與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
與今日招聘企業(yè)隨時(shí)溝通
1.負(fù)責(zé)迎賓服務(wù),了解客戶需求,引導(dǎo)分流; 2.負(fù)責(zé)客流登記工作; 3.協(xié)助做好客戶接待服務(wù)。 1.全日制大專及以上學(xué)歷; 2.年齡30歲以下; 3.凈身高162cm以上; 4.五官端正,形象氣質(zhì)佳,有親和力; 5.儀容儀表整潔、穿著舉止得體; 6.無染發(fā)、無外露紋身、無外露疤痕; 7.關(guān)注服務(wù)體驗(yàn),具備良好的服務(wù)意識(shí); 8.1年以上服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或汽車銷售經(jīng)驗(yàn); 9.汽車、星級(jí)酒店、俱樂部、房地產(chǎn)、奢侈品營(yíng)銷等相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 10.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通表達(dá)能力。
社招部
條件不符者請(qǐng)勿投遞 崗位職責(zé) 1.維護(hù)銷售信息系統(tǒng)對(duì)應(yīng)數(shù)據(jù),確保系統(tǒng)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤; 2.實(shí)時(shí)跟進(jìn)新車訂單、物流等信息,并將相關(guān)信息及時(shí)提供給對(duì)應(yīng)部門崗位人員; 3.負(fù)責(zé)服務(wù)店各項(xiàng)業(yè)務(wù)信息的反饋工作; 4.負(fù)責(zé)銷售管理看板信息更新,做好信息上報(bào)工作; 5.負(fù)責(zé)銷售文件資料和客戶檔案的歸集、整理和保管。 6負(fù)責(zé)客流登記工作; 任職要求 1.大專及以上學(xué)歷; 2.年齡30歲以下; 3.凈身高160cm以上; 4.能熟練使用EXCEL等辦公軟件,具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)處理和分析能力; 5.具備良好的理解溝通能力和語言表達(dá)能力,有較強(qiáng)的文字編輯能力; 6.熟悉4S店銷售業(yè)務(wù)及流程,有汽車4S店行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 7.儀容儀表整潔、穿著得體、舉止得體; 8.具備良好的儀態(tài)和姿勢(shì),包括站立、走路和坐姿等方面的優(yōu)雅和自信;無染發(fā)、無外露紋身; 9.1年以上服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)或汽車銷售經(jīng)驗(yàn); 10.有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和溝通表達(dá)能力。
社招部
2. 如您應(yīng)聘的崗位屬于涉外勞務(wù)合作/海外崗位的,請(qǐng)務(wù)必核實(shí)招聘方對(duì)外勞務(wù)合作資質(zhì)取得情況,同時(shí)注意自身資金安全,防范招聘欺詐。
人事部
1、接待來訪客戶
2、負(fù)責(zé)飲品、果盤的陳列及擺放
3、負(fù)責(zé)水吧臺(tái)的物品管理,維護(hù)區(qū)域的公共環(huán)境衛(wèi)生
4、協(xié)助制作簡(jiǎn)單咖啡及飲品
上班時(shí)間:7:30-16:30或8:30-17:30
宮女士
崗位職責(zé):
1負(fù)責(zé)接待來訪客戶及員工,提供熱情周到的服務(wù);
2.管理公司前臺(tái)區(qū)域的日常運(yùn)營(yíng),確保環(huán)境整潔舒適;
3.協(xié)助處理日常辦公物資供應(yīng),
4.協(xié)助支持組織公司活動(dòng)和會(huì)議,準(zhǔn)備會(huì)議室等;
5.協(xié)助人力資源部門完成部分文檔整理及錄入工作;
6.完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
【任職要求】
1.大專以上學(xué)歷,身高160以上
