工資待遇10000到16000元/月 工資每年遞增1500/月。簽合同。 工資結(jié)構(gòu)：基本工資+外勞+退伙+航補+節(jié)日獎 (1)工資每月15-20號打卡、給你的外勞和退伙費在船上直接領(lǐng)??； (2)包吃住：吃三菜一湯，住單人間，有獨立衛(wèi)生間+24小時空調(diào) ，24小時公共熱水、洗衣房； (3)免費發(fā)放工作服、生活用品、勞保用品（0開銷，能存錢）； (4)報銷上下船往返路費及住宿費； 崗位職責(zé)：氬弧焊、手把焊負責(zé)日常損壞修補，配合技工師傅完成各項任務(wù)，及維修保養(yǎng)焊接等工作，持有證件者優(yōu)先錄用，（可以學(xué)徒）。人品正直,性格溫和,有耐心;要長期出差到外地。 職位要求：會基本的電焊工藝，有過工地，橋梁等一年以上的電焊工經(jīng)驗。有電焊證件的優(yōu)先。 年齡20-48周歲以內(nèi)（入職后工作可做到65歲），身體健康健全、沒有傳染病或重大疾病，無色盲。能適應(yīng)長期出差。
戎經(jīng)理
崗位職責(zé)： 1、負責(zé)海外建廠的項目全流程管理； 2、負責(zé)海外建廠項目與外部合作伙伴與談判及來訪接待工作； 3、負責(zé)海外項目的工作支持包含文件翻譯及整理、會議組織及安排； 4、海外市場調(diào)研、數(shù)據(jù)分析、整理匯報； 5、負責(zé)海外的標準法規(guī)研究、行業(yè)關(guān)系的建立溝通。 任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，形象氣質(zhì)佳； 2、精通中文與印尼語，印尼語需達到會議交傳水平，英語流利者優(yōu)先； 3、三年以上項目管理經(jīng)驗，有生產(chǎn)建設(shè)或汽車行業(yè)項目經(jīng)驗者優(yōu)先； 4、熟悉印尼當(dāng)?shù)貙ιa(chǎn)建設(shè)項目所需要的審批流程、審批材料及相關(guān)項目管理原則； 5、具有良好的團隊合作能力，溝通協(xié)調(diào)能力，抗壓能力； 6、有駕照并具有1年以上駕駛經(jīng)驗。
社招部
【崗位要求】： 1、年齡18-45歲周歲；（老船員或職務(wù)船員可適當(dāng)放寬） 2、身高不能低于1.60米、視力近視不能超過500度。 3、身體健康，能吃苦耐勞、工作認真、有集體團結(jié)精神。 4、服從領(lǐng)導(dǎo)和上級對工作的安排、按時完成工作和崗位生產(chǎn)任務(wù)。 【工資待遇】: 一、【燈光魷魚船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底16萬】捕魚產(chǎn)量提成700元\噸，平均工資9000-12000元\月 2、船上廚師【兩年保底22-23萬】產(chǎn)量平均超產(chǎn)有提成，（需要在船上任職過廚師崗位） 3、漁撈長、大副【兩年保底32—35萬】產(chǎn)量平均超產(chǎn)有提成（在魷魚船任職過的優(yōu)先） 4、二副、機工、輪機長、船長等職位工資（面議） 二、【金槍魚船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底14—16萬】全船捕魚產(chǎn)量平分，平均年薪9—12萬 2、船上廚師【兩年保底16—18萬】船上做飯好的情況有獎金 3、其他職務(wù)船員有相關(guān)工資經(jīng)驗的【工資面議】跑過臺灣船的也屬于有經(jīng)驗者 三、【單托、圍網(wǎng)船一年合同】 1、船員普工【一年保底11—13萬】做滿一年有獎金，平均收入11.5—14萬\年 2、職務(wù)船員工資到公司（面議） 四、【北太魷魚釣半年合同】 1、船員普工【半年保底1.2萬】提成2000～2800元\噸，平均收入5萬—7萬 2、職務(wù)船員工資（面議） 五、【國內(nèi)近海船員】 1、船員普工【一個月保底7500】另有獎金，平均收入9000- -11000元 2、職務(wù)船員工資（面議） 【工作內(nèi)容】 1、主要在船上操作機械捕撈，在甲板上負責(zé)魚種分類、加工、冷藏、入庫工作。 