職位描述 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向完成中東區(qū)商務(wù)接洽、談判、簽約等部門安排的工作，完成既定拓展績效； 2、協(xié)同公司技術(shù)團(tuán)隊配合，分析客戶需求，制定營銷解決方案； 3、收集境外市場信息，同時協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目運(yùn)營反饋推進(jìn)中的問題，推進(jìn)國際業(yè)務(wù)精進(jìn)發(fā)展； 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，挖掘新的海外合作資源，以及新業(yè)務(wù)合作方向。 任職要求 1、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷； 2、具備商務(wù)談判能力，新能源海外拓展經(jīng)驗(yàn)，有國際新能源應(yīng)用等客戶資源優(yōu)先； 3、五年以上新能源行業(yè)國際拓展經(jīng)驗(yàn)，熟悉新能源領(lǐng)域中東法規(guī)和市場，能針對客戶制定合作方案； 4、優(yōu)秀的溝通能力和技巧和bd能力； 5、具備敏銳的洞察力和良好的團(tuán)隊協(xié)作精神。具有創(chuàng)新能力，且具備產(chǎn)品和運(yùn)營思維，以及積極學(xué)習(xí)的心態(tài)。 6、英語為工作語言，熟悉阿語優(yōu)先考慮； 7、能接受海外差旅。
人事
職責(zé)描述： 職位描述 1、根據(jù)公司戰(zhàn)略方向完成東盟商務(wù)接洽、談判、簽約等部門安排的工作，完成既定拓展績效； 2、協(xié)同公司技術(shù)團(tuán)隊配合，分析客戶需求，制定營銷解決方案； 3、收集境外市場信息，同時協(xié)調(diào)解決項(xiàng)目運(yùn)營反饋推進(jìn)中的問題，推進(jìn)國際業(yè)務(wù)精進(jìn)發(fā)展； 4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，挖掘新的海外合作資源，以及新業(yè)務(wù)合作方向。 任職要求 1、學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷； 2、具備商務(wù)談判能力，新能源海外拓展經(jīng)驗(yàn)，有國際新能源應(yīng)用等客戶資源優(yōu)先； 3、五年以上新能源行業(yè)國際拓展經(jīng)驗(yàn)，熟悉新能源領(lǐng)域東盟法規(guī)和市場，能針對客戶制定合作方案； 4、優(yōu)秀的溝通能力和技巧和bd能力； 5、具備敏銳的洞察力和良好的團(tuán)隊協(xié)作精神。具有創(chuàng)新能力，且具備產(chǎn)品和運(yùn)營思維，以及積極學(xué)習(xí)的心態(tài)。 6、英語為工作語言。 7、能接受海外差旅。 任職要求：
人事
職責(zé)描述：
1、統(tǒng)籌區(qū)域市場拓展：根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)及下達(dá)的全年任務(wù)指標(biāo)，統(tǒng)籌區(qū)域市場目標(biāo)做好任務(wù)分解，制定市場拓展計劃并組織實(shí)施，確保順利達(dá)成全年市場拓展指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌物業(yè)項(xiàng)目拓展：根據(jù)公司的市場拓展計劃，尋找適合公司的物業(yè)項(xiàng)目，并進(jìn)行項(xiàng)目資料收集，聯(lián)絡(luò)地產(chǎn)開發(fā)商或政企單位并與之建立溝通關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌市場調(diào)研工作：制定市場調(diào)研方案，統(tǒng)籌調(diào)研工作，作出初步意向判斷，并提出意見或建議，并積極跟進(jìn)重要項(xiàng)目洽談，推進(jìn)重要項(xiàng)目合作進(jìn)展；
4、負(fù)責(zé)匯報項(xiàng)目拓展情況，跟進(jìn)項(xiàng)目的立項(xiàng)、評審、投標(biāo)、簽約等工作；
5、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌客戶關(guān)系的維護(hù)：制定年度客戶拜訪計劃，并按時對客戶進(jìn)行拜訪，維系良好的客戶關(guān)系。