2.1年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
3.形象氣質(zhì)良好,性格活潑,品貌端莊,懂接待禮儀,服務(wù)意識(shí)強(qiáng)。
4.熟練運(yùn)用office等辦公軟件。
簡(jiǎn)歷請(qǐng)附帶照片,崗位26天制,介意***
米開羅那
1.負(fù)責(zé)校區(qū)來訪接待; 2.負(fù)責(zé)校區(qū)日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及錄入; 3.負(fù)責(zé)校區(qū)教學(xué)排課調(diào)課請(qǐng)假; 4.負(fù)責(zé)校區(qū)系統(tǒng)數(shù)據(jù)錄入跟進(jìn)完善; 5.其他需要本崗位完成的工作內(nèi)容。
石老師
跑酷、中考體育、體適能教學(xué)
石老師
任職要求: 公司正值成立20年,升級(jí)新發(fā)展階段,原則上應(yīng)聘年齡要求25-33歲。 1.正規(guī)普拉提教培機(jī)構(gòu)畢業(yè),知名普拉提教培學(xué)院畢業(yè)學(xué)員優(yōu)先考慮。 2.大專以上學(xué)歷。 3.有一年以上的授課經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 接受條件優(yōu)秀,熱愛普拉提的教陪畢業(yè)新人。 4.夠謙卑有膽量,愿挑戰(zhàn)高薪,有夢(mèng)想。 底薪+提成+獎(jiǎng)金+晉升+免費(fèi)學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì) 注:本公司銷教一體。
吳為
任職要求: 1.正規(guī)瑜伽教培機(jī)構(gòu)畢業(yè),知名瑜伽教培學(xué)院畢業(yè)學(xué)員優(yōu)先考慮。 2.大專以上學(xué)歷。 3.一年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn),有銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,最少有500節(jié)以上的授課經(jīng)驗(yàn)(有私教經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先) 4.夠謙卑有膽量,愿挑戰(zhàn)高薪,有夢(mèng)想。 底薪+提成+獎(jiǎng)金+晉升+免費(fèi)學(xué)習(xí)培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
吳為
任職要求: 1.有強(qiáng)烈的賺錢欲望,愿意挑戰(zhàn)高薪,熱愛銷售與運(yùn)動(dòng)、瑜伽,有無瑜伽健身行業(yè)經(jīng)驗(yàn)均可。 2.國(guó)內(nèi)知名瑜伽普拉提學(xué)院畢業(yè)學(xué)員及有銷售崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 主要崗位職責(zé): 1.遵循會(huì)館有關(guān)規(guī)章制度及銷售流程,服從管理,積極維護(hù)品牌形象。 2.負(fù)責(zé)會(huì)員的日常銷售工作,并認(rèn)真填寫每日工作記錄和相關(guān)銷售報(bào)表,做好店內(nèi)銷售、店外引流拉訪、電話銷售鄧相關(guān)工作,努力完成每周、每月的業(yè)績(jī)目標(biāo)。 3.熟悉會(huì)館各類課程與卡項(xiàng),積極接待參觀客戶,全程陪同客戶到訪,按照銷售流程引導(dǎo)客戶參觀及提供相關(guān)會(huì)員卡咨詢服務(wù),并完成銷售。 底薪+提成+獎(jiǎng)金+快速晉升+免費(fèi)學(xué)習(xí)培訓(xùn) 綜合薪資3000-10000+
吳為
【工作職責(zé)】
1.協(xié)助市場(chǎng)團(tuán)隊(duì)拓展渠道宣傳品牌并完成指定的招生業(yè)績(jī)目標(biāo);
2.負(fù)責(zé)校區(qū)排課教務(wù)等,為音妙盒子學(xué)員提供高質(zhì)量的教學(xué)服務(wù);
3.負(fù)責(zé)校區(qū)團(tuán)隊(duì)培養(yǎng),建立高效的服務(wù)支持流程,不斷提升學(xué)員滿意度;
【任職要求】
