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職位描述：

工作職責(zé)：
1、管理加盟客戶現(xiàn)有店鋪運(yùn)營工作，確保銷售目標(biāo)的順利達(dá)成；
2、日常運(yùn)營工作維護(hù)，定期分析區(qū)域內(nèi)的銷售數(shù)據(jù)，為客戶的店鋪業(yè)績提升和增長；
3、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)銷售團(tuán)隊(duì)的組建、培訓(xùn)、指導(dǎo)和管理，提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)素質(zhì)和銷售能力；
4、監(jiān)督加盟客戶的經(jīng)營行為，確保其遵守公司的加盟合同和各項(xiàng)規(guī)章制度，維護(hù)品牌形象。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、5年及以上鞋服、箱包產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)，管理過客戶或者在店鋪有銷售經(jīng)驗(yàn)；
3、具備扎實(shí)的市場營銷、銷售管理等專業(yè)知識(shí)，熟悉鞋服產(chǎn)品的特點(diǎn)和市場動(dòng)態(tài)。67
4、具有較強(qiáng)的市場分析能力、判斷能力和決策能力，能夠準(zhǔn)確把握市場機(jī)會(huì)。
5、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力，能夠快速適應(yīng)市場變化和公司的發(fā)展需求。
6、能接受月出差7-12天。

職位描述：

職位描述: 1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域的銷售工作,完成公司下達(dá)的銷售指標(biāo)及回款任務(wù) 2、開拓市場渠道和關(guān)系維護(hù),挖掘潛在客戶資源,擴(kuò)大產(chǎn)品銷售范圍 3、制定區(qū)域內(nèi)年度或月度銷售計(jì)劃并按計(jì)劃進(jìn)行推廣和銷售 4、收集競爭對手的市場信息并進(jìn)行分析 5、參與當(dāng)?shù)叵嚓P(guān)政府、行業(yè)協(xié)會(huì)的商務(wù)活動(dòng)等 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù) 職位要求: 1.本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限 2.具備較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力和親和力,具有優(yōu)秀的人際交往能力 3.熟悉汽車行業(yè)運(yùn)作機(jī)制和市場情況,了解車輛基本知識(shí)者優(yōu)先 4.具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和敬業(yè)精神,能適應(yīng)短期出差

職位描述：

職位描述： 1、完成公司下達(dá)的年度銷售任務(wù)和回款任務(wù)。 2、負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶維護(hù)管理和空白網(wǎng)點(diǎn)開發(fā)，提高已有網(wǎng)點(diǎn)終端質(zhì)量。 3、負(fù)責(zé)區(qū)域市場銷售動(dòng)態(tài)反饋，配合上級(jí)部門制定并調(diào)整銷售政策和利益激勵(lì)方案。 4、負(fù)責(zé)策劃組織各級(jí)各類促銷活動(dòng)。 5、負(fù)責(zé)終端形象建設(shè)，保證達(dá)到終端管理規(guī)范要求。 6、負(fù)責(zé)導(dǎo)購員的招聘、管理及培訓(xùn)工作。 職位要求： 1、本科學(xué)歷以上，必須有3年以上家電行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，熟悉家電業(yè)務(wù)的操作流程。 2、有汽車的優(yōu)先，能夠適應(yīng)出差工作。 4、熟悉當(dāng)?shù)厥袌龊涂蛻?，具有一定的客戶資源及人脈優(yōu)先。 5、35歲以下，特別優(yōu)秀者可以放寬。 6、能吃苦耐勞，有責(zé)任心；有良好的溝通能力、分析判斷能力和談判能力。 職位福利：五險(xiǎn)一金、節(jié)日福利、績效獎(jiǎng)金、通訊補(bǔ)助、交通補(bǔ)助

職位描述：

崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)餐飲店面運(yùn)營管理，確保店面運(yùn)營順暢
2.監(jiān)督日常運(yùn)營活動(dòng)，提升服務(wù)質(zhì)量和顧客滿意度
3.協(xié)調(diào)門店工作，優(yōu)化門店合作流程
任職要求：
1.具備餐飲行業(yè)運(yùn)營管理經(jīng)驗(yàn)
2.能夠有效處理運(yùn)營中的突發(fā)事件
3.具有良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
4.有連鎖快餐品牌店面運(yùn)營管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先?。?！
本崗位需要巡店，支持新店拓展，工作地點(diǎn)隨項(xiàng)目而定

