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職位描述：

2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的，請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況，同時(shí)注意自身資金安全，防范招聘欺詐。

職位描述：

公 司 招 聘 簡(jiǎn) 章 【船員崗位要求】： 1、能接受長(zhǎng)期在海上工作，聽(tīng)從船上安排。 2、年齡 18～52 周歲、 身體健康，能吃苦耐勞、工作認(rèn)真、有集體團(tuán)結(jié)精神。 3、服從領(lǐng)導(dǎo)和上級(jí)對(duì)工作的安排、按時(shí)完成工作和崗位生產(chǎn)任務(wù)。. 【船上崗位職責(zé)】： 1、船員主要在船上操作機(jī)械，負(fù)責(zé)捕撈魷魚(yú)為主，把魚(yú)捕撈上后在甲板上，集體人員負(fù)責(zé)把魚(yú)大、中、小分揀、擺盤(pán)、入庫(kù)等。 2、船上工作簡(jiǎn)單易學(xué)，對(duì)于毫無(wú)經(jīng)驗(yàn)新手均可適應(yīng)，船上工作時(shí)間比較彈性化，活動(dòng)休息空間多，比較自由。 【普工船員工資參考表】: 一、魷魚(yú)船、金槍魚(yú)船、罩網(wǎng)船、運(yùn)輸船等… 1、普工船員，一年保底 8 萬(wàn)，兩年保底16萬(wàn) 捕魚(yú)產(chǎn)量提成另外算 300～700元\噸\人，平均工資 9000-11000元\月左右。 （根據(jù)船上生產(chǎn)實(shí)際提成情況工資為準(zhǔn)） 2、船員每年在船上可帶薪休假1-2個(gè)月，船一年靠岸一次可停留20天左右，（休息都是帶薪）。 3、船員工資發(fā)放一般一個(gè)季度打卡一次，中途需要可以預(yù)支（有生活需要的每個(gè)月可以打卡預(yù)支） 【船上優(yōu)點(diǎn)與缺點(diǎn)】 1、 缺點(diǎn)：長(zhǎng)期在海上工作，不能經(jīng)常靠岸回家，無(wú)生活?yuàn)蕵?lè)設(shè)施，環(huán)境枯燥。 2、 優(yōu)點(diǎn)：船員工作在海上穩(wěn)定、收入高，在船上無(wú)消費(fèi)，可以存錢(qián)，晉升空間大。 【船員待遇福利:】 1、 船上為船員提供免費(fèi)住宿、吃飯、水電，免費(fèi)繳納保險(xiǎn)。 2、 船上配有衛(wèi)星電話(huà)及衛(wèi)星無(wú)線(xiàn)網(wǎng)，可以和家人普遠(yuǎn)聯(lián)系（網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定，不能隨時(shí)使用） 3、每年可帶薪休假1-2個(gè)月，可在靠岸旅游、購(gòu)物、娛樂(lè)等。 4、崗前公司免費(fèi)為員工提供安全和崗前安全指導(dǎo)培訓(xùn)，確保員工安全生產(chǎn)。 注意：【本公司為免費(fèi)招聘，現(xiàn)面向全國(guó)各地區(qū)社招，公司位于浙江省寧波市，不愿意到浙江入職的，勿擾！】

職位描述：

開(kāi)四米二貨車(chē)運(yùn)輸日用百貨，跑江浙滬皖地帶的小長(zhǎng)途，月休四天 年齡23-55歲，1年以上的駕齡，熟練開(kāi)四米二，駕駛分在6分以上

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)蚌埠阿里巴巴有限公司旗下餓了么平臺(tái)的
外賣(mài)配送工作
2.保證配送服務(wù)的質(zhì)量與效率，確保顧客滿(mǎn)意度
3.完成公司規(guī)定的配送任務(wù)，保持良好的服務(wù)態(tài)
度
任職要求：
1.具備良好的溝通能力，能夠有效處理配送過(guò)程中
的問(wèn)題
2.能夠適應(yīng)團(tuán)隊(duì)合作，與同事共同完成配送任務(wù)
3.有責(zé)任心，能夠按時(shí)完成上級(jí)交付的配送任務(wù)

