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職位描述：

工作職責： 1. 搭建園區(qū)管理體系，負責制定并完善園區(qū)運營管理標準化制度，指導地區(qū)不斷完善園區(qū)運作機制與服務體系，優(yōu)化園區(qū)運營管理模式； 2. 根據(jù)園區(qū)運營服務內容及管理標準，對客戶滿意度進行全面調查，為服務改善及方向決策提供參考意見； 3. 統(tǒng)籌全國園區(qū)巡檢工作，對園區(qū)運營情況進行定期考核評審； 4. 針對老舊園區(qū)的建筑及設施設備進行診斷和評估，為園區(qū)資本性支出預算提供依據(jù)。 任職資格： 1. 統(tǒng)招本科及以上學歷； 2. 10年以上園區(qū)運營管理經(jīng)驗，具備團隊管理經(jīng)驗； 3. 有完整的園區(qū)運營管理經(jīng)歷； 4. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力及應急處置能力。

職位描述：

工作內容： 1.根據(jù)年度經(jīng)營計劃，把控運營計劃節(jié)奏，確保運營方案落地，推動各項業(yè)績指標達成； 2.負責商城整體運營，包括商品運營、活動運營、數(shù)據(jù)運營，整體負責商城所有資源位及活動管理，對全站資源利用效率及產(chǎn)出負責； 3.商城首頁運營，頻道二級頁面運營策略規(guī)劃，輸出資源位品類分配計劃，年度季度月度活動排期等；關注結果數(shù)據(jù)及過程數(shù)據(jù)，依據(jù)數(shù)據(jù)優(yōu)化運營活動，能夠對交互細節(jié)、文案、流程等進行優(yōu)化，提升用戶體驗、支撐支付轉化； 4.制定商品運營計劃，對商品銷售計劃有靈活性，能及時對有銷售潛力、成為爆款的商品增加或優(yōu)化營銷策略，提升銷售GMV和毛利率； 5.行業(yè)數(shù)據(jù)分析，根據(jù)行業(yè)銷售數(shù)據(jù)，分析行業(yè)趨勢和競品動態(tài)，提出應對計劃及策略。 任職要求： 1.本科及以上學歷，5年以上的互聯(lián)網(wǎng)電商運營經(jīng)驗，對電商有較為透徹的思考認知； 2.熟悉運營、策劃、推廣機制，有較強的產(chǎn)品迭代能力、營銷策劃能力和貨品規(guī)劃能力，有較強的數(shù)據(jù)挖掘和分析能力； 3.有B2C福利積分平臺項目運營經(jīng)驗者優(yōu)先； 4.有較綜合的運營方法論積累和團隊管理經(jīng)驗，有帶領并培養(yǎng)優(yōu)秀運營團隊的經(jīng)驗者優(yōu)先； 5.工作認真仔細負責，溝通能力強，有較強責任心和自驅力。

職位描述：

1、全面負責質量體系的建設完善，主導、推行服務質量管理體系； 2、組織制定公司年度品質改進計劃,并指導、督促實施,提高服務質量，完成各項品質指標； 3、負責全國管家中心團隊配置、梯隊能力建設、賦能、考核等 "4、分析品質檢查中發(fā)現(xiàn)的重大不及格事項,并協(xié)助和指導服務中心對原因進行分析,制定改進計劃； " 5、規(guī)劃設計公司級品質改進活動，監(jiān)督區(qū)域實施落地，提高整體品質管理水平。 6、完成上級領導交辦的其他工作。

職位描述：

全國招聘，可根據(jù)求職者意向分配 職責描述： 1、全面負責區(qū)域門店的市場經(jīng)營與管理，組織完成部門月度、季度、以及年度工作計劃與目標 2、負責策劃線上及線下活動方案，蔣方案有效落在各門店運營過程中，監(jiān)測活動效果，根據(jù)運營數(shù)據(jù)優(yōu)化活動方案 3、管理并激勵所負責團隊的工作績效，為公司運營管理策略以及制度提出建設性意見 4、對負責區(qū)域內的GMV及利潤負責 任職要求： 1、大專及以上學歷，8年以上連鎖運營門店管理經(jīng)驗，熟悉消費品管理，熟悉線下門店運營模式 2、有較強的分析和解決問題能力，能夠及時發(fā)現(xiàn)門店運營中的問題并推進解決，掌握行業(yè)動態(tài)及消費者習慣 3、具有敏銳的市場洞察力，創(chuàng)新意識強，能夠通過組織開展豐富多樣的市場營銷活動，有效推進營銷目的達成 4、有較強的管理水平、團隊合作精神，具備良好的學習能力，溝通能力，執(zhí)行能力強

