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職位描述：

基本要求 1、不限學(xué)歷，性別專(zhuān)業(yè)不是問(wèn)題； 2、有良好的人際溝通能力，性格外向，責(zé)任心強(qiáng)； 3、工作積極主動(dòng)，有較強(qiáng)的抗壓和抗挫能力，勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)； 4、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人正直誠(chéng)懇，高度的工作意識(shí)，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神； 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)線上及線下新客戶(hù)的開(kāi)拓與接待，及現(xiàn)有老客戶(hù)關(guān)系維護(hù)，匹配適合房源； 2、負(fù)責(zé)線上及線下新業(yè)主的開(kāi)拓與接待，及現(xiàn)有業(yè)主的關(guān)系維護(hù)，通報(bào)銷(xiāo)售進(jìn)度； 3、主動(dòng)邀約并帶領(lǐng)客戶(hù)實(shí)地看房，進(jìn)行相關(guān)商務(wù)談判，促成交易的達(dá)成； 4、協(xié)助店長(zhǎng)進(jìn)行買(mǎi)賣(mài)及租賃合同的簽訂，協(xié)助權(quán)證人員進(jìn)行房屋過(guò)戶(hù)等事項(xiàng)的辦理。 薪酬待遇： 底薪+高額提成+五險(xiǎn)+季度獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)勵(lì)+團(tuán)建活動(dòng)+公司旅游 行業(yè)內(nèi)高提成無(wú)扣留、公司免費(fèi)停車(chē)

職位描述：

[薪酬福利]
1、新人綜合薪資5000 ，轉(zhuǎn)正后提成39%-60%
2、房產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)師傅一對(duì)一帶教，帶薪學(xué)習(xí)（小白）
3、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 節(jié)假日假期 工齡假期
4、上班時(shí)間：9點(diǎn)-12點(diǎn)，14點(diǎn)-18點(diǎn)半（中午休息2小時(shí)）
5、公司團(tuán)建文化
[崗位職責(zé)]
1、收集、發(fā)布房屋出租、出售信息；
2、接待客戶(hù)，了解客戶(hù)需求，匹配的房屋信息；
3、陪同客戶(hù)看房，進(jìn)行談判，促成交易；
4、對(duì)客戶(hù)提供后期服務(wù)，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系。
[崗位要求]
1、24~45歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷（有銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的可以放寬）要求能吃苦耐勞、誠(chéng)
實(shí)守信、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有意愿投身房地產(chǎn)行業(yè)。
2、想要不斷挑戰(zhàn)自己，對(duì)目標(biāo)有執(zhí)著追求，有
強(qiáng)烈的企圖心，對(duì)成功有堅(jiān)定的信念。
3.且備良好的溝通能力，表達(dá)能力以及學(xué)習(xí)能力

職位描述：

[薪酬福利]
1、新人綜合薪資5000 ，轉(zhuǎn)正后提成42%-60%

2、房產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)師傅一對(duì)一帶教，帶薪學(xué)習(xí)（小白）

3、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 節(jié)假日假期 工齡假期

4、上班時(shí)間：9點(diǎn)-12點(diǎn)，14點(diǎn)-18點(diǎn)半（中午休息2小時(shí)）

5、公司團(tuán)建文化

[崗位職責(zé)]

2、房產(chǎn)專(zhuān)業(yè)知識(shí)師傅一對(duì)一帶教，帶薪學(xué)習(xí)（小白）

3、錄制房產(chǎn)解說(shuō)視頻進(jìn)行剪輯發(fā)布，做好客戶(hù)引流獲取客資；

4、接待客戶(hù)，了解客戶(hù)需求，匹配的房屋信息；
5、陪同客戶(hù)看房，進(jìn)行談判，促成交易；
6、對(duì)客戶(hù)提供后期服務(wù)，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系

[崗位要求]