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)蚌埠阿里巴巴有限公司旗下餓了么平臺(tái)的
外賣(mài)配送工作
2.保證配送服務(wù)的質(zhì)量與效率，確保顧客滿(mǎn)意度
3.完成公司規(guī)定的配送任務(wù)，保持良好的服務(wù)態(tài)
度
任職要求：
1.具備良好的溝通能力，能夠有效處理配送過(guò)程中
的問(wèn)題
2.能夠適應(yīng)團(tuán)隊(duì)合作，與同事共同完成配送任務(wù)
3.有責(zé)任心，能夠按時(shí)完成上級(jí)交付的配送任務(wù)

職位描述：

工廠貨品整理打包發(fā)貨，點(diǎn)貨，量尺寸，

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負(fù)責(zé)客戶(hù)質(zhì)量問(wèn)題的分析與處理，推動(dòng)問(wèn)題閉環(huán)解決；
- 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源，確保客戶(hù)質(zhì)量要求得到有效落實(shí)；
- 參與客戶(hù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的制定與優(yōu)化，提升客戶(hù)滿(mǎn)意度；
- 撰寫(xiě)質(zhì)量報(bào)告及改進(jìn)方案，支持客戶(hù)質(zhì)量評(píng)審與溝通。
【任職要求】
- 專(zhuān)科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限，有質(zhì)量管理相關(guān)背景優(yōu)先；
- 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和問(wèn)題分析能力；
- 對(duì)客戶(hù)質(zhì)量管理體系有一定了解，能獨(dú)立處理客戶(hù)反饋問(wèn)題；
- 工作細(xì)致認(rèn)真，責(zé)任心強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。

職位描述：

1. 負(fù)責(zé)鋼材終端客戶(hù)的市場(chǎng)渠道開(kāi)拓和銷(xiāo)售，執(zhí)行并完成公司月季度銷(xiāo)售計(jì)劃。 2. 根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略，提升銷(xiāo)售價(jià)值。 3.有自駕車(chē)者優(yōu)先錄用。 4.從事鋼材鍍鋅/冷軋產(chǎn)品工作2年以上，豐富的客戶(hù)資源關(guān)系，有成熟業(yè)務(wù)渠道，具有獨(dú)立開(kāi)發(fā)客戶(hù)能力的優(yōu)先錄用。 5. 具有鋼廠，鋼鐵加工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用。

職位描述：

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言專(zhuān)業(yè)相關(guān)，有教師資格證書(shū)或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、有親和力，有責(zé)任心，喜歡學(xué)生；

3、熟悉初高中課程；準(zhǔn)確把握中高考規(guī)律 ；

4、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，可以根據(jù)學(xué)員情況對(duì)課堂進(jìn)行及時(shí)調(diào)整；

5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神， 能在學(xué)科組中互促互進(jìn)

工作地點(diǎn)：

蚌埠市商之都三樓、蚌埠市解放路大潤(rùn)發(fā)、蚌埠市萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)四樓

崗位職責(zé)：

1、教研、報(bào)告制作。

2、備課、授課。

3、學(xué)員周中作業(yè)跟進(jìn)。

4、回訪家長(zhǎng)。

5、家長(zhǎng)會(huì)召開(kāi)。

6、階段測(cè)試、出試卷；專(zhuān)業(yè)考及技能考。

7、陪讀紀(jì)律管理與答疑。

8、家?；?dòng)冊(cè)。

薪資待遇：

1、優(yōu)越的薪酬體系：

浮動(dòng)底薪（根據(jù)能力定崗定薪） 課時(shí)費(fèi) 個(gè)人優(yōu)秀獎(jiǎng) 團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀獎(jiǎng) 其他獎(jiǎng)金福利 五險(xiǎn)一金

2、人性化的新人支持

帶薪培訓(xùn)（專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn) 技能知識(shí)培訓(xùn) 現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)）

職位福利：五險(xiǎn)一金

職位描述：

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)相關(guān)，有教師資格證書(shū)或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、有親和力，有責(zé)任心，喜歡學(xué)生；

3、熟悉初高中課程；準(zhǔn)確把握中高考規(guī)律 ；

4、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，可以根據(jù)學(xué)員情況對(duì)課堂進(jìn)行及時(shí)調(diào)整；

5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神， 能在學(xué)科組中互促互進(jìn)