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷，物業(yè)管理、市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)；；
2、3年以上物業(yè)從業(yè)經(jīng)歷，2年以上物業(yè)市場拓展經(jīng)驗(yàn)；
3、熟悉國家，地方有關(guān)物業(yè)管理行業(yè)發(fā)展的各項(xiàng)政策和物業(yè)公司運(yùn)作方式；
了解國內(nèi)物業(yè)管理發(fā)展?fàn)顩r，熟悉經(jīng)濟(jì)法，物權(quán)法，合同法等相關(guān)法律知識；
熟悉掌握物業(yè)市場狀況，具有敏說的市場洞察力，掌握豐富項(xiàng)目開發(fā)方式，有一定的社會資源；
4、邏輯思維能力佳，溝通協(xié)調(diào)能力佳，具有較強(qiáng)抗壓能力；
黃小姐
有紙板銷售經(jīng)驗(yàn)，熟悉紙板市場及銷售渠道,有穩(wěn)定客戶資源者優(yōu)先,無違法犯罪記錄和不良嗜好。工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神，能夠積極配合公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展，小車自備。
李先生
職責(zé)描述：
1.負(fù)責(zé)區(qū)域住宅物業(yè)項(xiàng)目外拓和咨詢工作的業(yè)務(wù)拓展，包含項(xiàng)目選擇研究、定位規(guī)劃、運(yùn)營等，制定年度/月度市場拓展計劃，明確區(qū)域發(fā)展目標(biāo)、資源分配及關(guān)鍵指標(biāo)。
2.主導(dǎo)潛在客戶開發(fā)與維護(hù)，挖掘住宅項(xiàng)目合作機(jī)會，統(tǒng)籌招投標(biāo)、合同談判及簽約全流程。建立客戶分級管理體系，通過定期回訪與需求挖掘，提升客戶粘性及長期合作價值。
3.掌握了解所負(fù)責(zé)區(qū)域客戶的相關(guān)需求，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系，拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源。
4.聯(lián)動運(yùn)營等各部門，優(yōu)化項(xiàng)目落地方案，確保服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與成本控制符合公司要求。識別政策調(diào)整、市場競爭等潛在風(fēng)險，定期分析區(qū)域拓展數(shù)據(jù)，復(fù)盤策略有效性并提出迭代建議。
5.負(fù)責(zé)區(qū)域市場及周邊地區(qū)信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋。
任職要求：
1.基本條件：本科及以上學(xué)歷優(yōu)先，市場營銷、投資、經(jīng)濟(jì)等相關(guān)專業(yè)，特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬條件；有成功拓展物業(yè)服務(wù)項(xiàng)目（業(yè)委會）優(yōu)先。
2.工作經(jīng)驗(yàn):3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，其中2年及以上物業(yè)拓展工作經(jīng)驗(yàn)，具備存量住
宅項(xiàng)目拓展實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，或具備住宅物業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、業(yè)委會項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉了解物業(yè)管理專業(yè)政策與流程。
3.能力素質(zhì):具備較強(qiáng)對客溝通能力，溝通影響力及談判能力強(qiáng)，進(jìn)取性強(qiáng)，思維活躍，心態(tài)開放，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。
1.學(xué)歷及專業(yè)：大專學(xué)歷，金融、保險、經(jīng)濟(jì)、管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.工作經(jīng)驗(yàn)：具有銷售管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。3.技能：具備良好的組織、協(xié)調(diào)與溝通能力；熟練使用計算機(jī)及辦公軟件；4.特別優(yōu)秀者，以上條件可適當(dāng)放寬。