2、工作是從國外引進燈光技術(shù)，作業(yè)時操作簡單，一人一臺機械捕撈，工作量一般，按保底加產(chǎn)量提成算工資，屬于多勞多得。 3、工作較為簡單，無需工作經(jīng)驗，只要能吃苦耐勞，有責(zé)任心，熱愛船上工作，新手均可適應(yīng)。 【工作安全保障】： 1、 現(xiàn)代漁船設(shè)備已經(jīng)發(fā)展很先進，均配有雷達、衛(wèi)星電話、航海導(dǎo)航系統(tǒng)、氣象預(yù)報、電腦平衡系統(tǒng)等設(shè)備； 2、 公司為船上配有衛(wèi)星電話船員可以隨時保持與家人、朋友聯(lián)系，保持溝通，是家人和船員都可以放心工作； 3、 如遇到臺風(fēng)或暴雨、危險天氣，船舶將提前接到衛(wèi)星氣象預(yù)告，并將船只停在港口休息，保障船員生命和財產(chǎn)安全； 4、 船上配有醫(yī)務(wù)室，為員工平時生病感冒一類小病救治，也讓船員能有更好的保障和安心生產(chǎn)捕撈作業(yè)。 【船員待遇福利:】 1、公司為員工提供食宿，三葷一素，確?；锸澈蜕顥l件。 2、遠洋員工每年可帶薪休假2-3個月，可在國外靠岸登陸旅游、購物、娛樂等。 3、近海船一月進港靠岸一次可帶薪休息5—13天 4、崗前公司免費為員工提供安全和崗前安全指導(dǎo)培訓(xùn)，確保員工安全生產(chǎn)。 注意：【除以上崗位，另招聘 老船員、大副、二副、輪機、漁撈長等職務(wù)船員、貨船水手、搬運工、焊工、廚師等崗位，工資面議】
秦經(jīng)理
公 司 招 聘 簡 章 【船員崗位要求】： 1、能接受長期在海上工作，聽從船上安排。 2、年齡 18～52 周歲、 身體健康，能吃苦耐勞、工作認真、有集體團結(jié)精神。 3、服從領(lǐng)導(dǎo)和上級對工作的安排、按時完成工作和崗位生產(chǎn)任務(wù)。. 【船上崗位職責(zé)】： 1、船員主要在船上操作機械，負責(zé)捕撈魷魚為主，把魚捕撈上后在甲板上，集體人員負責(zé)把魚大、中、小分揀、擺盤、入庫等。 2、船上工作簡單易學(xué)，對于毫無經(jīng)驗新手均可適應(yīng)，船上工作時間比較彈性化，活動休息空間多，比較自由。 【普工船員工資參考表】: 一、魷魚船、金槍魚船、罩網(wǎng)船、運輸船等… 1、普工船員，一年保底 8 萬，兩年保底16萬 捕魚產(chǎn)量提成另外算 300～700元\噸\人，平均工資 9000-11000元\月左右。 （根據(jù)船上生產(chǎn)實際提成情況工資為準） 2、船員每年在船上可帶薪休假1-2個月，船一年靠岸一次可停留20天左右，（休息都是帶薪）。 3、船員工資發(fā)放一般一個季度打卡一次，中途需要可以預(yù)支（有生活需要的每個月可以打卡預(yù)支） 【船上優(yōu)點與缺點】 1、 缺點：長期在海上工作，不能經(jīng)常靠岸回家，無生活娛樂設(shè)施，環(huán)境枯燥。 2、 優(yōu)點：船員工作在海上穩(wěn)定、收入高，在船上無消費，可以存錢，晉升空間大。 【船員待遇福利:】 1、 船上為船員提供免費住宿、吃飯、水電，免費繳納保險。 2、 船上配有衛(wèi)星電話及衛(wèi)星無線網(wǎng)，可以和家人普遠聯(lián)系（網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定，不能隨時使用） 3、每年可帶薪休假1-2個月，可在靠岸旅游、購物、娛樂等。 4、崗前公司免費為員工提供安全和崗前安全指導(dǎo)培訓(xùn)，確保員工安全生產(chǎn)。 注意：【本公司為免費招聘，現(xiàn)面向全國各地區(qū)社招，公司位于浙江省寧波市，不愿意到浙江入職的，勿擾！】
田經(jīng)理