工作地點(diǎn)：

滁州萬(wàn)尚城4樓、蚌埠市商之都三樓、蚌埠市解放路大潤(rùn)發(fā)、蚌埠市萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)四樓就近安排

崗位職責(zé)：

1、教研、報(bào)告制作。

2、備課、授課。

3、學(xué)員周中作業(yè)跟進(jìn)。

4、回訪家長(zhǎng)。

5、家長(zhǎng)會(huì)召開(kāi)。

6、階段測(cè)試、出試卷；專(zhuān)業(yè)考及技能考。

7、陪讀紀(jì)律管理與答疑。

8、家?；?dòng)冊(cè)。

薪資待遇：

1、優(yōu)越的薪酬體系：

浮動(dòng)底薪（根據(jù)能力定崗定薪） 課時(shí)費(fèi) 個(gè)人優(yōu)秀獎(jiǎng) 團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀獎(jiǎng) 其他獎(jiǎng)金福利 五險(xiǎn)一金

2、人性化的新人支持

帶薪培訓(xùn)（專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn) 技能知識(shí)培訓(xùn) 現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)）

職位福利：五險(xiǎn)一金

職位描述：

崗位職責(zé)：
1.針對(duì)每位學(xué)生情況，進(jìn)行課程輔導(dǎo)，為學(xué)生提供一對(duì)一專(zhuān)業(yè)、高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù)（一對(duì)一、一對(duì)四、一對(duì)八、精品小班課等多種班型）；
2.幫助學(xué)生提高學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，掌握高效的學(xué)習(xí)方法；
3.與學(xué)生和家長(zhǎng)保持良好、長(zhǎng)期的合作關(guān)系；
4.與本學(xué)科組內(nèi)教師進(jìn)行科研交流，教學(xué)交流；
5. 保持學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)水平。
任職資格：
優(yōu)秀應(yīng)屆生，本科及以上學(xué)歷；
工作地址：
懷遠(yuǎn)東方紅，解放路大潤(rùn)發(fā)，蚌山萬(wàn)達(dá)，商之都 ，都有校區(qū)，可以就近安排


面試安排：筆試＋試講
初高一組，入職后會(huì)有高中部分培訓(xùn)

職位描述：

【職位描述】

1、為學(xué)員提供專(zhuān)業(yè)的高質(zhì)量教學(xué)服務(wù)；

2、幫助學(xué)員提高學(xué)習(xí)興趣，養(yǎng)成好的學(xué)習(xí)方法及習(xí)慣；

3、為學(xué)生查缺補(bǔ)漏，幫助學(xué)員盡快提高成績(jī)；

4、參加學(xué)科教研活動(dòng)，提高教研水平，為公司提供高質(zhì)量的教學(xué)資源/教案；

【任職要求】

1、本科以上學(xué)歷（4年制本科）

2、有親和力，喜歡孩子，有耐心。

3、負(fù)責(zé)學(xué)生課前準(zhǔn)備工作，調(diào)課、加課、請(qǐng)假等事宜；

4、負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生教學(xué)進(jìn)度的追蹤及了解，

【工作時(shí)間】

周一到周五下午2點(diǎn)到8點(diǎn)半，周六末上午8點(diǎn)到下午7點(diǎn)半，前1-3個(gè)月單休，后面雙休，節(jié)假日調(diào)休

【工作地址】

蚌山萬(wàn)達(dá)，商之都，解放路大潤(rùn)發(fā),懷遠(yuǎn)荊山鎮(zhèn)

職位描述：

任職要求：

1、本科及以上學(xué)歷，漢語(yǔ)言專(zhuān)業(yè)相關(guān)，有教師資格證書(shū)或教學(xué)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2、有親和力，有責(zé)任心，喜歡學(xué)生；

3、熟悉初高中課程；準(zhǔn)確把握中高考規(guī)律 ；

4、溝通表達(dá)能力強(qiáng)，可以根據(jù)學(xué)員情況對(duì)課堂進(jìn)行及時(shí)調(diào)整；

5、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神， 能在學(xué)科組中互促互進(jìn)

