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職位描述：

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)機(jī)器人關(guān)節(jié)總成系統(tǒng)匹配、預(yù)研開發(fā)及概念設(shè)計； 2、負(fù)責(zé)關(guān)節(jié)系統(tǒng)設(shè)計，機(jī)電系統(tǒng)優(yōu)化； 3、負(fù)責(zé)整機(jī)及關(guān)節(jié)系統(tǒng)級問題分析處理，對接供應(yīng)商人員； 任職資格： 1、應(yīng)屆碩士及以上學(xué)歷； 2、具備扎實的關(guān)節(jié)\電驅(qū)動產(chǎn)品專業(yè)知識，精通關(guān)節(jié)\電驅(qū)動產(chǎn)品系統(tǒng)同架構(gòu)； 3、從事過機(jī)器人關(guān)節(jié)開發(fā)、電驅(qū)、電控系統(tǒng)開發(fā)者優(yōu)先； 4、良好的職業(yè)道德素質(zhì)，溝通和協(xié)作能力強(qiáng),具備團(tuán)隊合作精神。 截止日期：2025年06月30日

職位描述：

工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)海外售后問題信息的收集、整理與預(yù)分析； 2、負(fù)責(zé)驅(qū)動海外各類市場質(zhì)量問題

職位描述：

崗位要求：
1、中專及以上學(xué)歷。
2、服從安排，具備一定的溝通及書寫能力。
3、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，有進(jìn)取心和責(zé)任心，能吃苦耐勞。
崗位職責(zé)：
1、熟悉并掌握機(jī)器設(shè)備性能，了解客戶產(chǎn)品要求。
2、熟悉相關(guān)的作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)與作業(yè)流程。
3、了解相應(yīng)的安全操作知識。
4、協(xié)助操作員做好設(shè)備的保養(yǎng)工作。
5、完成生產(chǎn)主管安排的其它工作。

職位描述：

職責(zé)描述: 1.了解客戶個性化金融產(chǎn)品需求，挖掘客戶綜合金融需求； 2.依托公司整體金融產(chǎn)品及服務(wù)體系服務(wù)私人財富客戶，包括整理策略觀點、協(xié)助定制金融產(chǎn)品及提供綜合金融服務(wù)解決方案； 3.協(xié)助策劃組織高端客戶沙龍、資產(chǎn)配置講座和行業(yè)論壇等增值活動，提升客戶服務(wù)體驗。 任職要求: 1.2025年1—9月畢業(yè)的碩士研究生，經(jīng)濟(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)； 2.有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、溝通及組織協(xié)調(diào)能力、開拓創(chuàng)新能力； 3.具備較強(qiáng)的責(zé)任心、服務(wù)意識和團(tuán)隊合作精神； 4.有金融機(jī)構(gòu)財富業(yè)務(wù)、超高凈值客戶開拓實習(xí)經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.通過證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格考試優(yōu)先，CFA/CPA證書持有者優(yōu)先。 工作地點： 全國主要城市，包括但不限于： 大灣區(qū)：廣州、深圳、東莞、佛山、惠州、中山等。 長三角：杭州、寧波、南京、蘇州、無錫、合肥等。 京津冀：北京、天津等。 其他：福州、廈門、成都、重慶、武漢、長沙、濟(jì)南、青島等。 根據(jù)中國證券業(yè)協(xié)會相關(guān)要求，該崗位錄用員工必須通過證券業(yè)從業(yè)人員資格考試后方可入職，如您目前尚未通過相關(guān)考試，請盡快備考。 【項目介紹】廣發(fā)證券分支機(jī)構(gòu)“星﹒起點”培訓(xùn)生項目是公司打造分支機(jī)構(gòu)高素質(zhì)人才隊伍的專項招募培養(yǎng)計劃，通過輪崗培養(yǎng)、專業(yè)培訓(xùn)、深入實踐、雙導(dǎo)師跟蹤輔導(dǎo)等方式打造一批能力素質(zhì)全面的分支機(jī)構(gòu)人才隊伍。通過往期項目，已為公司培養(yǎng)出了一批出色的業(yè)務(wù)骨干和業(yè)務(wù)管理人才。 本期“星﹒起點”培訓(xùn)生項目面向海內(nèi)外2025屆優(yōu)秀碩士研究生，主要培養(yǎng)機(jī)構(gòu)業(yè)務(wù)、財富管理方向的業(yè)務(wù)人才，助力公司財富管理業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型，賦能青年員工職業(yè)成長，共創(chuàng)公司業(yè)務(wù)發(fā)展新高地。 截止日期：2026年06月26日

