【崗位要求】： 1、年齡18-45歲周歲；（老船員或職務船員可適當放寬） 2、身高不能低于1.60米、視力近視不能超過500度。 3、身體健康，能吃苦耐勞、工作認真、有集體團結精神。 4、服從領導和上級對工作的安排、按時完成工作和崗位生產任務。 【工資待遇】: 一、【燈光魷魚船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底16萬】捕魚產量提成700元\噸，平均工資9000-12000元\月 2、船上廚師【兩年保底22-23萬】產量平均超產有提成，（需要在船上任職過廚師崗位） 3、漁撈長、大副【兩年保底32—35萬】產量平均超產有提成（在魷魚船任職過的優(yōu)先） 4、二副、機工、輪機長、船長等職位工資（面議） 二、【金槍魚船兩年合同】 1、船員普工【兩年保底14—16萬】全船捕魚產量平分，平均年薪9—12萬 2、船上廚師【兩年保底16—18萬】船上做飯好的情況有獎金 3、其他職務船員有相關工資經驗的【工資面議】跑過臺灣船的也屬于有經驗者 三、【單托、圍網船一年合同】 1、船員普工【一年保底11—13萬】做滿一年有獎金，平均收入11.5—14萬\年 2、職務船員工資到公司（面議） 四、【北太魷魚釣半年合同】 1、船員普工【半年保底1.2萬】提成2000～2800元\噸，平均收入5萬—7萬 2、職務船員工資（面議） 五、【國內近海船員】 1、船員普工【一個月保底7500】另有獎金，平均收入9000- -11000元 2、職務船員工資（面議） 【工作內容】 1、主要在船上操作機械捕撈，在甲板上負責魚種分類、加工、冷藏、入庫工作。 2、工作是從國外引進燈光技術，作業(yè)時操作簡單，一人一臺機械捕撈，工作量一般，按保底加產量提成算工資，屬于多勞多得。 3、工作較為簡單，無需工作經驗，只要能吃苦耐勞，有責任心，熱愛船上工作，新手均可適應。 【工作安全保障】： 1、 現(xiàn)代漁船設備已經發(fā)展很先進，均配有雷達、衛(wèi)星電話、航海導航系統(tǒng)、氣象預報、電腦平衡系統(tǒng)等設備； 2、 公司為船上配有衛(wèi)星電話船員可以隨時保持與家人、朋友聯(lián)系，保持溝通，是家人和船員都可以放心工作； 3、 如遇到臺風或暴雨、危險天氣，船舶將提前接到衛(wèi)星氣象預告，并將船只停在港口休息，保障船員生命和財產安全； 4、 船上配有醫(yī)務室，為員工平時生病感冒一類小病救治，也讓船員能有更好的保障和安心生產捕撈作業(yè)。 【船員待遇福利:】 1、公司為員工提供食宿，三葷一素，確?；锸澈蜕顥l件。 2、遠洋員工每年可帶薪休假2-3個月，可在國外靠岸登陸旅游、購物、娛樂等。 3、近海船一月進港靠岸一次可帶薪休息5—13天 4、崗前公司免費為員工提供安全和崗前安全指導培訓，確保員工安全生產。 注意：【除以上崗位，另招聘 老船員、大副、二副、輪機、漁撈長等職務船員、貨船水手、搬運工、焊工、廚師等崗位，工資面議】
秦經理
