入職即買六險一金，月休八天 一、崗位職責： 1、負責逾期賬戶管理，及時掌握各客戶的欠款情況； 2、通過電話方式進行信貸催收 3、登記催收情況，獲取、更新與逾期客戶的資料信息； 4、協(xié)助進行逾期數(shù)據(jù)分析； 5、完成部門下達的催收回款指標，使應收賬款控制在定額范圍內(nèi) 二、錄用條件： 1、男女不限，高中以上學歷； 2、良好的抗壓性、應變能力、團隊合作意識； 3、工作主動積極，較強的談判及協(xié)調(diào)能力； 4、電腦操作操作熟練，普通話流利； 5、有法律知識，具有信用卡、金融、話務、客服、商帳催收等工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮; 三、薪資待遇： 1.上班時間：早九晚七，月休8天； 2.公司為員工繳納五險一金
汪經(jīng)理
一、【工作內(nèi)容】 1、按照相關業(yè)務手冊及操作規(guī)范開展資產(chǎn)保全工作； 2、配合管理人員完成業(yè)績指標； 二、【招聘要求】 1、大專及以上學歷，有資產(chǎn)保全工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮； 2、有一定的目標感，有較強的應變能力和責任心強，具備團隊意識； 3、能靈活處理各項工作，具備一定的溝通能力和較強的抗壓能力； 4、能遵守公司的規(guī)章制度和信息安全規(guī)范管理。 5、接受項目加班安排 三、【工作地點】石家莊市橋西區(qū)自強路 四、【上班時間】每周單休，上班時間9:00-18：00 五、【福利待遇】 1、薪酬結構 前兩保底3200，資產(chǎn)保全風控專員：MI階段綜合工資4500-5000左右 根據(jù)業(yè)務能力的提升薪資范疇（資產(chǎn)保全風控專員：綜合薪資4000---8000元；資產(chǎn)保全資深風控專員：綜合薪資6000---15000元） 2、完善優(yōu)厚的福利保障 ??勞動保障：入職簽訂勞動合同，按國家規(guī)定購買社保； ? 休假福利：享受婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、喪假、工傷假等各類假期； 入職一年后享5天帶薪年假； 公司可提供宿舍（首月免費）；培訓機會：完善的培訓體系； 3、豐富多彩的文化生活 ? 團隊年輕：團隊年輕化、激情有活力，互幫互助，氛圍和諧； ? 活動豐富：公司不定期舉辦各種文化活動以及外出旅游活動，豐富員工的業(yè)余生活。 4、【發(fā)展前景】 有多種職業(yè)晉升發(fā)展通道，提供各種完善的培訓機會，在公司工作表現(xiàn)優(yōu)秀者可成為中高層管理。
曹浩南
工作職責： 1.針對不同的信用卡逾期客戶，撥打客戶電話，了解其逾期原因，幫助客戶養(yǎng)成良好的還款習慣； 2.如實記錄催收結果，及時反饋催收問題，并安排好下次跟進時間； 3.按照各階段催收策略，利用電話，信函等方式進行催收； 4.根據(jù)每月初階段的工作目標，達成電話催收目標； 任職要求： 1.大專及以上學歷，有經(jīng)驗者可放寬學歷要求； 2.無犯罪記錄史，征信良好，身體健康； 3.有耐心，誠實正直，積極向上，敢于拼搏，百折不撓 4.普通話標準，思維敏捷，善于溝通，服從管理，執(zhí)行力強，有一定的抗壓能力； 5.熟悉office辦公軟件及辦公自動化操作； 6.年齡20-35歲之間。 工作時間： 1.上六休一，每周工作六天，周六周日輪休 2.長白班，8小時工作制，工作時間上午9：00至下午18：30，中午休息1.5小時 薪資福利 1.試用期兩個月，試用期底薪3500+業(yè)績提成+激勵 2.薪資構成為：無責底薪3000+業(yè)績提成（提成比率3%-7%）+激勵，月度平均綜合工資約為6000元——8000元 3.轉正后即該買社保； 4.透明公正的晉升機制+不定期的專業(yè)內(nèi)/外部培訓體系+定期調(diào)級調(diào)薪+帶薪入職培訓