職位描述：

1、分解、實(shí)施管轄區(qū)域營銷計(jì)劃，確保區(qū)域年度銷量目標(biāo)的達(dá)成； 2、制定所管轄區(qū)域的成品、新業(yè)務(wù)的開發(fā)、整改目標(biāo)與實(shí)施計(jì)劃，完成渠道建設(shè)、開發(fā)及市場整改工作； 3、規(guī)劃區(qū)域內(nèi)各市場新品推廣、產(chǎn)品促銷等市場營銷活動(dòng)，統(tǒng)籌計(jì)劃制定、組織、監(jiān)督實(shí)施，確保終端零售目標(biāo)的達(dá)成； 4、組織、實(shí)施終端市場銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧、企業(yè)文化及員工心態(tài)的強(qiáng)化培訓(xùn)； 5、根據(jù)公司產(chǎn)品推廣政策，優(yōu)化專賣店產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，確保專賣店零售銷量的達(dá)成； 6、有3-5年以上相關(guān)家具行業(yè)大區(qū)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)； 7、對局部區(qū)域家具市場十分了解者優(yōu)先考慮，適應(yīng)出差要求。

職位描述：

1、根據(jù)銷售部制定的銷售計(jì)劃，全面具體地負(fù)責(zé)分管區(qū)域的銷售管理工作；2、區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)客戶的溝通拜訪及客情關(guān)系的維護(hù)；3、反饋市場重要、關(guān)鍵、緊急信息；4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，三年以上工作經(jīng)驗(yàn)；2、目標(biāo)導(dǎo)向，能扛壓、強(qiáng)執(zhí)行，具備敏銳的洞察力和獨(dú)立解決問題的能力；3、具備良好的溝通能力，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神、高度的工作熱情和工作責(zé)任感。公司福利待遇：五險(xiǎn)一金、免費(fèi)午餐、節(jié)日福利、年度體檢、旅游、季度工會(huì)活動(dòng)，職業(yè)培訓(xùn)，單雙休。

職位描述：

【工作內(nèi)容】 - 制定和實(shí)施所負(fù)責(zé)市場區(qū)域的銷售策略，確保達(dá)成公司設(shè)定的銷售目標(biāo)。 - 拓展和維護(hù)客戶關(guān)系，深入理解客戶需求，提供定制化的預(yù)混料解決方案，增強(qiáng)客戶滿意度。 - 收集市場信息、同行信息、客戶信息等，為公司產(chǎn)品改進(jìn)和市場策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 - 執(zhí)行公司的營銷政策，負(fù)責(zé)策劃和組織所負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶會(huì)議及活動(dòng)，以提升品牌知名度和市場影響力。 【任職要求】 - 大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，擁有預(yù)混料行業(yè)或飼料行業(yè)的背景知識(shí)，具有相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)或現(xiàn)有客戶資源者優(yōu)先考慮。 - 良好的市場洞察力、人際交往能力和談判技巧，有能力獨(dú)立開展客戶開發(fā)與維護(hù)工作，并能有效解決問題。 - 態(tài)度積極樂觀，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和進(jìn)取心，熱愛銷售工作，熱衷于挑戰(zhàn)自我和推動(dòng)業(yè)績增長。 【工作地點(diǎn)】 公司在沈陽，公司的市場范圍是東三省，該職位的發(fā)布地點(diǎn)是沈陽公司，但是工作地點(diǎn)是在黑龍江或吉林的市場區(qū)域內(nèi)。 黑龍江的區(qū)域：哈爾濱、綏化、牡丹江、大慶、齊齊哈爾、雞西、佳木斯、雙鴨山、伊春、鶴崗、黑河。 吉林的區(qū)域：吉林、長春、四平、遼源、通化、白山、松原、白城。 遼寧：遼寧還有少量需求。 先應(yīng)聘成功的可以優(yōu)先選擇期望負(fù)責(zé)的區(qū)域。