1、24~40歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，能吃苦耐勞、誠(chéng)實(shí)守信、服務(wù)意識(shí)強(qiáng)，有意愿投身房地產(chǎn)行業(yè)。

2、想要不斷挑戰(zhàn)自己，對(duì)目標(biāo)有執(zhí)著追求，有強(qiáng)烈的企圖心，對(duì)成功有堅(jiān)定的信念。
3.且備良好的溝通能力，表達(dá)能力以及學(xué)習(xí)能力

職位描述：

崗位職責(zé)：
1：利用公司提供的房源信息與客戶(hù)資源，進(jìn)行匹配、促成房產(chǎn)交易。
2：入職有師傅手把手教，0基礎(chǔ)可接受、
3：工作時(shí)間：9點(diǎn)--12點(diǎn) 2.30--7點(diǎn)。
4：底薪3000 提成
5：提供專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)。
6：?jiǎn)T工生日會(huì)、月度團(tuán)建、外出旅游。

職位描述：

我們能給你提供的：

1、時(shí)間是自由的：彈性工作,讓你擺脫長(zhǎng)時(shí)間捆綁在辦公樓里枯燥無(wú)味的上班族生活！

2、收入是不封頂?shù)模旱仔?提成，轉(zhuǎn)正前工資有保障，轉(zhuǎn)正后提點(diǎn)有上浮，多勞多得，你的每一份付出都有回報(bào)。

3、培訓(xùn)是免費(fèi)的：沒(méi)經(jīng)驗(yàn)？No Problem！公司提供專(zhuān)業(yè)系統(tǒng)的帶薪培訓(xùn)！

5、福利是你想不到的：帶薪年假、員工旅游、生日假，節(jié)日福利，讓你生活工作兩不誤。

透明的晉升通道：

管理層：經(jīng)紀(jì)人—店長(zhǎng)-合伙人—區(qū)域總監(jiān)—戰(zhàn)區(qū)區(qū)總

你的職責(zé)：

1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)如抖音微信公眾號(hào)收集、發(fā)布房屋出租、出售信息（不需要外出跑業(yè)務(wù)，通過(guò)貝殼的門(mén)店覆蓋率以及網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)，有穩(wěn)定的客戶(hù)來(lái)源）；

2、接待客戶(hù)，了解客戶(hù)需求，推薦匹配的房屋信息；

3、陪同客戶(hù)看房，進(jìn)行談判，促成交易；

4、對(duì)客戶(hù)提供后期服務(wù)，維護(hù)客戶(hù)關(guān)系；

我們希望你：

1、20-40周歲,不限經(jīng)驗(yàn)；

2、統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷；

2、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，誠(chéng)實(shí)正直，吃苦耐勞；

3、良好的溝通表達(dá)和學(xué)習(xí)能力，抗壓能力好；

待遇：

1、底薪大專(zhuān)：4500元/月，本科：5500元/月 （25%-75%）高提成

2、五險(xiǎn)三金（公積金 孝順金 關(guān)愛(ài)基金）

3、團(tuán)隊(duì)定期聚餐，國(guó)內(nèi)國(guó)外油，節(jié)假日帶薪休假等

職位福利：五險(xiǎn)一金、帶薪年假、試用期全額、全額公積金、節(jié)日福利、出國(guó)游、帶團(tuán)隊(duì)、定期體檢

職位亮點(diǎn)：該門(mén)店屬于龍泉驛區(qū)冠軍門(mén)店

職位描述：

①負(fù)責(zé)客戶(hù)接待、咨詢(xún)工作，為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢(xún)服務(wù)； ②負(fù)責(zé)公司房客源開(kāi)發(fā)與積累，并與客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)合作關(guān)系； ③負(fù)責(zé)線上渠道的房產(chǎn)信息維護(hù)，打造公司及個(gè)人的專(zhuān)業(yè)品牌； ④了解客戶(hù)需求，促成房產(chǎn)（一手、二手、新房、豪宅、商鋪...）買(mǎi)賣(mài)或租賃業(yè)務(wù)，為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)的購(gòu)房/租房體驗(yàn)； ⑤為客戶(hù)的資金安全提供保障，并負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)和促成買(mǎi)賣(mài)雙方交易的達(dá)成； ⑥協(xié)助雙方合同簽署、辦理權(quán)屬轉(zhuǎn)移、房屋過(guò)戶(hù)手續(xù)等后續(xù)服務(wù)工作。

