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職位描述：

產(chǎn)品需求分析、方案制定和迭代 任職要求：全職

職位描述：

崗位職責 1.對接業(yè)務(wù)部門，挖掘系統(tǒng)需求，輸出需求文檔與業(yè)務(wù)流程圖。 2.設(shè)計多系統(tǒng)集成方案，解決數(shù)據(jù)同步與信息銜接問題，打破信息孤島。 3.協(xié)同研發(fā)或供應(yīng)商系統(tǒng)開發(fā)上線，參與部署、用戶培訓及上線后迭代優(yōu)化。 任職要求 1.本科及以上學歷，計算機、工業(yè)工程、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.3 年及以上企業(yè)級業(yè)務(wù)系統(tǒng)經(jīng)驗，熟悉ERP/WMS/TMS等優(yōu)先。 3.精通業(yè)務(wù)流程梳理，熟練使用原型、流程工具。 4.具備強業(yè)務(wù)理解力與邏輯思維，能協(xié)調(diào)多方資源推進項目。 5.對企業(yè)數(shù)字化轉(zhuǎn)型有熱情，抗壓能力強。

職位描述：

崗位職責：
1.負責對內(nèi)對外溝通，進行前期調(diào)研，制定系統(tǒng)業(yè)務(wù)規(guī)劃和業(yè)務(wù)流程分析，輸出詳盡的調(diào)研報告；
2.深入理解用戶需求，提出創(chuàng)新的產(chǎn)品設(shè)想和解決方案，執(zhí)行概要和詳細需求分析，設(shè)計并制作頁面原型；
3.編寫功能說明書、業(yè)務(wù)流程圖等需求分析文檔，制作面向開發(fā)團隊和產(chǎn)品經(jīng)理的高標準需求規(guī)格說明書。
4.負責需求的確認工作，向團隊成員清晰講解需求，并提供必要的答疑支持
5.執(zhí)行用戶驗收測試（UAT），確保設(shè)計和開發(fā)成果滿足既定需求。
6.負責編制用戶操作手冊和培訓材料，組織產(chǎn)品上線前的用戶培訓。
7.參與開發(fā)成果的驗收評審，為產(chǎn)品研發(fā)團隊提供業(yè)務(wù)知識和支持。
8.負責管理需求變更，確保變更的合理性和可控性，并跟蹤變更實施情況。
9.承擔項目或部門分配的其他相關(guān)工作，遵守公司及部門的規(guī)定和要求。
10.在需求收集和分析過程中，能夠及時發(fā)現(xiàn)問題，并將問題合理閉環(huán)。

任職要求：
1、本科及以上學歷，3年以上工作經(jīng)驗；
2、精通需求分析方法和技巧，熟練使用Axure、PPT、Word、Visio等工具，具備優(yōu)秀的文檔撰寫能力，有明確的產(chǎn)品設(shè)計理念。
3、 溝通能力強，能夠準確收集客戶需求，并向客戶清晰描述設(shè)計思路。
4、自主學習能力強，主動學習業(yè)務(wù)知識，具有高度的責任心和團隊精神，能夠承擔壓力、接受挑戰(zhàn)。
5、有電力行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先，包括電力調(diào)度，電力生產(chǎn)，電力營銷和電力交易等業(yè)務(wù)。

職位描述：

崗位要求：

（1）與客戶方主管部門和系統(tǒng)用戶對接，收集用戶問題和需求，參與會議討論、需求調(diào)研、方案制定等；

（2）負責應(yīng)用系統(tǒng)管理工作，包括每日系統(tǒng)數(shù)據(jù)核對、晨報日報導出，協(xié)助客戶完成日常的數(shù)據(jù)維護等工作；
（3）負責配合技術(shù)人員完成應(yīng)用系統(tǒng)及數(shù)據(jù)庫的日常監(jiān)控、故障處理、數(shù)據(jù)備份、日志分析等工作；
（4）應(yīng)用系統(tǒng)各類故障及事務(wù)的應(yīng)急響應(yīng)、處理，協(xié)調(diào)，保證平臺正常運行；
（5）負責給客戶解答系統(tǒng)問題、系統(tǒng)使用疑問等。