職位描述：

【工作內(nèi)容】 - 制定和實(shí)施所負(fù)責(zé)市場區(qū)域的銷售策略，確保達(dá)成公司設(shè)定的銷售目標(biāo)。 - 拓展和維護(hù)客戶關(guān)系，深入理解客戶需求，提供定制化的預(yù)混料解決方案，增強(qiáng)客戶滿意度。 - 收集市場信息、同行信息、客戶信息等，為公司產(chǎn)品改進(jìn)和市場策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 - 執(zhí)行公司的營銷政策，負(fù)責(zé)策劃和組織所負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶會(huì)議及活動(dòng)，以提升品牌知名度和市場影響力。 【任職要求】 - 大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，擁有預(yù)混料行業(yè)或飼料行業(yè)的背景知識(shí)，具有相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)或現(xiàn)有客戶資源者優(yōu)先考慮。 - 良好的市場洞察力、人際交往能力和談判技巧，有能力獨(dú)立開展客戶開發(fā)與維護(hù)工作，并能有效解決問題。 - 態(tài)度積極樂觀，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和進(jìn)取心，熱愛銷售工作，熱衷于挑戰(zhàn)自我和推動(dòng)業(yè)績增長。 【工作地點(diǎn)】 公司在沈陽，公司的市場范圍是東三省，該職位的發(fā)布地點(diǎn)是沈陽公司，但是工作地點(diǎn)是在黑龍江或吉林的市場區(qū)域內(nèi)。 黑龍江的區(qū)域：哈爾濱、綏化、牡丹江、大慶、齊齊哈爾、雞西、佳木斯、雙鴨山、伊春、鶴崗、黑河。 吉林的區(qū)域：吉林、長春、四平、遼源、通化、白山、松原、白城。 遼寧：遼寧還有少量需求。 先應(yīng)聘成功的可以優(yōu)先選擇期望負(fù)責(zé)的區(qū)域。

職位描述：

1.熟悉公司產(chǎn)品，定期拜訪客戶，完成公司下達(dá)的年度、月度銷售任務(wù)；

2.嚴(yán)格執(zhí)行公司各項(xiàng)政策和制度，按照大區(qū)經(jīng)理管理制度及銷售政策完成好本職工作；

3.所負(fù)責(zé)區(qū)域飼料和飼料添加劑企業(yè)客戶的開發(fā)與維護(hù)；

4.負(fù)責(zé)客戶合同的簽訂和貨款的催收；

5.積極宣傳公司及公司產(chǎn)品，努力拓展新客戶；

6.尊重對手、團(tuán)結(jié)同事，樹立良好的對外形象。

薪資待遇：月薪=底薪 補(bǔ)助 高提成 五險(xiǎn)一金（平均月綜合收入15000以上）

每月出差不少于22天，其余時(shí)間自由安排，大禹生物歡迎加入我們的銷售陣營，一起創(chuàng)造新的銷售記錄。

職位福利：國家法定節(jié)假日、節(jié)日福利、生日禮物、員工活動(dòng)和人文關(guān)懷

職位描述：

【工作內(nèi)容】 - 制定和實(shí)施所負(fù)責(zé)市場區(qū)域的銷售策略，確保達(dá)成公司設(shè)定的銷售目標(biāo)。 - 拓展和維護(hù)客戶關(guān)系，深入理解客戶需求，提供定制化的預(yù)混料解決方案，增強(qiáng)客戶滿意度。 - 收集市場信息、同行信息、客戶信息等，為公司產(chǎn)品改進(jìn)和市場策略調(diào)整提供數(shù)據(jù)支持。 - 執(zhí)行公司的營銷政策，負(fù)責(zé)策劃和組織所負(fù)責(zé)區(qū)域的客戶會(huì)議及活動(dòng)，以提升品牌知名度和市場影響力。 【任職要求】 - 大學(xué)專科及以上學(xué)歷，擁有預(yù)混料行業(yè)或飼料行業(yè)的背景知識(shí)，具有相關(guān)產(chǎn)品銷售經(jīng)驗(yàn)或現(xiàn)有客戶資源者優(yōu)先考慮。 - 良好的市場洞察力、人際交往能力和談判技巧，有能力獨(dú)立開展客戶開發(fā)與維護(hù)工作，并能有效解決問題。 - 態(tài)度積極樂觀，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和進(jìn)取心，熱愛銷售工作，熱衷于挑戰(zhàn)自我和推動(dòng)業(yè)績增長。 【工作地點(diǎn)】 公司在沈陽，公司的市場范圍是東三省，該職位的發(fā)布地點(diǎn)是沈陽公司，但是工作地點(diǎn)是在黑龍江或吉林的市場區(qū)域內(nèi)。 黑龍江的區(qū)域：哈爾濱、綏化、牡丹江、大慶、齊齊哈爾、雞西、佳木斯、雙鴨山、伊春、鶴崗、黑河。 吉林的區(qū)域：吉林、長春、四平、遼源、通化、白山、松原、白城。 遼寧：遼寧還有少量需求。 先應(yīng)聘成功的可以優(yōu)先選擇期望負(fù)責(zé)的區(qū)域。