郭振華
職責(zé)描述： 【我們能為你提供】 高薪酬 提供住宿 晉升機(jī)會 福利多多 團(tuán)隊氛圍好 五險一金 薪酬福利 本科薪酬7500元起（底薪 各項(xiàng)補(bǔ)貼） 大專薪酬6800元起（底薪 各項(xiàng)補(bǔ)貼） 以上薪酬部分無業(yè)績要求，每個月正常發(fā)放。 同時享有55%-80%高額獎金 更多員工福利：五險一金、提供住宿、車補(bǔ)、高端智能手機(jī)（含話費(fèi)補(bǔ)貼）、節(jié)日關(guān)懷禮、國內(nèi)外旅游、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、項(xiàng)目獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、榮譽(yù)獎、授課獎等。 晉升機(jī)制 公平公正的平臺，每月一次的競聘機(jī)會，面向全員開放，70%以上90后管理人員，鼓勵縱向或橫向發(fā)展 1、置業(yè)顧問/營銷管培生—置業(yè)經(jīng)理—店長—營銷營銷副總經(jīng)理—營銷副總裁 2、一年做店長，兩年做副總，五年做營銷副總裁。 ★ 面試流程：初試-復(fù)試-見習(xí)培訓(xùn)-終試-入職 ★ 工作地點(diǎn)： 深圳各大區(qū)（根據(jù)意愿就近安排，提供住宿） 團(tuán)隊氛圍好 90后純大學(xué)生團(tuán)隊，平均年齡24歲，工作氛圍簡單真誠陽光透明，團(tuán)隊作戰(zhàn)，有激情有夢想 任職要求：【你只要做到】 1、年滿18周歲，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，五官端正，身體健康，品行良好，無不良嗜好； 2、想挑戰(zhàn)高底薪高獎金，熱愛銷售，想證明自己，能“朝九晚六”，可接受偶爾加班，能吃苦耐勞，承挫抗壓能力強(qiáng)； 3、想加入人均月入過萬的優(yōu)秀團(tuán)隊，能適應(yīng)現(xiàn)代化、扁平化、參與式管理模式，能接受嚴(yán)格的職業(yè)化培訓(xùn)考核； 4、想獲得“一對一導(dǎo)師制”專業(yè)培訓(xùn)帶教，能接受嚴(yán)格篩選，能接受一周左右崗前見習(xí)培訓(xùn)（不提供補(bǔ)貼，但培訓(xùn)免費(fèi)、住宿免費(fèi)，工作內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn)），尊重雙向選擇； 5、想有快速、公正的晉升機(jī)會，敢闖敢拼，有良好的服務(wù)意識，有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)欲望。 【工作地址】 深圳市 南山 福田 龍華 羅湖 龍崗 寶安 （可以就近推薦安排工作） 任職要求： 招聘人數(shù)：16人
趙富霞
崗位職責(zé)：
1、在西南地區(qū)尤其成都有豐富的市場資源，對市場機(jī)會資源實(shí)施管理，定期更新擬投標(biāo)儲備項(xiàng)目清單，負(fù)責(zé)擬投項(xiàng)目前期調(diào)研、分析并形成可行性分析報告；
2、負(fù)責(zé)解讀招標(biāo)需求，帶領(lǐng)中后臺團(tuán)隊完成踏勘與原服務(wù)成本摸排，測算、擬寫投標(biāo)文件/服務(wù)方案，制定投標(biāo)策略，協(xié)調(diào)主導(dǎo)投標(biāo)工作；
3、負(fù)責(zé)對外承接項(xiàng)目接待、洽談，組織、應(yīng)標(biāo)，完成合同的簽訂和續(xù)簽工作；
4、在成都或者西南地區(qū)擁有豐富的招標(biāo)代理機(jī)構(gòu)聯(lián)系和專家資源，建立與目標(biāo)客戶的溝通聯(lián)系，并與之建立良好的合作關(guān)系。
任職資格：
1、大專以上學(xué)歷；
2、熟悉招標(biāo)網(wǎng)站的操作流程，了解目前所在區(qū)域物業(yè)管理市場的發(fā)展現(xiàn)狀，了解各頭部企業(yè)的核心優(yōu)勢；
3、具備3年以上物業(yè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，3年以上的物業(yè)市場拓展工作經(jīng)驗(yàn)，擁有一定的市場資源，過往業(yè)績良好；（硬性條件，非請***）
4、具備方案的編寫及成本測算能力，能獨(dú)立完成投標(biāo)工作全過程；