（6）上班地點：北京車公莊或金融街。

任職要求：

（1）本科以上學歷，具有至少3年以上需求分析設(shè)計或系統(tǒng)運維技術(shù)支持工作經(jīng)驗；
（2）具有良好的溝通能力，能夠根據(jù)客戶提出的需求，設(shè)計出技術(shù)實現(xiàn)方案；
（3）了解項目研發(fā)過程，了解C#、JAVA等開發(fā)語言，能夠?qū)ο到y(tǒng)bug提出修改意見；
（4）能夠使用墨刀、Axaure等原型設(shè)計軟件；有使用過潤乾、帆軟等報表工具的人員優(yōu)先；
（5）熟悉并使用過Oracle、Sqlserver、Mysql等數(shù)據(jù)庫；
（6）了解Linux常用操作命令；了解應(yīng)用相關(guān)軟件的部署、配置與維護；

職位描述：

【崗位要求】
1、本科學歷，車輛工程專業(yè)；
2、熟悉鐵路車輛核心部件及工作原理；
3、能夠通過機械圖理解部件裝配關(guān)系及工作原理；
4、具有較強的表達、溝通和學習能力；
5、具有較強的文檔編寫能力；
6、熟練掌握Excel核心函數(shù)應(yīng)用者優(yōu)先錄??；
7、熟練掌握任意一種二維/三維機械制圖軟件優(yōu)先錄取。
【福利待遇】
1、基礎(chǔ)福利：五險一金、通勤班車、星級員工餐廳（提供免費自助餐）、年度體檢、員工旅游。
2、假期福利：周末雙休、帶薪年假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、哺乳假等。
3、多重補貼：誤餐補貼、通勤補貼、租房補貼（在哈市無居住場所）。
4、樂活配置：健身器械、游泳池、足球場、籃球場、母嬰室等。
5、人才激勵：根據(jù)實際完成情況，設(shè)有研發(fā)項目獎、專利獎、年終獎等績效激勵獎金；實行績效調(diào)薪機制，根據(jù)實際業(yè)績，每年有調(diào)薪機會；雙晉升通道。
6、專項人才補貼：博士30.8萬元/人、碩士10.2萬元/人、本科5.4萬元/人。

職位描述：

職責描述： 負責稅務(wù)管理系統(tǒng)軟件的需求分析、功能設(shè)計及落地實施； 負責流程優(yōu)化咨詢及流程機器人方案設(shè)計； 負責制定稅務(wù)管理軟件開發(fā)項目的整體計劃和交付安排； 負責具體的項目管理工作，通過和公司內(nèi)部咨詢團隊、外部客戶的有效溝通，確保項目的成功交付； 參與稅務(wù)管理軟件的市場推廣工作； 了解稅務(wù)行業(yè)動態(tài)和稅務(wù)管理信息化發(fā)展方向。 任職要求： 2年以上管理咨詢和業(yè)務(wù)分析工作經(jīng)驗； 具有軟件需求分析經(jīng)驗或者其他大型企業(yè)財務(wù)系統(tǒng)實施相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先； 熟悉企業(yè)財務(wù)稅務(wù)知識，對財稅領(lǐng)域、管理咨詢領(lǐng)域和軟件信息化領(lǐng)域感興趣； 良好的質(zhì)量控制意識和經(jīng)驗，有較強的邏輯分析能力與組織管理能力； 良好的溝通和團隊合作精神，良好語言表達能力和文字功底； 業(yè)發(fā)展規(guī)劃與本職業(yè)高度匹配，愿意在此行業(yè)長期發(fā)展。

