3年及以上審計工作經(jīng)驗；
2.受過全面系統(tǒng)的有關(guān)會計、審計、內(nèi)控風(fēng)險管理方面的專項培訓(xùn)，精通國家財稅法規(guī)政策。
3.具備良好的溝通協(xié)調(diào)和推進(jìn)能力，文字功底過硬。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、根據(jù)審計計劃實(shí)施內(nèi)部審計工作（常規(guī)審計、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計、專項審計等）
2、參與公司的內(nèi)部控制體系的評價與優(yōu)化
3、參與公司風(fēng)險的識別、評估、監(jiān)控與處置工作
4、參與審計職能的體系運(yùn)行與持續(xù)優(yōu)化工作任

任職要求：

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，研究生優(yōu)先

2、具有2年以上內(nèi)審、財務(wù)、運(yùn)營分析相關(guān)工作經(jīng)驗

3、具有醫(yī)藥行業(yè)、流通行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
4、持有CIA、CPA證書者優(yōu)先
5、工作責(zé)任心強(qiáng)、具有良好邏輯思維能力與溝通協(xié)調(diào)能力

職位描述：

崗位職責(zé)：

1、負(fù)責(zé)各項常規(guī)審計工作的實(shí)施，負(fù)責(zé)審計工作底稿的復(fù)核、審計報告和審計調(diào)查報告的編寫工作，并提出處理意見和建議；

2、監(jiān)督公司各部門及下屬單位對各項財務(wù)規(guī)章制度的執(zhí)行，負(fù)責(zé)或會同其他部門查處公司內(nèi)濫用職權(quán)、有章不循、違反財務(wù)制度、貪污挪用財物、泄密、賄賂等行為和經(jīng)濟(jì)犯罪的情況；

3、協(xié)助部長制定內(nèi)部審計規(guī)章制度、辦法、審計部門文件、編制審計年度計劃、工作方案等，并具體負(fù)責(zé)實(shí)施；

4、協(xié)助部長組織并參與公司重大經(jīng)營活動、重大項目、重大經(jīng)濟(jì)合同的專題審計活動；

5、分析公司財務(wù)狀況，研究行業(yè)內(nèi)公司信息，對籌融資策略進(jìn)行財務(wù)分析和財經(jīng)政策跟蹤；

6、完成部門部長交辦的其他工作任務(wù)。

崗位要求：

1、大專及以上學(xué)歷，金融、財經(jīng)類相關(guān)專業(yè)；
2、2年以上公司內(nèi)部審計部門或會計師事務(wù)所審計工作經(jīng)驗，有CIA/CPA資格者優(yōu)先；

3、熟悉國家財務(wù)政策、會計準(zhǔn)則及會計核算方法，精通審計、稅務(wù)法律法規(guī)，了解相關(guān)經(jīng)濟(jì)法律政策；
4、有較強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作、組織協(xié)調(diào)能力以及學(xué)習(xí)能力，較好的語言溝通交流能力；

5、具備一定抗壓能力并能夠適應(yīng)出差。

職位描述：

崗位內(nèi)容：
1. 進(jìn)行財務(wù)報表填寫，確保其真實(shí)、完整、準(zhǔn)確。
2. 協(xié)助制定、修訂審計程序和工作方案，編制審計報告。
3. 反饋審核結(jié)果，為客戶提供正確、優(yōu)質(zhì)的審計服務(wù)。
4. 完成其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。
任職要求：
1. 具有相關(guān)專業(yè)背景，能夠進(jìn)行審計工作。
2. 具備扎實(shí)的財務(wù)與審計基礎(chǔ)，了解財務(wù)會計、內(nèi)部控制和財務(wù)稽核等方面的知識。
3. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和專業(yè)精神，善于思考，具備較強(qiáng)的分析能力和邏輯思維能力。
4. 具備良好的團(tuán)隊協(xié)作、溝通能力及客戶服務(wù)意識。

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1.負(fù)責(zé)對所有涉及的審計事項進(jìn)行內(nèi)部審計報告編寫，提出處理意見和建議； 2.負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作，按規(guī)定保守秘密和保護(hù)當(dāng)事人合法權(quán)益。 【崗位要求】 1.企業(yè)管理、財務(wù)相關(guān)專業(yè)，具有審計師或會計師資格優(yōu)先考慮； 2.要求有兩年及以上的審計、會計或企業(yè)管理的工作經(jīng)驗； 3.熟悉行業(yè)和公司經(jīng)營范圍、業(yè)務(wù)流程以及會計核算方法； 4.熟悉國家財務(wù)政策、會計準(zhǔn)則，了解相關(guān)經(jīng)濟(jì)法律政策； 5.良好的溝通及書面表達(dá)能力； 6.接受出差者優(yōu)先。