公 司 招 聘 簡 章 【船員崗位要求】： 1、能接受長期在海上工作，聽從船上安排。 2、年齡 18～52 周歲、 身體健康，能吃苦耐勞、工作認真、有集體團結精神。 3、服從領導和上級對工作的安排、按時完成工作和崗位生產任務。. 【船上崗位職責】： 1、船員主要在船上操作機械，負責捕撈魷魚為主，把魚捕撈上后在甲板上，集體人員負責把魚大、中、小分揀、擺盤、入庫等。 2、船上工作簡單易學，對于毫無經驗新手均可適應，船上工作時間比較彈性化，活動休息空間多，比較自由。 【普工船員工資參考表】: 一、魷魚船、金槍魚船、罩網船、運輸船等… 1、普工船員，一年保底 8 萬，兩年保底16萬 捕魚產量提成另外算 300～700元\噸\人，平均工資 9000-11000元\月左右。 （根據船上生產實際提成情況工資為準） 2、船員每年在船上可帶薪休假1-2個月，船一年靠岸一次可停留20天左右，（休息都是帶薪）。 3、船員工資發(fā)放一般一個季度打卡一次，中途需要可以預支（有生活需要的每個月可以打卡預支） 【船上優(yōu)點與缺點】 1、 缺點：長期在海上工作，不能經常靠岸回家，無生活娛樂設施，環(huán)境枯燥。 2、 優(yōu)點：船員工作在海上穩(wěn)定、收入高，在船上無消費，可以存錢，晉升空間大。 【船員待遇福利:】 1、 船上為船員提供免費住宿、吃飯、水電，免費繳納保險。 2、 船上配有衛(wèi)星電話及衛(wèi)星無線網，可以和家人普遠聯(lián)系（網絡不穩(wěn)定，不能隨時使用） 3、每年可帶薪休假1-2個月，可在靠岸旅游、購物、娛樂等。 4、崗前公司免費為員工提供安全和崗前安全指導培訓，確保員工安全生產。 注意：【本公司為免費招聘，現(xiàn)面向全國各地區(qū)社招，公司位于浙江省寧波市，不愿意到浙江入職的，勿擾！】
田經理
職責描述：
1.負責公司產品詳情頁，網頁制作，海報設計，廣告手冊設計以及傳片制作；
2.負責各類圖片/視頻的后期處理，包括P圖、摳圖、精修、美化，及圖片設計；
3.與運營溝通產品頁面設計的整體流程，對頁面進行痛點分析，共同確定產品頁面設計方向
4.產品點擊長圖跟進測圖，并了解相關后臺數(shù)據
5.按要求完成店鋪的裝修，其中包括商品詳情頁，首頁廣告圖片，新產品頭圖設計，優(yōu)化商品描述，活動圖的設計制作與美化
6.負責各種活動促銷期間的專題主頁、促銷圖片、產品頁面等
崗位要求：
1.美工經驗1-3年，美術/視覺設計專業(yè)
2..熟練使用Photoshop PS CAD 等相關設計軟件
3.有電商公司工作經驗，有從事抖店/京東/天貓/淘寶，美工經驗者優(yōu)先
4.有專業(yè)美感、溝通協(xié)調能力強、具有創(chuàng)新能力，具有高度責任感。
唐唐
1. 根據產品要求進行工藝方案及工藝流程設計，編制工藝相關文件；
2. 負責分析生產工藝技術，制定工藝改進計劃；
3. 現(xiàn)場支持生產過程中異常問題處理；
4. 協(xié)助生產部門開展效率提升，標準工時制定及生產節(jié)拍優(yōu)化；
5. 協(xié)助質量部門解決產品質量缺陷，提高產品質量，降低潛在質量風險；
6. 支持安全、質量、生產、物流、5S、設備等部門工作開展。
冷老師
現(xiàn)招聘小、初體育教師2名，要求體育相關專業(yè)本科及以上學歷，持有教師資格證，具備扎實的專業(yè)技能和教學能力，擅長籃球、足球等常見體育項目者優(yōu)先。熱愛教育事業(yè)，責任心強，能組織校內外體育活動。有學校教學經驗或帶隊獲獎經歷者更佳。歡迎熱愛體育教育的優(yōu)秀人才加入.