職位描述：

崗位職責： 1、負責公司ERP、MES等系統(tǒng)需求調(diào)研、分析、原型設(shè)計等； 2、與業(yè)務(wù)部門及用戶深入溝通，確保所收集需求的完整性和準確性； 3、提煉需求中的業(yè)務(wù)規(guī)則，梳理業(yè)務(wù)邏輯，識別關(guān)鍵要素， 4、使用原型設(shè)計工具制作可直觀展示的界面，編寫清晰、準確、可行的需求文檔，為開發(fā)提供需求支撐； 5、組織和參與產(chǎn)品方案的需求和設(shè)計評審； 6、領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，計算機、軟件工程、信息管理與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2、3年及以上制造業(yè)相關(guān)需求分析經(jīng)驗； 3、熟練掌握需求分析方法與技巧，能準確高效地把握業(yè)務(wù)特點并轉(zhuǎn)化為需求方案； 4、熟統(tǒng)掌握掌握至少一種主流原型設(shè)計工具（如Axure）； 5、精通需求文檔撰寫，具備優(yōu)秀的文檔組織和表達能力； 6、具備卓越的溝通能力，邏輯思維清晰，擁有良好的團隊合作精神。

職位描述：

1、負責中央計算平臺相關(guān)的功能需求分析、管理和對接；
2、負責中央計算平臺的零部件系統(tǒng)需求、系統(tǒng)架構(gòu)的分析和審核；
3、負責中央計算平臺的軟件需求設(shè)計和開發(fā)；
4、配合整車架構(gòu)、信息安全、功能安全等其他團隊進行相關(guān)零部件、軟件需求匹配確認；
5、負責對接軟件開發(fā)實施團隊和測試團隊，確保需求有效轉(zhuǎn)化。

任職要求：
1、本科或以上學歷（含學位），計算機、軟件工程、電子、電氣工程、自動化、通信工程、車輛工程專業(yè)；
2、精通子系統(tǒng)、零部件、軟件需求分析和需求管理；
3、3年以上系統(tǒng)設(shè)計工作經(jīng)驗；
4、精通AutoSAR架構(gòu)，了解ClassicAutoSAR和AdaptiveAutoSAR優(yōu)先；
5、精通車聯(lián)網(wǎng)、車載網(wǎng)絡(luò)、OTA、車身控制等或其中某一個領(lǐng)域功能；
6、熟悉ASPICE開發(fā)流程，熟悉整車電子電氣架構(gòu)的原理，系統(tǒng)功能，接口設(shè)計等；
7、具有用模型語言建模經(jīng)驗，并對ECU軟件開發(fā)流程體系有充分的理解，有一定的功能安全、信息安全基礎(chǔ)。

人才畫像：
1、具備整車軟件需求分析經(jīng)驗
關(guān)鍵字：軟件需求、需求架構(gòu)、SRS、SRD

職位描述：

崗位職責：
1、與公司老客戶溝通（廣州勘測設(shè)計院等），深入了解核心客戶的業(yè)務(wù)需求，進行需求分析和需求管理；
2、負責撰寫需求規(guī)格說明書，確保需求的完整性和準確性；
3、協(xié)調(diào)產(chǎn)品、開發(fā)等團隊，確保需求的有效傳遞和實現(xiàn)；
4、負責北斗產(chǎn)品功能測試，確定產(chǎn)品可投入使用；
5、參與項目的需求變更管理，確保變更的合理性和可控性；
6、提供解決方案支持，協(xié)助客戶解決業(yè)務(wù)問題。
崗位要求：
1、本科及以上學歷，導航工程、地球物理學、大地測量學，工程測量學、攝影測量與遙感、地理信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè)；
2、接受優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生（985或211）；
3、熟悉軟件開發(fā)流程，具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力；
4、具備較強的文檔撰寫能力，能夠清晰表達復雜的業(yè)務(wù)需求；
5、具備良好的團隊合作精神和抗壓能力。