職位描述：

1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導下，制定品牌總體定位，負責對公司整個電子商務平臺的規(guī)劃營運；

2、負責公司電商項目的運營管理，包括商品規(guī)劃、運營推廣、活動策劃及日常運營與維護，按計劃實現(xiàn)各項年度經(jīng)營目標；

3、及時掌握電子商務的市場變化，結合公司戰(zhàn)略目標提出適合市場需求的可行性方案；

4、分析總結競爭對手，行業(yè)信息，公司產(chǎn)品信息等調研信息，確定調研結果，為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關依據(jù)；

5、負責網(wǎng)站市場數(shù)據(jù)的收集、匯總、分析，并做出日報、周報和月報；

6、評估活動效果以及分析優(yōu)化活動內容，并根據(jù)效果對之后的優(yōu)化做出分析提出建議。

任職要求：

1、***本科或以上學歷，國際貿易、電子商務等專業(yè)；

2、10年以上外貿行業(yè)工作經(jīng)驗，6年以上互聯(lián)網(wǎng)運營管理工作經(jīng)驗；

3、精通網(wǎng)站運營，有實際網(wǎng)絡策劃運營成功案例，具有豐富的市場策劃、營銷推廣工作經(jīng)驗；

4、35-45歲，有B2C，天貓等電子商務網(wǎng)站及平臺型企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先；

5、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的溝通協(xié)調能力，獨立解決問題的能力；

職位描述：

崗位職責： 1.根據(jù)公司經(jīng)營目標與品牌戰(zhàn)略，制定CRM戰(zhàn)略目標并組織實施； 2.建立維護和完善會員管理體系，制定中長期會員發(fā)展策略，增加有效會員數(shù)量及銷售額，提升用戶消費體驗； 3.負責計劃并實施多維的客戶分析工作，深入發(fā)掘促進客戶體驗的各有效措施，挖掘促進業(yè)務發(fā)展的潛在機會，支持業(yè)務發(fā)展； 4.圍繞客戶生命周期及接觸點對會員進行分析和篩選，不斷地催化會員活躍度，提高會員價值貢獻率； 5.會員精準營銷體系的制定，提升CRM營銷活動ROI； 6.用戶消費流程的行為分析，明確各部門之間的協(xié)調工作，為流程優(yōu)化提供支持； 7.制定和持續(xù)完善客戶關系工作相關的管理規(guī)范，和標準操作流程； 職位要求： 1. 3-5年以上大型零售連鎖CRM工作管理經(jīng)驗，有CRM會員營銷成功案例優(yōu)先； 2.商業(yè)敏感度高、洞察力強，具有全局觀，有統(tǒng)籌能力和執(zhí)行力，有結果導向意識； 3.邏輯思維和分析能力強，對數(shù)據(jù)敏感，能夠熟練使用Excel進行流量數(shù)據(jù)分析； 4.良好的團隊合作精神，具備創(chuàng)造力，抗壓能力和溝通能力強 薪酬福利： 1.面議薪資； 2.繳納上海五險一金； 3.帶薪年假； 4.工齡獎； 5.國家法定節(jié)假日三倍工資。 6.公司提供住宿，條件良好 提供舒適的居住環(huán)境。