職位描述：

（一）薪酬福利： 1、底薪：試用期無(wú)責(zé)底薪3000-4500元，職級(jí)越高提成也越高；每季度一次加薪機(jī)會(huì)。 2、提成：提成比例傭金的13-45%（一般一套房傭金8萬(wàn)左右，我們只做高端）；員工整體收入水平高于其它行業(yè)；轉(zhuǎn)正員工月均收入8000～10000元；眾多員工月薪超過(guò)一萬(wàn)元。 3、福利：五險(xiǎn)一金、交通補(bǔ)貼、帶薪年休假、生日禮券、高溫福利、過(guò)節(jié)福利、老員工福利、部分區(qū)域可協(xié)助找住宿； 4、培訓(xùn)：1對(duì)1帶教，以及完善的新人培訓(xùn)機(jī)制； 5、晉升：每季度一次晉升機(jī)會(huì)；業(yè)務(wù)員——業(yè)務(wù)經(jīng)理——區(qū)域經(jīng)理——銷(xiāo)售總監(jiān)——副總，按照工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī)，一年4次每季度考核一次，優(yōu)秀者3-6個(gè)月可快速晉升。 （二）崗位職責(zé)： 1、利用網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開(kāi)發(fā)，管理房源和客源，通過(guò)電話方式了解客戶(hù)的需求； 2、接待門(mén)店來(lái)訪客戶(hù)，進(jìn)行房源和客源配對(duì)，根據(jù)客戶(hù)需求帶客戶(hù)看房，促成一手、二手房買(mǎi)賣(mài)或租賃服務(wù)； 3、負(fù)責(zé)公司二手房源開(kāi)發(fā)與積累，并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系； 4、園區(qū)駐守，主動(dòng)攬客并推薦房源； 5、收集整理客戶(hù)資料，與客戶(hù)保持良好的關(guān)系，做好售后服務(wù)； 6、責(zé)任心強(qiáng)，積極上進(jìn)，能吃苦耐勞，有良好的溝通能力，敢于挑戰(zhàn)高薪，能服從工作安排。 （三）任職資格： 1、年齡在22-40周歲，大專(zhuān)及以上學(xué)歷，（優(yōu)秀的高中/中專(zhuān)學(xué)歷者可以考慮）； 2、誠(chéng)實(shí)守信，吃苦耐勞，具有良好的團(tuán)隊(duì)精神； 3、能承受較強(qiáng)的工作壓力，愿意挑戰(zhàn)高薪； 4、普通話流利；我們是門(mén)店+租售中心，不是案場(chǎng)！ 5、有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 6、另聘店經(jīng)理有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)。 工作時(shí)間：做六休一，打卡時(shí)間8:30-17:30 值班當(dāng)天8:30-20:30 工作地點(diǎn)：杭州各大主城區(qū)就近安排（門(mén)店可協(xié)助找住宿的地方） 非常感謝您對(duì)于綠城房地產(chǎn)的關(guān)注，由于簡(jiǎn)歷數(shù)量較多，我們會(huì)根據(jù)應(yīng)聘崗位盡快安排面試