公 司 招 聘 簡 章 【船員崗位要求】： 1、能接受長期在海上工作，聽從船上安排。 2、年齡 18～52 周歲、 身體健康，能吃苦耐勞、工作認真、有集體團結(jié)精神。 3、服從領(lǐng)導(dǎo)和上級對工作的安排、按時完成工作和崗位生產(chǎn)任務(wù)。. 【船上崗位職責(zé)】： 1、船員主要在船上操作機械，負責(zé)捕撈魷魚為主，把魚捕撈上后在甲板上，集體人員負責(zé)把魚大、中、小分揀、擺盤、入庫等。 2、船上工作簡單易學(xué)，對于毫無經(jīng)驗新手均可適應(yīng)，船上工作時間比較彈性化，活動休息空間多，比較自由。 【普工船員工資參考表】: 一、魷魚船、金槍魚船、罩網(wǎng)船、運輸船等… 1、普工船員，一年保底 8 萬，兩年保底16萬 捕魚產(chǎn)量提成另外算 300～700元\噸\人，平均工資 9000-11000元\月左右。 （根據(jù)船上生產(chǎn)實際提成情況工資為準） 2、船員每年在船上可帶薪休假1-2個月，船一年靠岸一次可停留20天左右，（休息都是帶薪）。 3、船員工資發(fā)放一般一個季度打卡一次，中途需要可以預(yù)支（有生活需要的每個月可以打卡預(yù)支） 【船上優(yōu)點與缺點】 1、 缺點：長期在海上工作，不能經(jīng)?？堪痘丶?，無生活娛樂設(shè)施，環(huán)境枯燥。 2、 優(yōu)點：船員工作在海上穩(wěn)定、收入高，在船上無消費，可以存錢，晉升空間大。 【船員待遇福利:】 1、 船上為船員提供免費住宿、吃飯、水電，免費繳納保險。 2、 船上配有衛(wèi)星電話及衛(wèi)星無線網(wǎng)，可以和家人普遠聯(lián)系（網(wǎng)絡(luò)不穩(wěn)定，不能隨時使用） 3、每年可帶薪休假1-2個月，可在靠岸旅游、購物、娛樂等。 4、崗前公司免費為員工提供安全和崗前安全指導(dǎo)培訓(xùn)，確保員工安全生產(chǎn)。 注意：【本公司為免費招聘，現(xiàn)面向全國各地區(qū)社招，公司位于浙江省寧波市，不愿意到浙江入職的，勿擾！】
田經(jīng)理
【工作內(nèi)容】
- 負責(zé)商公寓項目的銷售，為客戶提供專業(yè)的置業(yè)咨詢服務(wù)。
- 開發(fā)潛在客戶資源，通過各種渠道進行市場拓展，完成公司設(shè)定的銷售目標。
- 對市場動態(tài)進行分析研究，掌握行業(yè)趨勢，為客戶提供最前沿的商業(yè)地產(chǎn)資訊。
- 定期與現(xiàn)有客戶保持聯(lián)系，維護良好的客戶關(guān)系，提高客戶滿意度與忠誠度。
- 參與項目談判，制定合理的銷售策略，推動交易順利完成。
- 配合團隊完成其他相關(guān)工作。
【任職要求】
- 具備優(yōu)秀的溝通能力和談判技巧，能夠清晰準確地向客戶傳達信息。
- 思維敏捷，具有較強的市場敏感度和洞察力，能迅速捕捉市場機遇。
- 工作積極主動，具備良好的抗壓能力和服務(wù)意識，愿意接受挑戰(zhàn)。
- 熟悉商業(yè)地產(chǎn)市場，了解相關(guān)政策法規(guī)，有相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先考慮。
云尚HR
崗位職責(zé)：
1、負責(zé)確定課程體系方向，搭建課程體系框架，編寫和更新教材/培訓(xùn)教材內(nèi)容。
2、根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)需求，設(shè)計開發(fā)更具有前瞻性與實用性的課程。
3、配合教師完成課程一體化設(shè)計方案，包括教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)大綱、教學(xué)指南、教學(xué)活動、考核方式等。
4、協(xié)調(diào)教師及課程開發(fā)人員共同完成課程的總體設(shè)計方案，控制課程開發(fā)進度及質(zhì)量，并對成果進行驗收。
5、負責(zé)教師的績效考核工作，有效完成師資庫管理與優(yōu)秀師資儲備工作。
6、持續(xù)跟蹤教育產(chǎn)品的運營情況，配合教師不斷改進課程質(zhì)量，提高學(xué)習(xí)效果。
任職要求：
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷。
2、能夠帶領(lǐng)團隊獨立開發(fā)分校需求的課程，包括大綱，課件，教學(xué)案例等。