職位描述：

崗位詳情：
1.后期負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在海外的安裝、培訓(xùn)、維修；
2.為海外客戶和渠道人員提供產(chǎn)品技術(shù)支持和培訓(xùn)；
3.能適應(yīng)海外出差。
任職資格:
1.大專以上，英語相關(guān)專業(yè)或能熟練英語交流；
2.接受應(yīng)屆生，接受無經(jīng)驗培養(yǎng)。

職位描述：

【招聘崗位】 ① 綜合管理類：工作地點廣州，主要負(fù)責(zé)集團(tuán)總部人 事行政、預(yù)決算類、計劃監(jiān)察類等工作，專業(yè)不限； ② 采購管理類：工作地點全國，主要負(fù)責(zé)全國各項目園林采購、招標(biāo)等管理工作，不限專業(yè) ③ 園林設(shè)計類：工作地點廣州，主要負(fù)責(zé)全國各項目園林綠化設(shè)計，綠化施工現(xiàn)場指導(dǎo)服務(wù)等工作，需設(shè)計類專業(yè)； ④ 工程管理類：工作地點全國，主要負(fù)責(zé)全國各項目園林施工管理等工作，需工學(xué)、農(nóng)學(xué)等專業(yè)； ⑤ 養(yǎng)護(hù)管理類：工作地點全國，主要負(fù)責(zé)全國各項目園林養(yǎng)護(hù)管理等工作，需工學(xué)、農(nóng)學(xué)等專業(yè)； 【招聘條件】 1、踏實肯干、才思敏捷、品學(xué)兼優(yōu)； 2、應(yīng)聘者須為 2020 屆應(yīng)屆畢業(yè)全日制本科生或研究生，黨員、有學(xué)生干部工作經(jīng)驗者 優(yōu)先； 3、入職薪資 7300 起，提供具有競爭力的福利待遇、培養(yǎng)機(jī)制、發(fā)展平臺及三年薪資保障政策。 4、有學(xué)生會主席或副主席、班級班長或團(tuán)支書經(jīng)歷，簡歷不 pass，直通面試！ 【應(yīng)聘流程】 投遞簡歷→簡歷評估→視頻面試→實習(xí)考核→錄用發(fā)放 offer 【實習(xí)說明】 實習(xí)為期六周，每月薪資3000元，公司提供免費廣州住宿和一次往返廣州機(jī)票報銷，所有人發(fā)放實習(xí)證明，公司通過六周實習(xí)考核，優(yōu)選20屆畢業(yè)生，擇優(yōu)錄用，發(fā)放校招生Offer 恒心在，大未來！恒大園林集團(tuán)誠邀您的加入，趕快行動起來吧！

職位描述：

一、工作崗位 1、工程管理：負(fù)責(zé)加油站、油庫等工程項目建設(shè)監(jiān)督管理，包括驗收、委托設(shè)計、承包商管理等工作。 土木工程、建筑工程、油氣儲運、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè)。 工作地點韶關(guān)、昆明。 2、銷售管理：負(fù)責(zé)成品油銷售、化工品銷售、零售等。 市場營銷、國際貿(mào)易、金融學(xué)、工商管理、油氣儲運、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè)。 工作地點福州。 3、運營管理：負(fù)責(zé)加油站零售運營管理工作。 市場營銷、金融學(xué)、工商管理、油氣儲運等相關(guān)專業(yè)。 工作地點惠州。 4、項目開發(fā)：負(fù)責(zé)加油站、油庫市場考察、項目開發(fā)等。 財務(wù)管理、會計學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 工作地點貴陽。 5、安全管理：負(fù)責(zé)公司的安全、環(huán)保、職業(yè)健康管理。 安全管理、環(huán)境工程、油氣儲運、化學(xué)工藝等相關(guān)專業(yè)。 工作地點南寧、深圳。 6、行政人事：負(fù)責(zé)公司行政、黨建、人力宣傳等。 行政管理、人力資源、工商管理、漢語言文學(xué)、新聞與傳媒等相關(guān)專業(yè)。 工作地點廣州 7、財務(wù)管理：負(fù)責(zé)公司及加油站財務(wù)管理。 財務(wù)管理、會計學(xué)等相關(guān)專業(yè)。 工作地點東莞 二、基本要求 1．2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，本科及以上學(xué)歷。 2．所學(xué)專業(yè)符合招聘崗位要求，滿足招聘單位業(yè)務(wù)發(fā)展需要，身體健康，遵紀(jì)守法，品行端正，熱愛海洋石油事業(yè)，價值觀應(yīng)符合石油精神和海油精神，與企業(yè)文化保持一致。 3．堅持原則，具備嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真負(fù)責(zé)的職業(yè)道德及工作操守，有良好的邏輯思維能力、溝通協(xié)調(diào)能力、文字表達(dá)能力。 4．專業(yè)成績優(yōu)良，需按時取得畢業(yè)證、學(xué)位證及英語四/六級（本科生通過大學(xué)英語四級考試、碩士研究生通過大學(xué)英語六級考試）；應(yīng)聘財務(wù)管理類崗位另需取得初級會計師職稱。 5．根據(jù)崗位培養(yǎng)體系，服從工作地點調(diào)配。 三、培養(yǎng)體系 1. 成為海油人 通過系統(tǒng)的新員工入職培訓(xùn)，全面了解公司文化及各板塊業(yè)務(wù)知識，具有一定的海油文化認(rèn)識。 2. 扎根基層，輪崗實戰(zhàn) 在加油站與油庫進(jìn)行見習(xí)輪崗工作，充分了解基層工作內(nèi)容，掌握基層工作技能，從實踐中不斷總結(jié)與提升經(jīng)營業(yè)務(wù)能力。 四、薪酬保障 1. 工資薪金：基本工資 效益獎金 專項即時獎勵 2. 福利保障：社會統(tǒng)籌（“五險一金”） 企業(yè)補(bǔ)充保障（補(bǔ)充醫(yī)療保險、重大疾病保險、人身意外保險） 3. 工作津貼：防暑降溫費、住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、通訊費等 4. 工作氛圍：和諧、互助、團(tuán)結(jié)、共贏的工作理念，融洽的工作氛圍，為大家創(chuàng)造一個良好的工作環(huán)境。 招聘人數(shù)：20人