職位描述：

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)片區(qū)完成銷售和毛利額任務(wù)及其他經(jīng)營、管理指標(biāo)的知道和督促；

2.負(fù)責(zé)片區(qū)日常營運(yùn)工作管理；

3.負(fù)責(zé)片區(qū)促銷工作組織與執(zhí)行；

4.負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)人員管理及人才梯隊(duì)建設(shè)；

5.負(fù)責(zé)片區(qū)內(nèi)商品管理及簡要技能指導(dǎo)；

6.協(xié)助公司各職能部門做好各項(xiàng)基礎(chǔ)工作及培訓(xùn)工作督導(dǎo)；

7.具有線上運(yùn)營管理思維，能將線上線下進(jìn)行有效鏈接運(yùn)轉(zhuǎn)；

任職要求：

1.45周歲以下，大專及以上學(xué)歷，藥學(xué)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2.需有藥品零售行業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn)5年及以上

職位福利：五險(xiǎn)、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、員工旅游

職位描述：

【崗位內(nèi)容】 1、負(fù)責(zé)所轄片區(qū)的發(fā)展規(guī)劃（區(qū)域、人員、資源），實(shí)現(xiàn)所轄片區(qū)經(jīng)營目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)所轄片區(qū)各站點(diǎn)配送管理、服務(wù)質(zhì)量管控、員工招募與培訓(xùn)工作； 3、負(fù)責(zé)搭建高績效團(tuán)隊(duì)，培養(yǎng)站長管理水平，關(guān)注員工工作生活狀態(tài)，提升站點(diǎn)服務(wù)質(zhì)量、員工滿意度； 4、負(fù)責(zé)所轄片區(qū)公共關(guān)系維護(hù)管理，為公司塑造良好社會(huì)和品牌形象； 5、負(fù)責(zé)監(jiān)督執(zhí)行公司各項(xiàng)管理流程，防止和處理所轄片區(qū)異常情況，確保公司資產(chǎn)、資金、人員的安全 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，具備物流管理、供應(yīng)鏈管理、物流配送相關(guān)知識(shí)； 2、3年以上物流、快遞、品牌連鎖等行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，2年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉操作常用辦公軟件，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析、組織計(jì)劃能力； 4、有良好的職業(yè)操守，強(qiáng)烈的責(zé)任心，誠信敬業(yè)，具有團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和一定危機(jī)處理能力； 5、能適應(yīng)工作調(diào)派。

職位描述：

崗位職責(zé):
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)東三省，遼寧，吉林，哈爾濱市場的開發(fā)和維護(hù)
負(fù)責(zé)本區(qū)域的經(jīng)銷商的開發(fā)和管理，負(fù)責(zé)本區(qū)域市場信息搜集和整理，負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)厥袌鼋?jīng)銷商，渠道商，分銷商的開發(fā)和管理維護(hù)
任職要求：

職位描述：

工作職責(zé):
崗位職責(zé)：招商、市場管理、支持服務(wù)
1、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)的市場開發(fā)，達(dá)成市場開發(fā)目標(biāo)以提高市場覆蓋率；
2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域內(nèi)代理商的招募、篩選、支持、服務(wù)與管理等工作，建立、發(fā)展代理商銷售隊(duì)伍；
3、制定本區(qū)域年度銷售方案，對各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行分解和實(shí)施，確保公司銷售目標(biāo)的達(dá)成；
4、協(xié)助市場部進(jìn)行產(chǎn)品營銷策略的分析，市場信息的收集；
5、協(xié)助進(jìn)行招投標(biāo)及政府事務(wù)的協(xié)調(diào)和辦理；
6、監(jiān)督市場秩序，及時(shí)檢查所轄區(qū)貨物流向，防止不合理現(xiàn)象的發(fā)生。
7、表達(dá)溝通能力強(qiáng)，有良好的服務(wù)意識(shí)，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
任職資格:
任職要求：
1、藥品招商經(jīng)驗(yàn)2年以上，有中藥配方顆?；蚩股卣猩探?jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、大專及以上學(xué)歷，醫(yī)藥或營銷專業(yè)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
3、有2年以上醫(yī)藥行業(yè)招商經(jīng)驗(yàn)，或在當(dāng)?shù)鼐邆淞己玫匿N售及人脈，掌握優(yōu)質(zhì)代理商資源者優(yōu)先；
4、具有良好的市場分析力、以及擬定銷售計(jì)劃、制定決策、解決問題的能力；
5、勤奮、吃苦耐勞、有必勝的欲望；能夠適應(yīng)經(jīng)常出差；
6、具有良好的職業(yè)道德，認(rèn)同企業(yè)文化，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)凝聚力