5、熟練使用word、excel、Power-Point等辦公軟件；
6、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)及團(tuán)隊合作精神，較好的抗壓能力與執(zhí)行力。
工作地址：成都市中心
020-89637972
職責(zé)描述： 【我們能為你提供】 高薪酬 提供住宿 晉升機(jī)會 福利多多 團(tuán)隊氛圍好 五險一金 薪酬福利 本科薪酬7500元起（底薪 各項(xiàng)補(bǔ)貼） 大專薪酬6800元起（底薪 各項(xiàng)補(bǔ)貼） 以上薪酬部分無業(yè)績要求，每個月正常發(fā)放。 同時享有55%-80%高額獎金 更多員工福利：五險一金、提供住宿、車補(bǔ)、高端智能手機(jī)（含話費(fèi)補(bǔ)貼）、節(jié)日關(guān)懷禮、國內(nèi)外旅游、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、項(xiàng)目獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、榮譽(yù)獎、授課獎等。 晉升機(jī)制 公平公正的平臺，每月一次的競聘機(jī)會，面向全員開放，70%以上90后管理人員，鼓勵縱向或橫向發(fā)展 1、置業(yè)顧問/營銷管培生—置業(yè)經(jīng)理—店長—營銷營銷副總經(jīng)理—營銷副總裁 2、一年做店長，兩年做副總，五年做營銷副總裁。 ★ 面試流程：初試-復(fù)試-見習(xí)培訓(xùn)-終試-入職 ★ 工作地點(diǎn)： 深圳各大區(qū)（根據(jù)意愿就近安排，提供住宿） 團(tuán)隊氛圍好 90后純大學(xué)生團(tuán)隊，平均年齡24歲，工作氛圍簡單真誠陽光透明，團(tuán)隊作戰(zhàn)，有激情有夢想 任職要求：【你只要做到】 1、年滿18周歲，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，五官端正，身體健康，品行良好，無不良嗜好； 2、想挑戰(zhàn)高底薪高獎金，熱愛銷售，想證明自己，能“朝九晚六”，可接受偶爾加班，能吃苦耐勞，承挫抗壓能力強(qiáng)； 3、想加入人均月入過萬的優(yōu)秀團(tuán)隊，能適應(yīng)現(xiàn)代化、扁平化、參與式管理模式，能接受嚴(yán)格的職業(yè)化培訓(xùn)考核； 4、想獲得“一對一導(dǎo)師制”專業(yè)培訓(xùn)帶教，能接受嚴(yán)格篩選，能接受一周左右崗前見習(xí)培訓(xùn)（不提供補(bǔ)貼，但培訓(xùn)免費(fèi)、住宿免費(fèi)，工作內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn)），尊重雙向選擇； 5、想有快速、公正的晉升機(jī)會，敢闖敢拼，有良好的服務(wù)意識，有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)欲望。 【工作地址】 深圳市 南山 福田 龍華 羅湖 龍崗 寶安 （可以就近推薦安排工作） 任職要求： 招聘人數(shù)：16人
李漢香
崗位要求：
1、根據(jù)公司品牌發(fā)展規(guī)劃，積極主動拓展和開發(fā)新渠道，提高公司的市場占有率，達(dá)成市場拓展計劃與目標(biāo)；
2、了解市場趨勢，參與公司年度產(chǎn)品開發(fā)計劃和價格政策討論；
3、完成公司及上司領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作事項(xiàng)，共同完成公司/品牌發(fā)展目標(biāo)。
要求：
1、 3年以上市場銷售經(jīng)驗(yàn)，具備很好的語言表達(dá)和溝通能力，且有較強(qiáng)的談判技巧；
2、對市場和客戶有敏銳洞察力，熟悉營銷技巧和善于推廣產(chǎn)品；；
3、對工作有優(yōu)秀的執(zhí)行力和領(lǐng)導(dǎo)能力，能獨(dú)立制定銷售目標(biāo)和實(shí)施銷售計劃；
4、能適應(yīng)經(jīng)常出差，兼?zhèn)溟_發(fā)空白市場代理商以及市場維護(hù)工作。
聯(lián)誠
1、負(fù)責(zé)餐飲商家開拓，根據(jù)所轄市場特點(diǎn)，完成客戶拜訪，開拓、簽約、培訓(xùn)，運(yùn)營工作； 2、負(fù)責(zé)老客戶的維護(hù)，結(jié)合公司的營銷策略和工具，幫助客戶提高業(yè)績結(jié)果，達(dá)成公司業(yè)績目標(biāo)； 3、與負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶建立友好關(guān)系,主動推廣公司各項(xiàng)活動，及時處理客戶反饋的問題； 4、及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時性工作。