職位描述：

職責(zé)描述： 匯報上級：創(chuàng)辦事處國家經(jīng)理 培訓(xùn)方向：專業(yè)方向--大區(qū)經(jīng)理、見習(xí)國家經(jīng)理、市場經(jīng)理；業(yè)務(wù)精英方向--一級銷售顧問 崗位職責(zé)： 1、根據(jù)辦事處的銷售策略，完成個人工作任務(wù)。 2、按照市場調(diào)研的方法，進(jìn)行打印耗材市場情報收集， 3、按照國家經(jīng)理要求，協(xié)助銷售經(jīng)理進(jìn)行渠道客戶洽談和跟進(jìn) 4、按照要求協(xié)助完成業(yè)務(wù)日常管理督導(dǎo)工作 5、按照辦事處要求，協(xié)助執(zhí)行市場督導(dǎo)工作 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，國際貿(mào)易、市場營銷等相關(guān)專業(yè) 2、海外工作或者學(xué)習(xí)經(jīng)驗，有從事銷售、市場營銷等工作經(jīng)營經(jīng)驗。 3、喜歡與人溝通，熱愛銷售、市場營銷等工作，熱愛學(xué)習(xí)新鮮事物，有責(zé)任心和工作主動性。 4、接受頻繁海外出差。 5、小語種優(yōu)先、英語聽說讀寫熟練。

職位描述：

崗位職責(zé):

1、入職后第1年在各業(yè)務(wù)單位進(jìn)行輪崗培養(yǎng)，通過輪崗考核后再定崗，定崗后根據(jù)崗位方向進(jìn)行培養(yǎng)；

2、通過熟悉物流行業(yè)各個業(yè)務(wù)板塊及產(chǎn)品線，確定匹配自身的職業(yè)發(fā)展路徑。具有專業(yè)導(dǎo)師引領(lǐng)，完善的職業(yè)發(fā)展通道；

3、主要培養(yǎng)有理想、有激情、想干事、肯奮斗的新員工，為青年骨干人才梯隊補(bǔ)充新鮮血液，為建設(shè)智慧物流平臺企業(yè)儲備以下四類人才：

1）整體解決方案設(shè)計人才：精通物流各個環(huán)節(jié)，能根據(jù)客戶個性化要求，提供最優(yōu)的整體物流解決方案。

2）市場和商務(wù)人才：精通物流各個環(huán)節(jié)，能洞察行業(yè)發(fā)展趨勢和市場機(jī)會，深度把脈客戶痛點和難點，開發(fā)和深耕大客戶。