薛老師：13808123141
基本要求 1.擁護中國共產黨的領導，全面貫徹黨的教育方針，堅持立德樹人根本任務； 2.有教師資格證； 3.無師德師風失范行為，無違紀、違法記錄； 4.身心健康、積極向上，充滿正能量； 5.認同天立文化，有大局意識、團隊合作意識，對學校忠誠、對學生和家長負責任。 應聘條件 應屆畢業(yè)生： 1.全日制大學本科畢業(yè)并具有相應的學位證書，碩士、博士畢業(yè)生優(yōu)先; 2.在校期間成績優(yōu)異，多次獲得獎學金或院級以上“三好”、“優(yōu)干”的畢業(yè)生優(yōu)先； 3.擔任過學生社團主要負責人，管理能力突出，人際關系好; 4.綜合素質好，善于溝通交流，語言表達能力強。 在崗教師： 1.年齡45歲以下，特別優(yōu)秀的（正高級教師、特級教師、省級學術帶頭人）可適當放寬； 2.善于學習、善于研究，勇于變革傳統(tǒng)課堂，教育教學深受學生喜歡且業(yè)績突出； 3.具有3年以上工作經驗，教育教學成績顯著； 4.市級以上優(yōu)質課競賽獲獎者、有班主任工作經驗者優(yōu)先； 5.數(shù)理化學科應聘教師有學科競賽輔導經驗者優(yōu)先。 應聘辦法 1.個人簡歷； 2.學歷證書、身份證、教師資格證、普通話等級證書掃描件； 3.個人獲獎證書、榮譽證書等材料的掃描件。
羅老師
崗位職責：
1.負責會計核算、財務管理、稅務管理、會計內部控制、財務信息化工作；
2. 嚴格執(zhí)行總部的財務管理制度，建立會計核算體系，制定會計核算制度及財務管理制度，并監(jiān)督執(zhí)行；
3. 嚴格執(zhí)行集團資金管理制度和預算管理制度，編制實施預決算、財務收支和資金籌措計劃；
4. 組織月末結賬及集團要求的各類財務報表及財務分析報告的編制工作，確保各類報表及報告的及時準確；
5.定期上報財務執(zhí)行情況，參與重大財務問題的決策及實施；
6. 負責對外與財政、稅務、銀行、工商等相關單位建立并保持良好的關系，積極爭取當?shù)馗黝悆?yōu)惠政策；
7.負責稅務籌劃和稅務風險管理，確保公司合法經營；
8. 參與財務團隊建設：招聘、培訓、考核、激勵、淘汰。
任職要求：
1．財務相關專業(yè)全日制本科及以上學歷、中級及以上職稱，有注冊會計師資格者優(yōu)先；
2．3-5年以上財務工作經驗，且至少兩年以上財務經理的管理經驗，有本行業(yè)財務工作經歷者優(yōu)先考慮；
3．身心健康，30周歲以上、45周歲以下，特別優(yōu)秀者年齡可適當放寬；
4．熟悉國家財稅政策、財經法規(guī)，熟練操作office辦公軟件及用友等ERP軟件；
5. 擅長財務規(guī)劃、分析、決策、稅務籌劃、投融資管理和資本運營管理。
人資專員
精神科執(zhí)業(yè)醫(yī)師12k-18k/月
2人
招聘專業(yè)：精神病與精神衛(wèi)生學，本科及以上|廣元市
精神科見習醫(yī)士4k-8k/月
5人
招聘專業(yè)：精神病與精神衛(wèi)生學，本科及以上|廣元市
人事科
具有醫(yī)師職業(yè)資格證，做事認真負責
人事科
招收助理醫(yī)師，見習醫(yī)師，包吃住，五險，可接受應屆生
人事科
一、崗位職責 1. 在公司領導下全面負責車間的生產、質量、技術、設備、安全等各項工作，努力提高管理水平，提高生產效益，全面保質保量完成各項指標和任務； 2. 貫徹、執(zhí)行公司的成本控制目標，加強對車間原材料使用的控制，確保在提高產量、保證質量的前提下不斷降低生產成本； 3. 根據生產計劃，組織車間生產，協(xié)調各生產工序，掌握生產進度，保證均衡生產和生產任務的完成； 4. 嚴格執(zhí)行安全、文明生產管理，教育工人遵守勞動工藝紀律和操作規(guī)程，根據工藝和標準認真操作； 5. 團隊建設與管理，積極深入了解員工的思想動態(tài)，采取合理性措施確保車間的人員和生產穩(wěn)定； 6. 完成員工的技術培訓及質量教育，不斷提升員工的綜合素養(yǎng)。 8.配合公司做好質量管理工作，了解符合體系運作的重要性及偏離體系運行的潛在后果。 二、任職要求： 1. ***大專及以上學歷，機械、工程、自動化等相關專業(yè); 2. 三年以上鋁行業(yè)或化工企業(yè)生產管理工作經驗； 3. 有出色的車間管理經歷和團隊管理經驗，具有出色的組織協(xié)調及解決問題的能力，良好的團隊合作精神。 三、薪酬福利： 1. 薪酬標準：15000-20000元/月； 2. 六險一金； 3. 免費食宿； 4. 節(jié)假日等福利。