許先生
職責描述： 1、根據(jù)每月的業(yè)務指標，制定小組還款計劃，帶領小組完成各項業(yè)績指標； 2、定期開展組內(nèi)業(yè)務知識及質檢培訓，提高作業(yè)的合規(guī)性； 3、對業(yè)務中特殊案件進行協(xié)助，發(fā)現(xiàn)風險趨勢能及時預警； 4、運用專業(yè)技能經(jīng)驗，分析日常還款問題及難題，協(xié)助上級提出解決方案； 5、完成上級領導安排的其他工作等。 薪資構成：10w-30w 12月 底薪面議+管理績效+業(yè)績提成6%-20%個點（上不封頂）+排名獎+內(nèi)推獎（1000元/人） 星級補貼：季度考核漲幅500-3000元/月 想掙錢的,渴望高薪資的歡迎你的加入! 目前新進多個資產(chǎn)包！等你來創(chuàng)新高！ 其他福利： 1.公司快速發(fā)展，每月組織競聘會； 2.現(xiàn)金紅包激勵+不定時下午茶+節(jié)日禮金或禮物； 3.每月組織員工團建活動； 4.年假5天起，每年新增1天； 5.辦公環(huán)境舒適寬廣，氛圍和諧； 6.月休至少6天，加班情況少，只要達標每天準時下班！我們的愿望是輕輕松松工作，開開心心掙錢~ 任職要求： 1、中專及以上學歷，一年以上且10人以上催收團隊管理經(jīng)驗； 2、有消費金融行業(yè)催收管理工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3、具有良好的團隊管理及合作意識； 4、具備較強的執(zhí)行力、溝通能力、協(xié)作能力，有責任心，能承受一定工作壓力。
楊夢
招聘要求 一、主要職責： 1.負責對接車貸公司的業(yè)務合作，主動挖掘市場需求，開拓銷售渠道，建立完整的客戶關系管理體系； 2.主動了解并收集市場信息，分析市場競品情況，參與公司產(chǎn)品推廣、營銷方案、定價等策略的討論和制定并組織實施； 3.負責客戶關系管理與維護等相關工作； 二、任職要求： 1.具有金融租賃、融資租賃或銀行同等崗位3年以上工作經(jīng)驗，有良好的渠道資源及社會資源； 2.具有開拓市場、維護客戶關系、把握市場動態(tài)方向等能力，善于解決問題，收集各種信息； 3.以往任職公司年累計放款體量在10億以上；
羊鑫
崗位職責： 1.通過電話聯(lián)系香港客戶，以電話方式根據(jù)客戶的需求提供銀行服務 2.公司提供優(yōu)質的客源，無需自已開發(fā)新的客戶。 崗位要求： 1、男女不限、年齡18~35歲，有銷售經(jīng)驗優(yōu)先； 2、粵語標準，表達流暢，口齒清晰，語音富有感染力； 3、品行端正、談吐文雅、責任心強,熱愛銷售工作, 有欲望挑戰(zhàn)高薪； 4、長期做，至少做二個月， 應屆畢業(yè)生優(yōu)先。 薪資福利： 1. 無責任底薪+績效獎金+高提成+業(yè)績獎金+季度獎+雙糧，平均薪資5000以上，次月15號結； 2. 按國家規(guī)定帶薪年假，所有假期跟香港假 3. 每月有最佳員工獎最佳團隊獎和季度獎一二三名額外的獎金 4. 豐富多彩的員工活動，員工聚餐，節(jié)日晚會，公司周年慶，優(yōu)秀員工獎勵等等； 5. 提供入職前培訓、銜接培訓、管理能力培訓等。
溫小姐
