一、崗位職責(zé): 1、熟悉國(guó)內(nèi)外商品的市場(chǎng)行情，有完善的數(shù)據(jù)分析及研究策略，有相關(guān)研究經(jīng)驗(yàn); 2、能夠獨(dú)立進(jìn)行收集、分析所需的研究數(shù)據(jù)、參與市場(chǎng)研究，完成技術(shù)策略等工作; 3、具備良好的統(tǒng)籌計(jì)劃能力; 4、能夠服從領(lǐng)導(dǎo)安排，具有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 二、職位要求: 1、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，人品端正，具有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神; 2、善于總結(jié)分析，能在公司的帶領(lǐng)下實(shí)現(xiàn)自我提升; 3、具備良好的職業(yè)道德，對(duì)公司商品、資產(chǎn)認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有較強(qiáng)的保密意識(shí)。 三、薪酬制度:薪酬=底薪+紅利+獎(jiǎng)金 四、上班時(shí)間:周一至周五9:00-17:30，周六、周日雙休，法定節(jié)假日按國(guó)家規(guī)定帶薪休假。 三、薪資構(gòu)成： 底薪6000+分成40%
董總
職位描述 18~30歲，不看專(zhuān)業(yè)，不看學(xué)歷，不看經(jīng)驗(yàn)！ 就看你有沒(méi)有賺錢(qián)欲望！ 可接收應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生，簡(jiǎn)單易學(xué) 平臺(tái)我這有，機(jī)會(huì)這也有，想成為什么樣的人決定權(quán)在自己手里！   一、薪資待遇 綜合月薪最低8000~20000＋！ 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效提成+個(gè)人能力獎(jiǎng)=綜合工資(上不封頂)   二、工作內(nèi)容 1、以專(zhuān)業(yè)、合法規(guī)范的法律程序，協(xié)助銀行類(lèi)或金融類(lèi)客戶處理逾期欠款或者不良貸款，維護(hù)客戶的信用 2、對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶，通過(guò)電話溝通、律師函寄送等方式，進(jìn)行有效的溝通，引導(dǎo)客戶正確及時(shí)還款，及保持其良好的個(gè)人信用記錄。 3、根據(jù)公司整體業(yè)績(jī)規(guī)劃，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo)   三、工作時(shí)間 08.30-18.30，中午休息一個(gè)小時(shí) 晚上休息一個(gè)小時(shí)，月休四天。   四、福利待遇 ！?。。?！ “入職滿一年員工，享公司提升無(wú)責(zé)底薪待遇”  ?。。?！   酒店式公寓四人間，各類(lèi)補(bǔ)貼、下午茶、戶外團(tuán)建、節(jié)假日和生日禮物等     固定小組聚餐，公司不定期團(tuán)建聚會(huì)?。?！ 晉升：公司提供公平公開(kāi)的晉級(jí)、晉升發(fā)展的機(jī)會(huì)，優(yōu)秀員工將作為儲(chǔ)備干部重點(diǎn)培養(yǎng)
任雪芳
職位描述 18~30歲，不看專(zhuān)業(yè)，不看學(xué)歷，不看經(jīng)驗(yàn)！ 就看你有沒(méi)有賺錢(qián)欲望！ 可接收應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生，簡(jiǎn)單易學(xué) 平臺(tái)我這有，機(jī)會(huì)這也有，想成為什么樣的人決定權(quán)在自己手里！ 一、薪資待遇 綜合月薪最低8000~20000＋！ 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效提成+個(gè)人能力獎(jiǎng)=綜合工資(上不封頂) 二、工作內(nèi)容 1、以專(zhuān)業(yè)、合法規(guī)范的法律程序，協(xié)助銀行類(lèi)或金融類(lèi)客戶處理逾期欠款或者不良貸款，維護(hù)客戶的信用 2、對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶，通過(guò)電話溝通、律師函寄送等方式，進(jìn)行有效的溝通，引導(dǎo)客戶正確及時(shí)還款，及保持其良好的個(gè)人信用記錄。 