汪部長
一、崗位職責： 1.負責組建化驗室，配合化驗設備采購及設備調試工作； 2.負責編制原料化驗操作規(guī)程； 3.負責編制過程物料化驗規(guī)程； 4.負責編制氣體分析規(guī)程； 5.負責編制產品操作化驗規(guī)程； 6.組織建立質量管理體系,確保質量體系的有效運行； 7.制定質量目標和質量計劃，經批準后組織實施。 二、任職要求： 1.大專及以上學歷，產品質量工程及材料成型相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 2.OFFICE辦公軟件和PPT、AUTOCAD等繪圖軟件操作熟練，工作認真負責，踏實勤奮，公正廉潔、原則性高、有高度的敬業(yè)精神； 3.精通QC七大手法、8D報告、ISO等質量管理體系，并且能組織健全完善，主導質量化驗部門的梯隊建設和培訓提升； 4.熟悉鋁行業(yè)生產工藝、質量檢查、化驗方法； 5.熟悉鋁行業(yè)質量管理，有豐富的現(xiàn)場質量管理經驗和熟悉各類計量管理； 6.有良好的溝通能力，口頭表達能力、書面表達能力和組織能力。 三、薪酬福利： 1.薪酬標準：8000-12000元/月； 2.五險一金； 3.免費食宿； 4.節(jié)假日等福利。
汪部長
一、崗位職責 1.負責制定采購銷售部工作規(guī)劃、目標，策略；并報公司領導批準決策。 2.負責編制公司的年度采購、銷售計劃。 3.負責組織完成公司生產所需的原料、生產輔料的采購供應、產成品的銷售工作。 4.負責組織對外談判，在公司授權范圍內代表公司起草、編寫和簽訂銷售、采購合同；制定公司的采購、銷售定價機制政策。 5.充分了解市場，掌握政策方向；全力收匯客戶信息并做好客戶評審，制定短期、中期和長期計劃，編寫客戶跟蹤的實施方案。 6.代表公司統(tǒng)一歸口對簽訂的采購合同、銷售合同進行管理，并督促、跟蹤檢查合同的執(zhí)行情況，協(xié)調與客戶和合作單位的關系。 7.對生產執(zhí)行部門發(fā)出任務通知書。 8.負責按合同規(guī)定的付款節(jié)點和額度進行回款，協(xié)助財務與客戶進行發(fā)票開具工作。 9.負責處理合同執(zhí)行過程中的合同變更、補充及公司對內對外的協(xié)調。 10.負責處理各項經濟合同執(zhí)行過程中發(fā)生糾紛的調解和法律訴訟工作。 11.負責客戶的聯(lián)絡和回訪工作。
汪部長
一、崗位職責： 1.負責組建化驗室，配合化驗設備采購及設備調試工作； 2.負責編制原料化驗操作規(guī)程； 3.負責編制過程物料化驗規(guī)程； 4.負責編制氣體分析規(guī)程； 5.負責編制產品操作化驗規(guī)程。 二、任職要求： 1.本科及以上學歷，產品質量工程及材料成型相關專業(yè)優(yōu)先考慮； 2.OFFICE辦公軟件和PPT、AUTOCAD等繪圖軟件操作熟練，工作認真負責，踏實勤奮，公正廉潔、原則性高、有高度的敬業(yè)精神； 3.精通QC七大手法、8D報告、ISO等質量管理體系，并且能組織健全完善，主導質量化驗部門的梯隊建設和培訓提升； 4.熟悉鋁行業(yè)生產工藝、化驗方法； 5.熟悉鋁行業(yè)質量管理，有豐富的現(xiàn)場質量管理經驗和熟悉各類計量管理； 6.有良好的溝通能力，口頭表達能力、書面表達能力和組織能力。 三、薪酬福利： 1.薪酬標準：15000-20000元/月； 2.五險一金； 3.免費食宿； 4.節(jié)假日等福利。
汪部長
1、依據公司目標計劃，貫徹公司的營銷策略，實現(xiàn)公司的市場目標與銷售目標； 2、負責公司鋁灰相關產品的采購銷售策略和渠道搭建； 3、針對目標客戶的實際需求，開拓大客戶及相關行業(yè)客戶； 4、搜集實際市場及客戶需求、競爭對手情況，提出銷售建議；
汪部長
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