一、崗位職責： 1.負責客戶的營銷、拓展及維護； 2.負責客戶的調(diào)查及貸后； 二、崗位要求： 1.年齡35周歲以下，打算長期在浙江地區(qū)發(fā)展； 2.全日制本科及以上學歷，專業(yè)不限； 3.工作積極主動、認真負責、吃苦耐勞； 三、工作地點： 1.紹興市柯橋區(qū) 2.紹興市越城區(qū) 四、用工性質： 合同制 五、薪酬福利： 1.工資：底薪3000元/月+高額提成（過實習期后） 2.福利：雙休、法定節(jié)假日、五險一金、節(jié)日福利1萬/年、車貼0.8萬/年、員工關愛費0.3萬/年、孝德1+2、生日關懷、家屬福利、提供住宿、伙食補貼、免費體檢、員工培訓、職工療養(yǎng) 六、應聘須知： 1、應聘人員可添加瑞豐銀行招聘微信號“rfwdzp”，咨詢具體情況； 2、我行將妥善保管應聘者個人信息，所有應聘材料恕不退還，應聘者一經(jīng)錄用，本行將提供具有市場競爭力的薪酬待遇； 3、面試地址： 紹興：紹興市柯橋區(qū)湖東路968號瑞豐商學院 咨詢電話：0575-81116176 義烏：義烏市工人北路509號瑞豐銀行義烏支行 咨詢電話：0579-85591999 13819954286 徐經(jīng)理
徐禮鋼
業(yè)務銷售 pos 信用卡 代款
姚經(jīng)理
工作內(nèi)容: 1、為客戶提供融資貨款服務 2、負責維護跟進客戶關系 3、負責維護客戶，收集、反饋信息 4、遵守公司各項規(guī)章制度 工作要求: 1、大專以上學歷，優(yōu)秀者可適當放寬 2、年齡20-35歲，男女不限 薪資待遇：底薪+傭金+豐厚福利、獎金(月均1W以上收入尚不封頂) 在這里，你可以get: 1、平安集團正式員工 2、繳納六險兩金(公積金+企業(yè)年金) 3、無責任底薪 4、節(jié)假日補助 5、年終績效獎金 6、旅游激勵 7、完善的培訓制度、工資、職級晉升體系 8、降溫取暖補貼 9、年度免費體檢等 10、前期提供全面的培訓(金融知識，銷售知識，管理知知識) 11、公司法定假日，生日福利，節(jié)日福利多多。 12、每個月都有大小團建，聚餐等活動。 13、司地理位置交通方便，周邊設施齊全。 14、工作時間:周一到周六上午8:30-12:00，下午14:00-18:00; 15、帶薪假期:享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、年假 16、節(jié)假賀禮:法定節(jié)假日380元;過年880元，生日費，節(jié)日購物券，降溫補曖費等 17、公司活動:定期組織文體活動，聚餐活動，方案獎品，月度水果，季度旅游 18、企業(yè)培訓:新員工入職培訓、專業(yè)技能培訓。公司注重人才培養(yǎng)，培訓人才成為未來的管理干部和金融行業(yè)理財規(guī)劃師，個體商戶、企業(yè)貨款融資顧問，保證您成為行業(yè)專業(yè)! 人才人才19、職業(yè)發(fā)展:客戶經(jīng)理--業(yè)務主任一門店經(jīng)理一片區(qū)總，管理制度透明，公平公正的晉升和深造機會，3-6月晉升一次，薪資翻倍，只看能力!
劉麗如
薪酬福利待遇: 1、工資:底薪+業(yè)務提成+服務津貼+增員獎金+展業(yè)津貼+年終獎金+特別獎金等 2、福利:公司提供意外傷害保險、定期壽險、住院醫(yī) 療保險、養(yǎng)老公積金，終身免費培訓。業(yè)績出色，每年享有公司提供的國內(nèi)及海外的旅游獎勵! 3、.上 班時間自由靈活有彈性。 4、多項獎勵機制、業(yè)務提成、達成津貼、續(xù)年度服務津貼迷續(xù)率獎金、增才獎金，養(yǎng)老金等;提成上不封 頂。(月度獎勵、 季度獎勵、物質獎勵、旅游獎勵)5、表現(xiàn)優(yōu)異者，6個月可晉升業(yè)務主管，管理團隊，業(yè)務主管級別有管理團隊獎金+津貼+團隊業(yè)績提成。年收入可達20萬; 6、績優(yōu)人員享有特別養(yǎng)老補貼; 7、任職5周年以上享有長期養(yǎng)老津貼 8、參加公司的管理團隊， 晉升主任/高級主任/經(jīng)理/市場總監(jiān) 崗位職責: 1、 利用公司提供的產(chǎn)品、客戶資源以及平臺，開發(fā)并維護客戶關系; 2、通過開拓銀行、保險、房地產(chǎn)、商會等渠道進行業(yè)務合作; 3、良好的溝通協(xié)作能力、信息搜集及數(shù)據(jù)分析能力; 4、參加公司組織的各項銷售活動，進行營銷活動的推廣實施; 5、維護客戶關系，為客戶提供優(yōu)質的貸前、貸中及貸后服務; 6、根據(jù)客戶的資質及要求，提供適合的公司產(chǎn)品。