職位描述：

【崗位要求】
1、本科學歷，車輛工程專業(yè)；
2、熟悉鐵路車輛核心部件及工作原理；
3、能夠通過機械圖理解部件裝配關(guān)系及工作原理；
4、具有較強的表達、溝通和學習能力；
5、具有較強的文檔編寫能力；
6、熟練掌握Excel核心函數(shù)應(yīng)用者優(yōu)先錄取；
7、熟練掌握任意一種二維/三維機械制圖軟件優(yōu)先錄取。

【福利待遇】
1、基礎(chǔ)福利：五險一金、通勤班車、星級員工餐廳（提供免費自助餐）、年度體檢、員工旅游。
2、假期福利：周末雙休、帶薪年假、帶薪病假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、哺乳假等。
3、多重補貼：誤餐補貼、通勤補貼、租房補貼（在哈市無居住場所）。
4、樂活配置：健身器械、游泳池、足球場、籃球場、母嬰室等。
5、人才激勵：根據(jù)實際完成情況，設(shè)有研發(fā)項目獎、專利獎、年終獎等績效激勵獎金；實行績效調(diào)薪機制，根據(jù)實際業(yè)績，每年有調(diào)薪機會；雙晉升通道。
6、專項人才補貼：博士30.8萬元/人、碩士10.2萬元/人、本科5.4萬元/人。

職位描述：

崗位職責：
1、根據(jù)項目要求，負責與開發(fā)團隊溝通、分析、提煉用戶業(yè)務(wù)需求；
2、梳理項目流程，將需求轉(zhuǎn)化為功能說明，形成業(yè)務(wù)分析文檔、需求規(guī)格說明書、原型設(shè)計等文檔；
3、參與整個項目開發(fā)流程，負責需求開發(fā)與跟蹤，完成需求變更的控制與管理，與開發(fā)測試團隊一起保證最終產(chǎn)品的上線、驗收，把控需求交付效果；
4、完成領(lǐng)導交待的其他相關(guān)工作。
任職要求：
1、具有大專及以上學歷，計算機、軟件工程等相關(guān)專業(yè)，2年以上軟件系統(tǒng)項目需求分析工作經(jīng)驗；
2、有較強的用戶需求判斷、引導、控制能力，具有豐富的客戶溝通經(jīng)驗，快速把握需求的核心點；
3、具有較強的解決方案編寫能力和優(yōu)秀的文字表達能力，具有較強的溝通和團隊協(xié)作能力。

職位描述：

崗位職責：1、負責與業(yè)務(wù)團隊溝通，分析、提煉用戶業(yè)務(wù)需求；2、梳理業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)邏輯，提供系統(tǒng)解決方案；3、將業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)化為功能說明，形成業(yè)務(wù)分析文檔、需求規(guī)格說明書、原型設(shè)計等文檔；4、分析、跟蹤客戶提出的系統(tǒng)變革，提出合理化建議；5、配合項目經(jīng)理，跟蹤項目進度，從業(yè)務(wù)角度促進項目上線、驗收，把控需求交付效果。任職要求：1、?？萍耙陨蠈W歷，計算機、軟件工程等相關(guān)專業(yè)，2年以上軟件系統(tǒng)項目需求分析工作經(jīng)驗；2、有較強的用戶需求判斷、引導、控制能力；具有豐富的客戶溝通經(jīng)驗，快速把握需求的核心點；3、具有較強的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型理解、分析、設(shè)計能力，能夠按照業(yè)務(wù)場景進行需求調(diào)研、需求文檔梳理以及相應(yīng)的IT方案輸出；4、具有較強的解決方案編寫能力和優(yōu)秀的文字表達能力，具有較強的溝通和團隊協(xié)作能力。 職能類別：需求工程師