工作地點(diǎn)：

蚌埠市商之都三樓、蚌埠市解放路大潤(rùn)發(fā)、蚌埠市萬(wàn)達(dá)廣場(chǎng)四樓

崗位職責(zé)：

1、教研、報(bào)告制作。

2、備課、授課。

3、學(xué)員周中作業(yè)跟進(jìn)。

4、回訪家長(zhǎng)。

5、家長(zhǎng)會(huì)召開(kāi)。

6、階段測(cè)試、出試卷；專(zhuān)業(yè)考及技能考。

7、陪讀紀(jì)律管理與答疑。

8、家?；?dòng)冊(cè)。

薪資待遇：

1、優(yōu)越的薪酬體系：

浮動(dòng)底薪（根據(jù)能力定崗定薪） 課時(shí)費(fèi) 個(gè)人優(yōu)秀獎(jiǎng) 團(tuán)隊(duì)優(yōu)秀獎(jiǎng) 其他獎(jiǎng)金福利 五險(xiǎn)一金

2、人性化的新人支持

帶薪培訓(xùn)（專(zhuān)業(yè)知識(shí)培訓(xùn) 技能知識(shí)培訓(xùn) 現(xiàn)場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)）

職位福利：五險(xiǎn)一金

職位描述：

【崗位職責(zé)】 1.按產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃，開(kāi)展研發(fā)活動(dòng)（可看公司簡(jiǎn)介產(chǎn)品），設(shè)計(jì)鈑金件圖紙、金加工件圖紙，焊接件圖紙等 2.生產(chǎn)加工工藝路線(xiàn)分析，裝配工藝路線(xiàn)分析 3.對(duì)研發(fā)的新產(chǎn)品、技術(shù)改進(jìn)產(chǎn)品的使用、技術(shù)問(wèn)題提供解決方案 4.熟練獨(dú)立使用solidworks設(shè)計(jì)軟件 【工作時(shí)間】 8:30-12:00,13:00-17:30，節(jié)假日休息，免費(fèi)午餐，免費(fèi)宿舍，五險(xiǎn)一金，補(bǔ)貼，節(jié)日禮品，紅包獎(jiǎng)金，團(tuán)建活動(dòng)等各種福利 【任職資格】 1.2年以上工作經(jīng)驗(yàn)，25-45歲：電子，自動(dòng)化，機(jī)械等理工相關(guān)專(zhuān)業(yè)的大專(zhuān)及以上學(xué)歷（做過(guò)自動(dòng)化或者機(jī)械設(shè)計(jì)的優(yōu)先） 2.具備專(zhuān)業(yè)的技術(shù)、較強(qiáng)的溝通能力、邏輯思維能力 3.具有較強(qiáng)的創(chuàng)新意識(shí)和學(xué)習(xí)能力、良好的團(tuán)隊(duì)合作能力

職位描述：

崗位職責(zé)： 1.在本值值長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)機(jī)組安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行，監(jiān)視、控制電氣設(shè)備運(yùn)行工況，保障連續(xù)穩(wěn)定地給電網(wǎng)提供合格的電力； 2.根據(jù)電網(wǎng)負(fù)荷要求，及時(shí)調(diào)整發(fā)電機(jī)輸出功率（有功、無(wú)功），保證電能質(zhì)量（頻率、電壓），使電氣設(shè)備安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行； 3.進(jìn)行設(shè)備的日常維護(hù)、保養(yǎng)、定期試驗(yàn)； 4.進(jìn)行電氣設(shè)備的停送電倒閘操作，并列、解列發(fā)電機(jī)，進(jìn)行二次回路、繼電保護(hù)和自動(dòng)裝置的切換操作； 5.定期巡回檢查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)缺陷，正確排除故障； 6.正確處理電氣設(shè)備和電網(wǎng)的事故； 7.填寫(xiě)運(yùn)行日志和其他各項(xiàng)記錄； 8.做好電氣設(shè)備檢修前的安全措施和檢修后的驗(yàn)收工作； 9.搞好運(yùn)行技術(shù)管理及培訓(xùn)工作。 10.完成領(lǐng)導(dǎo)交派的其他工作。 任職要求： 1、45周歲以下； 2、大專(zhuān)學(xué)歷以上，崗位相關(guān)專(zhuān)業(yè)； 3、同崗位3年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 4、責(zé)任心強(qiáng)，身體健康。