楊先生
職責(zé)描述： 【我們能為你提供】 高薪酬 提供住宿 晉升機(jī)會 福利多多 團(tuán)隊氛圍好 五險一金 薪酬福利 本科薪酬7500元起（底薪 各項(xiàng)補(bǔ)貼） 大專薪酬6800元起（底薪 各項(xiàng)補(bǔ)貼） 以上薪酬部分無業(yè)績要求，每個月正常發(fā)放。 同時享有55%-80%高額獎金 更多員工福利：五險一金、提供住宿、車補(bǔ)、高端智能手機(jī)（含話費(fèi)補(bǔ)貼）、節(jié)日關(guān)懷禮、國內(nèi)外旅游、年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假、項(xiàng)目獎、創(chuàng)新獎、仁杰獎、榮譽(yù)獎、授課獎等。 晉升機(jī)制 公平公正的平臺，每月一次的競聘機(jī)會，面向全員開放，70%以上90后管理人員，鼓勵縱向或橫向發(fā)展 1、置業(yè)顧問/營銷管培生—置業(yè)經(jīng)理—店長—營銷營銷副總經(jīng)理—營銷副總裁 2、一年做店長，兩年做副總，五年做營銷副總裁。 ★ 面試流程：初試-復(fù)試-見習(xí)培訓(xùn)-終試-入職 ★ 工作地點(diǎn)： 深圳各大區(qū)（根據(jù)意愿就近安排，提供住宿） 團(tuán)隊氛圍好 90后純大學(xué)生團(tuán)隊，平均年齡24歲，工作氛圍簡單真誠陽光透明，團(tuán)隊作戰(zhàn)，有激情有夢想 任職要求：【你只要做到】 1、年滿18周歲，統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，五官端正，身體健康，品行良好，無不良嗜好； 2、想挑戰(zhàn)高底薪高獎金，熱愛銷售，想證明自己，能“朝九晚六”，可接受偶爾加班，能吃苦耐勞，承挫抗壓能力強(qiáng)； 3、想加入人均月入過萬的優(yōu)秀團(tuán)隊，能適應(yīng)現(xiàn)代化、扁平化、參與式管理模式，能接受嚴(yán)格的職業(yè)化培訓(xùn)考核； 4、想獲得“一對一導(dǎo)師制”專業(yè)培訓(xùn)帶教，能接受嚴(yán)格篩選，能接受一周左右崗前見習(xí)培訓(xùn)（不提供補(bǔ)貼，但培訓(xùn)免費(fèi)、住宿免費(fèi)，工作內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)體驗(yàn)），尊重雙向選擇； 5、想有快速、公正的晉升機(jī)會，敢闖敢拼，有良好的服務(wù)意識，有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)欲望。 【工作地址】 深圳市 南山 福田 龍華 羅湖 龍崗 寶安 （可以就近推薦安排工作） 任職要求： 招聘人數(shù)：16人
崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)市場調(diào)研工作，通過對外信息數(shù)據(jù)的收集、整理、分析并撰寫調(diào)研報告，為公司市場拓展決策提供支持； 2、負(fù)責(zé)對外拓展工作的安排、協(xié)調(diào)，制定拓展策劃方案及立項(xiàng)方向并組織實(shí)施； 3 、負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi)，選擇、決定對外承接項(xiàng)目的立項(xiàng)工作，并報公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批； 4、負(fù)責(zé)對外承接項(xiàng)目接待、洽談，組織完成合同的評審、簽訂和續(xù)簽工作； 5 、負(fù)責(zé)處理對外公共關(guān)系，支持配合配合分支機(jī)構(gòu)的工作。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷（有物業(yè)市場拓展經(jīng)歷可以放寬）； 2、良好的溝通表達(dá)能力和書面表達(dá)能力； 3、能承受較強(qiáng)的工作壓力，辦事思路縝密、細(xì)心，具有較強(qiáng)的責(zé)任心； 4、能熟練使用電腦及各種辦公軟件，擅長PPT制作以及數(shù)據(jù)分析。
18594989710