3、根據(jù)公司整體業(yè)績(jī)規(guī)劃，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 三、工作時(shí)間 08.30-18.30，中午休息一個(gè)小時(shí) 晚上休息一個(gè)小時(shí)，月休四天。 四、福利待遇 ！?。。?！ “入職滿一年員工，享公司提升無(wú)責(zé)底薪待遇” ?。。?！ 酒店式公寓四人間，各類(lèi)補(bǔ)貼、下午茶、戶外團(tuán)建、節(jié)假日和生日禮物等 固定小組聚餐，公司不定期團(tuán)建聚會(huì)！?。?晉升：公司提供公平公開(kāi)的晉級(jí)、晉升發(fā)展的機(jī)會(huì)，優(yōu)秀員工將作為儲(chǔ)備干部重點(diǎn)培養(yǎng)
任雪芳
溫馨提示：如您在找工作期間無(wú)力競(jìng)爭(zhēng)高薪職位，請(qǐng)直接投遞簡(jiǎn)歷，換個(gè)行業(yè)試試。薪資待遇1、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可參與公司培訓(xùn)，達(dá)到上崗要求后，當(dāng)月按照轉(zhuǎn)正工資發(fā)放。有經(jīng)驗(yàn)者，其他條件可適當(dāng)放寬。2、薪資：底薪 提成 五險(xiǎn)一金 年終獎(jiǎng)金（按照技術(shù)高低，初級(jí)底薪5000、中級(jí)底薪8000、高級(jí)底薪面議，按等級(jí)劃分）工作時(shí)間1、周一至周五，上午9:00--11:30，下午13:30--17:00，周末雙休；2、法定節(jié)假日正常休息，調(diào)休遇到周六日正常休雙休。職位描述1、負(fù)責(zé)公司資金的交易與風(fēng)險(xiǎn)控制。2、分析行情，制定每日交易計(jì)劃進(jìn)行交易操作。3、前期由經(jīng)理指導(dǎo)和帶領(lǐng)，晉升后要求能夠獨(dú)立交易并建立自己的團(tuán)隊(duì)。發(fā)展前景1、每季度一次晉升評(píng)估機(jī)會(huì)；2、初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)、交易團(tuán)隊(duì)經(jīng)理、交易總監(jiān)；3、交易能力滿足管理團(tuán)隊(duì)要求，公司可輔助其搭建自己的團(tuán)隊(duì)。福利待遇1、通過(guò)培訓(xùn)完成考核，達(dá)到上崗要求，當(dāng)月按照轉(zhuǎn)正底薪發(fā)放；2、法定節(jié)假日帶薪休假，五險(xiǎn)一金；3、職位工作時(shí)間地點(diǎn)自由分配需要有上網(wǎng)條件3、全額報(bào)銷(xiāo)報(bào)考相關(guān)從業(yè)資格證書(shū)、分析師證書(shū)（股票、基金、期貨）。任職資格1、20—50歲，工作嚴(yán)謹(jǐn)，有責(zé)任心，有較強(qiáng)的執(zhí)行力和正確的投資理念。2、對(duì)金融行業(yè)有濃厚的興趣，看好互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟(jì)體系的未來(lái)前景者優(yōu)先。3、有金融交易經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)者，需通過(guò)公司的培訓(xùn)，從基礎(chǔ)的金融詞匯到技術(shù)指標(biāo)，形成自己的交易系統(tǒng)。
李康
職位描述 18~30歲，不看專(zhuān)業(yè)，不看學(xué)歷，不看經(jīng)驗(yàn)！ 就看你有沒(méi)有賺錢(qián)欲望！ 可接收應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生，簡(jiǎn)單易學(xué) 平臺(tái)我這有，機(jī)會(huì)這也有，想成為什么樣的人決定權(quán)在自己手里！ 一、薪資待遇 綜合月薪最低8000~20000＋！ 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效提成+個(gè)人能力獎(jiǎng)=綜合工資(上不封頂) 二、工作內(nèi)容 1、以專(zhuān)業(yè)、合法規(guī)范的法律程序，協(xié)助銀行類(lèi)或金融類(lèi)客戶處理逾期欠款或者不良貸款，維護(hù)客戶的信用 2、對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶，通過(guò)電話溝通、律師函寄送等方式，進(jìn)行有效的溝通，引導(dǎo)客戶正確及時(shí)還款，及保持其良好的個(gè)人信用記錄。 