職位描述：

1、新人入職前三天先熟悉公司環(huán)境，有老員工手把手的帶教，公司的老員工業(yè)務(wù)處理能力極強(qiáng)，銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)豐富，，前一個(gè)星期熟悉公司樓盤(pán)信息，熟悉樓盤(pán)周邊環(huán)境和配套設(shè)施。2、上手之后，日常工作主要是負(fù)責(zé)線上、線下的客戶(hù)的接待、咨詢(xún)、打造良好的個(gè)人專(zhuān)業(yè)形象。負(fù)責(zé)公寓、別墅、寫(xiě)字樓等買(mǎi)賣(mài)租賃的全過(guò)程，包括帶看，收意向，簽約及過(guò)戶(hù)等，促成業(yè)務(wù)成交，再一個(gè)就是敏銳識(shí)別了解客戶(hù)需求，提供適合的房源，與客戶(hù)進(jìn)行議價(jià)。3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶(hù)信息登記及客戶(hù)關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作4、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)積累，與客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系，工作簡(jiǎn)單易上手，彈性上班時(shí)間。崗位要求：1、有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，具有良好的溝通能力，普通話標(biāo)準(zhǔn)，有親和力，工作積極主動(dòng)，樂(lè)觀開(kāi)朗2、具有良好的溝通表達(dá)能力和學(xué)習(xí)能力3、敏銳的洞察力，較強(qiáng)的抗壓能力和抗挫能力，勇于接受房產(chǎn) 行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn)4、做事認(rèn)真踏實(shí)，為人誠(chéng)懇正直，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 年齡要求：20-55歲 職能類(lèi)別：房地產(chǎn)銷(xiāo)售專(zhuān)員 關(guān)鍵字：房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人銷(xiāo)售置業(yè)顧問(wèn)銷(xiāo)售代表房地產(chǎn)電話銷(xiāo)售渠道銷(xiāo)售房產(chǎn)銷(xiāo)售

職位描述：

可全職可兼職 崗位要求： 1.樂(lè)觀陽(yáng)光，積極向上 2.能接受銷(xiāo)售的工作性質(zhì) 3.小白愿意花時(shí)間精力學(xué)習(xí)房產(chǎn)交易知識(shí)，想要成為一個(gè)專(zhuān)業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人 4.有房產(chǎn)銷(xiāo)售的經(jīng)驗(yàn)更好 上班時(shí)間：朝九晚六點(diǎn)半，月休4天，固定工作制 上班地點(diǎn)：倉(cāng)山萬(wàn)達(dá)附近、高橋、三坊七巷等可就近安排 薪資待遇： 有底薪4500 提成 獎(jiǎng)金，綜合薪資6k ，上不封頂 無(wú)底薪，享有超高提成（兩年以上房產(chǎn)經(jīng)驗(yàn)80%--100%，一年以?xún)?nèi)提成60%~70%)，無(wú)成本，免費(fèi)端口，享雙平臺(tái)資源，即簽即付傭，租賃周結(jié)。 工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)一手、二手房源的資源開(kāi)發(fā)，客戶(hù)開(kāi)發(fā) 2.根據(jù)客戶(hù)需求探索，增加客戶(hù)粘性，匹配相應(yīng)資源，高效促成交易及做好售后服務(wù)； 3、按照公司相關(guān)要求，完善公司系統(tǒng)的高質(zhì)量資源的更新與維護(hù)，做好社區(qū)精耕； 入職即可安排專(zhuān)業(yè)培訓(xùn) 老經(jīng)紀(jì)人一對(duì)一帶教 拍攝職業(yè)形象照 每月團(tuán)建 激勵(lì)獎(jiǎng)金 晉升途徑：經(jīng)紀(jì)人--業(yè)務(wù)經(jīng)理--商圈經(jīng)理，現(xiàn)在帶團(tuán)隊(duì)加入可做儲(chǔ)備商圈經(jīng)理，競(jìng)聘上崗。 職位福利：帶團(tuán)隊(duì)、定期團(tuán)建、彈性工作、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)金、團(tuán)隊(duì)氣氛活潑、年輕化團(tuán)隊(duì)、多次晉升機(jī)會(huì)