職位描述：

伯樂尋才，職等你來！

給自己一個(gè)機(jī)會(huì)，成就一份事業(yè)，我們拒絕簡單枯燥乏味的打工生活！

根據(jù)企業(yè)總體戰(zhàn)略，進(jìn)行客戶開發(fā)與管理，以完成企業(yè)的整體銷售目標(biāo)。

【崗位職責(zé)】

1-正確傳達(dá)城市總監(jiān)提出的營銷組織工作方案，并貫徹執(zhí)行；

2-圍繞企業(yè)下達(dá)的銷售目標(biāo)擬寫營銷方針和策略計(jì)劃；

3-建立和管理銷售隊(duì)伍；

4-指導(dǎo)、監(jiān)督本部門進(jìn)行客戶開拓和維護(hù)；

5-管理日常銷售業(yè)務(wù)工作；

6-客戶投訴處理；

7-特殊銷售情況處理；

8-考核直屬下級(jí)并協(xié)助制定績效改善計(jì)劃；

9-對銷售人員進(jìn)行銷售培訓(xùn)和指導(dǎo)；

10-完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。

【任職要求】

1-年齡要求在35歲以上（個(gè)人條件優(yōu)秀可放寬要求）；

2-擁有三年以上房地產(chǎn)以及集中/分散式-長租/短租公寓銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)；

3-目標(biāo)感強(qiáng)，成就動(dòng)機(jī)明顯，對房產(chǎn)行業(yè)深入了解；

4-具備銷售或企業(yè)管理專業(yè)大專及以上學(xué)歷，掌握一定的銷售管理理論；

5-具有極強(qiáng)的工作責(zé)任感、忠誠度及堅(jiān)韌不拔的毅力和耐心，嚴(yán)守機(jī)密；

6-具備果斷的決策風(fēng)格和敢于承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)；

7-溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，具有高自驅(qū)力、高挑戰(zhàn)性、高抗壓、高親和力特征；

8-有較強(qiáng)的責(zé)任心，執(zhí)行力強(qiáng)，市場洞察力強(qiáng)；

9-對工作熱枕認(rèn)真，注重團(tuán)隊(duì)合作，為人正直誠懇，高度的工作意識(shí)，能夠把公司當(dāng)成一份事業(yè)去做。

【福利待遇】

關(guān)于薪資：無責(zé)高底薪 績效考核 業(yè)績提成 獎(jiǎng)金

關(guān)于辦公位置：根據(jù)個(gè)人需求及崗位空缺就近安排（可以提供住宿）

關(guān)于假期：超長帶薪年假10-20天！享受法假、獎(jiǎng)勵(lì)假、工齡假、病假、喪假、育兒假等一應(yīng)俱全；

解決員工租房：員工租房享內(nèi)部價(jià)，上千套精裝公寓任君選擇；

員工團(tuán)建：旨在增強(qiáng)員工得體質(zhì)以及積極向上得心態(tài)，打造健康進(jìn)取得企業(yè)文化，提升企業(yè)團(tuán)隊(duì)凝聚力和協(xié)作精神，強(qiáng)身健體，愉悅心情；

休閑娛樂：羽毛球、籃球、節(jié)日主題活動(dòng)、劇本殺、K歌、棋牌等；

全面成長：業(yè)務(wù)技巧提升培訓(xùn)、能力進(jìn)階培訓(xùn)、管理能力培訓(xùn)、情商提升培訓(xùn)等、經(jīng)營交流會(huì)等；

公司總部于2014年成立于大連（2014-2024成立十周年），2017年入駐沈陽成立分公司，在沈陽穩(wěn)定發(fā)展6余年，目前已在多個(gè)城市成立分公司，公司平臺(tái)資源高達(dá)數(shù)萬、每年服務(wù)客戶約15萬余人，公司處于快速擴(kuò)張階段,急需志同道合的伙伴加入,一起占領(lǐng)東北市場！

職位福利：績效獎(jiǎng)金、包住、彈性工作、員工旅游、節(jié)日福利、無試用期、定期團(tuán)建、試用期全額

職位亮點(diǎn)：管理崗位 高薪 時(shí)間自由 五險(xiǎn)一金