3、根據(jù)公司整體業(yè)績(jī)規(guī)劃，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 三、工作時(shí)間 08.30-18.30，中午休息一個(gè)小時(shí) 晚上休息一個(gè)小時(shí)，月休四天。 四、福利待遇 ?。。。?！ “入職滿一年員工，享公司提升無(wú)責(zé)底薪待遇” ?。。?！ 酒店式公寓四人間，各類(lèi)補(bǔ)貼、下午茶、戶外團(tuán)建、節(jié)假日和生日禮物等 固定小組聚餐，公司不定期團(tuán)建聚會(huì)?。?！ 晉升：公司提供公平公開(kāi)的晉級(jí)、晉升發(fā)展的機(jī)會(huì)，優(yōu)秀員工將作為儲(chǔ)備干部重點(diǎn)培養(yǎng)
任雪芳
職位描述 18~30歲，不看專(zhuān)業(yè)，不看學(xué)歷，不看經(jīng)驗(yàn)！ 就看你有沒(méi)有賺錢(qián)欲望！ 可接收應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生，簡(jiǎn)單易學(xué) 平臺(tái)我這有，機(jī)會(huì)這也有，想成為什么樣的人決定權(quán)在自己手里！ 一、薪資待遇 綜合月薪最低8000~20000＋！ 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效提成+個(gè)人能力獎(jiǎng)=綜合工資(上不封頂) 二、工作內(nèi)容 1、以專(zhuān)業(yè)、合法規(guī)范的法律程序，協(xié)助銀行類(lèi)或金融類(lèi)客戶處理逾期欠款或者不良貸款，維護(hù)客戶的信用 2、對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶，通過(guò)電話溝通、律師函寄送等方式，進(jìn)行有效的溝通，引導(dǎo)客戶正確及時(shí)還款，及保持其良好的個(gè)人信用記錄。 3、根據(jù)公司整體業(yè)績(jī)規(guī)劃，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 三、工作時(shí)間 08.30-18.30，中午休息一個(gè)小時(shí) 晚上休息一個(gè)小時(shí)，月休四天。 四、福利待遇 ?。。。?！ “入職滿一年員工，享公司提升無(wú)責(zé)底薪待遇” ?。。?！ 酒店式公寓四人間，各類(lèi)補(bǔ)貼、下午茶、戶外團(tuán)建、節(jié)假日和生日禮物等 固定小組聚餐，公司不定期團(tuán)建聚會(huì)?。?！ 晉升：公司提供公平公開(kāi)的晉級(jí)、晉升發(fā)展的機(jī)會(huì)，優(yōu)秀員工將作為儲(chǔ)備干部重點(diǎn)培養(yǎng)
任雪芳
職位描述 18~30歲，不看專(zhuān)業(yè)，不看學(xué)歷，不看經(jīng)驗(yàn)！ 就看你有沒(méi)有賺錢(qián)欲望！ 可接收應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生，簡(jiǎn)單易學(xué) 平臺(tái)我這有，機(jī)會(huì)這也有，想成為什么樣的人決定權(quán)在自己手里！ 一、薪資待遇 綜合月薪最低8000~20000＋！ 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效提成+個(gè)人能力獎(jiǎng)=綜合工資(上不封頂) 二、工作內(nèi)容 1、以專(zhuān)業(yè)、合法規(guī)范的法律程序，協(xié)助銀行類(lèi)或金融類(lèi)客戶處理逾期欠款或者不良貸款，維護(hù)客戶的信用 2、對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶，通過(guò)電話溝通、律師函寄送等方式，進(jìn)行有效的溝通，引導(dǎo)客戶正確及時(shí)還款，及保持其良好的個(gè)人信用記錄。 3、根據(jù)公司整體業(yè)績(jī)規(guī)劃，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 三、工作時(shí)間 08.30-18.30，中午休息一個(gè)小時(shí) 晚上休息一個(gè)小時(shí)，月休四天。 四、福利待遇 ！?。。?！ “入職滿一年員工，享公司提升無(wú)責(zé)底薪待遇” ?。。。? 酒店式公寓四人間，各類(lèi)補(bǔ)貼、下午茶、戶外團(tuán)建、節(jié)假日和生日禮物等 固定小組聚餐，公司不定期團(tuán)建聚會(huì)?。?！ 晉升：公司提供公平公開(kāi)的晉級(jí)、晉升發(fā)展的機(jī)會(huì)，優(yōu)秀員工將作為儲(chǔ)備干部重點(diǎn)培養(yǎng)