加盟世界500強平安4大理由: 1.平臺好:擁有全部金融執(zhí)照的保險公司，涉足保險、銀行投資等領域，滿足客戶一站式的金融需求,可以從多方面賺取收入的全球500強金融企業(yè); 2.福利好:擁有意外，疾病醫(yī)療保險，公司有旅游激勵，購物卡激勵，現(xiàn)金激勵，多種多樣的方案 3.收入高:多渠道收入，公司產(chǎn)品豐富，類型種類多; 4.晉升空間大:只要你有能力，只要你勤學肯干，沒有人可以阻止你的發(fā)展，沒有你不能擔任的職位， 銷售代表--銷售主管--銷售經(jīng)理- -銷售總監(jiān)，優(yōu)秀者半年可以晉升業(yè)務主管就怕你不想晉升。
胡遠展
學歷要求：大?；蛞陨锨乙呀?jīng)畢業(yè) 職位要求： 1.積極樂觀，不甘平凡敢于挑戰(zhàn)自己 2.負責公司有抵押、無抵押信用貸款業(yè)務 3.輔助團隊建設、搭建管理，負責融資咨詢 1、 平安集團正式員工 2、 入職簽訂勞動合同，繳納六險二金（平安集團獨有數(shù)十萬綜合福利險，企業(yè)年金） 3、 薪資組成： 初級薪資：基本底薪+提成+新人獎+過節(jié)費+降溫取暖補貼等。月綜合薪資6000-15000以上 中級薪資：基本底薪+提成+過節(jié)費+降溫取暖補貼等。月綜合薪資6000-15000元以上 高級薪資：基礎底薪+客戶管理津貼+鉆石津貼+高級津貼+逾期獎懲+提成+過節(jié)費+降溫取暖補貼。月綜合薪資12000-50000以上 福利待遇：高溫降溫補貼、生日卡（話費，購物卡，電影票等）、過節(jié)費（視節(jié)日而定）、豐富過節(jié)禮品、每月有額外的個人及團隊現(xiàn)金及實物激勵、不定期旅游及團建激勵，公司下午茶，以及國內(nèi)外旅游。
蔡鵬
崗位職責：協(xié)助律師處理銀行等金融機構客戶的逾期欠款或者不良貸款，維護銀行客戶的信用; 通過電話、信函等方式提醒相關用戶按期還款，進行良好的語言溝通，引導客戶正確繳費方式以及如何保持個人良好信用記錄。 任職資格： 崗位職責：協(xié)助律師處理銀行等金融機構客戶的逾期欠款或者不良貸款，維護銀行客戶的信用; 通過電話、信函等方式提醒相關用戶按期還款，進行良好的語言溝通，引導客戶正確繳費方式以及如何保持個人良好信用記錄。 任職資格： 1、工作認真負責，服務管理。 2、普通話流利，具有良好應變能力和豐富的溝通能力，思維敏捷，思路清晰，邏輯能力強。 3、工作勤奮努力，主動積極，談判及協(xié)調(diào)能力強，具有良好的心理調(diào)節(jié)素質，抗壓性強。 4、熟悉電腦操作，中文錄入； 5、有信用卡催收﹑電話營銷﹑客戶服務、有駕駛證等相關經(jīng)驗及熟悉法律基礎知識者優(yōu)先。 工作時間：9:00-18：00，午休：11：50-13：20，下午茶休：15：00-15：30，一天工作時間7小時 1、無責任底薪+高額提成獎金（提成=總還款金額*5-14%） ； 2、其他福利：國家法定節(jié)假日+年假+社保+工齡工資+年終獎+年休+旅游；根據(jù)節(jié)假日不同，發(fā)放相關福利物品；不定期組織員工生日會、團隊活動、旅游；
黃靜
1.主要負責對信用卡逾期的賬戶進行管理 2.大專以上學歷，反應靈敏，有一定的抗壓能力 3.有信用卡或者貸款催收業(yè)務相關經(jīng)驗，銀行資產(chǎn)保全的經(jīng)驗。 薪資待遇 1.完善的社會保障，五險一金和補充醫(yī)療保險，定期體檢 2.月薪為底薪加提成加獎金 3.全新年假，帶薪病假，入職滿半年制定統(tǒng)一的行服。 有意者請聯(lián)系高主任
交通銀行