1、高中及以上學(xué)歷
2、具有1年以上教務(wù)、招生談單工作經(jīng)歷,熟悉教育機(jī)構(gòu)經(jīng)營(yíng)管理和企業(yè)運(yùn)作及各部門的工作流程,優(yōu)先考慮;
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、組織實(shí)施能力、業(yè)務(wù)拓展能力;
4、熱愛教育事業(yè),認(rèn)同公司的文化理念,并能將公司的文化嚴(yán)格踐行。
工作時(shí)間:周二~五15:00-21:00,午休1-2小時(shí),周六周日早晚班,每周一為休息日
鐘經(jīng)理
崗位職責(zé): 1.電話接聽及轉(zhuǎn)接,來訪賓客的接待; 2.辦公用品的采購(gòu)、保管和領(lǐng)用發(fā)放,各類行政費(fèi)用的結(jié)算; 3.文件資料的整理存放,公司禮品等的管理發(fā)放; 4.協(xié)助組織公司各種活動(dòng)和會(huì)議; 5.維持職場(chǎng)的整潔工作 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其它的工作內(nèi)容。 職位要求: 1.大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳; 2.良好的表達(dá)、溝通、協(xié)調(diào)、邏輯判斷能力和執(zhí)行力; 3.熟練操作常用辦公軟件及其他辦公設(shè)備; 4.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,來訪賓客的接待; 5.辦公用品的采購(gòu)、保管和領(lǐng)用發(fā)放. 6.黨員優(yōu)先
曾昭雯/人事經(jīng)理
1、負(fù)責(zé)早教中心前臺(tái)來電接聽、來訪接待登記;
2、負(fù)責(zé)中心會(huì)員卡刷卡簽到上課、系統(tǒng)簽到更新;
3、負(fù)責(zé)中心課前廣播報(bào)課;
4、負(fù)責(zé)中心表格的輸入和更新;
5、配合銷售進(jìn)行銷售工作;
6、統(tǒng)計(jì)中心活動(dòng)名單、協(xié)助中心完成各項(xiàng)活動(dòng);
7、負(fù)責(zé)訂水、簽收快遞、支付賬單等其他行政類工作。
8、其他臨到安排的中心輔助工作
hR
職位要求:
-氣質(zhì)形象佳,身高165cm以上,年齡20-30歲。
- 有住宅管家經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
- 較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí),具備良好的協(xié)調(diào)、溝通能力、有責(zé)任心,具有親和力。
- 具備良好的心理素質(zhì),能夠承受一定的工作壓力。
- 具有一定的商務(wù)禮儀知識(shí)。
-淡妝上崗,不可佩戴框架眼鏡
(簡(jiǎn)歷附帶照片)
工作內(nèi)容:
負(fù)責(zé)公司物業(yè)的前臺(tái)接待和管理,包括接待來訪客戶、登記相關(guān)信息、指引方向等。
1、負(fù)責(zé)日常業(yè)戶來訪接待、物業(yè)服務(wù)中心客戶服務(wù)電話的接聽;
2、受理業(yè)戶提出的各類投訴、報(bào)修、問詢、質(zhì)疑、求助、建議以及各類申請(qǐng);
3、跟進(jìn)受理的業(yè)戶各類投訴、報(bào)修、問詢、質(zhì)疑、求助、建議的處理情況以及處理完畢后對(duì)業(yè)戶的電話回訪;?
4、業(yè)主資料的日常管理、涉及業(yè)戶的各類工作單的歸檔、保管。?
任職要求:
20-35歲,大專以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)佳,有較強(qiáng)的抗壓能力
職位福利:績(jī)效獎(jiǎng)金、五險(xiǎn)一金、年底雙薪、加班補(bǔ)助、交通補(bǔ)助、采暖補(bǔ)貼、通訊補(bǔ)助、轉(zhuǎn)崗/輪崗機(jī)會(huì)
劉先生
免費(fèi)求職
企業(yè)直招 不收取任何費(fèi)用
專業(yè)招聘
專人服務(wù) 入職速度快50%
優(yōu)質(zhì)服務(wù)
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