任雪芳
公司擴(kuò)張，現(xiàn)急招網(wǎng)絡(luò)農(nóng)產(chǎn)品訂單員數(shù)名。崗位要求： （1）有股票、期貨、現(xiàn)貨、外匯經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 （2）有責(zé)任心，會(huì)簡(jiǎn)單電腦操作，人品端正，謙虛好學(xué)，年齡在22-55之間。 （3）男女不限，學(xué)歷不限，民族不限，有無(wú)經(jīng)驗(yàn)均可，公司提供免費(fèi)培訓(xùn)，上崗后有專(zhuān)業(yè)老師指導(dǎo)操作。 工作內(nèi)容： （1）主要通過(guò)電腦進(jìn)行訂單-出單，簡(jiǎn)單易學(xué)好上手，不需要對(duì)外銷(xiāo)售和找客戶。 工作時(shí)間： 上午9:00-11：30 下午13:30-16:00（雙休及法定節(jié)假日休息） 考核期后4000+提成 上不封頂
肖安麗
崗位職責(zé)： 1)按公司要求操作，并對(duì)數(shù)字內(nèi)容，相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和研究； 2)技術(shù)崗位，無(wú)需做業(yè)務(wù)、無(wú)需做銷(xiāo)售，按照老師說(shuō)的方法操作即可； 任職要求： 1、有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和數(shù)字管理能力； 2、要求風(fēng)險(xiǎn)控制能力強(qiáng)，有獨(dú)立分析操作能力； 3、熱愛(ài)分析研究行業(yè)，激情高，賺錢(qián)欲望強(qiáng)的 工作時(shí)間：9.00-11.30 13.30-15.30 每天工作4.5個(gè)小時(shí)，法定節(jié)假日休息。 薪資待遇：7000底薪+30%提成+80%分紅+社保 公司不定期團(tuán)建，下午茶，團(tuán)隊(duì)氛圍輕松
李亮
職位描述 18~30歲，不看專(zhuān)業(yè)，不看學(xué)歷，不看經(jīng)驗(yàn)！ 就看你有沒(méi)有賺錢(qián)欲望！ 可接收應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生，簡(jiǎn)單易學(xué) 平臺(tái)我這有，機(jī)會(huì)這也有，想成為什么樣的人決定權(quán)在自己手里！ 一、薪資待遇 綜合月薪最低8000~20000＋！ 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效提成+個(gè)人能力獎(jiǎng)=綜合工資(上不封頂) 二、工作內(nèi)容 1、以專(zhuān)業(yè)、合法規(guī)范的法律程序，協(xié)助銀行類(lèi)或金融類(lèi)客戶處理逾期欠款或者不良貸款，維護(hù)客戶的信用 2、對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶，通過(guò)電話溝通、律師函寄送等方式，進(jìn)行有效的溝通，引導(dǎo)客戶正確及時(shí)還款，及保持其良好的個(gè)人信用記錄。 3、根據(jù)公司整體業(yè)績(jī)規(guī)劃，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 三、工作時(shí)間 08.30-18.30，中午休息一個(gè)小時(shí) 晚上休息一個(gè)小時(shí)，月休四天。 四、福利待遇 ?。。。。?#160;“入職滿一年員工，享公司提升無(wú)責(zé)底薪待遇” ！?。?！ 酒店式公寓四人間，各類(lèi)補(bǔ)貼、下午茶、戶外團(tuán)建、節(jié)假日和生日禮物等 固定小組聚餐，公司不定期團(tuán)建聚會(huì)?。?！ 晉升：公司提供公平公開(kāi)的晉級(jí)、晉升發(fā)展的機(jī)會(huì)，優(yōu)秀員工將作為儲(chǔ)備干部重點(diǎn)培養(yǎng)
任雪芳