職位描述：

年輕的我們，踏入社會(huì)，想要找個(gè)在辦公室工作的文職工作?
閑暇聊的都是淘寶、京東、電視劇.
十年后，你還只是剛畢業(yè)時(shí)的你。如果你想改變現(xiàn)狀，渴望找到一份為之奮斗的事業(yè)，如果你渴望比同齡人看到更廣闊的風(fēng)景歡迎加入廣州鏈家銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)
年輕資本利用的最大化----做銷(xiāo)售
銷(xiāo)售行業(yè)--平凡人創(chuàng)造財(cái)富的捷徑
【任職資格】
(1)23-45周歲，統(tǒng)招大專(zhuān)及以上學(xué)歷優(yōu)先，熱愛(ài)房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè);
(2)抗壓能力強(qiáng)，能夠吃苦耐勞;
(3)有毅力，具備良好的溝通能力;
(4)具有高度敬業(yè)精神及優(yōu)秀的服務(wù)意識(shí)，執(zhí)行力強(qiáng)，有團(tuán)隊(duì)合作精神【職位介紹】經(jīng)紀(jì)人的工作內(nèi)容主要包括:
(1)了解客戶(hù)的相關(guān)背景情況，為客戶(hù)提供咨詢(xún)服務(wù)，并為其設(shè)計(jì)切實(shí)可行的購(gòu)房方案,
(2)維護(hù)線上(鏈家網(wǎng)APP、貝殼找房網(wǎng)APP)新增房源數(shù)據(jù)，維護(hù)公司內(nèi)部房源信息系統(tǒng)的新增房源數(shù)據(jù);
(3)陪同客戶(hù)看房，并幫助客戶(hù)了解房源信息;
(4)促進(jìn)業(yè)主與客戶(hù)之間買(mǎi)賣(mài)或租賃交易的達(dá)成;
(5)進(jìn)行買(mǎi)賣(mài)或租賃交易過(guò)程的跟進(jìn)及房屋過(guò)戶(hù)手續(xù)辦理等服務(wù)工作;【薪酬福利】
(1)薪資福利:試用期底薪5000元(本科6000元底薪)，轉(zhuǎn)正后20%-77%提成
(2)晉升空間:房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人-店經(jīng)理--商圈經(jīng)理--區(qū)域總監(jiān)--運(yùn)營(yíng)總經(jīng)理
(3)其他福利:完善的五險(xiǎn)一金 員工互助金 購(gòu)房?jī)?yōu)惠 員工旅游 帶薪年假 節(jié)假日禮品【培訓(xùn)機(jī)制】
鏈家是一個(gè)公平公開(kāi)的發(fā)展平臺(tái)，我們?yōu)槊恳晃粏T工都提供了不設(shè)障礙的無(wú)限發(fā)展空間，同時(shí)也為每位經(jīng)紀(jì)人匹配了與其發(fā)展階段相適應(yīng)的人才培養(yǎng)項(xiàng)目，入職配備師傅帶教，經(jīng)理輔導(dǎo)，組織新人訓(xùn)、初級(jí)銜接訓(xùn)、中級(jí)銜接訓(xùn)，高級(jí)街接訓(xùn)等多類(lèi)課程.
面試要求】:需攜帶簡(jiǎn)歷一份，提前與HR溝通預(yù)約面試時(shí)間，面試通過(guò)后，將根據(jù)求職者意愿，就近安排區(qū)域【溫馨提示】:由于近期為求職鏈家高峰期，為避免導(dǎo)致重復(fù)工作，請(qǐng)您投遞一份簡(jiǎn)歷于本招聘職位即可!【招聘流程】:簡(jiǎn)歷一面試-0fer-培訓(xùn)一簽約入職(不收取培訓(xùn)費(fèi))