職位描述：

主要職責： 1、負責軟件產(chǎn)品的需求分析工作。 2、負責收集產(chǎn)品需求進行需求分析。 3、負責輸出軟件需求文檔并立項。 4、負責監(jiān)督軟件需求的實現(xiàn)，產(chǎn)品上線后負責收集產(chǎn)品的改進需求并落實改進。 任職要求： 1、學歷要求：本科 2、專業(yè)要求：計算機、電子、通信相關(guān)專業(yè) 3、經(jīng)驗要求：能對接市場，明確產(chǎn)品定位和特色優(yōu)勢點；能需求輸出、管理與跟蹤；能制定版本研制計劃，協(xié)助研發(fā)經(jīng)理進行版本迭代研發(fā)。 4、熟悉個用戶端的特點，使用習慣，邏輯思維和分析能力強，對市場趨勢有敏銳的洞察力；具有良好的文檔寫作能力，善于以圖文的方式表達觀點，能獨立撰寫產(chǎn)品分析報告；具web/app/client產(chǎn)品規(guī)劃設(shè)計、開發(fā)及管理經(jīng)驗；熟練使用項目管理、流程設(shè)計及產(chǎn)品原型工具，例如：project、visio、axues。

職位描述：

崗位職責：1、參與智慧排水平臺系統(tǒng)產(chǎn)品規(guī)劃、需求調(diào)研、功能定義與驗證等工作，負責模塊級任務(wù)，配合研發(fā)團隊進行產(chǎn)品研發(fā)；2、參與智慧水務(wù)售前工作和相關(guān)市場技術(shù)支持，以及產(chǎn)品交付、試運行和對項目實施團隊的技術(shù)支持；任職要求：1、有水務(wù)、環(huán)保相關(guān)專業(yè)本科以上學歷；2、在給排水、水污染治理、海綿城市、流域治理等相關(guān)領(lǐng)域有2年以上工作經(jīng)驗；3、熟悉給排水、水污染治理等技術(shù)工藝相關(guān)內(nèi)容；4、熟悉雨洪、河流、水質(zhì)等分析模型，熟悉至少一種模型分析軟件，例如Infoworks，MIKE，SWMM等；5、熟悉各種水情水質(zhì)指標和監(jiān)測方法，熟悉行業(yè)內(nèi)主流監(jiān)測儀表的安裝操作與維護；6、基本了解軟件開發(fā)過程和需求調(diào)研編制辦法，愿意成為環(huán)保領(lǐng)域與IT軟件領(lǐng)域之間的橋梁。 職能類別：需求工程師 關(guān)鍵字：環(huán)保分析模型售前需求調(diào)研智慧排水

職位描述：

【工作內(nèi)容】
- 負責深入了解客戶的具體需求，并將其轉(zhuǎn)化為詳細的系統(tǒng)需求文檔。
- 編寫和維護系統(tǒng)需求規(guī)格說明書，確保項目團隊對需求的理解一致。
- 協(xié)調(diào)跨部門溝通，包括軟件、硬件及機械結(jié)構(gòu)團隊，確保所有需求得到有效理解和實施。
- 解決開發(fā)過程中遇到的實際問題，提供技術(shù)指導和支持，以保證項目的順利進行。
- 定期與客戶溝通，跟蹤需求變更，及時調(diào)整項目計劃以滿足新的需求。
【任職要求】
- 具備計算機科學、電子信息工程或相關(guān)領(lǐng)域的本科及以上學歷。
- 至少3年以上的汽車電子或智能座艙項目相關(guān)工作經(jīng)驗。
- 熟悉系統(tǒng)需求分析方法和工具，能夠獨立完成需求分析工作。
- 具備良好的溝通技巧，能夠有效地與不同背景的團隊成員協(xié)作。
- 英語聽說讀寫良好。
- 對汽車電子產(chǎn)品開發(fā)流程有深入理解，了解智能座艙系統(tǒng)的整體架構(gòu)和功能模塊。
- 具備解決問題的能力，能夠在復雜情況下找到有效的解決方案。