3、有學(xué)歷提升相關(guān)的教學(xué)教務(wù)管理經(jīng)驗，熟悉教育行業(yè)市場業(yè)務(wù)，運營模式，具有領(lǐng)導(dǎo)管理能力。
4、表達能力強，樂于溝通和交流，有團隊合作意識，熱愛學(xué)術(shù)，表達思路清晰，熱愛教育培訓(xùn)工作。
人力資源部
職責(zé)描述： 1.參與項目機械設(shè)備、工程物資的日常管理業(yè)務(wù)； 2.參與項目設(shè)備物資采購工作； 3.參與設(shè)備供應(yīng)商管理和考核，確保及時交付貨物 4.協(xié)調(diào)日常物流運營，包括材料的接收和盤點，及時有效地解決供應(yīng)鏈中的問題或延誤等。 任職要求： 1、專業(yè)要求：機械工程、采購管理、物流管理相關(guān)專業(yè)，
陳默/人事經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1. 負責(zé)項目全周期文檔管理體系的建立與維護；
2. 統(tǒng)籌管理項目技術(shù)文件（包括但不限于）：工程圖紙及設(shè)計文件、施工方案及驗收資料、會議紀要及往來函件；
3. 實施文檔標準化管理：制定文檔編碼規(guī)則、建立文件審批流程、確保版本控制；
4. 負責(zé)項目文檔的：收集、整理、歸檔、分發(fā)、回收、銷毀、電子化及備份管理；
5. 對接業(yè)主及監(jiān)理單位的文檔管理要求；
6. 組織文檔管理培訓(xùn)及檢查。
任職要求：
7. 法語語言相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷
8. 法語DALF B2及以上或者法語專業(yè)四級及以上。
9. 工作經(jīng)驗：3年以上文控管理經(jīng)驗；有國際工程項目經(jīng)驗者優(yōu)先。
10. 具備良好的職業(yè)道德、團隊合作精神及較強的抗壓能力。
11. 素質(zhì)要求：細致耐心，責(zé)任心強；具備保密意識；能適應(yīng)項目現(xiàn)場工作環(huán)境。
我們提供：
1. 具有競爭力的薪資待遇及完善的福利保障；
2. 良好的職業(yè)發(fā)展空間及國際化工作平臺；
3. 完善的培訓(xùn)體系，助力員工成長；
4. 良好的工作環(huán)境及團隊氛圍。
于先生/CPECC中東地區(qū)公司人力資源部經(jīng)理
《普洱市鋮斌傳媒》 1、主播數(shù)名：美顏上鏡即可，有才藝更佳如(舞蹈、樂器、唱歌、脫口秀等）試用期保底薪資3000+，綜合薪資：8000--50000+。 2、主播營運數(shù)名：能做心理工作，有上進心，能吃苦耐勞即可。 公司環(huán)境：配備專業(yè)的直播設(shè)備、設(shè)立獨立直播間、獨立衛(wèi)生間。 3、優(yōu)雅的工作環(huán)境、配備休息室、舞蹈培訓(xùn)合作、茶水間、化妝間、培訓(xùn)室、演播廳、暖氣空調(diào)一應(yīng)俱全 4、經(jīng)驗豐富的經(jīng)紀人團隊，提供全程專業(yè)的培訓(xùn)，讓你從懵懂到熟練掌握各種直播技巧 5、擁有策劃團隊、推廣團隊，讓你在直播的道路上更加快速成長。
林軒
工作職責(zé)要求： 1、統(tǒng)籌區(qū)域經(jīng)銷商及門店的年度/季度/月度業(yè)務(wù)規(guī)劃，推動目標分解與達成追蹤； 2、負責(zé)銷售團隊架構(gòu)搭建與人才管理，主導(dǎo)業(yè)務(wù)主任的招募選拔、能力培養(yǎng)與區(qū)域調(diào)配； 3、建立標準化作業(yè)流程體系，開展現(xiàn)場工作指導(dǎo)與技能帶教，確保團隊執(zhí)行規(guī)范統(tǒng)一； 4、實施團隊績效評估與優(yōu)化機制，定期分析業(yè)績數(shù)據(jù)并調(diào)整人員部署，持續(xù)提升團隊效能； 5、組織系統(tǒng)性培訓(xùn)與發(fā)展項目，構(gòu)建團隊能力成長體系，培養(yǎng)儲備業(yè)務(wù)骨干人才。 任職要求： 1、本科及以上，優(yōu)秀者可放寬至大專； 2、28歲-36歲，優(yōu)秀者可放寬至38歲； 3、5年以上快消行業(yè)銷售經(jīng)驗，有團隊管理經(jīng)驗； 4、具備區(qū)域規(guī)劃、經(jīng)銷商開拓能力； 5、具備較強的抗壓能力，工作投入度高； 6、負責(zé)西雙版納 普洱，常駐西雙版納。 職位福利：五險一金、績效獎金、交通補助、通訊補助