職位描述：

工作內(nèi)容：負(fù)責(zé)公司長(zhǎng)租公寓的房屋出租事宜、（通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)渠道、線下中介門(mén)店、各自媒體渠道發(fā)布公司房源信息、尋找租客、達(dá)成簽約） 工作地點(diǎn)：四川成都錦江區(qū)綠地468五期966號(hào)。（洪河地鐵站100米） 米寓大力招聘精英 福利:泰國(guó)7日游玩，年底獎(jiǎng)勵(lì)凱迪拉克，門(mén)店干股。一切機(jī)會(huì)舞臺(tái)期待你的加入?。?！拿起手中電話?cǎi)R上聯(lián)系我，加入越早，機(jī)會(huì)越大！你準(zhǔn)備好了嗎？我準(zhǔn)備好了！ 招聘崗位：客戶(hù)經(jīng)理（經(jīng)紀(jì)人） 工作內(nèi)容： 1、收房，通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)、中介合作、實(shí)地跑盤(pán)等方式了解房源、業(yè)主信息，與業(yè)主簽訂租賃合同。 2、出房，通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)、中介合作等方式與租客對(duì)接租賃房屋。 薪酬：無(wú)責(zé)任底薪2500+加績(jī)效+房屋月租金60%提成（收出都算）出房議價(jià)提成60%+4%毛坯房裝修款提成+4%代購(gòu)款提成 上班時(shí)間，上午9:30 下午6:30 一般情況綜合薪酬7000-9000 稍微努力綜合薪酬10000-20000 使勁工作綜合薪酬20000-40000 拼命工作綜合薪酬40000+ 甲級(jí)寫(xiě)字樓，空調(diào)開(kāi)放，保潔阿姨定時(shí)清掃工作環(huán)境，中午沒(méi)有硬性規(guī)定吃飯時(shí)間。業(yè)務(wù)做的好的有各種紅包獎(jiǎng)勵(lì)，旅游獎(jiǎng)勵(lì)，車(chē)輛獎(jiǎng)勵(lì)。 工作時(shí)間：早上九點(diǎn)半-下午六點(diǎn)半。（準(zhǔn)時(shí)打卡，彈性工作） 休息時(shí)間：一周自選一天單休，有事可走釘釘流程請(qǐng)假（很人性化的，不會(huì)無(wú)故不予批假。） 法定節(jié)假日根據(jù)公司具體情況安排調(diào)休。 晉升空間：客戶(hù)經(jīng)理-見(jiàn)習(xí)門(mén)店總經(jīng)理-門(mén)店總經(jīng)理-區(qū)域總-副總-城市總 公司提倡內(nèi)部晉升，只要你做的好就有機(jī)會(huì)晉升；或者你業(yè)務(wù)沒(méi)有做得很好，但是特別會(huì)管理，能把手下的工作人員培養(yǎng)起來(lái)，也可以晉升做管理層。

職位描述：

有經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)經(jīng)驗(yàn)都可以，你來(lái)證明你的能力，我給你想要的收入。

職位描述：

【工作內(nèi)容】：
網(wǎng)絡(luò)端口獲客、維護(hù)意向客戶(hù)

室內(nèi)辦公，無(wú)需外出，工作輕松無(wú)壓力。

【任職資格】：
1、 語(yǔ)言組織，話術(shù)總結(jié)能力佳
2、 語(yǔ)言表達(dá)具有親和力
3、 有耐心、責(zé)任心，適應(yīng)性強(qiáng)
4、 年齡20-45歲

職位描述：

1、通過(guò)貝殼網(wǎng)完成客源的開(kāi)發(fā)和維護(hù)，為客戶(hù)提供全流程房產(chǎn)交易服務(wù)

2、根據(jù)客戶(hù)需求匹配合適房源，陪同客戶(hù)看房，成交

作業(yè)工具：SAAS大數(shù)據(jù) A 系統(tǒng) 貝殼找房網(wǎng) 貝殼加油站 入職培訓(xùn)系統(tǒng)等。

培訓(xùn)體系：

有強(qiáng)大的培訓(xùn)系統(tǒng), 致力于培養(yǎng)最專(zhuān)業(yè)的房地產(chǎn)行業(yè)精英：

1、理論培訓(xùn)：入職前將接受專(zhuān)業(yè)的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)理論知識(shí)；