3）項目管理人才：精通物流各個環(huán)節(jié)，掌握流程管理和團(tuán)隊管理技能，能高效優(yōu)質(zhì)組織物流實施，保障交付。

4）運營管理人才：精通物流各個環(huán)節(jié)，能通過數(shù)據(jù)運營、流程優(yōu)化、質(zhì)量分析、采購管理、風(fēng)險管控、危機(jī)應(yīng)對等管理工作，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險、降低運營成本，提升運營質(zhì)量和效率。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、物流管理類/國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類/交通運輸類/工業(yè)工程類/海事管理類/港口航道類/鐵道運輸類/數(shù)學(xué)應(yīng)用類/經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計學(xué)類/管理科學(xué)類等相關(guān)專業(yè)；

3、英語：CET-4；

4、有理想、有激情，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

5、認(rèn)同文化，愿意與公司共同發(fā)展；

6、腳踏實地、愿意從基層崗位做起。

職位描述：

【項目介紹】優(yōu)衣庫經(jīng)營管理培訓(xùn)生項目致力于幫助你從零開始，成長為國際化零售店鋪經(jīng)營者，引領(lǐng)優(yōu)秀職場，開啟價值人生！-初期成長目標(biāo)：運營年商千萬的店鋪，領(lǐng)導(dǎo)20 人團(tuán)隊。-未來職業(yè)目標(biāo)：零售行業(yè)的***人才。你將成為區(qū)域管理者、大型店經(jīng)營者；或進(jìn)入總部、海外事業(yè)體、集團(tuán)其他品牌工作；等待你的是廣闊的發(fā)展空間及全球工作機(jī)會。-你將學(xué)到：如何洞察顧客需求，實現(xiàn)***的顧客服務(wù)？如何構(gòu)建高效團(tuán)隊，實現(xiàn)全員經(jīng)營？如何發(fā)現(xiàn)生意機(jī)會，贏取利潤***化?【培養(yǎng)發(fā)展】-精選培訓(xùn)店鋪

職位描述：

【崗位職責(zé)】
1、按照公司標(biāo)準(zhǔn)流程要求承辦文件請示簽報及查閱等工作；

2、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行會議事務(wù)的日程安排，會中做好參會的組織、跟進(jìn)，整理會議紀(jì)要；

3、企業(yè)品宣及活動組織，根據(jù)當(dāng)期文化建設(shè)需求，開展相應(yīng)的工作，定期對公司文化進(jìn)行宣傳；更新職場相關(guān)文化宣傳內(nèi)容；撰寫或?qū)徍斯緞討B(tài)、慰問活動、文體活動等的宣傳稿件；營造豐富多彩的職場文化氛圍；

4、不定期視頻錄制、剪輯及攝像等；

5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

【任職要求】
1、23、24屆本科及以上學(xué)歷，金融、保險類/管理類等相關(guān)專業(yè)；

2、具有良好的溝通協(xié)調(diào)和組織能力，注重團(tuán)隊協(xié)作，執(zhí)行力和抗壓力強(qiáng)；

3、具備文書寫作能力，文字功底強(qiáng)，能獨立撰寫報告、方案、新聞稿等；

4、能熟練運用office等辦公軟件，有攝影、剪輯、文案撰寫能力優(yōu)先 ；

5、有良好的工作習(xí)慣，嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，能善用新媒體工具和技術(shù)促進(jìn)工作開展。

職位福利：雙休、免費三餐、深圳一檔社保、節(jié)日福利、全勤獎、帶薪年假等等

職位描述：

1、負(fù)責(zé)現(xiàn)場求租客戶的接待與洽談工作；2、負(fù)責(zé)搜集客戶信息和相關(guān)行業(yè)信息，建立重點商戶檔案和商戶信息數(shù)據(jù)庫，并進(jìn)行日常補(bǔ)充、完善、梳理、反饋、數(shù)據(jù)統(tǒng)計；3、負(fù)責(zé)進(jìn)行客戶拜訪及客戶引進(jìn)，完成每月招商部下達(dá)的招商任務(wù)；4、配合招商運營部做好各項招商運營方案的落實工作，并做好招商客戶的交接工作；5、商業(yè)機(jī)要管理；包括：市場調(diào)查成果的整理、建檔、管理；商家/品牌成果的整理、建檔、管理；進(jìn)駐商家及其品牌資源等資料的整理、建檔、管理等；6、完成上級交辦的其他任務(wù)。任職資格：1、20-25歲；2、?？埔陨蠈W(xué)歷，工商管理、市場營銷或房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；3、具有良好溝通能力，團(tuán)隊協(xié)作意識強(qiáng)4、應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生 職能類別：招商/租賃/租售