工作職責(zé) 1、 全面負(fù)責(zé)公司電梯維保市場外拓工作，完成公司住宅/商業(yè)/市政等業(yè)態(tài)的電梯維保市場拓展目標(biāo)； 2、 制定公司電梯維保的市場策略、及時提供市場信息反饋； 3、 負(fù)責(zé)維?？蛻舻拈_發(fā)，客戶擴(kuò)展、目標(biāo)客戶拜訪 及客戶跟蹤，維護(hù)已合作客戶關(guān)系; 4、 制定公司品牌管理策略，維護(hù)推廣公司品牌； 5、 負(fù)責(zé)審查客戶資料，提供報價、合同評審，簽訂合同。 負(fù)責(zé)電梯維保行業(yè)項(xiàng)目信息的收集、調(diào)研、分析、整理工作，及時確定有效信息并進(jìn)行溝通，確定目標(biāo)客戶及可操作項(xiàng)目，達(dá)成外拓目標(biāo)。任職資格1、 具有電梯維保資源者優(yōu)先，能承接各類建筑的電梯維保業(yè)務(wù)；2、具有電梯行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉電梯行業(yè)內(nèi)容；3、具備良好的人際交往、社會活動能力及公關(guān)談判能力； 4、有一定的銷售和市場經(jīng)驗(yàn)，具備優(yōu)秀的渠道開發(fā)和市場開拓能力；5、具有良好的團(tuán)隊協(xié)作精神，良好的協(xié)調(diào)、溝通和把握全局的能力； 6、思維敏銳，極富創(chuàng)新精神，環(huán)境適應(yīng)能力強(qiáng)，抗壓力能力強(qiáng)。 職能類別：銷售代表 關(guān)鍵字：電梯銷售電梯市場拓展
蔡占寧
技能要求： excel，office，標(biāo)書制作，商務(wù)知識，word，寫作 崗位職責(zé)： 1、通過各種途徑，搜集、整理、分析準(zhǔn)業(yè)務(wù)項(xiàng)目信息及市場信息。 2、負(fù)責(zé)對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào)，制定拓展策劃方案并組織實(shí)施。 3、了解同行業(yè)務(wù)拓展部門的人員情況、經(jīng)營情況和新接項(xiàng)目情況，了解行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀。 4、負(fù)責(zé)組織、實(shí)施招投標(biāo)活動。 5、負(fù)責(zé)對標(biāo)書、管理方案進(jìn)行審核、修改，征詢其他相關(guān)部門的意見，并報公司領(lǐng)導(dǎo)審核。 6、負(fù)責(zé)對外承接項(xiàng)目的聯(lián)系、接待、洽談，組織完成合同的評審、簽訂和續(xù)簽工作。 7、負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等。 8、負(fù)責(zé)處理對外公共關(guān)系，支持配合分支機(jī)構(gòu)的工作。 9、新經(jīng)營方式的開拓，進(jìn)行新經(jīng)營模式、費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)探索，及時調(diào)整經(jīng)營思路和管理方案內(nèi)容。 10、負(fù)責(zé)物業(yè)全委及顧問服務(wù)項(xiàng)目的過程指導(dǎo)。 11、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。 任職要求： 1、了解房地產(chǎn)開發(fā)流程和客戶關(guān)系管理知識、熟練掌握辦公電腦操作； 2、熟悉當(dāng)?shù)匦袠I(yè)市場，具有廣泛的人脈，有一定的社會人際關(guān)系； 3、具有較強(qiáng)的組織能力、協(xié)調(diào)能力、人際交往能力、溝通能力等，公關(guān)能力強(qiáng)； 4、大專以上學(xué)歷，物業(yè)管理或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)，年齡在26-36歲之間，形象好、氣質(zhì)佳； 5、在建業(yè)物業(yè)司齡滿4年（有大型項(xiàng)目物業(yè)實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)5年以上），獨(dú)立管理項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)1年以上，有政府關(guān)系者優(yōu)先； 6、德才兼?zhèn)洌瑹釔鄯?wù)行業(yè)，認(rèn)真細(xì)致，工作責(zé)任心強(qiáng)，工作態(tài)度積極、有耐心。 7、持有C1駕照。
劉白鴿
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