2、銜接培訓(xùn)：幫助新人從理論過(guò)渡到實(shí)踐，德佑新人三個(gè)月內(nèi)將接受三次不同程度的銜接訓(xùn)；

3、實(shí)戰(zhàn)演練：師徒制，師傅將帶你近距離接觸業(yè)務(wù)實(shí)戰(zhàn)；

4、經(jīng)驗(yàn)分享：德佑優(yōu)秀員工與你共同分享經(jīng)驗(yàn)，讓你借鑒別人的成功秘訣；

5、工作氛圍：德佑房產(chǎn)將是您校園生活的延續(xù)，因?yàn)檫@里擁有一群愛(ài)學(xué)習(xí)、愛(ài)團(tuán)結(jié)、愛(ài)激情、愛(ài)夢(mèng)想的伙伴！

任職資格：

1.國(guó)家***統(tǒng)招專(zhuān)科及以上學(xué)歷，專(zhuān)業(yè)不限；

2.形象陽(yáng)光向上，具備較強(qiáng)的邏輯思維能力和溝通能力；

3.誠(chéng)實(shí)守信、勤奮主動(dòng)，具有高度的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)；

4.有銷(xiāo)售或?qū)W生社團(tuán)干部經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

薪資待遇：

大專(zhuān)及以下學(xué)歷：底薪3000

福利待遇：每周公休、節(jié)日福利、季度福利、生日會(huì)、開(kāi)單獎(jiǎng)、互助金、定期團(tuán)建、端口補(bǔ)貼、完善的晉升體系、按工齡父母補(bǔ)貼

晉升體系：A-m (儲(chǔ)備經(jīng)理) -M (店經(jīng)理) -s (儲(chǔ)備商圈) -S (商圈) -合伙人

我們認(rèn)真對(duì)待每一位求職者

招聘經(jīng)紀(jì)人5名

我們繼續(xù)積極向上，滿滿正能量，渴望掙錢(qián)，

上不封頂，本人員工今年一個(gè)月工資最高40000

多勞多的， 時(shí)間自由，非常適合敢于挑戰(zhàn)的精英們，

詳情可以來(lái)面試詳談：I80 3220 1021 微信

職位描述：

高底薪：（底薪4000）
高提成：（35%-75%）
強(qiáng)培訓(xùn)：公司有完備的培訓(xùn)體系，所有中、高層管理人員均由基層培養(yǎng)；
強(qiáng)支持：擁有強(qiáng)大的總部支持能力，擁有超過(guò)1000家連鎖店面；
自由選擇工作地點(diǎn)：就近分布（瀛海、亦莊、馬駒橋），任您選擇。
1、負(fù)責(zé)客戶(hù)接待、咨詢(xún)；
2、識(shí)別客戶(hù)需求，提供合適產(chǎn)品，進(jìn)行談判；
3、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)跟進(jìn)、客戶(hù)信息登記及客戶(hù)關(guān)系維護(hù)等后續(xù)工作；
4、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的開(kāi)發(fā)積累，與客戶(hù)建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
任職要求：
1、年齡：18-40歲，男女不限，無(wú)經(jīng)驗(yàn)要求
2、有上進(jìn)心，有目標(biāo)，具有向高薪挑戰(zhàn)的信心
3、有良好的表達(dá)及溝通能力，公司配備完善的培訓(xùn)制度，為新人系統(tǒng)的培訓(xùn)，廣闊平臺(tái)。
經(jīng)紀(jì)人平均月收入3-5萬(wàn)
店經(jīng)理平均月收入5-8萬(wàn)
區(qū)經(jīng)理平均月收入10-15萬(wàn)