職位描述：

工作職責： 1、負責公司跨境物流產(chǎn)品全鏈路運營系統(tǒng)的產(chǎn)品規(guī)劃和設計，驅動產(chǎn)品方案落地實現(xiàn)； 2、負責協(xié)助上級完成跨境物流產(chǎn)品的搭建和運營，通過產(chǎn)品解決方案推動時效優(yōu)化和成本優(yōu)化； 3、負責協(xié)助推動線路和物流產(chǎn)品的上線實施及履約監(jiān)控； 4、負責深入全鏈路各環(huán)節(jié)對項目效果做客觀評估與分析 ； 5、負責與業(yè)務、海外等團隊緊密配合，主導產(chǎn)品市場競爭力 任職要求： 、本科及以上學歷,，供應鏈、物流相關專業(yè)； 2、5年以上同行業(yè)產(chǎn)品經(jīng)驗，3年以上管理崗位經(jīng)驗； 3、具備良好的邏輯思維能力、良好的溝通協(xié)作能力與良好的執(zhí)行能力； 4、有較強的自驅力和責任心，對產(chǎn)品熱愛，有產(chǎn)品主導精神； 5、有成熟的跨境物流、電商ERP等產(chǎn)品經(jīng)驗優(yōu)先

職位描述：

職責描述: 1.負責建立健全資管業(yè)務風險與合規(guī)管理體系，制定并推行相關制度、流程與標準，監(jiān)管執(zhí)行情況，確保風險管理與合規(guī)要求有效落地; 2.全面負麥資管業(yè)務風險的識別、評估、監(jiān)測和應對跟蹤，建立并落實風險報告機制，保障各類風險信息及時準確傳遞;3.構建投資經(jīng)理業(yè)績綜合評價體系，從收益、風險、穩(wěn)走性等多維度客觀評估資管計劃投資表現(xiàn); 4.統(tǒng)籌私募產(chǎn)品全生命周期運營管理，涵蓋集、備案、估值、清算等環(huán)節(jié)，保障運營流程規(guī)范、高效與系統(tǒng)穩(wěn)定運行; 5.組織落實信息披露工作，維護與自律協(xié)會的溝通，確保數(shù)據(jù)真實完整、報送合規(guī)，推動整體合規(guī)文化建設與培訓實施 任職要求: 1.金融、經(jīng)濟、統(tǒng)計、審計、會計、法律等相關專業(yè)背景，碩士研究生及以上學歷; 2.具有8年以上公募、私募、券商資管的風險管理、合規(guī)管理熟悉資管及基金運營相關工作經(jīng)驗，5年以上團隊管理經(jīng)驗，業(yè)務全生命周期運作; 3.精通資管業(yè)務相關法律法規(guī)、自律規(guī)則及監(jiān)管政策，掌握風險管理與合規(guī)管理方法論; 4.具備較強的風險識別、評估、監(jiān)測和應對能力，熟悉常見風險模型與管理工具; 5.熟悉基金托管、估值、交易結算等后臺運作機制; 6.責任心強，有進取心，具備良好的溝通能力和表達能力，有良好的團隊合作意識和敬業(yè)精神; 7.必備證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格。

職位描述：

【工作內容】
1.熟悉上海房地產(chǎn)市場，根據(jù)市場特性，制定符合當?shù)靥厣摹⒖蓤?zhí)行的城市業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略、年度經(jīng)營計劃及預算方案
2. 負責片區(qū)區(qū)域的拓展和運營
3.負責品牌方渠道拓展人員的行程管理
4.負責輔導、培訓品牌方渠道人員
5.負責公司平臺系統(tǒng)使用輔導和培訓
6.傳承與落地平臺的企業(yè)文化與價值觀，營造積極、正向、有凝聚力的團隊氛圍
7.確保公司在新市場的所有業(yè)務活動嚴格遵守當?shù)氐姆煞ㄒ?guī)及行業(yè)規(guī)范，控制經(jīng)營風險
【任職要求】
1.本科以上學歷，房地產(chǎn)管理、市場營銷、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先
2.5年以上房地產(chǎn)經(jīng)紀行業(yè)經(jīng)驗，至少3年以上同崗位或大型區(qū)域/城市管理經(jīng)驗
3.擁有從0到1成功開拓新城市或新區(qū)域市場的完整經(jīng)驗者優(yōu)先
4.卓越的領導力，對房地產(chǎn)市場有深刻洞察，能快速把握本地市場動態(tài)和客戶需求，制定有效的競爭策略
綜合薪資15k-30k， 年終分紅 五險一金 年假