周女士
職責(zé)描述： 1.負責(zé)核對設(shè)計圖紙及數(shù)據(jù)，繪制樣圖及施工輔助圖; 2.負責(zé)編制測量、監(jiān)測的總方案和專項方案，安排測量工作內(nèi)容和計劃; 3.負責(zé)施工控制測量工作; 4.負責(zé)施工監(jiān)測工作，熟悉監(jiān)測點位置、監(jiān)測頻率、確定監(jiān)測警戒值，認真填寫監(jiān)測報告和監(jiān)測圖，為施工提供數(shù)據(jù)支持; 5.負責(zé)施工放樣工作，準確計算、精心放樣，確保測量結(jié)果準確無誤; 6.分類整理各種施工放樣資料并存檔，按時遞交報監(jiān)資料。 7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項其他工作。 任職要求： 1.測量工程/鐵路工程/土木工程類專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2.5年以上項目主管測量工作經(jīng)驗；至少具備1個鐵路或公路項目主管測量工作經(jīng)驗；有海外工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.具有工程師職稱。有一級建造師證書及其他專業(yè)執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先； 4.可用外語作為工作語言使用者優(yōu)先； 5.熟悉相關(guān)歐標/美標設(shè)計、施工規(guī)范、法律法規(guī)優(yōu)先。 6.工作地點位于特多/巴哈馬、圭亞那、智利、沙特、阿爾及利亞、歐亞等國。
陳默/人事經(jīng)理
1、四季如春的云南墨江中西醫(yī)結(jié)合醫(yī)院，市區(qū)內(nèi)，民營綜合醫(yī)院； 2、誠聘泌尿外科主任：執(zhí)業(yè)醫(yī)生以上職稱，能變更注冊，泌尿微創(chuàng)外科（泌尿系）手術(shù)嫻熟，能用多種方法治療泌尿系結(jié)石、前列腺增生、骨科手術(shù)、疼痛科微創(chuàng)手術(shù)等，療效好； 3、工資單聊18987910818【張女士】
胡先生 李女士
職位描述： 1、中專以上學(xué)歷，有、無護士證均可； 2、具有相當(dāng)?shù)膶I(yè)技能及業(yè)務(wù)知識； 3、具有較強的溝通能力、服務(wù)意識及團隊協(xié)作精神； 4、具有民營醫(yī)院同等工作崗位工作經(jīng)驗 。
李女士
職位描述： 1、求真，務(wù)實，承壓能力強； 2、在臨床某一專業(yè)領(lǐng)域較擅長，能帶動臨床某一科室的整體發(fā)展； 3、熟悉現(xiàn)代民營醫(yī)院整體管理和運作、熟悉醫(yī)療質(zhì)量整體管理； 4、負責(zé)建立、實施、改進醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量安全體系和監(jiān)督體系，不斷提高醫(yī)院整體醫(yī)療水平和患者滿意度； 5、更好地規(guī)劃醫(yī)療業(yè)務(wù)整體培訓(xùn)體系，更好地落實醫(yī)護人員的技術(shù)培訓(xùn)和考核工作； 6、具備較強的外聯(lián)能力，維護好與當(dāng)?shù)蒯t(yī)療主管部門及患者的和諧關(guān)系。 7、具備較強的組織、協(xié)調(diào)、規(guī)劃能力， 能帶領(lǐng)團隊高效地完成工作； 3、具有較強的溝通能力、服務(wù)意識及團隊協(xié)作精神； 4、具有民營醫(yī)院同等工作崗位工作經(jīng)驗 。
李女士
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