職位描述：

【任職資格】 1、2024、2025、2026年高校應(yīng)屆畢業(yè)生，營銷類專業(yè)，條件優(yōu)秀的專業(yè)不限（26屆需可全職實習(xí)）。 2、對銷售工作富有熱情，具備良好的銷售業(yè)務(wù)人員職業(yè)素養(yǎng)，有銷售工作經(jīng)驗或社會實踐的從優(yōu)。 3、具備出色的學(xué)習(xí)能力，執(zhí)行力強(qiáng)。 4、誠實守信，自律自驅(qū)，遵守公司和部門各項管理制度和工作流程。 5、后期工作地點以東莞/深圳/清遠(yuǎn)城市為主。 【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司指定區(qū)域目標(biāo)客戶的開發(fā)(圖文店、廣告公司等)，引導(dǎo)目標(biāo)客戶成為云平臺的注冊用戶。 2、維護(hù)平臺注冊用戶，促成客戶業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)化(通過平臺下單)。 3、掌握云平臺運營規(guī)則，及時為客戶做好服務(wù)，向客戶宣傳推廣平臺的各項政策和活動。 4、學(xué)習(xí)掌握平臺產(chǎn)品的知識和工藝，為客戶提供專業(yè)服務(wù)。 5、按團(tuán)隊要求的工作業(yè)績目標(biāo)，制定分解周期性工作目標(biāo)落地執(zhí)行，做好周期性總結(jié)復(fù)盤改進(jìn)工作。 【職業(yè)發(fā)展】 管理培訓(xùn)生(6個月)→城市經(jīng)理(1-2年)→區(qū)域經(jīng)理(1-2年)→區(qū)域合伙人 截止日期：2026年05月08日

職位描述：

崗位職責(zé):

1、入職后第1年在各業(yè)務(wù)單位進(jìn)行輪崗培養(yǎng)，通過輪崗考核后再定崗，定崗后根據(jù)崗位方向進(jìn)行培養(yǎng)；

2、通過熟悉物流行業(yè)各個業(yè)務(wù)板塊及產(chǎn)品線，確定匹配自身的職業(yè)發(fā)展路徑。具有專業(yè)導(dǎo)師引領(lǐng)，完善的職業(yè)發(fā)展通道；

3、主要培養(yǎng)有理想、有激情、想干事、肯奮斗的新員工，為青年骨干人才梯隊補(bǔ)充新鮮血液，為建設(shè)智慧物流平臺企業(yè)儲備以下四類人才：

1）整體解決方案設(shè)計人才：精通物流各個環(huán)節(jié)，能根據(jù)客戶個性化要求，提供最優(yōu)的整體物流解決方案。

2）市場和商務(wù)人才：精通物流各個環(huán)節(jié)，能洞察行業(yè)發(fā)展趨勢和市場機(jī)會，深度把脈客戶痛點和難點，開發(fā)和深耕大客戶。

3）項目管理人才：精通物流各個環(huán)節(jié)，掌握流程管理和團(tuán)隊管理技能，能高效優(yōu)質(zhì)組織物流實施，保障交付。

4）運營管理人才：精通物流各個環(huán)節(jié)，能通過數(shù)據(jù)運營、流程優(yōu)化、質(zhì)量分析、采購管理、風(fēng)險管控、危機(jī)應(yīng)對等管理工作，控制業(yè)務(wù)風(fēng)險、降低運營成本，提升運營質(zhì)量和效率。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷；

2、物流管理類/國際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易類/交通運輸類/工業(yè)工程類/海事管理類/港口航道類/鐵道運輸類/數(shù)學(xué)應(yīng)用類/經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計學(xué)類/管理科學(xué)類等相關(guān)專業(yè)；

3、英語：CET-4；

4、有理想、有激情，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)；

5、認(rèn)同文化，愿意與公司共同發(fā)展；

6、腳踏實地、愿意從基層崗位做起。

職位描述：

職責(zé)描述: 負(fù)責(zé)大宗商品（如煤炭、石油衍生品等）的國際和國內(nèi)貿(mào)易的客戶開發(fā)與維護(hù)，商務(wù)談判及合同簽訂。 任職要求: 1、專業(yè)不限，工科及工、商科復(fù)合背景優(yōu)先；經(jīng)管類和工科類復(fù)合背景（石化類專業(yè)） 2、吃苦耐勞，對營銷類工作積極熱情，適應(yīng)經(jīng)常性出差。 注：base地點廣州 更多公司信息及簡歷處理進(jìn)度，請關(guān)注 蘇美達(dá)技貿(mào)招聘 微信公眾號 截止日期：2024年05月31日