5.結果導向，具有強烈的責任心和事業(yè)心，能承受高強度的工作壓力，誠信正直，具備良好的職業(yè)操守

職位描述：

產(chǎn)業(yè)園招商運營總監(jiān)（副）職位描述 職位名稱：產(chǎn)業(yè)園招商運營總監(jiān)（副）2名 所屬部門：招商運營部 工作地點：上海臨港新片區(qū)滴水湖核心區(qū) 匯報對象：執(zhí)行董事 總經(jīng)理、招商運營總監(jiān) 公司及項目簡介 上海鐵建城市建設發(fā)展有限公司，于2020年10月22日在中國（上海）自由貿易試驗區(qū)臨港新片區(qū)注冊成立，是國務院國資委直屬中央企業(yè)中國鐵建股份有限公司所屬中鐵建華東建設發(fā)展有限公司的全資子公司，負責實施臨港鐵建大廈、科研大廈的開發(fā)、招商、招租和運營管理。 項目位于滴水湖畔核心區(qū)，總占地51.4畝，總建面16.2萬㎡，由A/B/C三座地標組成：A座（商辦大廈）：臨湖首排，11層，標準層3000㎡；帶屋頂花園。B座（商辦大廈）：臨湖首排，11層，標準層3050㎡，定位全球總部。C座（科研大廈）：低密生態(tài)辦公，13層，標準層2750m2；定位科創(chuàng)總部基地即產(chǎn)教融合孵化器，科創(chuàng)中心。另有4棟獨立別墅（專家樓），面積1250m2，分三層結構，帶樓臺及花園，定位中小型科創(chuàng)研發(fā)企業(yè)獨棟。此外還配有1700m2的酒店和1500m2的下沉式廣場餐廳，兩棟商辦樓下面還分別配有底商規(guī)劃，未來通過商業(yè)引入為該項目辦公做生活服務配套。 項目具備共和國長子、世界500強上市中央企業(yè)的雄厚背景，堅持資本賦能：圍繞青苗技術、專精特新設立戰(zhàn)新基金，對匹配的產(chǎn)業(yè)給予重點支持；堅持市場賦能：依托全球140多個國家的基建網(wǎng)絡為優(yōu)質研發(fā)項目提供全球試驗場景；堅持政企賦能，國家各部委、上海市及臨港新片區(qū)管委會將資源共享、政企聯(lián)動，形成政策優(yōu)惠、全周期服務的招商機制。項目聚焦于人工智能、生物醫(yī)藥、芯片制造、高端裝備、新一代信息技術等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)招商。我們致力于為入駐企業(yè)提供全生命周期的成長空間和增值服務，打造一流的產(chǎn)業(yè)生態(tài)圈。 職位概述 作為招商運營總監(jiān)（副），您將是園區(qū)業(yè)務增長和客戶滿意的核心驅動力。您將負責制定并執(zhí)行園區(qū)的招商戰(zhàn)略，領導團隊完成招商目標，并深度參與入園企業(yè)的運營服務工作，提升園區(qū)的入駐率、品牌美譽度和客戶滿意度。本職位要求候選人具備較強的商業(yè)拓展能力、出色的客戶關系管理技巧和豐富的團隊領導經(jīng)驗。 主要職責 1. 招商管理： · 協(xié)助制定園區(qū)年度招商策略、市場推廣計劃及銷售目標，并負責組織實施。 · 深度挖掘目標行業(yè)及客戶資源，拓展多種招商渠道（如政府機構、行業(yè)協(xié)會、中介機構、線上平臺等）。 · 領導團隊進行潛在客戶的拜訪、談判、合同簽訂及入駐手續(xù)辦理，確保完成招商指標。 · 分析市場動態(tài)和競爭對手情況，及時調整招商策略和租金政策。 2. 團隊管理與建設： · 領導和管理招商運營團隊，設定個人績效目標，并進行日常指導、培訓與激勵。 · 培養(yǎng)團隊成員的招商技巧、產(chǎn)品知識和服務意識，打造高效、專業(yè)的招商運營隊伍。 3. 客戶運營與服務： · 建立并完善園區(qū)企業(yè)服務體系，提升入園企業(yè)的滿意度和粘性。 · 監(jiān)督處理企業(yè)的日常服務需求、投訴和建議，確保問題得到及時有效的解決。 · 定期走訪重點客戶，維護長期穩(wěn)定的客戶關系，促進企業(yè)增資擴產(chǎn)和以商招商。 · 策劃并組織園區(qū)產(chǎn)業(yè)活動、沙龍、政策宣講會等，營造活躍的產(chǎn)業(yè)社區(qū)氛圍。 4. 運營與合規(guī)： · 協(xié)同物業(yè)、工程等部門，確保園區(qū)設施設備良好運轉，營造安全、優(yōu)美、專業(yè)的辦公環(huán)境。 · 監(jiān)控園區(qū)租金收繳、合同管理等日常運營數(shù)據(jù)，確保運營合規(guī)性。 · 參與制定和優(yōu)化招商運營相關的管理制度與工作流程。 任職資格 必備條件： · 本科及以上學歷，市場營銷、工商管理、房地產(chǎn)管理等相關專業(yè)優(yōu)先。 · 5年以上產(chǎn)業(yè)園、寫字樓或商業(yè)地產(chǎn)招商運營經(jīng)驗，其中至少2年以上團隊管理經(jīng)驗。 · 具備出色的招商業(yè)績證明，有豐富的客戶資源積累者優(yōu)先。 · 較強的溝通協(xié)調能力、商務談判能力和客戶關系維護能力。 · 具備敏銳的市場洞察力和數(shù)據(jù)分析能力，能獨立撰寫招商方案和市場分析報告。 · 忠誠企業(yè)，敬業(yè)愛崗，具有強烈的責任心和抗壓能力，富有激情和領導魅力。 優(yōu)先考慮： · 熟悉人工智能、生物醫(yī)藥、芯片制造、集成電路、高端裝備、新一代信息技術等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)行業(yè)生態(tài)和政策者優(yōu)先。 · 具備出色的PPT制作和公開演講能力。 · 具備一定的財務知識，能進行基本的投資回報分析。 我們提供 · 具有競爭力的薪酬體系（基薪 績效獎 激勵獎）。 · 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和晉升通道。 · 系統(tǒng)的專業(yè)培訓和完善的福利保障（五險一金、免費食宿、定期體檢、國家法定節(jié)假日等）。 · 一個與優(yōu)秀企業(yè)和行業(yè)翹楚共同成長的平臺。 申請方式： 請將您的簡歷發(fā)送至指定郵箱，并在郵件標題中注明“應聘招商運營總監(jiān)（副）姓名”。 我們期待您的加入！