招聘崗位：客戶經(jīng)理（本崗位只做貸款業(yè)務，無需拉存款，無需做保險） 崗位職責： 1. 找到有貸款需要的客戶，介紹客戶的貸款產(chǎn)品，幫助客戶解決資金問題 2. 定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系 3. 負責公司產(chǎn)品的宣傳、介紹、銷售，達成貸款業(yè)務 4. 開拓新市場，發(fā)展新客戶，建立媒介、渠道，增加產(chǎn)品銷售范圍 5.根據(jù)客戶所需，提供貸款方案，以解決客戶資金周轉問題 崗位要求： 1. 年齡22~35周歲 2. 大專及以上學歷 有經(jīng)驗者可降低門檻 3. 性格開朗善溝通 4. 有銷售經(jīng)驗優(yōu)先 薪資待遇： 底薪+提成+獎金+福利 福利待遇： 1.入職辦理六險二金 2.季度年度旅游 3.免費體檢 4.績效獎金 5.每月團建無需自費 6.豐富的業(yè)余活動 7.法定節(jié)假日 8.過節(jié)費詳情：端午節(jié)180、降溫費120（三個月）、取暖費500、開門利是288、勞動節(jié)180、婦女節(jié)100、春節(jié)440、元旦360、中秋節(jié)國慶節(jié)360、生日卡200 工作地點：廣東省東莞市厚街鎮(zhèn)體育路15號家寶大廈1104
劉勇
【任職資格】： 1：性別不限，中?；蚋咧幸陨蠈W歷，經(jīng)驗不限，年齡在18-35周歲； 2：工作勤奮，態(tài)度認真負責，有團隊精神與良好的溝通與協(xié)調(diào)能力； 3：普通話流利，并能承受一定的工作壓力； 【崗位職責】： 1：接受省級以上的銀行，國內(nèi)消費金融公司委托，從事金融后臺服務工作； 2：代表銀行等金融機構對逾期欠款的人進行普及金融知識和普法教育，協(xié)助銀行處理信用卡逾期欠款或不良貸款，維護銀行客戶的信用； 3：代表銀行通過電話方式提醒，進行通知、提醒相關用戶按期還款，進行良好的語言溝通，引導客戶及時、準確繳清逾期欠款，以及如何保持個人良好信用記錄。 4：通過有成效的談判和溝通，推進客戶落實還款計劃，實現(xiàn)客戶賬款的及時歸還。 【薪資待遇】： 1：新員工入職有30-90天的試用期，試用期內(nèi)無責底薪3000-3500起+各種獎金+績效+高額提成（績效無上限）+五險，轉正員工均薪5000-8000元，表現(xiàn)優(yōu)秀員工月工資達10000元以上； 2：入職滿試用期簽訂勞動合同； 3：員工享有法定節(jié)假期，帶薪年假，等福利假期； 4：豐富的員工活動：生日會、節(jié)假日禮品、國外旅游、團隊聚餐、戶外團建； 5：有完善的培訓體系，帶薪培訓。 【工作性質】： 我們這個崗位相對于銷售來說沒有太大的壓力，因為這些客戶本身就是逾期沒有及時還款，客戶欠銀行錢，我們打電話過去督促客戶還款，所以我們是占主導地位的，不像銷售那樣需要你去將就甚至挽留客戶，而是客戶遷就我們，相對于客服來說我們又有高額績效獎金，讓你擺脫客服工資低束縛。 總之，如果你想找一個既不用看客戶?臉色?;又能拿高薪，而且相對穩(wěn)定工作，它就是適合你的！ 【工作時間】： 1：周一至周五，周末雙休9:00--17:30夏季到18:00（8小時工作制） 2：中午休息時間12:00--13:00（1小時） 【工作地點】: 杭州臻隆科技咨詢有限公司武漢分公司 具體地址：武漢市東湖新技術區(qū)華師園北路18號光谷科技港2A棟1902室 交通:地鐵2號線到秀湖站，785路公交，909路 現(xiàn)因公司業(yè)務快速發(fā)展和團隊擴展需要，誠邀各路管理精英加盟，再創(chuàng)輝煌！ 杭州臻隆科技咨詢有限公司武漢分公司歡迎你的加入。 聯(lián)系人：趙先生 聯(lián)系電話：18964900160
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