職位描述 18~30歲，不看專(zhuān)業(yè)，不看學(xué)歷，不看經(jīng)驗(yàn)！ 就看你有沒(méi)有賺錢(qián)欲望！ 可接收應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生，簡(jiǎn)單易學(xué) 平臺(tái)我這有，機(jī)會(huì)這也有，想成為什么樣的人決定權(quán)在自己手里！ 一、薪資待遇 綜合月薪最低8000~20000＋！ 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效提成+個(gè)人能力獎(jiǎng)=綜合工資(上不封頂) 二、工作內(nèi)容 1、以專(zhuān)業(yè)、合法規(guī)范的法律程序，協(xié)助銀行類(lèi)或金融類(lèi)客戶處理逾期欠款或者不良貸款，維護(hù)客戶的信用 2、對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶，通過(guò)電話溝通、律師函寄送等方式，進(jìn)行有效的溝通，引導(dǎo)客戶正確及時(shí)還款，及保持其良好的個(gè)人信用記錄。 3、根據(jù)公司整體業(yè)績(jī)規(guī)劃，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 三、工作時(shí)間 08.30-18.30，中午休息一個(gè)小時(shí) 晚上休息一個(gè)小時(shí)，月休四天。 四、福利待遇 ?。。。?！ “入職滿一年員工，享公司提升無(wú)責(zé)底薪待遇” ！?。?！ 酒店式公寓四人間，各類(lèi)補(bǔ)貼、下午茶、戶外團(tuán)建、節(jié)假日和生日禮物等 固定小組聚餐，公司不定期團(tuán)建聚會(huì)?。?！ 晉升：公司提供公平公開(kāi)的晉級(jí)、晉升發(fā)展的機(jī)會(huì)，優(yōu)秀員工將作為儲(chǔ)備干部重點(diǎn)培養(yǎng)
任雪芳
培訓(xùn)也是學(xué)習(xí)我們這個(gè)行業(yè)的機(jī)會(huì) 所以培訓(xùn)期沒(méi)有工資。 但學(xué)習(xí)期間運(yùn)營(yíng)收益歸個(gè)人
俞金杉
職位描述 18~30歲，不看專(zhuān)業(yè)，不看學(xué)歷，不看經(jīng)驗(yàn)！ 就看你有沒(méi)有賺錢(qián)欲望！ 可接收應(yīng)屆生和實(shí)習(xí)生，簡(jiǎn)單易學(xué) 平臺(tái)我這有，機(jī)會(huì)這也有，想成為什么樣的人決定權(quán)在自己手里！ 一、薪資待遇 綜合月薪最低8000~20000＋！ 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效提成+個(gè)人能力獎(jiǎng)=綜合工資(上不封頂) 二、工作內(nèi)容 1、以專(zhuān)業(yè)、合法規(guī)范的法律程序，協(xié)助銀行類(lèi)或金融類(lèi)客戶處理逾期欠款或者不良貸款，維護(hù)客戶的信用 2、對(duì)不同風(fēng)險(xiǎn)程度的逾期客戶，通過(guò)電話溝通、律師函寄送等方式，進(jìn)行有效的溝通，引導(dǎo)客戶正確及時(shí)還款，及保持其良好的個(gè)人信用記錄。 3、根據(jù)公司整體業(yè)績(jī)規(guī)劃，完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)的業(yè)績(jī)指標(biāo) 三、工作時(shí)間 08.30-18.30，中午休息一個(gè)小時(shí) 晚上休息一個(gè)小時(shí)，月休四天。 四、福利待遇 ?。。。?！ “入職滿一年員工，享公司提升無(wú)責(zé)底薪待遇” ?。。?！ 酒店式公寓四人間，各類(lèi)補(bǔ)貼、下午茶、戶外團(tuán)建、節(jié)假日和生日禮物等 固定小組聚餐，公司不定期團(tuán)建聚會(huì)！??！ 晉升：公司提供公平公開(kāi)的晉級(jí)、晉升發(fā)展的機(jī)會(huì)，優(yōu)秀員工將作為儲(chǔ)備干部重點(diǎn)培養(yǎng)
任雪芳
崗位責(zé)任： 1.年齡24-43。有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 2.審核融資申請(qǐng)人資料齊全性及真實(shí)性，了解借款人實(shí)際經(jīng)營(yíng)情況； 3.按照要求對(duì)融資申請(qǐng)人進(jìn)行調(diào)查，分析，審核貸款申請(qǐng)人的資金條件， 任職要求： 1.遵紀(jì)守法、無(wú)案底， 2.具有良好的表達(dá)能力，團(tuán)結(jié)協(xié)作，擅長(zhǎng)利用各種渠道做好客戶開(kāi)發(fā)、維護(hù) 福利待遇： 1.無(wú)責(zé)任底薪4000元/月+提成，綜合月薪10k-40k. 2.早九晚五、周末雙休、五險(xiǎn)一金、法定節(jié)假日、雙節(jié)福利 3.業(yè)績(jī)按單提成
祁西西
研究行業(yè)分析投研
王力榕
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