職位描述：

招聘職責： 1、承擔小學或初中學段相關學科的教學工作; 2、熟悉學科課程，有良好的表達能力和寫作能力以及團隊合作能力; 3、幫助學生提高學習興趣，養(yǎng)成良好的學習習慣和方法; 4、主動、積極參加教育(教學)科研課題的研究。 任職條件 1、2023屆應屆生： ● 一流院校本科及以上學歷，擁有良好的學術素養(yǎng)和專業(yè)背景; ● 有志于從事教育事業(yè)，對于教育有自己的想法和理解; ● 普通話標準，有良好的溝通表達能力; ● 持有教師資格證優(yōu)先; ● 有國際教育背景者優(yōu)先; ● 有相關崗位教育教學實習經(jīng)驗者優(yōu)先。 2、經(jīng)驗型教師： ● 本科及以上學歷，擁有相關學科教育教學經(jīng)驗，持有教師資格證，精通學科專業(yè)知識; ● 上海民辦以及公辦學校優(yōu)秀在職教師優(yōu)先考慮，有班主任工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; ● 熟練使用多媒體及計算機辦公軟件; ● 充滿激情，熱愛教育，有志于長期從事教育行業(yè); ● 工作嚴謹、細心、耐心、待人和氣，善于合作與溝通; ● 認同平和教育理念與價值觀; ● 應聘英語學科教師需口語流利，口音純正，有國際教育背景者優(yōu)先。 報名方式 有意向并符合條件的應聘者，請將個人簡歷(PDF文件)發(fā)送至指定郵箱，“郵件主題”和“簡歷文件”命名格式如下：應聘學段 學科 姓名，如小學語文XXX。 他們中有的加入平和不過幾個月，有的已有一些年頭，究竟是什么原因讓他們選擇平和呢?

職位描述：

工作內容：
負責整個工廠的運營管理和成本控制，確保工廠的運營健康、高效、可持續(xù)。主要職責包括：
- 制定并實施工廠的運營計劃，確保生產(chǎn)過程的順利進行；
- 制定并實施成本控制計劃，確保工廠的成本在可控范圍內；
- 負責工廠的人員調配、培訓和績效評估；
- 指導和管理工廠的生產(chǎn)線、設備、物資和庫存等資源；
- 制定并執(zhí)行工廠的安全生產(chǎn)和環(huán)保計劃；
- 負責工廠的預算編制和執(zhí)行，監(jiān)控工廠的財務狀況，進行財務報表的匯報；
- 制定并執(zhí)行工廠的品牌建設計劃，提升工廠的知名度和美譽度；
- 完成其他由公司領導交辦的任務。
職位要求：
- 本科以上學歷，具備5年以上工廠運營管理經(jīng)驗；
- 熟悉工廠生產(chǎn)流程、成本管理和財務報表的運作方式；
- 具備較強的溝通協(xié)調能力和團隊領導力；
- 熟悉工廠的生產(chǎn)設備、工藝流程和安全生產(chǎn)知識；
- 具備較強的數(shù)據(jù)分析和決策能力；
- 熱愛工廠工作，具備良好的職業(yè)道德和責任心。

職位描述：

1、負責建設和發(fā)展運營團隊，組織開展員工隊伍培訓、考核及人才梯隊建設工作； 2、負責公司整體運營管理，包括企業(yè)文化建設、戰(zhàn)略方針、服務規(guī)范等； 3、負責公司整體市場工作計劃的制定、部署及監(jiān)督實施；

職位描述：

【說明】

央企控股大平臺，放飛職業(yè)夢想，實現(xiàn)個人價值！

【崗位職責】

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定短、中、長期人力資源工作規(guī)劃，制定一整套人力資源管理制度

職位描述：

有寶勝/勝道、滔博、銳力、百麗、壹品倉、薈品倉、唯品會、愛庫存等從業(yè)經(jīng)驗
崗位職責：
1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和經(jīng)營計劃制定鞋服類商品的中長期企劃計劃；
2.參與訂貨計劃并給出專業(yè)的訂貨策略，進行商品規(guī)劃及貨品進貨.庫存量等方面的決策；
3.負責貨品銷售過程中的數(shù)據(jù)監(jiān)控與數(shù)據(jù)分析，規(guī)劃相應的重點款式選款策略等；
4.熟悉鞋服類商品品類結構規(guī)劃，促使商品成功；
5.系統(tǒng)規(guī)劃商品價格，進行商品折扣價格管理；
6.對產(chǎn)品的整體成本進行把控，毛利設定，確保公司利潤率，對產(chǎn)品成本與投資回報.銷售貢獻率進行分析；
7.時刻關注競品的市場情況，了解外部環(huán)境。通過行業(yè).競品報表等數(shù)據(jù)分析，發(fā)現(xiàn)新的市場機會并向公司提出品牌建議，從而優(yōu)化和不斷提升產(chǎn)品的品質和品位；
崗位要求：
1.本科以上學歷，5年以上相關工作經(jīng)驗，必須有大型集合品牌鞋服賣場行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗；
2.有零售業(yè)買手.庫存.商品管理經(jīng)驗，對產(chǎn)品成功要素有深刻見解；
3.具數(shù)據(jù)分析能力和較強的邏輯性，熟悉EXCEL軟件操作；
4.良好的跨部門溝通能力，富有責任心.上進心，主動好學.有耐力和抗壓能力強。